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该不该给上司送礼?
送的是态度与诚意,上司看重的是礼物背后的尊重与立场。
一、人情社会,合适的礼物能拉近人与人之间的距离,增进感情。
很多职场人从来没给上司送过礼,认为给领导送礼是拍马屁,都是打工人,没必要这么做;另外工作是看能力而不是靠关系的,如果眼里有上司,过年过节发几句节日祝福就可以了。
上面的做法没啥不妥,但实际在职场上,上司都希望下属有能力又忠诚。普遍的心态:下属不送礼,感觉不亲,送重了又不敢收,怕被下属握住了把柄。所以下属不要送重礼,根据个人情况,买适合的礼物,不要让上司怀疑你别有用心,结果适得其反。
二、送礼要注意时机,不要随意乱送,也不要该送不送。
三必送:
1、得到提拔后,送合适的礼物,表示感谢,顺便表表忠心,如果上司回你礼物,也要收下,让上司心里找好平衡。
2、外派出国或出差,可送当地土特产,表达“心里想着您”。 送的不是东西,而是态度,上司看重的,只是礼物背后的尊重与立场。
3、逢年过节、婚丧嫁娶等重要节庆,必要的走动是必须的,送的记不住,不送的记得牢, 不在于礼物值多少钱,而在于站队的意义 。
四不送:
1、平日不送,逢过年过节生日生病住院送。红包、营养费、压岁钱可以名正言顺地大胆送,领导能心安理得地收。
2、上班不送下班送。工作时间同事都在,拿着礼物去领导办公室,人多嘴杂,领导收或不收都难做。
3、 外人在场不要送,人人有份当面送,上司独有单独送 。送礼越隐秘越好,你知我知就好,不要有第三人在场。
4、不送现金送物质。现金容易牵扯上法律法规,物资则朴实自然,更容易使人想起你与领导之间的情意。
三、送礼被拒,反思原因,以上司喜欢的方式表达感谢和立场
与上司交流少,关系不到位,上司清廉不收礼,送礼的时机、方式或礼品不合适,都有可能是被拒的原因。找同事多了解上司,增加与上司互动的机会,在恰当的时候,向上司表达自己的诚意和态度,也达到了送礼的目的。
不喜欢下属送礼的上司,那就从工作方面着手,出色完成上司交待的任务,为上司分担压力,维护上司的利益,成为上司得力的助手,也是表达感谢的方式。
四、送不送礼,随个人;职业发展看专业能力,也看交际能力。
职场上,除了专业技能,人情世故也很重要,你可以不送礼,与上司保持距离,安心做个普通的小职员,无可厚非。
但做人,还是要有企图心。 职场发展是否顺利,很大原因在于你有没有处理好人际关系,特别是与领导之间的关系,恰到好处的送礼,让你少走弯路,发展更快。
请问一下送礼送什么好,女领导
给领导送礼第一考虑的是投其所好,千万不要在金钱花费上太多计较,一份能够让领导喜爱的礼物往往会达到事倍功半的效果。无论是送领导礼品,送上司礼物,还是送老板礼品,最重要的是送最有意义的礼品,最有价值的礼品。
1、送茶叶。茶叶作为一种商务礼品是比较适合送礼的,毕竟几乎每个人都会喝茶。送女领导茶叶以白茶、红茶和普洱为主。
2、送香水。女人一般都喜欢香水,女领导也不例外。送女领导香水的时候要选择有名气的香水,而且要选择淡雅香味的香水。
3、送口红。口红几乎是每个女人的日常必备。送女领导口红的时候也要考虑到平台和色号,不要送颜色很奇怪的口红,最好是根据女领导的肤色和年龄让卖口红的导购推荐。
4、送购物卡。给女领导送礼的时候如果觉得实在没啥送的时候就送购物卡,这样领导想买什么就买什么。
到时领导对礼品爱不释手,这样领导才会多想起你。另外还要注意一下送礼的场合时机,千万不要因为不恰当的送礼场合和时机而起到适得其反的效果哦。
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想要跟领导搞好关系,要不要给领导送礼呢?为什么?
想要跟领导搞好关系,要不要给领导送礼呢?为什么?
1.不要给领导送礼,因为这会影响你在领导心中的形象。很多员工觉得和领导关系亲密,就请领导吃饭,或者私下给领导送礼。其实他们在公司不努力,还是得不到公司的器重。需要领导支持。想进步,想升职,不是随便搞关系那么简单。是一个复杂的工作和表现过程,也是一个从认知到熟悉再到被领导认可的过程。有的人一辈子兢兢业业,最后也没有升职,有的人工作平平,也没有耽误升职。这个要看自己的原因,是不是只低头不抬头看路。做好只是一方面,还要看个人的综合能力。
2.职场上是否需要送礼,需要具体问题具体分析,要看单位的氛围,领导的性格,层次的差异,你个人的性格,追求等等。虽然送礼确实很流行,但毕竟属于走后门的范畴,不应该太招摇。给领导送礼,一定要选择合适的时间和地点,千万不要有其他同事在场或者在公共场合。当着别人的面,领导会觉得不光彩。即使他愿意接受你的礼物,他也根本不会接受。他会害怕这会毁了自己的名声,给自己带来不必要的麻烦。这种情况下,你给领导送礼,领导不但不敢收,还会对你有意见,认为你不懂事。
3.在职场工作,其实很多员工根本不知道领导的利益是什么。比如领导喜欢钓鱼,但是这些员工总会给领导买一些其他的物品。这些项目对领导来说其实并不重要。如果员工能给领导买点渔具用品,就能给领导留下好印象。所以也是提醒大家,员工要学会付出自己喜欢的东西。通常情况下,领导肯定会收礼,但如果送礼,肯定会收。




















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