承包商管理员工礼物的简单介绍

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承包商管理员工礼物的简单介绍,第1张

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如何加强承包商管理

应将承包商纳入公司HSE管理体系,统一标准和要求。按照“谁主管、谁负责”、“谁发包、谁负责”的原则,明确相关管理部门、业主单位以及承包商的HSE职责,统一标准、统一要求、统一管理,形成管理部门、业主单位、承包商“三位一体”的管控体系,层层落实对承包商的HSE管理责任。坚决杜绝“以包代管、包而不管”的现象。 建立完善的承包商准入机制,严把准入关。细化完善承包商资质审查标准,将承包商是否具备与所承担的工程项目相应的等级资质、是否具有满足施工要求的技术人员、施工设备设施、是否建立了HSE管理体系、近两年来是否有良好的HSE业绩等作为承包商准入的基本条件,对承包商进行评价、审查,从源头上保证承包商能自觉遵守公司的HSE管理制度,进行有效地自我管理。 加强对承包商的教育和培训,提高安全意识。承包商的员工如果安全意识淡薄、自我保护能力差,就会大大增加企业的安全风险。所以必须抓好入厂HSE教育,使进入公司的所有承包商的员工了解企业安全生产基本特点、施工作业常见危害因素、施工作业应遵守的HSE规定等,掌握个体防护用品使用要求,学会应急处置、现场急救与互救等技能,提高自我防护意识和能力。 加强现场管理,实现安全受控、质量受控。

1) 加强作业前的预防,推行现场作业“七想七不干”方法,促使承包商员工了解作业内容、作业环境、作业风险、作业规定、施工方案,佩戴好防护用品,落实好安全措施,在确认自身具备相应技能的情况下方可实施作业。

2) 加强作业过程的监管。一方面定期对承包商施工现场安全措施落实情况、施工机具完好状况进行监督检查;另一方面加强对承包商施工质量管理,严格执行施工标准和验收规范,明确承包商应做到不符合质量标准不交工,没有检修记录不交工。使施工作业真正实现安全受控、质量受控。

3) 加强高危作业的监管。对高空作业、动火作业、受限空间作业、临时用电等高危作业,应升级管理程序,提高标准要求,为现场作业提供可靠的安全保障。

严格考核评价,促进承包商自主管理。

1) 定期召开承包商会议,通报承包商管理体系运行以及现场施工作业管理情况,督促承包商加强自主管理。

2) 完善承包商考评体系和奖惩制度,对队伍资质、HS业绩、人员素质、现场管理、施工质量等方面进行全面评价,优胜劣汰。

承包商管理员工礼物的简单介绍,第2张

公司年会发礼品,大家有什么好的推荐?

1、数码产品:年度爆款手机、某果三件套等,是不少公司特等奖或一等奖的礼品选项, 虽然简单粗暴,但向来深受欢迎,适合于预算较充足的公司。

2、办公神器:机械键盘、蓝牙耳机、移动硬盘、无线鼠标、拉杆箱等。工位是和大多数员工朝夕相伴的地方,拥有一个相对舒适的办公环境,能够让工作效率也得到一定提升。从办公舒适度出发挑选年会礼物,对于员工来说,基本上都会比较满意。年会的二、三等奖乃至阳光普照奖,都适用。

3、厨房用具:空气炸锅、微波炉、电烤箱、豆浆机、便携榨汁机等。年会给同事们送点厨房好物,改善伙食。除了家用的厨房电器以外,便携榨汁机、焖烧杯等也非常适合员工上班使用,避免出现闲置现象。在价格方面,许多老牌子的相关产品也不过百元左右价格,性价比很高。

4、冬日必备神器:电热毯、暖风器、保温杯、暖手宝等。

冬日严寒,年会上抽奖送一些保暖礼物也是非常贴心的选择。尤其在南方湿冷地区,一条电热毯不仅能够让员工觉得温暖,还能够惠及家人,有利于在员工的家庭中树立起公司的良好口碑。

5、休闲娱乐:如果公司年轻人较多,游戏机、投影仪一定能够吸引员工们的目光。预算充足一些可以为员工乃至家属提供旅游基金,充分展现员工关怀;预算不足可以选择赠送视频网站的年费会员,也很符合年轻人喜欢追剧、看综艺的需求。

生产承包商如何管理

重点是双方的义务和权利。如:因乙方(承包方)或其雇员的原因造成自身、甲方或第三方的人身伤亡或财产损失的,乙方应承担全部责任。

如果你单位还有总的监督的义务的话,要注意有:

1资格预审

1)安全生产管理部根据项目的具体情况,发布招标通知书,提出安全管理要求。安全生产管理部负责对投标承包商进行预审,审查内容包括:

(1) 资质证书;

(2) 安全生产管理机构;

(3) 安全生产规章制度;

(4) 安全操作规程;

(5) 以往业绩表现;

(6) 经营范围和能力;

(7) 负责人、安全生产管理人员、特种作业人员持证情况等。

2)对没有相应资质证书、没有设立安全生产管理机构、没有健全的安全生产规章制度和安全操作规程、安全生产事故发生率高、业绩不佳、人员持证不齐全的承包商,坚决不录用。

3)审查完毕后,选取符合要求的承包商上报至公司相关项目负责人。

2选择

1)安全生产管理部门协助公司相关项目负责人对承包商的投标书中的安全生产保证措施部分进行审查,作为选择承包商的重要依据,并对负责人对承包商进行选择作出建议。

2)选择好承包商后,应与承包商签订施工合同,合同中应有安全管理要求及约定双方的安全职责范围。

3开工前的准备

1)安全生产管理部门应对中标后的承包商在开工前进行监督检查,内容包括:

(1) 安全生产计划是否符合实际要求;

(2) 是否对所有人员安全培训教育情况;

(3) 是否为员工配备劳动防护用品;

(4) 是否对作业相关的安全设施进行检查、检查;

(5) 是否为施工项目配备安全生产管理人员和管理机构;

2)安全生产管理部门应对承包商进行相应安全生产培训教育,为承包商办理入厂证。

3)若发现承包商没有做好上述安全要求或没有遵守公司相关的规章制度,安全生产管理部门应立即与承包商进行交涉,停止其施工作业。并对不符合要求的方面提出整改建议,监督其改正,承包商整改完成,经安全生产部验收通过后方可施工。

4)若承包商拒绝接受本公司的安全生产监督,或不按要求进行整改的,安全生产管理部门应上报公司相关负责人,取消承包商的施工资格。

4作业过程监督

1)安全生产管理部应对承包商的作业过程进行监督,确保承包商的施工作业工程符合本公司相关安全规章制度的要求。

2)若承包商公司相关安全规章制度时,应及时制止其施工活动,并向承包商下达“隐患整改通知单”,并跟踪复查,确保承包商的安全生产管理符合本企业的要求。

3)对安全措施不落实的,根据制止其施工作业,并上报至公司相关负责人取消其施工资格。

赠送Epc总承包商锦旗怎么写

可以写敬业正直,服务优质 施工规范。

锦旗是为了向他人表达谢意或者敬意。送锦旗的时候,态度要端正,行为要落落大方。同时是要注意锦旗的内容,措辞精炼,忌讳错别字和语法上的错误,所以送锦旗时务必要注意这些!另外,尽量是你自己亲手交出锦旗。当你亲手把它送给对方,这份礼物将富有附加的重要性和意义,因为送出它的同时,你的声音、表情,甚至握手或轻轻的拥抱,都给了对方情感的体验。

锦旗分类:做锦旗可分为:印刷字、不干胶贴字、数码机印。市场上有做好的锦旗布料。做印刷字需要向专门卖广告耗材的地方购买涂料(普通的有白色和黄色),然后用刻字机在即时贴上刻出你想要的字,贴在丝网上,将字的中间挖空,然后将丝网版放在锦旗上,将涂料均匀涂好,晾干即可。做不干胶贴字相对简单一点,买不干胶贴纸,直接用刻字机刻好贴上就好了。一般都用机印的,其特点是图案可以随意设计,具有环保无气味,可水洗,色彩艳丽,图案精细。

承包商应为其员工提供符合要求的PPE到底对还是错

是对的!

个人劳保装备用品( PPE )是在施工过程中被作业者使用,能有效的避免或降低作业人员受到各种危害的可能性及后果的严重性,从而在一定程度上保护劳动者身体安全与健康的各种防护用品。南海石化施工现场使用的个人劳保用品有:安全帽,安全眼镜,安全鞋,全身式安全带(包括速差式自控器),工作服,荧光马甲,手套,面罩(包括焊工面罩),口罩,耳塞(耳罩),防晒霜等。每种劳动保护用品的作用都是有限的,只有将各种劳动保护用品,以及其他各种安全设施和措施根据施工作业的危害特点,综合使用,才能发挥最佳作用,对作业人员起到最大的保护。