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导读：可采用短信方式使用以下语言来描述：1、 亲爱的客户，我们以尊敬为圆心，以真诚为半径，画出一个大大的圆圆的祝福送给您，愿：好事圆圆，家和远远，美梦连连，情意绵绵，中秋快乐。2、 感谢您一直以来对我们产品的关注，感谢您一直以来对我们公司的支
可采用短信方式使用以下语言来描述：
1、 亲爱的客户，我们以尊敬为圆心，以真诚为半径，画出一个大大的圆圆的祝福送给您，愿：好事圆圆，家和远远，美梦连连，情意绵绵，中秋快乐。
2、 感谢您一直以来对我们产品的关注，感谢您一直以来对我们公司的支持，感谢您一直以来对我们服务的建议，在中秋佳节来临之际，公司全体员工恭祝您和家人中秋快乐，身体健康，万事如意！
3、中秋快乐兑换支票。出票日期：中秋佳节，收款人：客户朋友，收款额：每一天的快乐，用途：中秋祝福，出票签章：财富月饼。尊敬的客户，记得兑换哦!
扩展资料：
给顾客送月饼的话语：
1、感谢您对贵公司的支持，中秋佳节之际，请接受全体员工的深情谢意和诚挚的祝福，愿您心想事成，财源滚滚！
2、又是一年月圆夜，月下为你许三愿：一愿美梦好似月儿圆，二愿日子更比月饼甜，三愿美貌犹如月中仙。
祝你的事业和生活像那中秋的圆月一样，亮亮堂堂，圆圆满满!
3、感谢您在过去对敝公司的大力支持，祝您中秋佳节吉祥如意，大展宏图!
4、天上人间，花好月圆。祝中秋佳节，全家团圆美满，万事如意!
向老板申请月饼送给重要客户是一个不错的主意，以下是一些建议和示例：
1 明确目的和价值
在申请月饼之前，要明确你的目的和价值。为什么要送月饼给重要客户？是为了感谢他们的支持，还是为了加强业务关系？明确你的目标将有助于你更好地构建申请理由。
2 正式的申请
当你向老板提出申请时，最好以正式的方式进行。你可以通过电子邮件或书面申请提交给老板，在申请中清楚地阐述：
你想要送给谁（列出客户的名字和为什么他们重要）
为什么想要送月饼（你的目的和预期结果是什么）
预算范围（如果需要的话，可以提出预算范围，让老板知道你是在合理地考虑成本）
3 适当的理由
在申请中，要给出适当的理由来支持你的请求。例如，你可以说：“我们一直受到客户的支持和信任，月饼作为一种传统的感谢方式，将有助于加强我们与客户的关系。”或者说：“这些客户对我们公司的业务增长具有重要意义，送月饼将有助于感谢他们的信任和支持。”
4 强调业务价值
另一个好的理由是强调月饼作为一种商业投资。送月饼可以传达公司的价值观和品牌形象，并增强与客户的关系。你可以说：“在这个节日里，我们送出月饼作为一种象征性的礼物，这不仅表达了我们对客户的感谢和尊重，还有助于加强我们与客户的关系，进而促进公司业务的增长。”
5 结束语
在申请的结尾，要感谢老板的支持和考虑，并表示期待得到他的回复。
以下是一个示例：
主题：关于中秋月饼赠送给重要客户的申请
尊敬的 [老板的名字]，
我写这封信是想请求您的批准，以便我们公司向一些重要的客户赠送中秋月饼。我提议将月饼赠送给以下客户：[列出来]。
我们选择这些客户是因为他们在过去的一段时间里对我们的业务给予了大力支持和信任。我认为，通过赠送月饼来表达我们对他们的感谢和尊重，将有助于进一步加强我们与客户的关系。
考虑到我们公司的预算限制，我建议在这个节日里我们可以承担 [具体的预算]。我相信这个预算范围将能够让我们以一种既适当又具有吸引力的方式向客户表达我们的谢意。
如果您对这个提案有任何问题或需要进一步的信息，我随时准备与您讨论。我非常感谢您考虑这个提案，并期待着您的回复。
谢谢！
[你的名字]
[你的职位]
[你的****]
如果是给内部员工的就做
借：应付福利费
贷：银行存款/现金
如果是送客户的就做
借：管理费用---其他
贷：银行存款/现金
根据《中华人民共和国增值税暂行条例》（中华人民共和国国务院第538号）第十条第一项规定，下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣：
(一)用于非增值税应税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物或者应税劳务;
另外，根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》（财政部 国家税务总局令第50号）第二十二条规定，条例第十条第（一）项所称个人消费包括纳税人的交际应酬消费。因此，您公司在中秋节前外购月饼礼盒向员工和客户
派发，应属于用于集体福利和交际应酬消费，相应的进项税额不得抵扣。
中秋节发放月饼的会计分录怎么做？
中秋佳节，企业向员工发放的月饼，可计入应付职工薪酬-非货币性福利科目核算，具体的会计分录怎么做？
中秋节发放月饼如何做会计分录？
1、购进月饼时：
借：库存商品
应交税费-应交增值税(进项税额)
贷：银行存款
2、发放月饼时：
借：应付职工薪酬-非货币性福利
贷：库存商品
应交税费-应交增值税(进项税额转出)
3、期末计提职工薪酬时：
借：管理费用
贷：应付职工薪酬
中秋节发放月饼是否需要缴纳个税？
要交。
根据《中华人民共和国个人所得税法》实施条例第八条：
工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
根据税务部门的解释，过节费属于工资、薪金所得，应该按当月工资、薪金所得纳税。
《中华人民共和国个人所得税法》实施条例第十四条对福利费的范围进行了明确：
税法第四条第四项所说的福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。
因此，只有符合上述规定的福利收入可以免纳个人所得税，其他福利收入，包括实物等，均应折合成现金收入后纳税。
中秋给员工发放月饼的会计分录中秋佳节临近，很多公司已经开始向员工发放月饼了。想必拿到月饼的小伙伴们都很开心，但这时候会计人员因为要做账报税，就比较发愁了。那么中秋给员工发放月饼的会计分录该怎么做？快来了解下吧。
情形一、购买月饼用于集体福利
1、会计处理
购进时：
借：库存商品
应交税费——增值税（进项税额）
贷：银行存款
发放时：
借：应付职工薪酬——非货币性福利
贷：库存商品
应交税费——应交增值税（进项税额转出）
期末计提职工薪酬时：
借：生产成本、管理费用等
贷：应付职工薪酬
2、税务处理
(1)根据《中华人民共和国增值税暂行条例》第十条第一项规定，用于集体福利或者个人消费的购进货物的进项税额不得从销项税额中抵扣。因此，购买月饼用于集体福利时，不得抵扣进项税。
(2)根据《国家税务总局关于企业处置资产所得税处理问题的通知》（国税函[2008]828号）第二条规定，资产所有权属已发生改变而不属于内部处置资产时，应按视同销售处理。但由于购买月饼用于集体福利，其资产所有权属并没有改变，所以不作视同销售处理。
(3)按国家税务总局所得税2018年第三季度税收政策解读，目前对于集体享受的、不可分割的、未向个人量化的非现金方式的福利，原则上不用缴纳个人所得税。
情形二、购买月饼发放给职工
1、会计处理
购买月饼发放给职工的会计处理同情形一。
2、税务处理
（1）根据《国家税务总局关于企业处置资产所得税处理问题的通知》（国税函[2008]828号第二条规定，用于职工奖励或福利属于资产所有权属已发生改变而不属于内部处置资产，应按规定视同销售确定收入。由于购买月饼发放给职工，其资产所有权属已经改变，但不是内部处置资产，因此应按视同销售确定收入。
（2）根据《中华人民共和国个人所得税法实施条例》第八条规定，个人所得范围包括的工资薪金所得，具体是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。另外第十条规定，个人所得的形式，包括现金、实物、有价证券和其他形式的经济利益。所以职工取得的月饼属于个人所得范畴，应并入当月工资薪金所得缴纳个税。
另外根据国家税务总局《关于离退休人员取得单位发放离退休工资以外奖金补贴征收个人所得税的批复》（国税函[2008]723号）的规定，离退休人员从原任职单位取得的各类补贴、奖金、实物，不属于可以免税的退休工资、离休工资、离休生活补助费。根据《中华人民共和国个人所得税法》及其实施条例的相关规定，离退休人员从原任职单位取得的各类补贴、奖金、实物，应按“工资、薪金”所得应税项目缴纳个税。
综上所述，购买月饼发放给职工（包括离退休人员），应当并入职工当月工资薪金所得，扣缴个税。
三、购买月饼赠送给客户
1、会计处理：
购进时：
借：库存商品
应交税费——增值税（进项税额）
贷：银行存款
赠送时：
借：管理费用——业务招待费
贷：库存商品
应交税费——应交增值税（销项税额）
2、税务处理
（1）根据《中华人民共和国增值税暂行条例实施细则》第四条第八项规定，单位或者个体工商户将购进的货物无偿向其他单位或个人赠送时，应视同销售货物。由于企业购买月饼赠送给客户，属于“将购进的货物无偿赠送”，因此应视同销售处理。
（2）根据《财政部 税务总局关于个人取得有关收入适用个人所得税应税所得项目的公告》（财政部 税务总局公告年第74号）规定，自年1月1日起，企业在年会、座谈会、庆典以及其他活动中向本单位以外的个人赠送礼品，个人取得礼品收入，应按“偶然所得”项目计算缴纳个税。所以企业购买月饼送给科目，应按“偶然所得”项目计算缴纳个税。
