苏州高新区春节留苏稳岗八条政策(苏州园区稳岗补贴标准)

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苏州高新区春节留苏稳岗八条政策(苏州园区稳岗补贴标准),第1张

苏州高新区春节留苏稳岗八条政策(苏州园区稳岗补贴标准)
导读:为贯彻落实中央、省、市有关决策部署,做好稳岗留工,全力保障企业有序生产,经济社会有序运行,夺取2023年“开门红”,苏州高新区特制定如下措施:↓↓↓一、引导企业落实稳岗关爱措施引导企业春节期间按照生产经营实际需要,采取发放“留岗红包”、值班

为贯彻落实中央、省、市有关决策部署,做好稳岗留工,全力保障企业有序生产,经济社会有序运行,夺取2023年“开门红”,苏州高新区特制定如下措施:

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一、引导企业落实稳岗关爱措施

引导企业春节期间按照生产经营实际需要,采取发放“留岗红包”、值班奖、全勤奖、新春礼包等措施,以岗留工、以薪留工,激励外地职工留区过春节。

支持企业制定实施针对性的服务保障措施,通过改善就餐条件、安排文娱活动、慰问困难职工等措施为留区外地职工送温暖,把关心关爱送达一线人员。

引导企业通过提前实施调薪计划、调整年终奖发放方式、给予返岗奖励等形式鼓励员工节后及早返岗复工。

二、倡导外地职工留区过年

针对春节期间留区外地职工开展形式多样的送健康、送温暖、送文化活动。春节期间,大阳山植物园、白马涧生态园、中国刺绣艺术馆、太湖国家湿地公园等国有景区实行免费开放;各旅游企业开展“年在高新”春节系列活动;公交、轨道交通、有轨电车免费乘车;元旦、春节期间,持续推进“双12苏州购物节-高新欢乐购”,鼓励商超打造年货节;为各类群体发放暖心礼包、过冬福袋;依托网约车司机青春加油站等“青新聚力”阵地开展新业态新就业青年群体慰问活动;鼓励区内影院推出面向留区外地职工的观影优惠活动;电信、移动、联通运营商提供流量礼包等服务。

三、支持重点企业稳岗增产

支持重点企业春节期间连续生产经营,实现良好开局。在2023年一季度参保人员保持相对稳定前提下,对生产经营贡献突出企业给予稳岗增产奖励。

实施施工单位诚信激励,对在春节期间稳岗留工方面表现突出的区重点项目施工单位给予通报表扬,并在苏州市建筑企业信用评价时加02分。在同等条件下,优先推荐参与各级各类评优评先。

春节期间,区重点项目施工单位安排非苏州大市户籍管理人员与建筑工人留守的,根据留守人数给予施工单位专项补贴;如安排外地职工在岗工作的,按标准再给予人员专项补贴;1月22日至2月5日在岗工作人员数量超过100人的重点项目,再给予施工单位专项奖励。

四、精准高效为企业提供服务

全力以赴做好企业服务,深化“专线+专窗”融合运行,围绕在区企业关心的服务事项,为企业提供个性、专业、精准服务,不断提升服务成效。依托12345“尚贤”人才服务热线和12345“一企来”服务热线,及时有效响应企业和人才诉求。支持生产任务不均衡的企业申请实行综合计算工时工作制度。持续实施生产要素保供监测预警,深入开展隐患排查,确保企业水、电、煤、油、气、通信、运输等生产要素平稳有序供给。

进一步优化春节期间电力营商环境,面向因扩大产能需电力增容的企业实施特快接电,落实特殊时节欠费不停电承诺。

切实加强交通运输服务保障,着力维护关键产业链、供应链和防疫物资等物流畅通。

五、鼓励外地职工节后加快返岗复工

发挥失业保险稳就业作用,继续延续用人单位和职工失业保险缴费比例总和阶段性降至1%的现行政策,实施至2023年4月30日。对不裁员或少裁员的参保单位,按照国家和省有关规定执行稳岗返还政策。鼓励人力资源合作基地和技能人才培养输出基地有组织开展人力资源输送,并给予相应奖励。

组织开展“春风行动”,节后立即开展各类线上线下招聘活动。对2023年一季度工业产值达到或超出去年同期水平的规上重点工业企业,在1—2月期间新录用首次来区就业或实习的非苏州大市户籍员工或实习生并连续工作或实习满3个月,给予企业招人补贴或实习补助。

对人力资源服务机构成功推荐符合条件的失业人员、就业困难人员实现稳定就业的,分别给予职业介绍补贴。对人力资源服务机构在2023年1—2月份有组织为我区重点企业输送外地劳动力,符合条件的,给予机构补贴。

为春节期间来高新区求职面试的外地大学生提供青年人才驿站免费住宿,并组织城市体验活动。

六、保障企业职工各类权益

持续加强宣传引导,切实增强企业职工防护意识,当好自身健康的第一责任人。倡导“非必要不做核酸”。特殊行业、特殊岗位人员居家隔离和返岗要求,按照行业主管部门有关规定执行。在岗一线人员新型冠状病毒感染后,若无症状或症状轻微的,可根据身体状况和岗位需要,在做好防护的前提下上班从事适当工作。

继续扎实开展整治拖欠农民工工资问题专项行动,进一步加大对恶意欠薪行为的查处打击力度。企业要遵守工作时间和休息休假法律规定,对于法定节假日和休息日加班的职工,应按规定支付加班工资或安排补休。

七、加强防疫物资供应保障

进一步完善全区疫情应对指挥体系,切实发挥各工作组协调机制作用,加强防疫物资生产供应,及时调度重要机构和企业生产运营情况,协调解决防疫物资、就医用药、人员紧缺等实际问题。加强防疫物资统筹调度,抓好医疗物资生产调配,丰富医疗物资供给类型,畅通医疗物资物流渠道,切实做好生产保供工作。

八、抓好春节前后安全生产

坚持人民至上、生命至上,深入开展春节期间安全生产专项整治,严格落实安全生产责任和管理制度,狠抓特种设备、建筑施工、危险化学品、交通运输、城镇燃气等重点行业领域安全监管,坚决遏制重特大事故发生。密切关注辖区、行业领域内企业单位和场所动态,落实应急队伍值守和应急物资储备,做好突发情况应急处置工作,保障人民群众生命财产安全。

说明

1本文件所称“外地职工”,是指非苏州大市户籍高新区企业职工。

2本文件涉及公共服务费用减免所称“春节期间”为2023年1月21日至1月27日。

3本文件所称“重点企业”是指2022年产值超1亿元的规模以上工业企业。

4本文件所称“工业产值”以统计联网直报平台数据为准。

5本文件由相关责任单位负责解释,并制定具体实施细则。

#春节# 导语过年有什么事情是必不可少的没错,那就是贴春联!你知不知道春联除了可以买到,还会有活动送出春联。 考 网整理“春节公益送对联活动总结范文”,以供大家参考,希望可以帮助到大家,感谢大家的阅读与支持!

篇一春节公益送对联活动总结范文

  春节将至,大红春联翰墨飘香。xx月xx日下午,由市文化新闻出版广电局、xx晚报主办,市群众艺术馆承办,市群众文化学会、市书法家协会、市作家协会协办的“大城献福 万家迎春”xx市书法名家送春联活动在市群艺馆门口举行,xxx、xxx、xx、xx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx10名xx书法名家现场挥毫泼墨,为市民赠送新春对联300余副,受到市民的热情追捧。

  家住xx路的夏女士听说今天有书法名家送春联活动,早早来排队等候领取春联纸,她找周德聪写了一副“喜居宝地千年旺,福照家门万事兴”。“贴春联是中国人过春节的传统习俗,表达了一家人对新一年生活的美好向往,喜庆又吉祥。今天找书法家现场写的春联是我自己选的内容,寓意很好,我非常喜欢!” 夏女士小心将春联卷好装袋,一脸喜气洋洋。

  活动现场,书法家们热情挥毫泼墨,一副副笔法精湛、饱含浓浓喜庆祥和气息的对联跃然纸上,市民们在一旁帮忙压纸、传递,等候书法家书写自己选中的春联,再小心翼翼拿到空地上等候笔墨晾干,和家人一起折叠装袋,热闹非凡。

  此前,主办方面向xx市民举办了为期一个月的xx第xx届春联征集大赛,共收到应征作品近两千副。经过专家评选,共评出一等奖2名,二等奖4名,三等奖4名,优秀奖10名。活动当天,原市政协副主席xxx,市文化新闻出版广电局党组书记、局长xxx、市群艺馆馆长xx等领导为获奖作品的作者进行了颁奖。

  评审团专家介绍,与首届春联征集大赛相比,此次春联大赛应征作品年味更浓了,尤其以xx十大文化符号为主题的作品占了很大分量,既提升了大赛文化品格,也更彰显了xx元素,是xx文化繁荣发展的一个很好象征。

  “爆竹声中一岁除,春风送暖入屠苏。千门万户曈曈日,总把新桃换旧符。”中国人自古有贴春联迎新年的习俗,创作、书写春联也是传承中国优秀传统文化的重要方式。市群艺馆连续多年在春节前夕举办书法名家为市民送春联活动,旨在通过这种群众喜闻乐见的方式,传承中华民族优秀传统文化,丰富市民群众精神生活,为市民喜迎新春佳节增添更多年味、趣味,与市民一起红红火火迎新年。

篇二春节公益送对联活动总结范文

  农历新年已经进入倒计时,新年贴福字、贴春联是中华民族一直延续的文化传统,是象征吉祥、表达人们向往美好生活的民族风俗。为营造欢乐祥和喜庆的节日气氛,让广大居民能切身感受到中国传统文化的气息,青岛各区市陆续开展形式多样的送福送春联活动,发动广大书法家为居民们书写新年祝福,既增添了“年味儿”,又传播了正能量。

  xx月xx日,由xx市文联承办、xx市书法家协会协办的xx省书法协会第xx届xxx村书法下乡暨xx书协送福进村活动走进经济开发区。在xx省书法协会副主席、书法家xx的带领下,xxx等7位xx书协会员来到经济开发区xxxx村,挥毫泼墨,激情创作,为当地群众现场创作了500多幅“福”字,春联百余幅,为村民们带来新年的问候。

  xx省书法协会“xxx村”书法下乡活动是xx省书法家协会在xx宣传部、省文联的领导下,认真学习贯彻文艺工作座谈会重要讲话和在中国文联第x次代表大会开幕式重要讲话精神,响应中国书协“万名书法家送万‘福’进万家”公益活动的号召,开展的一系列卓有成效的惠民活动。自“xxx村”书法下乡活动开展六年来,在各级书协、各级领导和广大书法家的热情支持下,累计发动书法家4000多人次,为基层群众书写春联6万余幅、作品近2万幅,直接受益群众超过7万人。

  xx区:正能量春联送进每家每户

  xx月xx日是xx区元月份机关文明单位志愿服务集中活动日,不到早上九点,志愿者们就在小区中心广场内就组起了志愿服务“大集”,吸引了众多居民前来。在集中活动日当天,欢迎的当属发放给居民的春联、福贴。“践行核心价值观 共圆伟大复兴梦”、“和谐社会奏响和谐曲 文明城市涵养文明人”、“一怀诚信人间美 万里文明大地馨”、“家风家教家庭好 人和人美人品高”,这四幅由xx区文明办原创、区文联书协会员手书的春联,将社会核心价值观与中华优秀传统文化有机结合。文明“福”贴将原本围绕“福”字的祥云图案换成了社会主义核心价值观24字,红底黄字,喜庆美观。

  xx区文明办工作人员说,“我们印制发放10万份春联福贴,不说花红柳绿、莺歌燕舞,而盼国富民强、文明和谐,希望将这份正能量‘贴’到每家每户,将文明和谐传递给万千居民。”

  xx风景区:书法家现场写春联赠游客

  xx月xx日上午,由xx风景区管理局主办,xx区老年书画承办的“xx景区迎新春迎两会书画笔会”在xx游客服务中心一楼大厅举办,参与此次活动的游客络绎不绝,不到两个小时就送出春联百余幅,福字200多个。

  由于大家的热情,原定到10点半结束的活动一直延续到中午12点多。书法家们个个奋笔疾书,顾不上喝一口水,现场红纸翻飞,墨香四溢,洋溢着欢乐祥和的节日气氛。像“事事友善,九州同谱和谐曲;人人敬业,万众共唱富强歌”、“天上不会掉馅饼,撸起袖子加油干”这样弘扬社会主义核心价值观内容的对联,书画家们写得特别多,也很受大家的喜爱。手写的社会主义核心价值观内容的春联,既继承了传统,又合上了时代的节拍。

篇三春节公益送对联活动总结范文

  迎新春事事如意,接鸿福步步高升。春节临近,为迎接新春佳节的到来,xx月xx日,xxx工会、xx协会在公司食堂一楼举办了迎新春送春联活动,为员工送去一份份祝福,让大家提前感受到了浓浓的新春喜庆氛围。

  上午8:30,迎新春送春联活动正式拉开序幕,来自xx市xx县和xx协会的几位老师乐呵呵摆开阵势,将火红的春联纸一字排开,墨汁倒入砚盘中,毛笔润好,顿时现场墨汁飘香,红纸喜庆,一派喜气洋洋,红红火火,让人看着满心欢喜,顿时就吸引了大批员工前来领取春联。

  “老师,请帮我写几副春联!”第一位来领取春联的是该公司生产指挥中心的一位男员工,他是从外面赶过来的,头上和身上还沾着毛毛雨丝,满面的笑容让人感受到他对即将领取到春联的满心期待和喜悦。“好嘞,来,请选好对联内容!”面对第一位上门的“顾客”,老师不敢怠慢,将笔饱蘸墨汁,屏气凝神,略加思索,提笔落笔一气呵成,笔走龙蛇间,遒劲有力的“万事如意展宏图,心想事成兴伟业”几个大字跃然纸上,再添上个横批“五福临门”,一幅寓意喜庆吉祥的春联就成了!老师高超的书法技巧赢得了现场员工的一致喝彩,捧着头幅春联的员工眉眼更是笑成了一条线,连声对老师道谢。

  由于领取春联不但能将新年的好福气和好兆头领回家,且现场观看老师们挥毫泼墨、书写春联也是一种艺术享受,因此送春联活动吸引了大批员工前来,有专程从xx县家中赶过来的,有下夜班顾不上休息特意过来的,也有专门从班组请假过来领春联的,有的员工更是携妻抱子或带着老人、全家一起出动……随着活动的进行,现场气氛愈加火热,到处是欢声笑语。人们一边挑选着心仪的春联,一边对老师们的书法啧啧称赞。

  来自该公司自动化部的两位小伙子一口气领了好几幅春联,他们高兴地说:“新年到了,我们要领几幅春联贴到班组门口,新年新气象,相信我们xx年一定能取得新成绩!”一位40多岁的大哥捧着一幅“四季平安”的春联喜不自禁地说:“今年我家乡下刚建了新房子,这春联贴在大门上,喜庆!”员工家属周大爷则挑选了“国富民强”春联,他感慨地说:“国家富强,企业发展好,小家才能幸福,人民才能安乐!”来自该单位炼铁厂的一对夫妻选中了一幅“合家欢乐”春联,夫妻俩抱着儿子,拿着春联相视一笑,对未来的美好期待尽在不言中。

  此次是该公司连续第四年举办新春送春联活动,活动受到热烈欢迎,短短一上午,共送出春联300余幅。一幅幅春联,道出了美好的新年新希望;一张张笑脸,表达着九钢人对新年红红火火的殷切期待和希冀,更预示着来年九钢将愈加红火,取得全新业绩!

 在现实生活或工作学习中,大家对春联都再熟悉不过了吧,贴春联,是中国民间庆祝春节的第一件事情。你知道什么样的春联才能算得上是好的春联吗?下面是我整理的员工春节写春联活动方案,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

员工春节写春联活动方案1

 一、活动背景和意义:

 新的一年即将开始,为了使广大业主感受到我们物业的关怀,为了丰富小区文化内涵,今举办迎春节送春联活动。通过此活动,不但可以使广大业主感受到我们对他们的服务,而且可以增添春节节日气氛,还可以为我们物业收缴20xx年物业费提供良好的奠定基础。

 主办单位:上海金地物业服务有限公司

 承办单位:宝山区金地艺境

 宝山区金地艺境客服部

 协办单位:建设银行宝山支行

 二、活动时间:

 20xx年2月4日

 三、活动地点:

 宝山金地艺境307门岗大门

 四、面向对象:

 金地艺境小区全体业主

 五、活动要求:

 活动前期做好送春联活动宣传及建设银行卡免费代缴公共费用事宜,让广大业主看到我们为他们着想,替他们办事,使广大业主感受到我们对他们的关怀,充分调动居民领取春联的积极性。活动期间维护好秩序保证活动正常进行并做好活动记录和拍摄。

 六、活动流程:

 1、20xx年1月中旬张贴建设银行提供的'为业主免费开通银行卡绑定水费、电费、燃气费、通讯费、无线电视费等缴费海报及迎春节送春联活动文告。

 2、20xx115-20xx131之间准备20xx24日要发放的春联:购买写对联的红纸300份,然后由金地艺境小区有文化且书法极好的3位业主帮忙撰写。

 3、20xx21-20xx23准备活动当日需要的物品:桌椅各两张、四支笔、登记单、春联、宣传海报和活动人员的安排。

 4、20xx24迎春节送春联活动执行:上午九点之前摆好活动需要的设施,上午九点到下午4点之间发放春联并登记送给的业主信息直到300份春联发放完结束,同时协助建设银行宝山支行工作人员进行办卡事宜。

 七、工作人员安排:

 活动负责人:钱瑾

 宣传报道:徐贵平,负责现场拍摄

 信息记录:徐微微,春联发放及信息登记现场管理:徐贵平,现场用具摆放及秩序维护

 八、活动总结:

 办完活动后整理好记录信息、拍摄照片、文档归总,总结活动中不够完善的地方以备下次做的更好。

员工春节写春联活动方案2

 为营造吉祥如意的春节氛围、弘扬向上向善的道德风尚,把社会主义核心价值观传播到农村基层,把吉祥祝福送到千家万户,按照xx要求,结合我局实际,决定开展为群众送春联活动。现就活动开展制定以下实施方案:

 一、活动主题

 “迎新春送吉祥”

 二、活动内容

 为我局“双联系”对象之一的xx群众上门义务写春联

 三、活动安排

 1、此项活动由县局机关党办牵头,后勤科提供保障,县局工会组织实施;

 2、县局机关工会应挑选我局毛笔书法水平较高、广获认可的同志,参加书写,2—3人为宜;

 3、对石山村农户家庭赠送春联,覆盖率原则上不得低于20%,具体比例由机关党办联系石山村,根据群众需求情况,协商确定;

 4、本次送春联活动计划安排在20xx年xx月xx—xx日,与县局对该村节前“送温暖”活动一并、分组进行。

 四、活动要求

 1、各参加部门要高度重视,密切配合,认真准备,精心安排,确保活动按时顺利开展。

 2、此次义务上门送春联活动对象是我局“双联系”活动的行政村,活动本身具有给农村群众送温暖、送吉祥的特殊意义,参加的部门和人员认真准备,确保不出错漏,不违民俗,群众满意,受到欢迎。

 3、活动结束,相关部门要及时报送活动信息,主动宣传,传递正能量;机关党办要按照县文明办通知要求,将活动开展的方案、、总结等相关材料,按时报送县文明办,并同时上传xx。

为贯彻落实中央、省、市有关决策部署,保障春节期间企业有序生产、解决积压订单、稳定就业形势,强化精准服务指导,确保“稳生产留工、强政策留岗、送温暖留心、优服务留人”,促进全区经济发展良好开局,特制定以下十二条措施:

01、鼓励重点企业连续生产

支持重点企业春节期间正常生产经营,鼓励重点企业提高产出,对春节期间保持连续生产的重点规上工业企业,纳入电力保供“白名单”,其2023年1-2月规上工业产值同比增长15%以上,分档给予最高不超过80万元的一次性奖励;

对春节当月保持连续生产的重点规上工业企业,其1-2月工业产值同比增幅超过20%,且净增产值超过500万元的,分档给予不超过10万元的一次性奖励。

02、支持重点企业稳岗留工

加大重点企业的稳岗支持力度,对在春节当月退工人数占全部企业职工数5%以下的规上工业企业,按照每人100元标准给予企业一次性稳岗留工奖补,每家企业最高不超过20万元;

指导企业按照生产经营实际需要,采取发放“留岗红包”“特殊津贴”、改善就餐条件、就近安排文娱活动等措施,以情留工、以岗留工、以薪留工,鼓励外地职工留锡过春节;

鼓励经开区、高新区、各镇开展外地留锡困难职工走访慰问,对符合条件的给予适当补助;

对2023年第一季度抢抓建设成效显著的建筑业企业给予评优评奖优先推荐。

03、支持重大项目开工建设

鼓励省市重大项目早开工、早建设,形成实物工作量,对1-2月期间省市重大项目投资完成年度计划达超15%的每个项目奖励10万元,完成年度计划达超20%的每个项目奖励20万元;

优先支持重点企业、重大项目、重点工程的用工需求。春节当月,当日实际上岗人数达到2022年11月末实际上岗人数80%以上的市级以上重大项目、重点工程的主要施工企业,给予上岗工作的一线人员每人每天100元补贴,其中政府投资项目补贴费用列入项目总投资。

04、开展企业用工保障活动

强化用工保障机制,落实重点企业和人力资源服务专员对接机制,春节当月为企业引进首次来锡就业10人以上,且签订劳动合同的人力资源服务机构,按照引进职工人数给予800元/人奖励,最高不超过10万元;

开展“春风行动”,通过线上线下双通道举办招聘会。充分发挥基层就业服务中心的家门口就业服务,组织小、精、准的招聘活动。为重点企业提供沉浸式直播带岗活动,做足做好人员储备。

组织企业赴劳务协作地区开展劳务协作,有序组织当地劳动力到惠山企业就业。2023年1月-2月28日期间,招用在惠山区初次就业的市外本科及以上新员工,签订1年以上劳动合同,按规定缴纳社会保险的企业,给予用人单位1000元/人的就业补助,每家企业最高不超过10万元。

05、实施职业技能培训计划

鼓励企业在2023年一季度期间组织职工开展职业技能培训,经培训取得职业技能等级证书的,分别按初级工1000元、中级工1500元、高级工2000元、技师3000元、高级技师4000元的标准给予相应培训补贴;

加强服务举措,拓宽服务途径,积极指导企业组织员工参加人力资源保障部门认可的线上项目制培训,经人力资源保障部门备案,学习不少于15课时并考核合格的,按300元/人的标准给予企业培训补贴。上述补贴按照“就高不重复”原则执行;

深入推进“校企合作”,激发企业自主培训、自主评价的技能人才自主培养意识和能力,对规上企业、重点企业和困难企业优先申报企业新型学徒制培训,对一季度期间申报技能等级认定的企业实行即报即办、即报即审。

06、做好返乡返岗服务保障

加强与劳务输出地的劳务合作,对口支援地区、较集中的劳务输出地来锡务工人员,开展点对点返岗复工服务。2023年1月22日-2月19日期间,对企业通过租用大巴车等方式接回市外较集中地区的员工所产生的包车费用,给予费用70%的补助,每家企业不超过10万元;

对于2023年1-2月首次自行来惠山就业,且签订劳动合同的,按照每人不超过500元给予交通补助。

07、全力保障劳动者权益

积极落实失业保障政策,畅通劳动保障维权渠道,及时化解各类欠薪纠纷和劳动争议。指导企业与员工协商制定春节错峰放假和调休计划。春节期间安排员工正常进行生产经营活动的企业,应严格执行工资支付相关规定。开展根治欠薪集中整治行动,确保春节前欠薪问题动态清零。

08、开展春节促消费活动

举办促消费活动,整合惠山区各综合体、大型超市等资源,开展春节促消费活动,鼓励符合条件的商家积极纳入市级惠民消费券范畴,为广大在锡就地过节职工提供消费便利和消费优惠,对春节、元宵节期间商业体统一举办的规模化、特色化促消费活动,按不超过主办单位投入费用的30%给予补贴,最高不超过10万元;

惠山区乡村旅游区洛社尚田、阳山田园东方门票4~6折优惠,并举办年货节、灯展、市集、集五福活动等丰富的节日活动。尚田生活春节期间投放7000张01元新年特惠票;春节期间全区A级景区免费开放。

09、全力以赴做好企业服务

加大对稳岗留工企业信贷支持,积极协调金融机构给予相关稳岗留工企业金融支持,配合市级监管部门,对春节期间建设不停歇的重大项目,投标、履约、工程质量等保证金以保函替代现金缴纳;

延长失业保险费率政策,按照国家规定,延长阶段性降低企业失业保险费率政策至2023年4月30日。对已按规定享受阶段性缓缴社会保险费政策的企业,将缓缴社会保险费的企业补缴期限延长至2023年底,可采取分期或逐月等方式补缴,补缴期间免收滞纳金。对补缴期间误收滞纳金的企业,协调做好滞纳金退费事宜;

全力做好12345热线工单平台管理和工单办理工作,及时妥善处理企业服务、劳动者权益保障等工单诉求,不断提升监管效能,提升服务成效。

10、集中推出系列暖心活动

倡导企业落实职工节日福利,开展迎新春“送温暖”职工关爱专项走访慰问活动,走访慰问建档困难职工、春节期间坚守一线的本外地职工、新就业形态劳动者等,发放“暖心年夜饭”“过年大礼包”;

开展迎新春“送祝福”劳模先进专项走访慰问活动,走访慰问我区的各级劳模先进代表,赠送慰问金和慰问礼包;

向保障春节期间物流稳定的劳动者群体赠送“冬日暖心包”系列活动。冬日暖心包:主要向24家网点发放包含防护口罩、抗原试剂等防疫物资以及日常用品。

返岗稳岗补贴:即2023年1月1日-2023年1月31日,美团、饿了么平台市区外卖骑手在岗率超60%,外卖骑手单一自然日通过平台接单配送量累计大于等于30单的,由企业按照符合申领返岗稳岗补贴外卖骑手的实际情况进行自主申报。每人每天补贴50元。

扩岗补贴:2022年12月24日至2023年1月31日,美团、饿了么平台市区外卖骑手在岗率超60%,外卖骑手累计在岗天数大于等于15天且在岗期间总接单配送量大于等于450单的可以申报领取扩岗补贴1次。每人补贴500元。

评优评先:开展外卖“先锋服务”党建行动,评选年度先锋从业人员和优秀服务网点,颁发荣誉证书;鼓励商超、农贸市场等保供单位,坚持春节期间稳岗留工,做好“暖心工作”,适当补贴一线上岗人员。

11、丰富留锡员工春节生活

以“惠工惠爱”进企业服务活动为主线,有序开展“锡剧大家唱戏韵暖新春”文艺活动进企业活动,利用职工午餐时间组织巡演,丰富职工业余生活;

开展“玉兔迎新春职工纳万福”进企送春联活动;

开展“我在惠山挺好的”在惠就地过节职工留影发家乡送亲人活动;

开展“因为有你温暖同行”网上留言代赠关爱礼包活动。面向全区职工群众、医护人员家属开展感谢微留言活动,凡被选用留言,由举办方向被感谢医护人员送出健康养生礼包;

开展“遇兔呈祥惠健康”网上竞答活动,面向全区职工开展线上防疫健康知识竞答比赛;

开展“遇兔呈祥惠出行”网上打卡活动,面向全区职工举办网上打卡活动,惠山职工前往惠山区代表性地段、景点、企业打卡拍照上传;

开展“遇兔呈祥惠祝福”网上留言活动,面向全区职工举办向祖国、向无锡、向惠山、向企业、向亲朋送祝福、说心愿网上留言活动;

开展“遇兔闹春惠元宵”网上猜灯谜活动,面向全区职工举办网上猜灯谜活动,在线送出蛋糕券、地铁票、**票、兑换券。

12、精准高效保障要素供给

持续实施生产要素保供监测预警,深入开展隐患排查,确保企业水、电、煤、油、气、通信、运输等生产要素平稳有序供给。面向因扩大产能需电力增容的企业实施特快接电,落实特殊时节欠费不停电承诺。切实加强交通运输服务保障,着力维护关键产业链、供应链和生活物资等物流畅通,持续做好春节期间生活必需品保供工作。