国企公司领导寄礼物好吗（给国企领导送礼怎么拿到办公室）

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国企公司领导寄礼物好吗（给国企领导送礼怎么拿到办公室）,第1张

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国企过年要不要给领导送礼

不必特意送礼，也不必送贵重的。我以前也不屑送礼也从来不送，直到遇到了几个我很尊重的领导，过年过节送些吃的表达对他们照拂我的感激，他们也会觉得自己当初没有看错人。即使他们现在不是我的领导了，但他们作为德高望重的爱护我的长辈是值得我在年节去送礼的。其中有些领导会回礼给我，有的比我送的贵多了，有位甚至在我某次生日准备了十分有意义的礼物给我，非常感动。

领导不是看重你的礼品，而是看你的能力大小，有责任心没有，

国企中，给领导送礼是拍马屁吗？

不是。在我们的日常工作中，你会发现有这样的一批人，他们有的时候是不是的去领导办公室说说话交流交流心得，这种人能够很好的运用职场上的各种潜在的规则，有时候你会发现这些人也会时不时的给领导送礼物，反而这样的人会受到领导排挤，一个优秀的企业领导，不会因为你经常在他眼皮底线说好话或者时不时的送东西就会感谢你或者说成能够重用你，有时候我们也不可否认员工给领导送东西的目的，所以我们要选择合适的方式去解决，更要适可而止去给领导送东西，需要员工相信自己的领导能够给自己到来好的发展，能够给员工带来好的未来，所以我们在职场中一定要处理好这种关系。

要适可而止。不是每一位领导都喜欢员工给他送东西，及时领导非常喜欢你给他送礼物，我想一个能当上领导的员工不会因为这些就会提拔或者重用你，有些领导很反感送东西的员工，在领导职业范围内都会尽力去维护自己的员工，这样的领导才是好领导。

选择合适的方式方法。领导和同事之间是相互的，有时候我们需要换一种方式去发现领导的优点和喜好，这样我们才能和领导之间说正确的话，说让领导感兴趣的话题，这样你们之间的谈话才会更加的和谐，在领导和同事之间的相处才会更加的完美，现在这个社会，不是说送个东西拍个马屁就能够得到重用。

相信领导。一个优秀的企业是需要一个优秀的领导，一个优秀的领导是能够为每一位员工考虑工作和生活，能够让自己的员工愉快的工作，能够让员工更加勤奋努力的上班，能够给员工更好的平台去实现自己的价值所在。

国企公司领导寄礼物好吗（给国企领导送礼怎么拿到办公室）,第2张

国企的领导办事也送礼吗？？

送礼是必须的.前2天就有客户在我们这挑字画送给国企的领导.你Q我.然后挑选一些.他说特别管用.领导看到字画后.笑咪了.从那以后.态度都好多了.

在国企单位上班，过年过节要不要给领导送礼？怎么做合适？

我觉得是有必要的，毕竟人脉关系是比较重要的，在困难的时候，领导也会给你必要的帮助，给领导送礼也是对领导的关心。

给领导送礼邮寄行吗？

给领导送礼邮寄不行。

食品类入口的东西最好不要邮寄，一但出现问题不好说。如果实在不能亲自送过去，也不建议邮寄月饼，只寄茶叶。

我们就不要为了充面子送一些你觉得很贵重的东西或者直接送现金，对领导来说太俗气了，不差你这点钱。

我们常说礼轻情意重，把握好时机，学会投其所好，你送出去的礼物才会达到最好的效果。

给领导送礼的窍门：

1、年纪大的领导，以养生为主

岁数比较大的领导，多半很注意自己的身体，最不会错的礼物就是送健康，我们可以选择养生产品。比如过年之后，你可以送一些蜂蜜或者是枸杞。

2、投其所好

投其所好，领导才会觉得你是个有心人，有共同话题和领导的距离也会近很多。

所以，在平时多观察领导的喜好，并在某些特殊条件下送出你的心意，领导收到也会更开心，接下来再谈请求也会顺利很多。