导读：职场上，送礼是一个永恒的话题。所以能够永恒，是因为他一直就有着不可低估的作用，当今职场上也固然如此。大家都知道，古有“以地侍秦”，当然也不乏有送金钱、美女。随着社会的发展，送礼的花样也在不断翻新，但是有一点根本的东西没有变，那就是用心去投其
职场上，送礼是一个永恒的话题。所以能够永恒，是因为他一直就有着不可低估的作用，当今职场上也固然如此。大家都知道，古有“以地侍秦”，当然也不乏有送金钱、美女。随着社会的发展，送礼的花样也在不断翻新，但是有一点根本的东西没有变，那就是用心去投其所好，这样才能达到事半功倍的效果。很多人都会困惑，明明送钱更实用，为什么我们要买东西送呢？送出的礼物如果对方不需要，简直是给对方添麻烦。这里我们不妨先给大家分享一个用心送礼的例子，以供职场领导送礼借鉴。
1，投其所好，才能起到应有的作用，达到理想的目的。
“萝卜白菜，各有所爱”。因此要首先研究对方的爱好、或对方父母、娇妻、孩子需要什么，准确选取礼品，切实达到接受者心满意足，并能充分体现出你的心意，这样也最大限度的减少对方拒绝的尴尬局面。比如对方热爱运动，就送对方相关的运动装备；对方常打游戏，就替对方充值或送装备；如果不清楚对方的爱好，那么，送对方家庭成员喜欢的礼物，也不适是一个好选择。可以选择意康德品牌的滋补品，意康德10几年老品牌，主营初级农产品（100多种滋补品干货），直接一手农货在同质量情况下为消费者让利100%以上，意康德淘宝店口碑超好，大家都在互相推荐给朋友，滋补品大家都需要，所以这个大家可以选择。
在了解了对方的喜好的前提下，如何选择具体的礼物呢？这里就是第二条原则，不同类别，选你能买到的最高档；相同类别，你买名牌的；同等价格，选稀缺货。
2，不同类别选高档，相同类别选名牌，同类价格选稀缺。
不同种类的礼品，他们的平均价格是不一样的。比如1000元的价格，送手机只能选低档货，简直是瞧不起人。送条烟的效果就好很多，一千元已经能买到很高档的香烟了。相同类别的商品一般都很多，而真正出名的大家都知道的名牌商品就很少，你就选同类牌子中的第一，让接受者用起来就会产生自豪感。同类中选稀缺是指同一类商品中，价格差不多的情况下，优先买难买到的。比如普通的飞天茅台酒，价格也就一千到一千五，然而总是难以买到，即使是愿意加钱，也不敢说买到的一定是正品，如果你有门路能买到真货，收礼的同事哪怕不喝酒，也会很高兴。
3，日常学会和同事分享普通礼物，因为他们才是你职场发展的根基。
同事间不论工作还是生活上都是交往较多的群体，礼尚往来是常有的，也是普遍的。因此平时要多想为别人付出些什么，不要学“程咬金的斧子---一面砍”。每次回老家或出差，都可以带些土特产和同事们一起分享，如果有哪个同事特别喜欢某种土特产，你一定要记得下次给他多带点。平时也可以在网上买些大家喜欢的零食，放在办公室里大家一起吃，这是成本不高又能得到所有人好感的事情。当然，要默默的记下大家的喜好。
总之，送礼都是具有某种目的的，达到目的是我们的终极目标。要达到与其目的，不论是社会各界，职场上司，团队同仁，都要用心研究，做好以上三条，再加上你自己以往的经验总结更进一步继承和发展，你的职场生涯一定会一帆风顺的。
问题一：现在送礼送什么酒好？ 看送什么人，茅台或五粮液不错，现在价格下调了，七八百吧！要差点可以选择蓝河经典什么的，最好在大超市买，以免买到假的，还可以开发票，还有可以送其它有意义的礼物，但是不是什么都送
1、不能送钟表。有人说不能送钟，因为钟是终的谐音，给人送钟，就等于盼着人死。而手表也属于钟科，你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马，甚至断送生命的呀？！
2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋（不包括送给亲属的情形），就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。
3、不能送伞伞是散的谐音，故此，伞不能作为礼品送人（不包括雨中送伞的情形），若好朋友之间将伞作为礼物相送，将意味着日后必将分手或离散。
问题二：送礼买什么酒好既好又实惠的？ 主要你看这个人喜不喜欢喝酒，如果喜欢喝酒的话你搞度数稍微高一点的酒最好，一般而言，高于45度以上的都是高度了，在40度到45度之间的酒水还是很多的，而且符合你的价格要求，我介绍几款给你：“小茅台”黔春酒、贵州贵酒（贵州三春黔春酒1983）致品，红星贵，金星贵，赐力等等酒，价格都实惠的。
问题三：送礼送什么比较好？送礼送什么酒比较好 送红包太俗了，送多了心疼，送少了拿不出手，还有被误认为行贿的可能，下策啊！人不熟，你送了人家都不会收！送点土特产或者茶叶都可以啊，又不会让领导有所忌讳，还能拉近一些关系，土特产简单点的就行，有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼，这个是比较有档次，比较高雅，并不会有太多忌讳的礼品
给领导送礼有哪些禁忌
送礼三不要
第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。
第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。
第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。
另外，如果有的领导确实比较注重实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠送的礼品最好送到家里，不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好
记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？
礼意久久送礼网刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。
但如果领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。其次，如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。
如果在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后，并进行反省。一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。
处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。
问题四：送礼送什么牌子的酒比较好？ 能拿的出的茅台酒厂的酱酒不会很便宜，看领导喜欢什么口感的？酱香型的话可以考虑茅台和郎酒，浓香的话可以考虑五粮液、泸州老窖、剑南春，清香的话汾酒。但是价格都不是很便宜，如果想便宜又有面子的话可以考虑二线品牌或是地产酒。
问题五：送礼送什么酒比较好？ 那的看你要什么价位的，如果以名酒厂来说高端的如：茅台、国窖1573，五粮液等，中端的如：泸州老窖百年、特曲、原浆、郎酒，洋河等，低端的各品牌均有很多，一般不建议送底端的。哦，还要看收礼的人喜欢什么香型。喝清香型的人群相对较少，如果喜欢清香型，汾酒不错！！
问题六：送礼送什么酒最好？ 送礼的话。关键是看包装了。如果送礼的规格比较高的话。可以找中邑定制礼盒。
问题七：送礼送酒的话一般都送几瓶？是越多越好吗？ 正宗的原装进口红葡萄酒，一般正宗的酒，正标上有注明酒的名称，葡萄的种类，采摘葡萄的日期以及发酵的温度和时间 ，是否是陈化和陈化的时间。原装进口的酒瓶比较厚实称重些，不易透光且能保持温度。《暮光之城2：新月》意大利外景拍摄地托斯卡纳盛产葡萄酒。托斯卡纳地形复杂多变，山脉和丘陵以及山中盆地和小块平原地带相互交错。这个地区气候温和宜人，春季平均气温15摄氏度，夏季平均气温可达27摄氏度，秋季温和干燥，平均气温16摄氏度，降水主要集中在春秋两季，年降水量914毫米，冬季山区有降雪。而且意大利人认为，葡萄酒能激发人们对生活的灵感和 。或许意大利人的热情真的和他们钟爱葡萄酒有关。独特的土壤和高海拔的地势，加上地中海的微风，为托斯卡纳成为意大利最重要的葡萄酒产区提供了完美的自然条件。
问题八：送礼送酒的话一般都送几瓶？是越多越好吗？ 送个双数就行吧，去酒仙逛逛吧！
问题九：送礼送酒的话一般都送几瓶？是越多越好吗？ 送个双数就行吧，去酒仙逛逛吧！
问题十：送礼送什么白酒好啊 看你送什么人，一般送的得让人家一看就看出来值多少钱，办什么事情送什么东西档次不一样，还有五粮液，茅台，之类的别送给领导，都躲着这些名牌呢，建议你送你当地白酒！
给同事送行祝酒词1
今天我们怀着既高兴又有一些淡淡的伤感的心情聚集在一起，为x君送行。
说高兴是因为x君选择了一个他认为更适合自己发展的好单位;说伤感是因为x君与我们共事期间，彼此建立了深厚的友谊，此次分别将天各一方，聚少离多，依依不舍是每个人心中的共同感受!
x君1989年毕业就进入我们单位，到现在已经20个年头了。
20年中，他从一个刚出校门的学生成长为一名优秀的科研工作者、中层管理者、高级工程师、技术专家。
20年在人类的历史长河中是短短的一瞬，可在人生的漫漫征程中可是一段值得珍惜的时光。
x君在这20年中，见证了我们单位由小到大、由弱到强的历史，同时也在这片热土上奉献了青春、洒下了汗水、做出了积极的贡献。
这其中，有胜利的喜悦、有失败的痛苦，但是大家风雨同舟走过来了，现在回头看看我们走过的路，感到由衷的欣慰。
虽然我们不愿意离别，但还是衷心 祝愿x君到新的工作岗位上闯出一片天地，干出一番事业，老朋友们、老同事们永远支持你!
《三国演义》开篇就讲“天下大势，分久必合，合久必分。
”人事小事当然也是这道理，铁打的营盘流水的兵，人才流动也是一个单位兴旺发达的标志。
我们单位成立以来，进进出出的人也实在不少，有的来了又走，有的走了又来。
无论以什么原因走了的，他们都没有忘记自己曾经为之努力奉献的这片热土，都在以不同的方式关注、支持我们单位的建设和发展。
我们单位之所以取得今天的成绩，与我们那些分布在五湖四海的曾经的同事们的支持是分不开的。
我们也真诚地希望x君到新的单位、新的岗位上以后，时刻关注我们单位的发展，在力所能及的情况下，支持我们单位的发展。
x君在我们单位担任信息所所长、工艺所所长期间，为扩大经营效果而竭心殚虑，为科研创新通宵达旦，为树立单位形象精益求精，他的作风、精神我们树立了榜样，积累了经验。
我们大家要把这些好的做法、经验、掌握好、运用好，把我们的工作做好，把我们单位发展好，建设好，让x君以及所有已经不再在我们单位工作的老同事、老朋友们始终为我们的持续有效和谐发展感到自豪，始终为有一块随时能够回来的根据地感到放心。
如果只是普通同事尤其是只是工作关系，那么建议送笔记本或者钢笔就行了不贵也比较实用。如果是想发展关系那么可以送皮带或者化妆品根据男女关系。如果是想要请教那么就可以根据对方习惯送烟酒啥的。
