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导读：选择适合领导的生日礼物需要考虑以下几个因素：1 兴趣爱好：了解领导的兴趣爱好，选择与其爱好相关的礼物。例如，如果领导喜欢阅读，可以送一本与其兴趣相关的书籍；如果领导喜欢运动，可以选择一件运动装备或健身用品。2 职业性质：考虑领导的职业性质和
选择适合领导的生日礼物需要考虑以下几个因素：
1 兴趣爱好：了解领导的兴趣爱好，选择与其爱好相关的礼物。例如，如果领导喜欢阅读，可以送一本与其兴趣相关的书籍；如果领导喜欢运动，可以选择一件运动装备或健身用品。
2 职业性质：考虑领导的职业性质和工作需求，选择实用的礼物。例如，如果领导经常需要出差，可以选择一款高品质的行李箱；如果领导经常开会，可以考虑送一支精美的签字笔或笔记本。
3 礼品的价值和合适性：选择适当的礼品价值，不要过于昂贵或过于廉价。同时，礼品应符合公司的礼品规范和道德准则。
4 团队合作和集体送礼：如果有团队合作送礼的传统，可以考虑和同事一起准备一份集体送礼，以表达团队的祝福和感激之情。可以选择一份大家都喜欢的礼物或集资购买一份高价值的礼品。
5 个人化的礼物：如果与领导有较亲近的关系，可以选择一份个人化的礼物，例如定制的文具、名片夹或纪念品，以展示你对领导的关心和重视。
最重要的是礼物要表达对领导的尊重和祝福，无论是实用的礼品、符合兴趣爱好的礼物，还是体现个人关怀的礼物，都应该体现你的真诚和诚意。记住，礼物的价值并不在于价格的昂贵，而在于你的用心和真挚的祝福。
国人崇尚礼仪往来，送礼无可厚非。
如果您有9000万元，那么送领导一只派克钢笔应该是小菜一碟，领导肯定非常高兴。
如果您是平民百姓、工薪阶层，那就只能是礼轻情意重，看着办吧。领导也不会怪罪您。
每个人的想法和行为都是独特的，并且会受到各种因素的影响。但是，一般情况下，如果一个女下属七夕给男领导送笔，男领导可能会认为这是一件很平常的事情，而不会过多解读。当然，具体情况还要考虑双方的关系、文化背景、工作环境等因素，如果存在任何不适或者误解，最好及时沟通和解决，以避免不必要的矛盾和误解。
在会议活动现场的人都是绝对的用户或者潜在用户，送礼物首先要考虑的就是预算的问题，如果没有什么特别的情况，礼物的价值一般都在100元左右。
在确定预算的情况的，大家可以按照下面的四条原则来挑选礼物。
一、跟企业相关的礼品
如果企业是做实体产品的，那么企业自身的产品就是非常好的公关礼品。
那些化妆品品牌公司的PR人员从来不用担心挑礼物的问题，lamer家永远都送lamer。先实名羡慕一下！
小米家永远送的都是小米的产品，大到净化器小到路由器，都是非常实用的礼物。
如果企业有产品，就用自家的产品作为礼物。
二、实用OR印象深刻
选择实用的礼物还是令人印象深刻的礼物，这一点取决于企业的类型和风格。如果企业一贯是忠厚老实的形象那么实用的礼物比较合适，如果是创意公司，常常搞些新鲜花样，那就选印象深刻的礼物吧，企业擅长作妖，就把作妖进行到底吧。
需要注意的是，即使是选择实用的礼物也同样需要用心。
比如万能礼物：充电宝，充电宝选择要选择稍微扁一点的比较方便携带，在电容量能够带上飞机的前提下，尽量选择容量大一点的，这样会大大增加用户使用的频率。
三、经常开发布会的企业
企业体量庞大，项目一大堆，发布会是常规工作的企业以上这几种选礼品的方式都不合适，这种情况下礼品的选择就要看发布会本身。
综合考虑发布会举行的时间、地点、场地，甚至还有当天的天气情况。
比如：冬天在开阔的体育场办活动，送件带有LOGO的防风衣就很合适，不仅比较实用，穿着统一的服装照片拍起来也比较好看。
航站类的会参会者老是要往天上看，这时候就可以送个墨镜。
夏天到，小电风扇、扇子都可以考虑。
经常开发布会的企业，常规的礼物早就已经送了很多遍了，这时候就要从各个方面多动点脑子才能挑到好礼物。
四、行业领军企业
如果作为一个行业的领军企业，参加了一个举天同庆的行业大展，这时候礼物就不仅仅是礼物了。
礼物送得好还是差（这里的好和差和钱不成绝对的线性关系哦），作为行业标杆礼物送的好是应该的，送的差就准备好被同行、记者、观众各种吐槽吧。
游戏界一直有着关于盛大的传说。
据说这个东西是当年盛大参加CJ时发明的，现在都成了阿姨买菜的必要装备了。
企业露脸无小事，无论是参个会还是办个会，反正都是要送礼物的。既然钱是一定要花的，那就一定要花在刀刃上，花点心思在细节上，千万不要费力不讨好，花了钱还做成了反面教材。
开会前，可以连同礼物和邀请函一起送，邀请时间一般以提前3到5天为宜，先电话邀请并确认后，发邀请函邀请媒体是一个比较正式的方式，为了显示出自己的诚意，也为了能让媒体引起足够的重视。现在电子邀请函因制作周期短，成本低，易传播，比较受活动人的喜欢。
活动行为主办方提供了“制作邀请函”的功能，提供了5种类型的邀请函模板供主办方选择，当然，也可以根据需要自定义制作。使用系统模板批量生成邀请函
一般企业应该邀请与自己联系比较紧密的行业领域记者参加，必要时如果想让现场气氛热烈点，应关照平面媒体记者与摄影记者一起前往。发布会前一天可做适当的提醒。确认参加媒体后，要跟进，确认最后到场的媒体人数，到来的方式，具体负责人和电话等。
我个人认为是有必要的。会议上拿小本子记录下领导讲话的信息，是职场的一项基本礼仪。这样做的好处我认为大概有以下几点：
一、避免遗漏领导传达的重要信息都说好记性不如烂笔头。在我们学生时代，老师就经常跟我们强调做笔记的重要性。同样地在我们进入职场的时候也要恪守这样的原则。领导讲话的时候，拿个小本子记录下来可以帮助你快速精准的记录下重要信息，避免因为一时会议上的走神而遗憾领导所要传达的重要。同时小本子记录下来的信息，可以长久保存，方便在你以后工作反复观看、回顾。保障你的工作内容和最终所产生的工作结果，是要求符合领导要求，也可以在你以后遗忘的时候，拿出来参考求证可谓是一举两得。
二、可以向领导展示你的工作态度作为领导都希望自己的手下的员工是严谨、认真且靠谱的。当你在会议上拿个小本子专心记录领导讲话的内容的时候，就是从侧面在告诉领导你对其讲话的重视程度，代表你是有在认真倾听和消化领导所讲话的内容的。并且在会议结束之后，可以拿着你所记录下的内容和领导再认真校对、商讨一遍。这样就很容易给领导树立你个人严谨认真的工作印象，同时通过和领导对笔记上细节的推敲，可以让你看到的用心和对细节考虑之处是到位的。这样的话，就很容易获得领导青睐和赏识。
三、有利于培养自己优秀的职业习惯任何一个职场人都会有一些优秀的职业习惯，这些职业习惯往往能帮助他们在职场如鱼得水，混得风生水起。在领导开会拿个小本子就是一个优秀的职业习惯，这样做可以帮助你快速筛选重要的工作内容以及明确接下来工作的重点方向，同时可以避免浪费一些时间在无意义的事情上，能给工作内容做个轻重缓急的区分，使你得工作效率和工作成果都能达到最大程度的保障。
总结领导讲话，专门拿个小本子做笔记是有必要的。
首先，这是一种基本的职场礼仪。开会拿笔记本做笔记，是对他人的一种尊重。同时可以避免自己遗漏掉一些重要的信息，可以快速精准的明确会议的重点和核心，帮助自己快速抓住重点。
其次，这也是向领导展示你工作态度的一个机会。可以从侧面向领导传达，对于他的部署和讲话内容你是有听进去的，可以帮助你在领导面前树立一个严肃认真的工作形象，更容易深得领导的喜爱。
最后，有利于培养自己优秀的职业习惯，拿小本子做笔记可以帮助理解领导所要传达的重要信息，帮助你对你的工作做一个轻重缓解的区分，同时对工作内容做一个梳理以及对自己的工作流程可以做个优化和调整。这样的话，可以大大提高你工作的效率和保障你工作的及时性。长持以往，对自己来说是一笔可以受益终生的财富。
表面可以理解两层意思:一、给你开玩笑，他其实很喜欢这支笔，二、语言上敲打你，把心思多放在如何学习进步上，别整这些东西，，，，，，，，，，，但内心还是很喜欢这支笔~ 哈哈
总而言之，“我就不训你了”其实不是重点~重点是你送我的笔不错！！！能看出来领导应该和你的关系不错或者比较认可你，说这样的话你也别太当真~
希望能帮助你哈~祝你工作顺心事事如意哦
