领导说不喜欢别人送礼物（领导说不喜欢别人送礼物怎么回答）

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领导说不喜欢别人送礼物（领导说不喜欢别人送礼物怎么回答）,第1张

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给领导送礼，领导不要，怎么办

那就说明领导不需要你送礼，别送了。

当你在工作中遇到困难时，领导选择帮助你的原因一定是觉得你还是很有用的价值的;有些朋友甚至为了得到领导的重用而选择送礼物，其实送礼物也是要看对象送的，大多数领导在公司里都会有一些股份，所以不会因为你送他礼物就重用你，许多领导者会拒绝接受礼物，特别是那些非常有能力工作的人，他们也不喜欢用礼物来实现他们的目标。

在这些人的心目中，只要有足够的能力，就会受到领导的尊重。事实上，在职场中，本事越高的人，不仅不喜欢给他们的领导送礼物，而且他们得到重用的几率越大。

在职场上，肯定不只一种需求，我相信很多人都有各种各样的需求，当然，你的领导者也是这样想的;作为一个领导者，当然想有一些听话、努力工作的下属，来帮助分担一些任务上的压力;对于领导来说，当工作中有错误时，有些人可以站起来，甚至需要一些人来来自己的马屁，这样他们在同事面前就显得更有面子了;

我们公司有一位新同事，已经工作多年了，因为在行业中有些名气，直接被领导挖过来了，有一次领导在工作中犯了重大错误，不知道如何向公司汇报时，这位就同事主动承担起责任;同事不仅得到了领导的青睐，甚至连公司的决策层都认为他有责任，经过领导和老板的协商后，同事很快就升职了，这一切都是因为他给领导带来了价值。

如果你的能力对领导者有工作价值或精神价值，你可以在不给他礼物的情况下就得到领导者的重用。我相信，很多底层的朋友都有很多解决问题的方法，这也是每个人在职场中混必须有的能力。

当一个人面临困难并且有很多解决方案时，你对领导来说是非常有价值的。即使你在工作中犯了错误，领导也会睁一只眼闭一只眼。所以，在解决问题时，可以自己找到一些技巧和方法，这更容易受到领导的重用。

请领导吃饭被领导拒绝，送礼也被拒绝，领导这是在疏远我吗？

请领导吃饭送礼被拒绝领导说不喜欢别人送礼物，这些事情没有必要放在心上。只要自己在接下来的日子当中安心的工作领导说不喜欢别人送礼物，那领导总有一天会看到自己的长处。职场当中领导不收员工的礼物领导说不喜欢别人送礼物，是因为害怕欠着员工的人情。他们主要是为领导说不喜欢别人送礼物了公司的核心利益，以及公司的未来发展走向而考虑。不要觉得领导总是判若两人，和之前截然不同。领导如果一直有人情味的话，那对每个员工就没有办法做到一视同仁。只有认认真真的工作，不要把心思放在别的地方领导才会很喜欢。

如果心里面不舒服的话，也可以选择分析一下领导不接受礼物的原因。像一些国有企业的话，领导对吃饭和送礼这件事情是非常敏感的，如果接受了的话就属于包庇。最后如果被举报了，那这件事情就会让领导吃不了兜着走。他们不希望因为哪个员工而毁掉自己的前途，所以他们不会轻易的去答应别人的邀约。如果真的想去请领导吃饭的话，可以提前弄清楚情况。

领导如果不待见员工的话，那就说明对员工是有成见的。在这个过程当中在工作当中可以适当的找一个机会来调节一下自己和领导的问题。千万不要着急给对方送礼请客，应该要先缓和一下彼此的关系。多多的沟通交流，这样才能够让领导学会接纳自己。领导对于员工不满意，无非就是员工的工作能力不行，在这个时候一定要多跟他们学习。

总的来说送礼请客是职场当中的人情式思维，即便领导不喜欢那也不要去强迫。老板也需要和员工之间有一定的距离感，所以在这个时候一定要努力取得成功。公司当中一般都有大型的聚会，在这个聚会当中也要学会跟老板套近乎。

领导不会喜欢别人送礼吗

一般是不会的，一部分的领导拒收礼物，是怕送礼者有什么其他的要求，对于领导的工作是不利的；也有可能是这个礼物比较贵重，所以才会拒收的。

大家在给领导送礼时，可以给领导选择一些比较实用的生活用品或者茶具等，切忌不能选择一些过于昂贵的物品，贵重物品看上去虽然很实用，不过会让领导感觉你的层次非常低。

送礼的起源

人们相互馈赠礼物，是人类社会生活中不可缺少的交往内容。中国人一向崇尚礼尚往来。《礼记·曲礼上》说：“礼尚往来，往而不来，非礼也，来而不往，亦非礼也。”

馈赠，是与其他一系列礼仪活动一同产生和发展起来的。我们知道，礼起源于远古时期的祭祀活动。在祭祀时，人们除了用规范的动作、虔诚的态度向神表示崇敬和敬畏外，还将自己最有价值、最能体现对神敬意的物品(即牺牲)奉献于神灵。

也许从那时起，在礼的含义中，就开始有了物质的成分和表现了。即礼可以以物的形式出现。关于礼物这个概念，还有人说它最初来源于古代战争中由于部落兼并而产生的“纳贡”，也就是被征服者定期向征服者送去食物、奴隶等，以表示对被征服者的服从和乞求征服者的庇护。

领导怎么拒绝别人送的礼物

作为领导领导说不喜欢别人送礼物，如果下属送给领导说不喜欢别人送礼物你领导说不喜欢别人送礼物的礼物，你可以根据礼物的价值来决定收不收。如果你觉得真的不想收下属的礼物的话，你就直接推迟掉说你不需要。

如果是一些家乡特产或者小礼物的，你可以适当的收下来，但是你可以根据礼物的价值，还给他一部分的礼物当做一个人情，这也叫人情往来。

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