在新老领导交接的过程中新领导如何去做

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在新老领导交接的过程中新领导如何去做,第1张

在新老领导交接的过程中新领导如何去做
导读：新的领导要接替老领导，首先要了解这个单位的实际状况。一定聆听老领导拎走时候交代的具体事项。并和老领导讨教对此单位的看法。和下一步应该怎么做。这样显得自己比较谦虚。要想当个好领导，首先抓住各个班组的小头头。培养自己的知己。和他们搞好关系。这样

新的领导要接替老领导，首先要了解这个单位的实际状况。一定聆听老领导拎走时候交代的具体事项。

并和老领导讨教对此单位的看法。和下一步应该怎么做。这样显得自己比较谦虚。

要想当个好领导，首先抓住各个班组的小头头。培养自己的知己。和他们搞好关系。这样能免去自己很多麻烦。

亲和力也是个不容忽视的问题。 最后，头三脚一定踢开。让大家看看你的魄力。从内心对你有一种敬畏感。

你进入公司后，你的办事能力价值并不重要。因为每个人进来后，每个人的办事能力都差不多。因为后期能不能发展，还是能看到领导，所以和领导搞好关系是非常重要的。很多人不知道如何在工作中与领导搞好关系，没有非常明确的方法。其实和领导搞好关系不是和领导做朋友，不能和领导交朋友，他也不能和你交朋友，但你们俩可以有很好的上下级关系。

良好的上下级关系不是朋友关系，而是良好的舒适阶段。腾科弗和干隆不是朋友关系，但他们是很好的上下级关系。朋友关系明确平等，但良好的上下关系要有明确的自我定位。多问上司一些私人问题，让领导分享自己的看法。在工作中，工作关系工作关系是咨询和报告。那不是分享看法。要想和领导建立良好的关系，就要把工作关系私下拉出来。这样可以让你感到舒适。有一次和领导一起去吃饭，路上互相别扭，无话可说，然后我对领导说。找女朋友家是不一样的。这几天在家经常和爸爸吵架，能带领你多清楚怎么处理这种事？

领导很感兴趣，他这样说我当时结婚的时候也是这样。家人反对了。后来搬家了。最好不要和家人住在一起。然后问上司如何处理家里的事情，之后我们再出去吃饭工作，说话比较自由。不断向领导询问人生经验、个人问题，他不断地滔滔不绝。因为中国人喜欢当良师。通过私人问题，他会觉得你尊重他。他也可以向你传达人生看法。更有可能通过这种事情让领导认识你的家人，认识你的个人。如何与领导搞好关系？做好这三件事就够了不用送礼物，不用奉承

单位的名言，有好必有健成。从古代传到现在就是人生的智慧。事物聚在一起合群，大家都喜欢找和自己相似的人。***也是如此。所以平时要多研究领导的爱情、工作方式、口头禅等，形成与领导的相似性，这样才能更好地沟通。以前我们部门都喜欢穿白衬衫、黑皮鞋，后来换了新领导，新领导喜欢运动，平时穿t恤运动鞋，没多久领导也学会了不穿正装，怎么随便来，因为你穿了衬衫皮鞋，所以他对你不感冒。

你可以这样说：感谢领导和同事今天为我接风，我作为新人刚到单位，很多工作还不是很熟悉，希望在今后的工作中能得到前辈们的指导和建议，我定会虚心学习，加倍努力，尽快融入到新工作当中，再次感谢领导和同事们！

在宴会中你不要太拘谨，但也不要太随意，因为这是你树立形象的时候；至于敬酒，最好是由你主动去给领导和同事敬酒，因为你初来乍到，在工作中很多东西要向前辈们学习，要和新同事处理好关系，这样才能给领导和同事们留下好印象，方便日后的工作。

在敬酒时其实你不用说很多的话，一无非就是一些感谢的话或者在今后工作中多多关照之类的话。当然了你最好在宴会之前先从男朋友那里了解一下单位大部分领导同事的性格特征，到时候以便应付；至于要说些什么好，你要注意不要过分，要不会给别人造成您在做作，太虚的影响。 

宴会结束后最好再选个合适的时间请上原班人马吃过饭，一来回礼二来进一步沟通感情熟悉环境，也让领导觉得您是个很会做人的人。

首先，不鼓励行贿，但是有些事没办法，这里也就教你两招吧，怎么送要看您送的金额多大，如果礼金是千元以下，就买点实用的吧，平时我们喜欢，但是很少舍得买的吃用品，烟酒啥的，重要的是要侧面了解一下收礼人的习惯，如果他不抽烟您送烟，那就尴尬了，礼物要挑人家受用的送，

礼金要是万元左右，那么就买购物卡，或者是加油券，你也好说这样人家也不好拒绝，无论是自己用还是变现，都很容易，

如果是10万以下，那么就送银行卡，密码写在后面，这样方便取出和转账，

如果是10到100万，最好用支票，这样不记名，风险小，露馅了也查不到你头上，而且支票转账不记名，收的人风险也小，

如果礼金是百万以上，别送钱，送房子最好只要没过户，那么就是没收，房照在人家手里，过户合同都在人家手里，人家稳妥了想收的时候签个字就是人家的了，没签字在法律上来讲就是没拿，就是漏了也不犯事，或者送是古玩艺术品，这种东西大家都知道市面价，但是法律眼里就是瓶瓶罐罐，您送个罐子不至于进去吧，送百万以上，就要考虑风险了，送不动产和艺术品即是为对方也是为自己规避风险