导读：我觉得同事的老人去世，你随份子有一位同事让你代替他把钱水上，但是这个同事忘了还你钱，我觉得他这个人，有些时候可能不是忘了，而是他故意这么做。我觉得对待这个问题你没有什么可犹豫的，就直截了当和他说就好了，钱这个东西不用推三阻四，也不用用什么话
我觉得同事的老人去世，你随份子有一位同事让你代替他把钱水上，但是这个同事忘了还你钱，我觉得他这个人，有些时候可能不是忘了，而是他故意这么做。我觉得对待这个问题你没有什么可犹豫的，就直截了当和他说就好了，钱这个东西不用推三阻四，也不用用什么话来遍他，我就跟你就直截了当的和他说，你说那天我给你随礼的钱你还没有给我。我觉得在现实生活当中，一定要培养成自己这个能力，如果自己的钱都不敢去要，我就那么你活着还有什么价值。而且如果你是久而久之，人们认为你特别软弱，对于自己的钱都不好意思往上经营，他们当然会更加欺负你，觉得你不好意思说他们就不好意思还。我说，久而久之，他们更加会拿你当一个软蛋包来欺负你。但是如果你开言投语的大大方方的把钱给他用回来，他就知道你这个人办事是讲究原则的，是眼里揉不得沙子的，以后他们自然而然做什么事情也不会嗯。这么做了。
帮同事带东西，同事没给钱，该要回来吗
这要看多少钱了，如果就几十块的话就算了，以后别帮他带东西了。如果钱很多的话，还是要去问他要回来的，谁的钱也不是大风刮来的，都是辛苦赚的，必须问他要！
同事让带东西没给钱，我该怎么把钱要回来多少钱的事呢？
钱大的必须开口，哪怕是开玩笑的说也好。
钱小的就算了，下次注意点就行了。
话说帮别人买东西，要么你先收钱，要么就要当做买东西送别人的。
帮同事买东西没给钱怎么说我一般看人。如果这个人品没问题啊。我就说。如果这个人品就是斤斤计较还比较小气的人。我就不说了。下次您也甭指望我给你买东西。就这么简单。
帮同事打包外卖,同事几次不给钱下次他再找你叫外，你用开玩笑的口气说，先把前几次的钱结了，这样既不显得小气，又提醒了他还钱
帮同事充话费没有给钱给我
我经常遇见这事，我是帮同事叫外卖或者充话费网购。
这不是钱的问题了，就是心里不舒服吧。
用开玩笑的语气提下吧，再不给就只能算了，下次别给这人充就是了。
帮同学代买了点东西，同学没给钱，货物已经给了同学，该怎么要回钱？直接提就行没事，他也许只是忘了
一周前帮同事带了100钱的你好鸭卤味，到现在还没给我钱，我该怎么要回来？这种事情换做我就很好处理，比如一周前帮同事带了100钱的你好鸭卤味，到现在还没给你钱，就打电话让好友给你冲100快的话费，或者让同事帮你带100钱的你好鸭卤味，等于就要回来了。
帮同学垫付救护车应该要回来吗如果不过多就算啦
如果同学问，你就告诉他，你出的钱
给你就要，不给，都是同学情
帮同事顶班 1000没给钱有欠条人跑了 可以报警吗1、欠钱不还属于民事纠纷，应当向法院起诉，打110报警没有用，警察不能介入；
2、《公安部关于公安机关不得非法越权干预经济纠纷案件处理的通知》和《公安部关于严禁公安机关插手经济纠纷违法抓人的通知》（1992年4月25日）中对公安不能插手合同、债务等经济纠纷案件有详细规定，建议查阅
帮同事订午餐，但是经常有同事忘给钱，怎么办下次再一起去的时候
你就说等下再去吃
让他们先去
有些人就喜欢占小便宜
注意不要伤了和气
如果你想一次性解决这个问题，那就等另外的同事给你钱的时候，向她索要。
当然这就揭开了你和她矛盾的序幕，
而你也不用担心事情传不开，很快你们就都会知道她是什么样的人了
丧事随礼转账可以说：请节哀，或者是节哀顺变。1、本应该亲自前往吊唁，用以表达在下对xx的敬重之情，但因事务缠身，不能前往，实在抱歉。生老病死，自然规律，逝者已逝，望您不必太过悲哀，还是保重自己为好。2、人总是要去的，生与死都不是我们所能够决定的。因此，还是节哀顺变为好。3、天下没有不散的筵席。逝者已逝，无可回天，保重自己，节哀！
转账注意事项一定要微信随礼，选择转账的方式，在转账的时候，留言上就写上请节哀。不要选择发微信红包的方式，红包毕竟表示的是喜事，家里死了人对于活着的人来说，可不是什么喜事。也可以选择要去的亲戚代礼钱，具体的礼钱，这就根据和死者的关系亲密度来衡量。白事一般送的是单数，具体的数额是要看地区的，有些地区比较富有，白事送礼也是送得比较多的。丧礼一般是送**的纸条包着的，在纸条上面写上自己的名字＋敬挽就可以了。
如果有同事没有按照礼尚往来的方式来对待自己，可能会让人感到不舒服或失落。但是，在与这样的同事相处时，我们可以采取以下方法： 1接受现实。首先要认识到每个人的行为方式不同，并不是所有人都遵循一套特定的社交规则。有些人可能因为习惯、文化背景等原因而不太习惯送礼或回礼，这并不是他们的错。 2不要强求。如果同事没有回礼，不要过于强调，或者暗示对方应该这样做。这样只会引起对方的反感，并可能对你们之间的关系造成负面影响。 3建立其他联系。除了送礼和回礼之外，还有很多其他方式可以促进同事之间的联系和合作。可以尝试和同事一起参加团建活动、聚餐、聚会等社交活动，以此增加彼此之间的了解和互动。 4尊重对方。最重要的是，要尊重同事的个性和行为方式。即使你们的行为方式不同，也要尊重彼此的差异，并尽量保持良好的工作关系。 总之，与没有回礼的同事相处并不是一件容易的事情，但我们可以通过接受现实、不强求、建立其他联系和尊重对方等方式，尝试建立良好的工作关系。同时，也不要过于强调礼仪和规则，要以开放、包容的心态对待同事之间的差异。
1、根据双方关系而定
如果你和该同事关系不错，工作上也有交集，那么就不必纠结了。关于份子钱、人情债这些，都是一来一往的。份子钱在值得交的朋友那里，就是关系的流动。如果仅限于同事关系，私下也没有交集，完全可以不随份子。当你违背心意随份子的时候，不仅伤心情，还会让钱包遭殃，得不偿失。
2、结合实际情况，根据个人经济能力随份子
现在随份子，动辄就是300、500起步，若朋友较多，过一两个月就有结婚的，对于普通工薪阶层来说，完全扛不住。职场中的份子钱除了是基本的“礼尚往来”，更多的是面子工程。但是面子不是靠透支个人消费能力得到的，因此还是要根据个人经济能力来定，不要因死撑面子而让自己过得要吃土。
所谓份子钱，你要明白这三种状况：
一是“铁打的职场，流水的同事”。
同事关系具有不稳定性，当一方离职后，以后很难会有其他交集，所以份子钱也会变成一去不复返。相信很多人都有这种经验。
二是份子钱并不会明显改善你的职场人际关系。
职场是获得个人利益的地方，即使你份子钱给的再多，也只是能改善对方对你的印象，同时，对方心里也明白份子钱迟早要“如数奉还”的。
三是拒绝随份子钱，绝对会考验你的个人情商。
没有随份子钱，并且避免之后工作上相处的尴尬，绝对是考验个人情商的一件事。因为份子钱的含义从最初的人情往来，已演化成一种“病态的人情文化”。如果你没有随份子，对方心里难免会有芥蒂。所以，如何解决这个问题，就需要个人智慧了。
从互助互惠到人情往来，再到现在掺杂职场利益的复杂演变，份子钱离它原本的含义已经越来越远。职场份子钱，“穷无法独善其身，达就适度兼济天下”。
