
导读:日常生活中人们少不了各种交际活动,互联网时代之前,人们的沟通交流除了面对面的交谈外,用得最多的就是书信。关于书信的格式,书写礼仪很多。而今天,人们更多地的是借助网络平台进行沟通交流。短信是日常生活中最常见、最普通的沟通方式,几乎每个人都发过
日常生活中人们少不了各种交际活动,互联网时代之前,人们的沟通交流除了面对面的交谈外,用得最多的就是书信。关于书信的格式,书写礼仪很多。而今天,人们更多地的是借助网络平台进行沟通交流。短信是日常生活中最常见、最普通的沟通方式,几乎每个人都发过短信,那么你的短信发得恰到好处吗?你会给领导发短信吗?下面就说说如何给领导发短信。
方法/步骤
1/6 分步阅读
首先明确下属给领导发短信的内容。关于内容,无外乎两个方面,一个是和本职工作相关,主要是汇报工作完成情况,另一方面主要是个人感情沟通。
2/6
和工作相关,比如你承担某项工作,一般要亲自打电话和领导沟通,不能通过短信联系,工作任务完成后,一般也要电话回复,如果不方便电话回复,如确知领导在开会或不方便电话联系时才短信回复,回复内容要简明得体,要注意有称谓,措辞要准确,尽量用书面语,多使用敬辞。
3/6
每逢节假日要给领导发短信表示问候,短信的内容要切合节日的特点,要亲自编写,不能抄袭,情感要真挚,祝福要真诚,不用长篇大论,要句句用心。切忌使用肉麻吹捧和俗套的恭喜发财、高升之类的词。
4/6
在工作中做个细心的人,暗中记住领导的生日,在领导生日来临之日,发去一则“生日快乐”的祝福,会让领导觉得心里温暖,记住你的细心。领导出差外地及时发一则祝福平安的短信表示关心。
5/6
把握好发短信的时间。作为下属给领导发短信时要选准时间,节日祝福一类的短信要提前一些时间,一般在上午发,显得有诚意。春节祝福短信可以在除夕晚上发出,不要等到半夜发的人太多,不容易给领导留下深刻的印象。
6/6
如果领导发短息和你联系,无论是工作还是表达问候,都要亲自回复,语言要得体,要真诚表达谢意。
领导,给您从老家带了点特产,怕您不方便,给您放到了某个地方,您方便的时候拿一下。
简单说清楚你要告诉他的事情:因为工作的事情需要和领导沟通的话,一定要交代清楚,把事情简单的说出来,不要加太多的描述,不管是短信和电话都是一样的。
能一条短信说完的事情不要发2条:把你要说的事情,有条理的归纳清楚,尽量精简,用一条短信说清楚,如果发好几条的话容易让领导感觉到比较烦。
短信的最后带上你的名字:领导不一定知道给他发短信的人是谁,要在短信的最后标上你的名字,最好再加上相关的部门,这样更加一目了然。
扩展资料:
送礼三不要:
第一,不要送过于贵重的礼品。一般情况下,选择的礼品不要太贵,不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻,太轻的东西也较难表词达意。一般来说,礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适,这样价值的礼品不轻不重正好。
第二,不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢,最好趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。
第三,不要送生活必需品。给领导送礼,注重的应是“礼”字,而不是“品”字。礼是代表心意,品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此,一般的生活必需品、耐用消费品,比如电饭锅,mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书,那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送,不失为好的礼品。
给领导发感谢短信如下:
1、感谢领导对我们的关系和爱护,帮助我们成长进步,感谢您为工作操心,对我们一-些错误的包容,还有岗位的奉献等等。
2、祝新年行大运!仕途步步高升、万事胜意、麻雀得心应手、财源广进!身体棒、吃饭香、睡觉安合家幸福,恭喜发财!
3、感谢领导们在百忙之中抽出宝贵的时间来检查我们的培训,在这短短的几天里,我们感受到了领导们对我们的关心和支持。
4、这么多年了,感谢领导对我的悉心栽培,没有伯乐,我永远都不会是千里马,您们昨日的呵护成就了今天的自我,感谢您。
5、亲爱的领导,我进入公司有一段时间了,在这阶段你给了我很大帮助,非常感谢你的教导、培养,也很高兴能够在你手下干活,是件非常愉快的事情。
6、无论将来如何,我都要感谢你,感谢你在工作中带给我的帮助,他给我的生活带来了美丽快乐,感谢你给了我永远珍视的记忆。领导感恩节快乐!
7、非常感谢领导的信任和关照,感谢您给我机会,让我有幸在新的平台改进自身不足,提高工作成效。今后,我一定会继续努力,请领导放心。
8、您好!给您写这封短信,是为了表达我内心由衷的感谢,谢谢您一直以来对我的支持和信任!也因为您睿智的选择,为您的公司和工作带来高效率的招聘渠道。同时,我为能争取到您的认可和友谊而感到高兴,我会珍惜,并维系到长远!
9、人生旅程上,您丰富我的心灵,开发我的智力,为我点燃了希望的。光芒。谢谢您,领导!对于您教诲的苦心,我无比感激,并将铭记于心!
10、感谢领导的信任与关心,我一定不辜负领导的希望,在领导的指挥下,尽心尽力,努力工作,完成好领导交办的各项任务。
给领导送礼发短信技巧
给领导送礼,首先得先弄明白你本次送礼的原因,是维护日常的关系,还是有求于他,还是感谢他帮助了你等等,这个是一定要弄明白的。
搞清楚了这一点后,就要找合适的时机了,比如说领导生日,领导孩子生日,领导老公或者老婆、父母等等生日,结婚纪念日,业绩表彰会等等特定的时机,给领导发的信息中就可以先表示祝贺,然后顺势说为了表示祝贺,整点什么给您尝尝、试试等诸如此类的话。
如果说没有这种特定的日子,而你是为了表示感谢领导对你的帮助,或者你就是想巴结领导,那么就可以给领导发信息相约吃饭、喝茶或者游玩等非工作的场合,借机会送给他礼物。
如果这些都不合适的时候,也可以找领导需要帮助的时候,比如感冒生病了,家人去世了等等,发消息表示安慰,顺便送些礼品,顺水推舟,没有违和感。
还有就是通过日常的接触聊天,包括日常的谈话,领导的微信、微博等个人主页,了解到领导的喜好、需求等等,然后投其所好,合适的时候可以以对方的爱好和需求为基础来联系领导送礼,比如说从谈话中得知领导需要网球拍,那么就可以联系其打网球等相关活动,名正言顺的送给其网球拍。
如果所有的条件都不具备,那么也不要贸然的给领导发消息,更不要单刀直入的谈送礼,可以采用其他的方法变相的让领导得到好处,比如可以发信息给领导说可否借其的车用一下,然后还车的时候将油加满,然后顺带给领导留张油卡,说是顺道觉得合适办的,接您的车挺不好意思等客套话。这些需要能够举一反三,灵活处理。
方法有以下几点:
1、打电话或者发短信关切是否收到
打个电话或者发个短信问候领导,问一问礼物是否收到,希望他喜欢等等,这样子既表示了关心,又让他知道礼物是谁送的了。
2、在礼物里面塞一张卡片
卡片上的内容可以是祝福之类的,最好在末尾写上“某某敬赠”,表明自己的身份,这样子领导就有印象知道是谁送的了。
送礼的基本礼仪:
1、按照别人的喜好送,任何别人厌恶的物品都不可作为送礼之选。
2、不送转手货,没有人会喜欢收到二手货。
3、记得撕掉价格标签,否则,让联络感情的礼物变成了另有企图。
4、送礼要在实用和不实用之间,掌握好度。
5、一定要精选包装。
6、注重送礼的男女差异。
7、仔细衡量礼品的价值,尽量避免因礼物太便宜而失礼,太贵重他人反而不好意思收。
如何巧妙的给领导送卡?1再送礼之前必须先打探消息,先明白要送的领导的洗好,是个什么类型的人,好给他搭配相应的礼物,这就叫做知己知彼百战百胜。
2领导也是有区分的
大领导(有实权的),小领导(直属上司)、廉正型和贪型领导(贪型里分胆大和胆小型)这些我们必须先要了解清楚,不要盲目的送,否则很可能达不到想要的效果。
3对于所有的领导而言,大多都是爱好面子的人,所以送礼一定要到位,所以送的东西不能是低档次的,领导自己平时一般都不会享用,大多是在社交场合下拿出来摆谱的。 这点也很重要。
4廉正型领导
要送就得送领导的真正喜好品,送到领导的心窝里去,嘴里表达的时候要注意,千万不要让领导觉得自己是在受贿,要表达出对领导的关心,尊敬。
5贪型领导
送喜好品时,里面一定要夹着¥(数目大小看领导胆大胆小,还看领导的官多大,大官都看不上小钱。)这种领导是你来干吗我知道,大家互相心照不宣的,嘴里千万不要说礼品里有¥,要用暗示的方法
6送礼时对领导态度上
廉政型要表现出尊敬,爱戴,十分热心,关心。(要表现的诚恳自然)
贪型,刚进门的时候可以表现的如同廉政型,先摸摸领导性子,扯些领导爱谈的,喜好的谈,如果暗示成功的话领导没反感,就立刻加高帽子。如果你使气氛达到某种高度了你就成功了,最后和领导称兄道弟都没不可能。
XX领导,首先在这里祝您新年快乐,将美好的祝福送给您。正好又迎来了新的一天,我总不该空手来拜访您。所以我就准备了一点礼物,没有多贵重,希望你喜欢。”
“XX领导,因为工作和家庭的原因,我以前没有花时间去看您。我感到非常抱歉。不管怎么说,今年我还是抽出时间来给您拜年。这次我就挑选了一件小礼物送给您,用来表示我的歉意。”
“XX领导,知道你喜欢xx。今年,当你偶尔看到XX的时候,也没有做出什么举动。所以,借此机会向你庆祝新年的同时,也给你送上XX让你快乐。我希望你能笑一笑。”
“XX领导,在公司这么多年来接受您的关怀,您给我很大的支持。在工作中,您的指导和指导使我终身受用,我已无力偿还。所以精心挑选了一份小礼物,向您表示感谢,我明年一定会更加努力,不会辜负您对我的期望。”
“XX领导,去年我被提升了,这都要归功于你的赏识,智慧和洞察力。我今后一定不会辜负你对我的信任,努力取得一些成就来报答你。所以,在这里我准备了一份小礼物,不仅用来表达我的谢意,还要祝你新年快乐,万事如意。”
“XX领导,由于去年我自己的原因给公司带来了很大的损失,但是因为有您的大力帮助,我还能有机会继续在公司工作,真的非常感激。这样的恩情我会一直铭记在心中,提醒自己更加细心的工作。在这里也专门为你准备了一件小礼物,为了表达我的感激之情,希望你喜欢。”
扩展资料:
给领导发短信,短信的开头最好能附上称呼,比如XX总,或者XX领导等等,不要直呼名字,要给领导留下比较好的印象。
简单说清楚你要告诉他的事情:因为工作的事情需要和领导沟通的话,一定要交代清楚,把事情简单的说出来,不要加太多的描述,不管是短信和电话都是一样的。
能一条短信说完的事情不要发2条:把你要说的事情,有条理的归纳清楚,尽量精简,用一条短信说清楚,如果发好几条的话容易让领导感觉到比较烦。
短信的最后带上你的名字:领导不一定知道给他发短信的人是谁,要在短信的最后标上你的名字,最好再加上相关的部门,这样更加一目了然。
多用敬语:给领导发短信的时候要多用一些敬语,比如请,比如您,比如谢谢等,这并不是为了讨好领导,而是平时日常生活中的礼貌礼仪。
注意发送的时间:给领导发送短信最好是在白天,晚上或者一大早就不要发送了,会打扰他的休息,如果这个事情必须要今天完成的话,可以在上班时间发送,否则也不推荐。
过年给领导送礼这个送的时候说最好了,看你和领导的关系。
(一)《关于个人取得有关收入适用个人所得税应税所得项目的公告》(财政部、税务总局公告2019年第74号)第三条规定,企业在业务宣传、广告等活动中,随机向本单位以外的个人赠送礼品(包括网络红包,下同),以及企业在年会、座谈会、庆典以及其他活动中向本单位以外的个人赠送礼品,个人取得的礼品收入,按照“偶然所得”项目计算缴纳个人所得税,但企业赠送的具有价格折扣或折让性质的消费券、代金券、抵用券、优惠券等礼品除外。
前款所称礼品收入的应纳税所得额按照《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》(财税〔2011〕50号)第三条规定计算。
(二)《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》(财税〔2011〕50号)第三条规定,企业赠送的礼品是自产产品(服务)的,按该产品(服务)的市场销售价格确定个人的应税所得;是外购商品(服务)的,按该商品(服务)的实际购置价格确定个人的应税所得。
(三)《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》(财税〔2011〕50号)第一条规定,企业在销售商品(产品)和提供服务过程中向个人赠送礼品,属于下列情形之一的,不征收个人所得税:
1企业通过价格折扣、折让方式向个人销售商品(产品)和提供服务;
2企业在向个人销售商品(产品)和提供服务的同时给予赠品,如通信企业对个人购买手机赠话费、入网费,或者购话费赠手机等;
3企业对累积消费达到一定额度的个人按消费积分反馈礼品。
(四)《财政部、国家税务总局关于企业促销展业赠送礼品有关个人所得税问题的通知》(财税〔2011〕50号)第二条规定,企业对累积消费达到一定额度的顾客,给予额外抽奖机会,个人的获奖所得,按照“偶然所得”项目,全额适用20%的税率缴纳个人所得税。
(五)《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第一条规定:对个人取得企业派发的现金网络红包,应按照偶然所得项目计算缴纳个人所得税,税款由派发红包的企业代扣代缴。
(六)《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第二条规定:对个人取得企业派发的且用于购买该企业商品(产品)或服务才能使用的非现金网络红包,包括各种消费券、代金券、抵用券、优惠券等,以及个人因购买该企业商品或服务达到一定额度而取得企业返还的现金网络红包,属于企业销售商品(产品)或提供服务的价格折扣、折让,不征收个人所得税。
(七)《国家税务总局关于加强网络红包个人所得税征收管理的通知》(税总函[2015]409号)第三条规定:个人之间派发的现金网络红包,不属于个人所得税法规定的应税所得,不征收个人所得税。
1偶然所得,是指个人得奖、中奖、中彩以及其他偶然性质的所得。(实施条例)
2偶然所得,以每次取得该项收入为一次。(实施条例)
3偶然所得,适用比例税率,税率为百分之二十。(个税法)
4偶然所得,不属于综合所得,不需汇总工资薪金所得缴纳个税,也不需要次年3-6月份汇算清缴。(个税法)
实务总结
例企业花了920元购买一张面值1000元的购物卡,在企业庆典向本单位以外的个人赠送,企业需要按照“偶然所得”项目代扣代缴个人所得税,请问是按照920元×20%=184元还是按照1000元×20%=200元代扣代缴个人所得税?(答案看留言)
政策依据:财税〔2011〕50号文件第三条规定,企业赠送的礼品是自产产品(服务)的,按该产品(服务)的市场销售价格确定个人的应税所得;是外购商品(服务)的,按该商品(服务)的实际购置价格确定个人的应税所得。




















.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)

.jpg)
.jpg)
.jpg)

.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)