公司发奖金,给员工鼓励的话语有什么? 发奖金,给员工鼓励的话如下:1、公司鉴于员工平时工作兢兢业业,辛辛苦苦,取得卓著成绩,现发奖金,款已入个人账户,再有明天即月日放假一天,望各位员工痛痛快快玩一天。2、在此,希望在今后的工作中再接再厉,再立新功!同时希望全体员工以他们为榜样, 2023-12-03 员工 38 0
暖心的句子送员工 1、在未来的日子里,希望你们能继续支持和帮助我,也愿我们携手共进,共同进步! 2、在以前的工作中,你们给予我充分的理解和有力支持,对此表示深深的敬意和真诚的感谢,让我们共创美好的明天! 3、我们的企业好像大家庭一样,以她广博的胸怀,接纳 2023-12-03 员工 52 0
员工生日,除了蛋糕还能发什么? 蛋糕作为过生日必备的食品,对企业而言,在员工生日的时候不给员工发蛋糕,似乎是不重视员工,然而,许多企业给员工发蛋糕作为员工生日福利也引不起员工的兴趣,甚至成了员工的一种负担:自己不想吃,送人又拿不出手。在为员工挑选生日礼物的时候,也有两个可 2023-12-03 员工 38 0
2021浙江就地过年补贴留浙过年红包补贴以及相关优惠政策 近期气候寒冷,疫情防控严峻,国内已经出现了多类病例,疫情有反扑的现象,在这种情况下,各地都在倡导就地过年,强调非必要不返乡,为鼓励外来的务工人员留下,给予了一定的优惠与补贴,下面一起了解一下留浙过年的相关信息。杭州 杭州市经信局、市人力社保 2023-12-03 员工 43 0
春节给员工发红包时祝福语 工会春节送温暖活动总结(1) 为认真实践"三个代表"的重要思想,深入贯彻党的精神,更好地发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用,切实解决困难员工的生活问题,进一步推动送温暖工程的经常化,按照集团公司工会(xx)54号《关于在2 2023-12-03 员工 62 0
企业给员工发什么福利礼品好?要有新意的! 企业HR想给员工准备福利充满新意,要素在于开展福利准备工作前与员工进行福利需求调查。网票福多多建议的这种方式,一方面促进企业与员工密切互动,真正了解员工对福利的需求和建议,另一方面福利调查的方式可以帮助企业不断丰富和更新福利内容和福利质量。 2023-12-03 员工 38 0
多地结合实际提高节日福利,其发放的依据是什么? 随着生活水平的不断提升,越来越多的单位会因为一些节假日的到来发放一些节假日福利,慰问和奖励员工。近日因为中秋节和国庆节双节都是在同一天的好日子,多个地方也提高了节日福利的发放,也结合了实际情况,让员工节日过得舒心,社会幸福感更加满足起来。相 2023-12-03 员工 59 0
工会给员工什么福利 工会给员工的福利通常包括以下几个方面:1 健康保险:工会与雇主通常会共同为成员提供健康保险,这是一种常见的福利。这可以是公共保险计划的直接参与,或者是由工会自己设立的私人保险计划。2 退休金:许多工会与雇主会共同为成员提供退休金计划。这种计 2023-12-03 员工 51 0
职工工会活动简报 在日常学习、工作抑或是生活中,大家总少不了接触一些耳熟能详的简报吧,简报具有简、精、快、新、实、活和连续性等特点。什么样的简报才是有效的呢?以下是我帮大家整理的职工工会活动简报,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。职工工会活动简报1 7月26日 2023-12-03 员工 67 0
工会送清凉活动简报 在日常学习、工作抑或是生活中,人们运用到简报的场合不断增多,简报是简要的调查报告,简要的情况报告,简要的工作报告,简要的消息报道等。那么一般简报是怎么写的呢?以下是我精心整理的工会送清凉活动简报,欢迎大家分享。工会送清凉活动简报 篇1 2023-12-03 员工 36 0
感谢工会的感谢信范文 感谢信是集体单位或个人对关心、帮助、支持本单位或个人表示衷心感谢的函件。下面我为大家带来一些有关感谢工会的感谢信范文,望大家采纳。 感谢工会的感谢信范文篇一 尊敬的XXX: 您好,我是某某大学某 2023-12-03 员工 43 0
企业工会送员工什么礼品好 企业工会送员工比较好的礼品有:实用性礼品、奢侈品、文化艺术品、福利待遇等。1、实用性礼品:实用性礼品是一种不错的选择,如电子产品、文具用品、旅游用品、生活家居用品等。这类礼品可以提高员工的工作效率,也可以增强他们的生活品质。2、奢侈品:如果 2023-12-03 员工 33 0
单位给职工发福利,送什么比较好呢? 可以买一些特色礼盒、零食礼包、干果礼盒、小型家电、数码电子等发给职工。如果不知道福利礼品选什么好,可以来泛员网平台看看,礼品丰富多样,员工线上兑换,单位也不需要纠结选品、定制、采购、议价、发放等事情,省心又省力。 可以去上百度看看。要知道员 2023-12-03 员工 44 0
每个月采购员工生日礼品实在太麻烦了,有没有合适的平台可以提供方案方便采购的? 现在很多大企业都会安排员工生日福利,但一提到员工生日礼品,是除员工节日礼品外,另一个令HR们头疼的员工福利采购工作。同样的痛点,同样的问题:采购员工生日礼品,不是预算不够,就是员工不满意。作为资深福利专家,小关这里可以为大家推荐几款相对比较 2023-12-03 员工 60 0
工会防暑降温慰问品最好发什么? 国家规定,凡用人单位安排劳动者在夏季高温天气下(日最高气温35℃以上)露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下(不含33℃)的,应当向劳动者支付高温津贴。针对有户外工作或工作场所室温无法降低至33℃以下的企业,发放高温津贴 2023-12-03 员工 60 0
慰问金计入什么科目? 计入借记本科目,贷记“现金”、“银行存款”等科目。借:应付福利费。贷:现金。如果没有计提,根据现在的税法也不让提了,就直接计入管理费用。借:管理费用。贷:现金。根据《国家税务总局关于企业工资薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函[2009 2023-12-03 员工 64 0
买给员工吃的零食内容怎么写 公司为了员工能够更有精力的投入工作中,所以采购了一些零食供大家食用,希望大家能够补充能量后更加努力的工作。在这无比温馨的时刻,遥向你敬上一杯酒,连同我的衷心祝福,礼不贵,情珍贵。祝福你拥有一个甜蜜温馨快快乐乐的生日,快乐永存在。一张贺卡,一 2023-12-03 员工 65 0
单位工会福利发放会议开会标题怎么写 单位工会福利发放会议开会标题这样写:1、福利发到你手里,欢乐陪着你过节,温馨祝福送给你。2、帮企业省心省事,送员工好福利。3、企业兴旺人才兴,薪水涨涨奖金涨;员工幸福企业幸福,发展前途光辉灿。4、福利发一份,公司给温暖;祝福送一条,心里乐开 2023-12-03 员工 57 0
职工福利标准的标准要求 职工福利标准,2014年7月,全国总工会下发了《关于加强基层工会经费收支管理的通知》。规定基层工会逢年过节可以向全体员工发放少量节日慰问品。关于"少量"的标准,在补充通知中明确,由省级工会根据当地的实际情况来确定。此后, 2023-12-03 员工 57 0
夏日送清凉活动总结 夏日送清凉活动总结(精选12篇) 经历了有意义的活动后,我们一定积累了不少感想吧,不如来好好的做个总结。很多人都十分头疼怎么写一份精彩的活动总结,下面是我帮大家整理的夏日送清凉活动总结,欢迎大家借鉴与 2023-12-03 员工 40 0