疫情期间公司领导给员工送菜怎么发朋友圈的说说？

2023-12-03 21:12:49 员工 0 54

疫情期间公司领导给员工送菜怎么发朋友圈的说说？,第1张

疫情期间公司领导给员工送菜怎么发朋友圈的说说？
导读：如果你真的对他无意，你应该做的是保持低调，做一个普通人。不要从人群中脱颖而出，引起他的注意。男上司故意跟你说话，你不能忽视他和他一直暧昧不清，要找个借口及时离开，让他觉得你是在委婉地拒绝他。当你必须去找你的男上司谈谈关于工作的事情的时候，无

如果你真的对他无意，你应该做的是保持低调，做一个普通人。不要从人群中脱颖而出，引起他的注意。

男上司故意跟你说话，你不能忽视他和他一直暧昧不清，要找个借口及时离开，让他觉得你是在委婉地拒绝他。

当你必须去找你的男上司谈谈关于工作的事情的时候，无论如何都要保持警惕。如果谈话与工作无关，你可以马上提醒他。

当你无事可做的时候，不要去男上司的办公室，因为他会认为你在给他机会。如果是在工作上有问题，你可以在工作场所向他咨询。

不要在工作时间之外和你的男上司独处。当你和他独处的时候，很多事情都会发生。即使你们知道彼此之间什么都没有，但是其他员工的口水是会将你们淹死的。

当男上司主动要送你回家的时候，要明确地拒绝他。因为许多办公室恋情都是始于送女员工回家。

拒绝后你也要明白一个道理：上司就是上司，下属就是下属，角色要分清，不能交朋友。保持适当的距离也是必要的，尤其是女下属和男上司之间。

三、领导送东西给我怎么回复？

①

我亲爱的领导，谢谢你送的东西，让我觉得非常的暖心，能够遇到像你这么好的领导，就是我这辈子最大的幸运，以后我一定会好好的努力工作。

②

可以直接回复: 非常感谢领导能够来给我们送慰问品，给我们带来了许多的关爱和关心，在新的一年里，希望领导也能够新年快乐，平平安安，工作顺利，所以说我们以后回去了以后，在工作岗位上也会给自己开花，日益去提高自己的部分。

③

领导送东西给你，为什么送东西给你？

你要搞清楚是不是？是不是你工作努力呀，然后嗯或者是嗯领导的一份心意呀，那这样的话我们可以说谢谢领导，谢谢领导的关心，以后我会更加努力工作来配合领导完成工作的一个进度。这样说的话，领导应该很开心吧？

④

领导送你东西，我觉得你首先应该对于领导送的东西表示感谢，其次应该要礼尚往来，你也送一些特产给他

四、上司送你东西你该怎么办？

个人认为，你最好不要驳领导的好意，对她送你礼物安心接受，表示非常感谢领导的好意，以后会努力工作。

找个合适机会回赠她一份礼物。

五、领导非要送我礼物怎么办？

领导强行送礼的话，那么你要跟他沟通好，因为作为领导你也不一直接拒绝，如果拒绝的话就会得罪一个领导。

领导肯定是对你起了其他的小心思

六、不怀好意的领导给你送礼物该怎么办？

你可以不收，直接拒绝，并说清楚表明你的立场。告诉他你是有男朋友的。如果你不拒绝甚至收了他的礼物，会让他产生误会，你接受他的这样行为。到时候你就是进退两难了。一般有这样的领导要远离保持距离，如果还不收敛就去投诉或者辞职。

别接受，这肯定是个坑，找个理由婉拒他。

直接拒绝，不能给他机会

七、领导送下属该不该收？

领导送下属的东西应该收，这是领导对你的关心和爱护，也就是鼓励你好好工作，在工作中做出成绩，为单位增加效益，更希望你成为员工的榜样，所以东西一定要收……

下属该不该收领导的礼，答案是，该收，礼尚往来，但是你必须要回礼，如果是你不收，领导会认为你不懂事，你居然在我跟前摆架子，你收了他才安逸，你的回礼必须要高于这个规格，要理解你的领导的关心和美意，你也应在今后工作岗位上更加努力。

收着，领导送给你，表示领导赏识你，他把你当做了自己人，你不收领导认为你是看不上，嫌弃他送的东西，然后你不愿意支持他的工作。

疫情期间给员工的暖心话如下：

1、心存美好，总将走过寒冬，春回人间！祝福国泰民安，疫情早消，祝愿各位朋友百毒不侵，健康平安！

2、在这个夹杂着疫情的凛冽寒冬，无数普通人挺身而出，一次次的“逆行”、一个个暖心的瞬间，都激励着我们共渡难关！我们风雨同舟！我们一路相伴！

3、疫情寒冬，国人没有放弃！一批批医务人员慷慨赶赴疫情前线！

4、建设者们勇挑重担、逆向前行，汇聚磅礴之力对抗疫情，凛冽的寒冬总会过去。

5、这是一场没有硝烟的战争，不论职业、不论颜色、我们蒙面，只为了更好的未来。

6、没有一个冬天不可逾越，也没有一个春天不会到来。面对抗击疫情这场人民战争，希望我们共同坚定信心迎难而上。让我们携起手来，打赢疫情防控的阻击战，静待春暖花开的日子早日到来！

7、疫情面前，愿寒冬不寒，温暖依旧，天涯咫尺，你我皆平安。

8、短暂的寒冬抹不去世间的诸多美好，疫情纵然无情，爱却常驻身边。我们相信，冬去春会来，阴霾褪去，又是满目莺飞草长，花开似锦。

领导慰问特殊群体群众冷暖挂心头

　5月16日，漳州开发区党委委员、管委会副主任刘永祥看望慰问大径社区困难老人，为他们送去党和政府的关怀与温暖。漳州开发区党委委员、社会发展局局长李元茂及社区干部参加慰问。

　“生活上有什么不便？要保重身体，有需要一定要联系社区干部！”刘永祥一行来到91岁老人邱寿、88岁老人江美英夫妇和68岁老人江建川家中，关切询问他们的就医、生活起居、饮食以及各项保障措施落实情况，叮嘱社区干部一定要多关心、多了解困难群众的身体状况和生活情况，千方百计帮助困难群众解决实际问题。要及时畅通医疗救治和物资配送渠道，织紧扎牢困难群众的生活、医疗等各项保障。要全面摸排特殊群体底数，确保不漏一户、不落一人，确保在疫情防控期间及时将组织的关爱传达到困难群众心里。

心系大学生 “暖心包”显关怀

　“你拿袋子，你装面包，你放《告居民书》，你装牛奶……”一条条流水线正在形成，一个个“暖心包”正有条不紊地送出。

　6月16日中午，社会发展局一楼穿梭着一群忙碌的身影，社会发展局、大径社区干部员工以及大径社区、嘉庚学院志愿者20多人正紧锣密鼓地进行分类包装，他们分工协作，不到一个小时便完成一批总计600份的“暖心包”物资卸货搬运及分类包装。该“暖心包”由若干牛奶、面包、蛋糕等食品及一封《告居民书》组成。

　据了解，租住在大径封控区（管控区）内的厦门大学嘉庚学院学生共计561人。疫情发生后，漳州开发区、大径社区及嘉庚学院始终关心着租住在校外的大学生们的生活。为迅速将“暖心包”发放到封（管）控区域内的学生们手中，大径社区书记许爱忠及嘉庚学院工作人员陈拥军积极组织大径社区、嘉庚学院志愿者们逐一进行电话联系，冒雨配送上门。在志愿者们的通力协作下，短短5小时内，便将“暖心包”到发放学生们手中。

　“暖心包”物资价值虽小，但体现了开发区及社区的一片关怀。相信在开发区各单位（部门）、社区居民、在校大学师生等各方的共同努力下，大家共同将抗疫进行到底，终将取得最终胜利，守护好我们的美丽家园。

《关于进一步关爱和激励新冠肺炎疫情防控一线医务人员的若干措施》

省卫生健康委省教育厅省财政厅省人力资源和社会保障厅

当前，我省疫情防控进入攻坚阶段，疫情防控一线医务人员承担着更加艰巨的防控救治任务，面临着感染风险高、工作休息条件有限、心理压力增大等困难。为进一步关爱全省一线医务人员，激励他们以更加坚定的信心和更加坚强的战斗力投入疫情防控工作，现提出以下工作措施：

一、维护医务人员身心健康

改善医务人员工作和休息条件。加强医务人员职业暴露的防护设施建设和设备配置，使收治病人的医疗卫生机构满足传染病诊疗和防控要求。各地可依法征用医疗机构周边酒店，尽可能为一线医务人员提供单人单间的休息场所，确保其休息和隔离需要，并做好饮食、基本生活用品等保障。

合理安排医务人员作息时间。各地应根据疫情防控实际，科学测算医务人员工作负荷，合理配置医务人员。各医疗机构应统筹协调外来支援医疗队和自有医护人员，在满足医疗服务需求的同时，保障医务人员休息时间。在方舱医院或一般定点医院工作的一线医护人员，原则上连续工作时间不得长于一个月；在重症救治定点医院的一线医护人员，连续工作时间可适当缩短；在集中隔离点工作的一线医护人员，由其所在单位结合实际情况，协调落实轮休时间。对于因执行疫情防控不能休假的医务人员，防控任务结束后，由所在医疗机构优先安排补休。

加强医务人员健康防护。尽一切可能为各医疗卫生机构配齐防护物资和防护设备，防护用品调配要向临床一线倾斜。组织做好一线医务人员健康体检，有条件的要尽可能安排CT检查等。最大限度减少院内感染，发现医务人员感染及时隔离、全力救治。

开展医务人员心理危机干预和心理疏导。充分利用省高校心理支持热线“4007027520”，为医务人员提供心理支持服务。在医疗机构内部成立由心理医师和其他医护人员组成的心理咨询自助工作队，开展医务人员心理健康评估，强化心理援助措施。开展以一线医务人员及其家属为重点的心理危机干预和日常心理疏导，减轻医务人员心理压力。对于发生应激症状的医护人员，及时安排换岗。

强化对一线医务人员的人文关怀。各地要组织社会力量，发动志愿者或专门人员，对一线医务人员及其家属开展慰问，定期了解他们的需求和困难，积极协调解决。对有家庭困难的一线医务人员家属建立对口帮扶机制。

二、加强对一线医务人员的政策倾斜

享受一次性子女基础教育阶段入学入园照顾。一线医务人员子女2020年秋季入学幼儿园的，优先安排到辖区内公益普惠性幼儿园就读；2020年秋季学期升入小学或升入初中就读的，由户籍地所在县教育行政部门统筹，在学位允许的前提下，按就近就便的原则，优先安排到相对优质的学校入学；2020年参加中考的，有关市州可在其录取总分基础上增加10分后参加中考招生录取。

一线医务人员子女进入高等院校学习予以照顾。2020年，一线医务人员子女参加普通高考报考我省省属本专科高校被录取的，由高校根据考生意愿在同批次优先调整专业；安排省内部分优质高职院校专项招收一线医务人员子女，实行计划单列。

实行人事人才倾斜政策。将医务人员在疫情防控工作中的表现作为人才评价和人事管理的重要依据，对作出贡献的医务人员在职称评审、人才项目评选和事业单位岗位聘用时予以倾斜，优先推荐、优先晋升。

三、进一步落实医疗卫生人员待遇

落实临时性工作补助。各地要按照人社部发〔2016〕4号、鄂防指发〔2020〕7号、鄂财社发〔2020〕8号文件规定，统计疫情防控医疗卫生人员工作情况，由同级卫生健康部门会同人社和财政部门按月审核并组织发放临时性工作补贴。各市、州卫生健康部门次月10日前报省卫生健康委、省人社厅和省财政厅审定后，省财政按规定与各地据实结算。

对一线医务人员发放一次性慰问补助。按照鄂防指发〔2020〕7号、鄂卫通〔2020〕9号、鄂财社发〔2020〕12号文件规定，由各市、州卫生健康部门组织发放，建立发放名册明细，报省卫生健康委核定，省财政按规定与各地据实结算。

核增绩效工资总量。疫情防控期间，各级人社、财政部门会同卫生健康部门，根据承担新型冠状病毒肺炎疫情防治工作任务情况，因地制宜向防控任务重、风险程度高的医疗卫生机构核增不纳入基数的一次性绩效工资总量。核增的一次性绩效工资总量由医疗卫生机构自主分配，重点向敢于担当、勇挑重担、加班加点特别是作出突出贡献的一线人员倾斜。

落实卫生防疫津贴。各地要及时落实卫生防疫津贴政策，特别是对参与疫情防疫人员，要及时足额发放到位。

开通工伤认定通道。各地要按照《人力资源社会保障部财政部国家卫生健康委关于因履行工作职责感染新型冠状病毒肺炎的医护及相关工作人员有关保障问题的通知》要求，开通工伤认定绿色通道，为省内医务人员和外省援鄂医疗队人员提供优质便捷服务，切实保障好医务人员合法权益。

鼓励建立专项保险。鼓励支持各级医疗卫生机构联合保险公司，建立医疗卫生人员疫情防控专项保险保障计划，提高医疗卫生人员人身安全与健康保障水平。

四、保障执业环境

各地要加大警力投入，对发现有歧视孤立一线医务人员及其家属行为的，及时进行批评教育，情节严重的依法予以处理。对在疫情防控工作中伤害医务人员、故意传播病原体、扰乱医疗秩序等违法犯罪活动的，要坚决依法严肃查处，维护正常医疗卫生秩序。

五、做好宣传和先进表彰工作

各地要积极挖掘在疫情防控工作中做出突出贡献的医疗卫生团队和个人，加大宣传力度。对在疫情防控一线做出突出贡献的医疗卫生团队和个人，及时开展表彰奖励，着力发挥典型的示范引领作用。

湖北省人民政府办公厅

2020年2月17日

扩展阅读

湖北全面排查1月20日以来购买降热退烧止咳类药品人员

湖北省新型冠状病毒感染肺炎疫情防控指挥部关于全面开展发热病人排查核查的通告

当前，疫情防控工作正处在最吃劲的关键时期，为进一步加强发热病人核查筛查，从源头上切断传染源，阻断传播途径，实现早发现、早报告、早隔离、早救治，坚决打赢疫情防控人民战争、总体战、阻击战。根据《中华人民共和国突发事件应对法》、《中华人民共和国传染病防治法》和《湖北省人民代表大会常务委员会关于为打赢新型冠状病毒肺炎疫情防控阻击战提供有力法治保障的决定》等相关法律法规规定，结合我省疫情防控形势需要，现就全面开展发热病人排查核查工作有关事项通告如下：

一、各市、县、乡镇防控指挥部要统筹公安、卫健、民政、综治、社区等力量，以社区、村组为单位，逐户逐人上门排摸、核实情况，全面掌握社区、村组发热病人数量、基础信息和病情状态，并做好信息登记，每日汇总上报所属防控指挥部。

二、居民要做好自身健康监测，一旦出现发热、咳嗽等症状，必须第一时间向社区报告。社区对发热病人报告的健康信息认真进行核查，对确认的发热病人就近转送至发热门诊就诊。

三、全面排查1月20日以来，各医疗机构就诊的发热病人、通过实体药店购买或网上订购降热退烧止咳类药品人员，掌握上述人员就诊或购药时间、姓名、公民身份号码、现居住地址、联系电话等信息，并组织上门核实、后续检测、隔离收治等工作。

四、各定点医院、发热门诊要严格落实就诊人就医实名登记制度，对发热病人信息每日汇总上报所属防控指挥部。

五、各药店对购买退烧、止咳类药品的，要对用药人身份信息进行查验登记，用药人须提供居民身份证或医保卡等有效身份证明原件；代购的，代购人员要出示用药人居民身份证或医保卡等有效身份证明原件，并登记代购人信息，每日汇总上报所属防控指挥部。

六、通过网上购买退烧、止咳类药品必须实名登记，各寄递企业对寄递药品人员身份信息进行查验登记，每日汇总上报所属防控指挥部。

七、群众可通过“12345”热线、鄂汇办APP疫情防控专区等途径，对发热病人不上报、“四类人员”收治不到位、疫情防控措施不落实等问题进行举报。

八、对因防控措施不实、排查核查不力导致疫情蔓延的单位，一律从快从严追责问责；对不如实上报发热症状或拒不配合排查核查的个人，依照法律法规，追究相关责任。

本通告自即日起实施，解除时间另行通告。

湖北省新型冠状病毒感染肺炎防控指挥部

2020年2月17日

北京新冠疫情下，群众们最关注物资状况怎样。新闻记者从菜鸟掌握到，该物流行业所属的顺义区电商仓储物资充裕，现阶段仍有5000吨物资供应在入京中途，全部日常生活用品一应俱全。这种物资供应的配送也是有确保。新闻记者走访调查北京朝阳区的菜鸟快递站发觉，网站内工作人员悉数待岗，而且无间断在封控区域内配送物资供应。

崔世超和兰圣一是菜鸟快递员，也是一对夫妻。她们这段时间都载着浓浓的包裹奔波在北京街道社区上，3天之内早已为封控区域内的朝阳居民送来到3000斤重的米面粮油。

兰圣一在两天前或是朝阳区一家珠宝店的销售人员，平常妆面精美，整日与珠宝首饰金子相随。4月25日，北京朝阳区提高管控措施。为了更好地协助快递小哥老公分摊配送工作压力，她穿上户外冲锋衣，决策陪老公崔世超一起在封控区域做快递。

菜鸟九龙山快递站承担配送劲松街道、双井街道和建外街道社区的三个地区，恰好处于此次北京新冠疫情的核心。4月26日，菜鸟运行了回应计划方案，24钟头大力支持北京封控区住户的生活物资配送。菜鸟九龙山站也收到了通行卡，网站18名快递小哥悉数到岗。

92年诞生的河南小伙子崔世超早已做了七八年货运物流，2年以前他进入了菜鸟九龙山站，妻子兰圣一也在快递网周边找到一份珠宝店营业员的工作中。今年是夫妻俩北漂一族的第3年，也是她们第一次一同真实经历新冠疫情监管。

因为新冠疫情不断，北京天猫的后台管理猛增了很多订单信息。开工当日，九龙山站空出近5000件包裹，是平常配送订单数的3倍以上。一时间崔世超和别的快递小哥都犯了难，“订单数确实太多了，我们都有点儿懵，自身一个人肯定送不完。”在家里歇息的兰圣一掌握到网站包裹库存积压的艰难后决策出去帮丈夫分摊一些工作压力，“我就有忧虑，但还是期待他轻轻松松一些，做为妻子也想帮助出一份力。”因此，菜鸟九龙山站的夫妇快递小哥入岗了。

崔世超配送的劲松街道及和平村小区是监管区域内最明显的地域之一，这里边也包含护国寺小吃等发生过多位呈阳性患者的地址。开工前，崔世超也是有过担忧，“说不怕那就是假的，可是我不能随意撩挑子让别人承担责任，只有搞好安全防护坚持不懈干下来！”

近两天，崔世超两口子的日均配送量都超出了300单，这一数据是平常的2倍。每天早上五点，两口子就搞好消毒防护措施开工了。“早晨第一批货品卸过，大家就逐渐快递分拣、消毒、装货，从8点半外出一直送至中午2点才可以回站。”崔世超以4月28日为例子，九龙山到站3600件包裹，18名配送员从早晨五点开始工作，最迟的地区要到晚间11点多才可以下班。“真是太忙了，大家回家就随便吃个吐司面包将就一口，先把货送完再讲。”

“快递公司夫妇”坐到同一辆电动三轮车上配送。崔世超承担骑自行车和联络顾客，到了特定住宅小区后，两口子分头等顾客工作交接包裹。尽管大街上不堵车了，但崔世超感觉配送难度系数仍然非常大，“监管区的包裹内务必要在小区门口亲自给交到顾客，有时打过电话一等便是大半个多钟头。”据崔世超追忆，较多的一天，她们在同一个住宅小区送了5次，“有时顾客不接电话，有时候也会被爽约，为了更好地不耽搁别的顾客只有下一次再送。”

“小麦面粉每袋5KG，一天100公斤；稻米每袋5KG起，一天少话有400斤……。”从4月26号到现在，快递公司夫妇早已送出了超600件包裹，一共3000斤重的米面粮油。较多的一次，崔世超给朝阳劲松九区的一户住户送了15件包裹，“6袋稻米、2袋小麦面粉也有一堆小箱子，搬完货腰都快直不起来了。”

这对90后“快递公司夫妇”是经过约会结识的，第一次见面的情况下兰圣一感觉面前的小伙尤其可靠，“他话少，可是给人感受很安稳沉稳，大家交往的这几年也是那样。”兰圣一很害羞，但从她的欢笑声中可以感受到夫妇两个人的甜美，“我就说不上来实际什么事，生活中的小关键点可多了，例如每日送完货回家了他都是会帮我一起煮饭。”兰圣一感觉在老公有艰难的过程中出一份力是妻子的本份，“也没什么大不了的，我是心痛他，想帮助他。”

崔世超觉得自身立在一线不仅为了更好地赚钱，也是出自于小小使命感，他想为小区和网站尽一份力。“近两天接到很多次感激，听完以后内心尤其温暖，配送也带劲。”兰圣一也感觉自身就是在做妻子的本份，“老公必须帮助，我便分摊一些，没什么杰出的地区。”目前崔世超只期待把手中的货赶快送完，谈起新冠疫情以后的方案，他说道“想给妻子买些好吃的东西的，送她一件颈链。”

各地、各部门要以高度负责的态度，结合省新冠肺炎疫情防控指挥部《关于做好新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作中医疗卫生人员保障和激励相关措施的通知》要求，切实落细落实各项措施，关心关爱疫情防控一线医务人员，全力保障医务人员权益，为坚决打赢全省疫情防控的人民战争、总体战、阻击战提供有力保障。

关于进一步关爱和激励新冠肺炎疫情防控一线医务人员的若干措施

一、维护医务人员身心健康

二、加强对一线医务人员的政策倾斜

三、进一步落实医疗卫生人员待遇

落实卫生防疫津贴。各地要及时落实卫生防疫津贴政策，特别是对参与疫情防疫人员，要及时足额发放到位。

四、保障执业环境

五、做好宣传和先进表彰工作

冬天可以送棉服、棉鞋、手套、口罩、防护用品、暖手宝等物品。

“疫情期间需要准备的物品，主要是口罩和手套，可以用医用口罩，也可以用N95口罩等都能够起到隔绝病毒的作用，能起到防止新型冠状病毒感染的效果，戴手套，避免了手接触被病毒污染的物品，以免再触摸眼睛，鼻子，嘴巴时感染给自己。平时尽量待在家里，不外出活动。”

通俗文案类

1、心中有光，不惧黑暗，心中有暖，不畏严寒，加油！