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导读：送现金需要注意以下几点，才能避免被拒绝：1 选择合适的场合：选择一个私密的场合，例如在他人家中或者独处的时间，以确保您的行动不会受到干扰。2 给出适当的理由：向他人送现金需要一个适当的理由，例如生日礼物、结婚礼物、节日礼物等。确保您的理由真
送现金需要注意以下几点，才能避免被拒绝：1 选择合适的场合：选择一个私密的场合，例如在他人家中或者独处的时间，以确保您的行动不会受到干扰。2 给出适当的理由：向他人送现金需要一个适当的理由，例如生日礼物、结婚礼物、节日礼物等。确保您的理由真诚、合适，并且不会让收礼者感到不舒服。3 确保礼物不会被误解：有些人可能会误解您的意图，认为您是在向他们要钱。因此，请确保您的礼物不会被误解，并且没有附加任何条件或期望。4 保持礼物的适当价值：如果您要送现金，请确保礼物的价值适当，不要送出过于昂贵或过于便宜的礼物。5 避免送现金的频率过高：请注意不要每周或每月都送现金，这会让收礼者感到不舒服。最好在特殊的场合或者纪念日送出礼物，以表达您的感情。总之，送现金是一种表达感情的方式，但需要注意礼物的适当性、礼仪和场合等方面。
你送的东西也虽然不是很贵重，可也正是这礼物不是很贵重，才更能表达你内心真正的感激之情。
而你的那位领导没有收你的东西，这更是好事呀！证明他内心是个正直的人，他认为你有能力所以才把你转正，而不是因为其他的因素，这种上司是真正会识人的人，你不用因为这一次送礼被拒绝而想的太多，好好工作就行了，只要你能努力工作，他心里会有数的。
不要想太多，如果你实在是顾虑的话，你可以看看在他有空的时候，去他办公室里稍微的解释一下，可以赞扬领导刚正，清廉之类的，从侧面表达自己并没有阿谀的意思，而是纯粹的出于感激。毕竟懂得知恩图报是好事。
1、礼品被领导退了回来可以这样说，您真是一位两袖清风的好领导，连这点小礼物都不肯收，跟着您干，咱心里真踏实！
2、补品被退回来可以这样说，您是不是看我最近身体有些弱，特意退回来给我补一补！您放心，我身体倍棒，绝对可以完成好任务！
3、表白的礼物被退回来了，可以这样说，呦，怎么要考验我？我一定可以经得住时间的考验！
4、领导退回礼品，还可以这样说，您瞧您，这点小礼物，都不收？是不是不舍的让我花钱？不行，我给您，换点别的……
5、送客户的礼品被送回，可以这样说，这份礼物，您不喜欢？这是公司统一采购的，不行，您说，您喜欢什么，我自己掏腰包，给你补一份……对方不好意思，可能就收下了！
6、表白的礼物被退回还可以这样说，是礼物不喜欢，还是不喜欢我？礼物不喜欢，可以换。我可是原装的，换起来就麻烦了。不过为了你，我也可以考虑去趟韩国……
如果您在大街上给领导送礼之后意识到这是一个错误的决定，可以考虑以下补救措施：
1 道歉：尽快向领导道歉，表达您对礼物的收回以及造成的困扰和尴尬的歉意。请坦诚地说明您的初衷，并承认您的错误。
2 解释原因：如果您认为有必要，可以向领导解释您为什么会在大街上送礼物，以及您的初衷。请确保您的解释合理且诚恳。
3 适当地补偿：如果您的礼物造成了领导的困扰或不适，您可以考虑给予适当的补偿，以弥补您的错误。这可能包括提供其他礼物或以其他方式表示您的歉意。
4 引以为戒：确保您从这次经验中吸取教训，意识到在送礼物之前需要仔细考虑，特别是在公共场合。请承诺自己以后不再犯同样的错误。
总之，最重要的是坦诚地向领导道歉，并采取措施来弥补您的错误。同时，确保您在以后更加谨慎地处理类似的情况。
你应该弄清楚领导的真实想法，不要在不明白真实的情况下盲目做决策，更不要主动提领导做决策。
你这个情况相对比较复杂，因为在不同的情景下会有不同的情况。你的领导可能未必真的生气，因为生气只不过是做一下样子。如果你做领导非常有原则的话，我的领导可能确实会生气，因为你这样的行为显然已经触碰到了领导的底线。关于你这个问题，我会从以下几点做具体的解答。
一、有些领导会假生气。
在有些交际的场合，领导本身请客户吃饭，同时喊你过来一起陪着吃饭。如果你心思够细腻的话，你确实可以选择在吃饭途中把账单给结了。你的领导非但不会生气，反而会觉得你特别灵活。但在结账的时候，有些领导会假生气，这只不过是做一下样子而已。
二、也可能遇到了有原则的领导。
有些领导本身非常有原则，领导会认为是自己请客，所以应该自己买单。如果你碰到了这样的领导，我建议你最好不要盲目替领导做主，因为你这样的行为已经剥夺了领导做决策的权利。我建议你不要随意猜测领导的想法，因为这很有可能会导致你弄巧成拙，虽然你想让领导开心，但这样的行为显然起到了反效果。
三、你可以主动和领导沟通。
在你和领导主动沟通之前，如果你本身是一个非常细心的人，你应该大致能知道领导为什么生气。如果你实在想不通领导生气的原因，你完全可以主动和领导沟通。我建议你先承认自己的错误，随后请问领导为什么会有这样的反应。在多数情况下，如果领导本身对你没有偏见，领导会很乐意解释自己生气的理由。
综上所述，领导和下属的问题相对比较复杂，你需要根据自己的实际团队关系来思考答案。
给领导送礼领导让拿回去怎么办：
1 表明自己并没有任何目的。
2 说明送礼的原因，纯粹是出于感谢之意。
3 送礼讲究的是互惠互利，要不然也不会平白无故的送礼了，如果领导不收，那就买不成百上千块钱的东西，直接给领导说，这是买给孩子吃的，领导就不好意思推辞了。
4 如果领导坚持退回，可以适度坚持，但仍然建议不要再坚持下去，因为这样僵持下去就会比较尴尬，倒不如大家先散了，见面都好看。
希望以上信息对您有帮助。
企业领导当众让退回别人送的礼品，这可能取决于具体的情况和背景。以下是一些可能的解释：
1 作秀：有些企业领导可能会通过这种方式来展示自己的正直和道德，向员工或公众传达一种信息，即他们不会接受或容忍任何形式的不正当行为，包括接受礼品。这种做法可以在一定程度上塑造正面的企业形象，但在具体行动中，领导还需要考虑到与员工、客户和其他利益相关者的关系，以及公司的整体利益。
2 不在乎：有些领导可能真的不在乎别人送的礼品，或者他们可能认为礼品并不值得接受。这并不一定意味着他们不尊重别人或不考虑别人的感受，而是他们可能更关注公司的业务和整体发展。
无论是什么原因，企业领导应该始终遵循职业道德和法规，并保持公正和透明。在处理礼品或接受好处时，他们应该考虑公司的利益、道德规范和法律法规，并采取适当的行动。
