外国小哥竟人肉解锁特斯拉，芯片植入人手真的能取代钥匙？

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外国小哥竟人肉解锁特斯拉，芯片植入人手真的能取代钥匙？,第1张

外国小哥竟人肉解锁特斯拉，芯片植入人手真的能取代钥匙？
导读：外国小哥竟人肉解锁特斯拉，芯片植入人手是可以代替钥匙的，因为特斯拉的系能源汽车采取的就是芯片技术的钥匙，不管是把芯片植入于传统的钥匙还是把芯片植入到手背上，都是能够感应到芯片的存在从而打开车门的。芯片植入体内的技术并不新鲜，但是能够用芯片植

外国小哥竟人肉解锁特斯拉，芯片植入人手是可以代替钥匙的，因为特斯拉的系能源汽车采取的就是芯片技术的钥匙，不管是把芯片植入于传统的钥匙还是把芯片植入到手背上，都是能够感应到芯片的存在从而打开车门的。芯片植入体内的技术并不新鲜，但是能够用芯片植入手背来代替车钥匙，确实是比较罕见的，也算是科技的进步给人们的生活带来了便利性。

一、人肉解锁特斯拉。

根据网上传播的一个视频，外国的一个小哥应该人肉解锁了特斯拉电动汽车，这对于很多人来说是感到比较新颖的。这种操作并不是在变魔术，而是因为特斯拉把汽车钥匙的芯片通过一定的科技手段植入到了小哥的手背上，通过手背上的芯片和车内的系统相互链接，从而可以直接用手背解锁汽车。

二、手背植入芯片并不会对人体产生威胁。

在初次听到这个技术的时候，可能很多人会感到不解，因为芯片毕竟是实物，我们的身体可能会对异物产生一定的排斥反应。事实上，我们不用担心安全问题。因为芯片植入到人体内并不是一件新技术，在电视或者真实的案例中，我们都能够发现芯片植入人体的事实。这是非常安全的。

三、享受科技的发展给我们的生活带来的便利性。

看到这个新闻的时候，不由得感叹，科技的发展真的是给我们的生活带来了很大的便利性。手背植入车钥匙，已经就再也没有忘记带钥匙的烦恼了，不仅方便，而且安全，这对于懒癌星人来说，是非常便利的。不得不说，特斯拉的这种技术实现，给特斯拉的车主们带来了很大的便利性，让人们可以充分享受的科技的发展给我们带来的便利。

海豚取送车服务要把钥匙给代驾。以根据车主自身的需求来选择是自己送车还是选择上门取车上门取车服务由承运公司提供，或者和当地代价公司合作来上门取车。代驾司机将汽车停在指定的停车场，然后将钥匙交给汽车托运公司的员工手上。

　　你该计较的没有计较，不该计较的你计较了。分析你的错误：

　　1、老板交给你钥匙，是对你的信任，而你明显辜负了老板的信任。所以，你现在还抱有这种态度，明显没有认识到自己的错误，那么，今后你在老板心中的信任度下降了。

　　2、我提到，“我常常不能在下班时间准时离开，并且只是干等，没有工作需要完成。”这说明你没有认识到老板交给你钥匙的重要性，老板为什么交人你钥匙？是因为老板信任你，想让你负责公司下班后的财物、人员管控，这就是你的工作，你却理解为没有工作需要完成，你对这样重要的工作视而不见，可见你让老板多么失望。你以后应该可以按时下班了，这种事情应该没有你的了。

　　3、想对于得到老板的信任和认可，你还会计较于老板罚你多少钱吗？

那时候，你还很年轻，

人人都说你美。Šn9βƆOϺ

现在，我是特意来告诉你，

对我来说，我觉得现在你比年轻的时候更美。

与你那时的面貌相比，我更爱你现在备受摧残的面容。

近日，山东乐陵一企业的40名优秀员工每人领到一辆高级轿车，据了解这40辆车总价值约1,500万元。这40名获奖的员工中，近1/3是80后，据该企业总经理曹建邦介绍，这些汽车只是年终奖的一部分。还有年终奖金及其他奖品，网友看到很羡慕，纷纷表示又是别人家的老板。这些员工拿着汽车钥匙十分激动。

这样的奖励机制会让员工更加有归属感。阿云曾说过，员工离职无非就有两个原因，一个是钱没有到位，第2个是心委屈了，而企业这样的奖励机制会让员工的付出有收获。现在很多企业为了提高效益，经常对员工压榨和剥削，不仅苛扣员工的工资，而且根本就不会发任何的年终奖，这也是导致员工经常离职跳槽的原因，而企业的这种做法，更能留住那些优秀的员工。

企业的奖励机制为鼓励员工更加上进努力。现在很多企业吃大锅饭，不管你是勤奋还是偷懒，不管你是有成果还是没成果，最终拿的钱都是一样的，这也会打击很多人的积极性在职场中变得更加的懒散和不认真，让那些优秀的员工得到应有的奖励，这样才会激发更多员工的积极性，从而创造出更好的企业效益，也希望企业一定要舍得付出，才会有更多的收获。

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