导读：俗话说得好：“吃人家嘴软，拿人家手短”，你同事这么做，要么是想要与你保持良好的同事关系，要么就是有事要麻烦你，如果你接受了对方的好意或善意，那么就要拿出匹配的态度去与人家相处。咱们中国一直有“请客送礼”的习俗，当同事总是给自己带零食时，那么
俗话说得好：“吃人家嘴软，拿人家手短”，你同事这么做，要么是想要与你保持良好的同事关系，要么就是有事要麻烦你，如果你接受了对方的好意或善意，那么就要拿出匹配的态度去与人家相处。咱们中国一直有“请客送礼”的习俗，当同事总是给自己带零食时，那么自己必然要回敬一些给对方，虽然很多人都不喜欢这种相处方式，但礼尚往来还是有必要的。
要知道职场是没有绝对的公平可言，虽然能力可以决定职场人的价值，但决定我们能够走多远、爬多高的因素有很多，不仅需要能力，还需要一定的运气和人际关系，您同事的做法就是在刻意的维护人际关系。先不说同事送礼物的目的是什么，起码对方想要通过这种方式拉近你们之间的距离，而这也是一种为人处世之道，可能大家选择的方式是不同的，但目的却是相同的，那就是把“身为同事的你”变成对方的职场助力。
有句话说得很对“职场没有真朋友”，大家之所以保持良好的关系只是因为“在同一个屋檐下”，从某种角度来讲，职场关系就是“利用与被利用”的关系，虽然这么说有些负能量，但事实就是如此，如果我们能够看透这点，也就明白为什么同事总是喜欢给自己带东西了，并不是对方乐善好施，也不是对方真的有那么多零食，只是他想通过这种方法和方式拉近彼此的距离，而自己是否要回礼，这就看自己如何理解彼此的关系了。如果你是团队核心成员，他之所以如此对你，无非是想通过你融入到团队中去，如果你认为他做的是理所应当的，那么完全可以不用给对方带东西。
但如果你认为大家都是平等互利的，总是吃别人的零食，这有些不太好，那么自己也是可以以同事的身份给同事带一些小礼物、小礼品，虽说职场没有纯友情，但这并不代表咱们可以不去经营人际关系。前文中我已经说了，能力可以决定一个人的价值，而决定一个人能够走多远、爬多高的，可不仅仅只靠能力，还要靠运气和人际关系。运气是不可捉摸的，但能力和人际关系却是可以刻意塑造的，所以同事给你带零食，而你给对方带东西，这就是一个建立人际关系的过程，也就是所谓的“礼尚往来”。
所以，我建议你可以给对方带一些东西，但不要太频繁，别让对方产生一种“你给我带了零食，我给你买东西是为了还你人情”的感觉，就把自己与对方的关系看成是朋友，慢慢的相处，通过护送小礼品来拉近彼此的距离，慢慢的也就成为了“亲密同事或亲密朋友”，也就不需要这些身外之物来维系感情了，到了那时也就不用送小礼物了。
既然你想选择和好，那么分零食这件事就是个很好的契机啊，朋友之间哪里有多严重的矛盾，总要有人迈出第一步的，也许她心里也是在默默地想你呢，即使受到了拒绝，也让对方知道咱们友好的态度不就达到目的了吗？送吧，祝你们俩和好如初。
单位同事比较多，如果选择在办公室买零食那么你就必须保证办公室都能吃到，
否则的话，给这个同事，不给那个同事，容易引起同事之间的关系不和谐。所以，为了避免这种情况，在单位不要购买零食，再说了，单位是办公的一个场所，被领导知道吃零食也是一种不好的行为。
这个举动当然可以的。也就是说如果你喜欢给同事零食的话。我相信同事也会很感激你的。毕竟你这种做法也是很关心她的。虽然同事吃了你的零食，他也一定会给你一些回报。有时候也会给你的。这就是友谊呀。
入职第一天要给同事带好吃的么
对于一些刚刚入职第一天的新人来说，除了做好手头上的工作外，还需要与同事们搞好关系，如果跟同事们说话的话，到后面可能会变成尬聊，不妨直接准备一些小零食，与同事分享，话不用多说，同事也会理解你的好意。下面分享一些适合带去办公室的小零食。
1 水果干
水果干酸甜开胃，许多人喜欢吃，可以带几包水果干去办公室与同事分享，毕竟忙碌的上班族很少有时间吃水果，也比较懒的削皮、剥皮，水果干就比较方便了，开袋即食。另外，水果干还比较开胃，里面有一些糖分可以给身体补充能量，还可以补充维生素和纤维素，帮助肠胃运动，对久坐的办公室是有好处的。
2 海鱼干
海鱼干鲜香美味，吃着吃着就容易上瘾，长时间的工作难免会无趣，不妨吃一些辛辣好吃的海鱼干，与同事们一起分享，好吃的零食有助于让那个同事留下好的印象。辣的海鱼干如红娘鱼、鳗鱼丝、小银鱼等，小谷熊红娘鱼就不错。
3 海苔
海苔的味道咸咸的，香香的，吃起来脆脆的，是许多人也都喜欢吃的零食之一，而且海苔都有独立的包装，也方便分享给同事们。如今海苔也有了多种的口味，如芝麻夹心、巴旦木夹心、芝士味等海苔零食，可以按自己的喜欢进行选择。
4 泡脚凤爪
泡脚凤爪是酸辣的口味，味道不会辣得找不到方向，但是还是能吃到泡脚的香味，是比较流行的小零食，也深受许多办公人士的喜爱。泡脚凤爪也有独立的包装了，有大包的，也有小包论斤卖的，要分给同事的话，应选择散装的泡椒凤爪，这样就比较好分。
出门旅游是否需要带吃的给同事，这个问题涉及到文化、职场文化和个人偏好等方面。在某些文化中，分享食物是一种社交行为，可以帮助建立和维护人际关系。但在职场文化中，给同事带食物可能被视为一种礼节，也可能被视为一种表达感谢或增进团队凝聚力的一种方式。
然而，这并不是一项强制性的规定。在决定是否带吃的给同事时，你可以考虑以下因素：
1 公司的文化和价值观：你的公司是否有这样的传统或期望？
2 与同事的关系：你是否与同事建立了良好的关系，他们是否值得你花费时间和金钱为他们带礼物？
3 个人偏好和预算：你是否喜欢带食物给同事，是否有足够的预算来购买礼物？
如果你觉得带食物给同事是适当的和可行的，那么可以考虑带一些小礼品，如当地特色小吃或自己做的食物，以表达你的谢意和祝福。但请确保你的礼物不会引起任何敏感或文化上的误解，且符合公司的规定和政策。
最重要的是，无论你决定带不带食物给同事，都要以尊重、真诚和善良的态度对待他们，保持良好的工作关系。
