关于禁止收取客户礼物(不得收受的礼品礼金消费卡)

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关于禁止收取客户礼物(不得收受的礼品礼金消费卡),第1张

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客户对我的服务非常满意,送礼给我,我可以收吗?

我觉得你应该要明白,客户给你送礼的主要目的是什么,如果他是为了讨好你让你走后门的话,我觉得你就不能够收这个礼物。

因为这样一旦被公司发现了,那么你可能会受到很严重的处罚,而且公司也很有可能会给你降级或者是开除你,所以千万不要为了拿一点好处而乱收客户的礼物。

不过如果客户只是简单地感谢你,送你一些小礼物的话,我觉得是可以收的,因为你收下了之后,客户会觉得你们两个的关系非常的好,但是如果你不收的话,客户就会觉得你不近人情,在这之后如果你再想展开以后的工作的话会比较难。

当然了,你也要看一下客户送的礼物是否贵重,如果是很贵重的礼物,无功不受禄,就算你为客户做了很多的事情,但是也是不应该收的,因为这就是你的工作,工作做得好只是代表你的工作能力比较强,并不代表你可以乱收客户的礼物,而且很多公司都规定自己的员工不能收礼物的,所以这个时候你就应该先了解一下自己公司的规章制度,来决定是否收这个礼物。

但是如果还是像前面所说的,这个礼物是无足轻重,只是用来代表心意的话是可以收的,或者是你因为这个工作跟这个客户关系非常的好,你们两个已经是非常好的朋友了,我觉得这个礼物是可以收的,因为这是站在朋友的角度送礼物,所以就不用担心合不合适了。

关于禁止收取客户礼物(不得收受的礼品礼金消费卡),第2张

想要礼貌回绝客户送小礼物,应该怎么去做才能礼貌且不让顾客尴尬?

在职场上,尤其是假期里,外地职位的童鞋们通常都是有天赋的。 主要问题的难点不是如何拒绝礼物,而是如何拒绝礼物而不犯罪。 那么问题来了,公司有禁止收礼的规定吗?  

公司一般都有,即使小公司没有明确规定,原则上员工也不允许接受礼物。 原因很简单。 任何公司都不允许其员工贪婪和腐败。 有的企业明白员工完全拒绝送礼是不现实的,所以对送礼的数量进行了限制。

那么,你可以用公司的禁止或配额作为挡箭牌,直接说明公司有严格规定不允许送礼或送礼金额不能超过300元,举个例子 发生了某种严重的情况,某位同事因收到重磅礼物而被公司开除。 一般送礼物的人听到这个消息会有三种反应:1.给我你的家庭住址,邮寄到你家;  2.你们公司这么严格,然后放弃了礼物;  3.这礼物不贵,只是一点心意,收下吧,我不说你不知道,谁会知道。

如果是反应2,你的问题就解决了; 如果是反应3,300元以内符合公司规定,冷静接受,但建议直接向直接领导汇报; 如果反应是yes 1.那你要特别小心。 坚决不接受是你的态度。 在工作场所违反公司规定是禁忌。 不要为了便宜而让自己丢掉工作。 可能有人会说,他们已经说要送到我家了,公司不会查的。 永远记住,世界上没有不透水的墙。

有人说对方太执着,不接受会伤害双方的合作关系。 如果是这种情况,你需要尽快向领导汇报,并将对方与你的交流内容或微信截图发给领导,表明你确实有拒绝的态度。 如果对方执意要送,请教领导如何处理。 这个时候,就是趁着领导来处理问题的时候了,通常领导会给出合理的建议。 只需按照领导的指示进行操作,这样您就可以保护自己并维护与客户的关系。  

以上是个人的一点职业经历,希望对你有帮助。

客户送的衣服怎么办

在工作的时候,每个人都要面对人情交往,总是非常的难以处理以及复杂。许多人都会在网上寻求帮助,就是客户送礼物给自己,要怎么做才能够比较得体而且还不会把关系搞砸。这个问题可以说是困扰了许多人。因为一旦处理不当的话,不仅自己会失去一个客源,而且还会遭到上司的不满意,面临失业的情况。接下来,就让小编给大家介绍一下一些经验吧。

第一,拒绝收礼物。

相信许多公司或者是国家机关为了防止出现员工贿赂的情况。通常都是明文规定禁止员工收客户的礼物。因此如果客户给自己送礼物的时候,就可以向客户说明公司的情况,然后拒绝收下礼物。再加上有一些礼物价值不菲,那么就更不应该收下来以免以后留下隐患。所以,就需要坚决的对客户说礼物太贵重了,不能收下来。

第二,寻求他人帮助。

如果自己并不能够做决定的话,建议可以询问一下上司,让上司来做决定要不要收下礼物。那么,不仅能够向上司表明自己的意思,而且还能够体现出公私分明的态度。因此,遇到客户送礼物给自己的情况,上报给上司,等待处理结果。

第三,收下礼物。

自己的上级管理人员表明收下礼物并没有什么大碍,再加上礼物不贵重。那么,就可以收下客户的礼物,并且再寻找时间,进行回礼。因此,面对不同的情况需要进行不同的应对措