总公司发放礼物给子公司员工(集团公司向子公司员工发放奖励)

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总公司发放礼物给子公司员工(集团公司向子公司员工发放奖励),第1张

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本文目录一览：

母公司给各子公司员工发奖金合规吗会计视野

不合理。子公司的员工与母公司没有劳动关系，母公司不可以给子公司员工发奖金子公司的人员不在母公司任职受雇，是不合理的，母公司和子公司在一定程度上会有一些费用往来，如果子公司没有费用可以支付了，可以由母公司先行垫付款项，之后子公司再还款给母公司就行了。

请问大家，母公司发给子公司员工的奖励款，支付给子公司，由子公司代发，子公司怎么做帐？

子公司不计入成本或费用，直接挂应收往来款即可：

借：其他应收款-母公司（或 代垫内部往来）

贷：现金/银行存款

总公司发放礼物给子公司员工(集团公司向子公司员工发放奖励),第2张

总公司发子公司员工的开年红包怎么报个税

根据相关查询显示：

1、总公司给子公司员工发开年红包需要按照工资薪金所得由企业代扣代缴个人所得税。

2、如果是一次性红包奖金也可以根据年终奖的类型扣个税。

3、具体的税率则需要按照企业申报的个税系统自动计算扣除。

中国母公司给在美国子公司工作的员工从中国发礼物到美国需要交税吗？

公司给员工发放礼物应该是不需要的，但是如果量很大而且是比较贵重的礼物的话，估计过海关的时候会收关税的。

母公司给子公司人员奖励，如何进行企业所得税，个人

《个人所得税法实施条例》第八条第一项规定：“工资、薪金所得，是指个人因任职或者受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得”。

同时参考《国家税务总局关于个人取得的奖金收入征收个人所得税问题的批复》（国税函〔1998〕293号）规定：个人因在各行各业做出突出贡献而从省级以下人民政府及其所属部门取得的一次性奖励收入，不论其奖金来源于何处，均不属于税法所规定的免税范畴，应按"偶然所得"项目征收个人所得税。

所以，子公司员工不在母公司任职，其取得的奖金不属于与任职受雇取得的所得。母公司要按照"偶然所得"代扣代缴子公司员工的个人所得税。

母公司借调子公司员工，母公司发放奖励如何扣税

子公司的人员，不在母公司任职受雇

因此母公司给予的奖励不能在母公司列支为工资

子公司的人员，不在母公司任职受雇

因此母公司给予的奖励，员工不能作工资项目计算个人所得税

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