给领导送茶叶有什么讲究

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给领导送茶叶有什么讲究,第1张

给领导送茶叶有什么讲究
导读：“给领导送茶叶有什么讲究”主要包括：品质、去掉价格标签、品质、去掉价格标签，并且大部分用户都认为品质更好。给领导送礼最讲究就是品质了，品质好坏，领导一试就知道了。而且，送礼送的最重要的是你对别人的尊重和重视，建议你可以在待客九品根据你的需求

“给领导送茶叶有什么讲究”主要包括：品质、去掉价格标签、品质、去掉价格标签，并且大部分用户都认为品质更好。给领导送礼最讲究就是品质了，品质好坏，领导一试就知道了。而且，送礼送的最重要的是你对别人的尊重和重视，建议你可以在待客九品根据你的需求一对一的定制一款适合对方专属礼品，如果送了，对方没有收，待客九品短时间内还是支持退款的!这样就不会浪费了!去掉价格标签，因为价格标签在许多场合会带来不好的礼仪和情感效应，它会传递两个讯息，一个是“我们的情谊值多少钱”，“看着吧!下次得回同样价格的礼物(帮助)给我”给领导送茶叶是一种传统文化，也是一种表达敬意的方式，要注意以下几点：

1选择茶叶：要选择品质好、品种正宗的茶叶，最好是名优、名茶或特级茶。

2包装：要选择合适的包装方式，精美的礼盒或手工包装都可以，要注意不要使用过于华丽的包装，以避免给领导造成负担。

3礼仪：在送茶叶时，要注意礼仪，不能随意给领导，必须要在得到领导的同意之后，才能送给他们。同时，送茶时要注意言行举止，不可过于随便。

4意义：茶叶不仅是一种饮料和文化，更是一种表达敬意和感激的方式。在送茶时要表达出对领导的感激和敬意，并祝愿领导身体健康、工作顺利。

忌讳：一、送到办公室；二、背后议论；三、当着有人的时候送，除非是人人有份；四、领导禁区。

给领导礼品有太多讲究一是不能随大流，他记得不住你；二是现代人送健康更重要，让领导觉得你在用心；三是要独特，有逼格，满足领导心理需求；四是要有品味，领导有被尊重的感觉；五是送服务，让领导更进一步的拓展他的人肪资源。

前些年是茶叶、红酒、国酒，后来比较多的送橄榄油，再后来，随着人们逐渐认识的深入，茶油逐渐成为礼品首选。但现在人们更逐渐送一种资源卡（礼品卡），它是一种高端人士的商务卡，资源卡一般整合了很多资源：如健康食品、高尔夫球、投资理财、养生、国学培训与鉴赏、旅游、休闲等。

资源卡之所以流行送领导，是因为：一是卡有隐蔽性，容易送出；二是资源独特，彰显尊贵；三是在使用过程中时，领导可以通过资源卡认识与交往更多高层次的人士，形成更优质的人脉关系；四是资源卡一般都有时间周期，那么在这周期内，领导使用资源过程中，他都会不时想起你的好，而不至于一瓶酒，喝完就没了。

过年给不抽烟不喝酒的领导送哪些礼物最好？

可以送领导一些高档摆件、茶叶、茶具等礼物。给不抽烟不喝酒的男领导送礼物，礼物不必太贵。这取决于送礼的目的。如果你想送礼物，你可以选择高档茶具，也可以送一些高级茶叶。这不能太高端，因为送礼时，你应该送一些有品味的礼物，比如钢笔、书法和绘画。虽然这些礼物的价格不高，但它们也有品味，不能是低级的，比如家纺礼品。

这不仅是体面的，也反映了你的意图。送些健身用品，或者按摩器什么的。了解他们的身体状况，并根据他们的情况作出决定。如果对方有孩子，也可以买一些孩子的衣服和食物。根据对方的情况送礼物，才会发挥好的作用。送礼的目的是表达您对领导的感情，加深感情，加深与领导的沟通，表达您对领导的感情，加深您对领导的关注，并在未来进行沟通。

在给领导送礼时，你可以表达敬仰的感情，也可以缩小与领导的距离，这不仅可以缩短领导者之间的距离，还可以为您的工作腾出空间。领导在办公室的时候，有空的时候，喜欢泡一杯香浓的茶。一方面，他们可以滋润喉咙，提神醒脑。另一方面，他们可以品茶，谈论生活。泡茶最好的道具是紫砂杯。

紫砂壶在中国茶道中占有重要地位，是茶文化的象征。它非常适合具有身份和内涵的领导者。领导们每天最常呆的地方是办公室。几乎每一位领导都想把自己的办公室装扮成高品位、有内涵的办公室。在这方面，你可以送领导一些饰品，这不仅让领导开心，在办公室里放着还赏心悦目。以上就是关于送礼的问题，大家可以参考一下。

我个人觉得可以选择送茶叶。因为对于不抽烟不喝酒的领导来说，基本上都是比较喜欢喝茶的。

作为任何一位员工都希望自己能够和领导之间保持良好的关系。所以一般在过年期间都会选择与私人的关系，给领导送一些礼物。通过这种方式增加自己和领导之间的情谊。

选择送茶叶比较好。

之所以这样说，主要是因为茶叶的价格和烟酒的价格基本上是比较相似的。甚至有一些茶叶会比烟酒的价格还要高出很多，所以在价格上来说送茶叶是一种比较合适的选择。最主要的是对于不喜欢抽烟喝酒的领导来说，基本上都会拥有比较喜欢喝茶的爱好。因此我觉得选择送一些口感比较好的茶叶，绝对是一种明智的选择。

选择送给领导高品质的茶具。

特别是对于一些男性领导来说，基本上都是比较喜欢把玩茶具。所以这些领导私底下也会选择自己购买一些精致的茶具。因此我觉得在这种情况下，完全可以选择挑选高品质的茶具送给自己的领导。而且通过这种方式也一定能够获得领导对自己的喜爱，毕竟对于任何一位领导来说，懂得图其所好的员工都是比较智慧的。

我个人的看法。

即使我个人觉得给领导送茶叶和茶具是一种不错的礼物。但是我个人仍然觉得选择给领导送礼物的方式是不对的。因为领导对员工的衡量，一般都会取决于员工在工作上的业绩。而不是去根据员工送给自己礼物的质量与价值进行衡量。所以我个人觉得在正常的情况下，只需要让自己在工作的过程中表现出比较努力的状态。通过这种方式让自己获得一定的业绩，这样就能够引起领导对自己的重视。

1穿着要得体，不要过于随便或过于正式。

2茶叶品质要好，可以选择名优茶或特级茶。

3茶具要整洁干净，可以选择传统茶具或现代茶具。

4送茶时要注意姿态，不要过于拘谨或放肆。

5可以适当询问领导是否需要加糖、加奶等个性化服务。

6在送茶过程中，可以适当与领导进行交流，可以是工作上的话题也可以是其他生活话题。

7茶叶送完后，要适时离开，不要打扰领导的工作或休息时间。

可以的，茶为国饮，送茶即送文化。我们公司给重要的客户送的商务礼一般都是竹叶青茶。竹叶青的茶品质不错，喝起来口感鲜爽，生津回甘。而且竹叶青的知名度高，曾经多次被当做国际交往礼物送给外国贵宾，还是新华社“一带一路全球行”官方独家用茶。用这样的竹叶青送领导，诚意满满。

一般来说的话肯定是可以的呀，因为这样也能够体现出来你对领导的这个尊重，或者是说明你是非常崇拜自己的领导的。

只要是你的领导不排斥这样的一种方式或者是能够接受的话，你完全是可以送给领导这样的一件礼物，并且这种礼物的话也是非常具有意义的，所以我认为是完全可以的。

最重要的一点就是应该看一下和领导之间的这种心灵相通的这种感觉，如果你的领导确实对你是非常看重的，你完全是可以送给领导这样的一个礼物。