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导读：什么都不要送，更不要送吃的，小礼品什么的。送礼，不是把礼物送出去就完事，要注意两点，一是你送的礼物特别，不说独一无二，至少也要领导喜欢。第二，送了礼物要让人记住，你的礼物再好，过了人家记不住是谁送的也是白搭。我属于经常收礼的，比较宽容，每收
什么都不要送，更不要送吃的，小礼品什么的。
送礼，不是把礼物送出去就完事，要注意两点，一是你送的礼物特别，不说独一无二，至少也要领导喜欢。第二，送了礼物要让人记住，你的礼物再好，过了人家记不住是谁送的也是白搭。
我属于经常收礼的，比较宽容，每收到吃的，我自己不过一笑置之，不当回事，但内人往往很不喜欢。
不送礼，最多就是没有好印象，送礼送得不好反而产生坏印象，得不偿失。
邮寄礼物不可取，领导根本记不住，反正我是记不住。应该亲自送过去。
最好是吃饭的时候送，厚着脸皮蹭一顿饭，酒桌上人的感情很容易拉近，但酒桌上如何寒暄、如何措辞、谈论什么话题，要事先有所准备。有备而来才能无往不利。
蹭过领导的饭吃，以后再回请领导喝酒就又有了冠冕堂皇的理由。
如果觉得蹭饭吃、蹭酒喝太别扭，那就不要送了。过年编一条别致的手机短信给领导发过去也能让领导记住，和领导的短信来往，也能拉近距离。但短信不能转发，一定要自己编。
宗旨是，给领导送礼，和领导的交往，要展示你的强项，给领导一个印象：这人不错。如果达不到这个目的，那就成了交易，送礼的境界也就低一个档次。
零食的话，一些水果干不错，酸甜开胃，挺好吃的，比如芒果干、草莓干、猕猴桃干等都不错。
还有海鱼干也很好吃，吃起来有一股鱼香味，吃了简直停不下来，比如鱿鱼丝、鳗鱼丝、鳕鱼片、黄花鱼、红娘鱼等。如果喜欢吃辣的话，小谷熊黄花鱼就不错。如果不想吃海鱼干的话，也可以吃牛肉干。
或者也可以分一些小饼干或者小蛋糕，在办公室难免会感到肚子饿，送些可以充饥的零食也不错。
我个人的观点是：人到新的工作岗位，不能谄媚地有意讨好别人，同时，用真诚和谦虚的态度规范自己的言行。
人到一个新的环境，首先面对的就是“欺生”，这是在所难免的。但是，不能由此而胆怯。就有意的去讨好，巴结老人。因为，你越是如此，就越有人欺负你。
正如老话所说：人善有人欺，马善有人骑。不能惯他们毛病。不卑不亢地做好自己的事即可，我是来工作的又不欠谁的。
这一步很重要，是为自己立威。
当然，和同事搞好关系也很重要。做人低调，谦虚是必须的，同时，有眼色、有善心也很重要。换句话说就是善解人意，话不多说，事不多做。但要学会变通，以不让人讨厌为底线。
总之，人在职场必须清楚自己的份量，否则，就很难稳妥的立足。
送给领导的礼物可以选择：
1 工艺品：包括铜器、陶器、瓷器、漆器、雕刻品、烙画、书箱、提琴、工艺伞、工艺琉璃、工艺玻璃等。
2 土特产：包括各种品牌、各种口味的茶叶、酒、水果、糕点等。
3 花卉：包括鲜花、干花、永生花等。
4 家居用品：包括养生器材、保健枕、家居饰品等。
5 商务礼品：包括箱包、电子产品、文具、名片座、笔筒、书签等。
6 创意型礼品：包括DIY礼品、定制礼品等。
7 带有自己特色的礼品：例如自己制作的手工制品、手绘作品等。
选择送给领导的礼物时，需要注意礼物的品质、价值、文化背景、寓意等方面，避免送的礼物造成误解或冒犯。同时，根据领导的个人爱好和兴趣，选择合适的礼物，以表达自己的感激之情。
生意兴隆、 财源滚滚、福如东海、寿比南山、生日快乐。
在生日聚会、 宴会、 烛光餐等庆祝生日的场合，参与者对生日主角直接的祝福。这类祝福呈现直白、简短、精炼的特征。核心的祝福：祝您生日快乐。
生日蛋糕应该在饭后吃，一般是一个，但是应该可以随便许多少愿望的 应该是全部由寿星切，也是由寿星以及寿星身边最亲近的人分发蛋糕的。没有要特别注意的，不要把蛋糕切的稀烂就好了，切口整齐一点。
中古时期的欧洲人相信，生日是灵魂最容易被恶魔入侵的日子，所以在生日当天，亲人朋友都会齐聚身边给予祝福，并且送蛋糕以带来好运驱逐恶魔。生日蛋糕是后来才慢慢的传入中国的，中国已将蛋糕作为过生日的必需品了。常见的生日蛋糕有黑森林蛋糕、巧克力蛋糕等。中国某些地区传统上会用寿包庆祝生日。
领导送礼需要谨慎和尊重，以下是一些建议：
1 选择适当的礼物：选择有价值但不过于昂贵的礼物，避免显得过分奢侈。礼物可以是一本书、一瓶高质量的酒、一份精美的糕点或其他符合领导品味的物品。
2 了解领导的兴趣：如果你了解领导的兴趣爱好，可以选择与之相关的礼物，这会让礼物更加个性化和受欢迎。
3 尊重公司政策：确保礼物符合公司政策，避免可能引起道德或法律问题的礼物。
4 添加感谢卡：在礼物上附上一张感谢卡，表达你的感激之情，写下一些真诚的字句。
5 选择合适的时间：考虑合适的时间送礼，可以是一个特殊的工作场合，例如生日、职务升迁、重要成就等。
6 遵循商务礼仪：礼物应该符合商务礼仪，不要过于个人化或有争议。避免送带有政治或宗教意味的礼物。
7 尊重领导的喜好：如果你不确定领导是否接受礼物，可以事先谨慎地咨询同事或HR部门，以确保你的举动得体。
最重要的是，送礼应该是一种表达感激和尊重的方式，不应该有期望获得回报。礼物应该真诚和诚恳，以巩固你与领导之间的关系。
同事之间保持良好的关系，对于彼此都有利。因此职场上的每一个人都非常注重与同事的和谐相处，平时会采取各种方式进行互动，来增进彼此之间的感情。……对于新入职的人来说，送给同事一些小零食可以使彼此之间尽快熟悉，并使彼此之间的关系更加亲密，因此是非常好的一种方式。……具体来说，适合送给同事的零食需要具备美味可口营养丰富、食用方法简单方便，以及没有特殊味道适合在办公室食用这三个特点。
1，美味可口、营养丰富的零食最适合送给同事品尝。
既然是送给同事的零食，那么首先要好吃。因此美味可口是其首要特点。……除此以外，适合送给同事的零食还应该具备营养丰富的特点，这样的零食才是最受同事欢迎的。……符合这样特点的零食包括各种小糕点以及水果等……这些零食不但美味可口，而且具有丰富的营养，对于人体健康有益，还能带给我们美味的享受，送给同事品尝是非常合适的。
2，适合送给同事的零食需要具备食用方法简单方便的特点。
送给同事的零食还需要具备食用食用简单方便的特点。之所以这样说是因为送给同事的零食需要在办公室食用，而办公室的条件有限，如果吃起来很麻烦，那么吃完零食以后收拾处理就更麻烦，这样就会对工作造成影响。……因此，送给同事的零食应该吃起来非常简单、非常方便，这样的零食才更受欢迎。……符合这个特点的零食包括各种干果和果脯。
3，送给同事的零食不能有特殊气味，要适合办公室的环境特点。
办公室是工作的场所，具有独特的环境特点，员工在办公室里的一言一行都要与办公室的特点相符合。在送给同事零食这件事情上，同样要注意这一点。……具体来说，送给同事的零食不能有特殊的气味，这样才能避免影响他人，给工作带来不利影响。……因此，比如各种小糕点和巧克力这类零食就非常适合送给同事品尝。这类零食没有特殊气味，且本身口味鲜美，用它们作为礼物送给同事，会非常受欢迎，彼此之间的关系一定会因此而更加亲近。
中秋节，是团圆的日子，是祈祝生活幸福圆满的日子。
所以，送中秋节礼物的话，最重要的就是要能够表达出祝福。
而能够表达祝福的最好礼物，无疑是鲜花。而且，鲜花绚丽多彩，能够增添节日的气氛。这样既经济又体面。
送花的话百合不错，百合是中国的吉祥之花，寓意百事合意，作为节日的祝福再好不过了。
送领导的话，最好是花篮或者水果花篮，显得隆重一点。
1月饼，中秋节送礼必不可少的就是送月饼，可以挑选一些包装精美的月饼礼盒。
2自己家乡的特产，只有在自己的家乡才能买到，也体现了你的诚意，理由是家人给带的特产让领导和家里人尝尝。
3领导常抽的香烟几条。
4一部新手机或者其他的数码产品，可以说是给家里小朋友体验刚出来的科技产品，千万不要说价格。
5领导爱喝茶的话可以送一个茶类礼盒，在选择茶礼盒之前尽量了解领导的喜好，送对方喜欢的茶，但等级不能低，可以稍高于对方平时喝的茶。不了解的话可以选择市面上流行的茶类，尽量选择大品牌，知名度高的茶。
6领导爱喝酒的话可以送一些高端品牌的酒。挑选方式和挑选茶礼盒的方法是同理。
7营养价值丰富的补品，送一些老少咸宜的补品，比如冬虫夏草、燕窝、山参之类的。
给领导送礼要考虑好自己的身份和领导的喜好相结合，切忌用力过猛。
