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导读：从盛夏到金秋，从新月到满月，又是一年花好月圆，越是意义深重的节日，越是实现员工中秋福利关怀的关键契机。接下来让我们一起来看看目前主流的中秋员工礼品方案吧！方案一：荟萃时令爆品1 集结“东西南北中”月饼好味一轮明月，东西南北中，几处相思。这一
从盛夏到金秋，从新月到满月，又是一年花好月圆，越是意义深重的节日，越是实现员工中秋福利关怀的关键契机。接下来让我们一起来看看目前主流的中秋员工礼品方案吧！
方案一：荟萃时令爆品
1 集结“东西南北中”月饼好味
一轮明月，东西南北中，几处相思。这一次苏式、滇式、广式、潮式、京式口味的月饼汇聚一堂，为团圆添彩。
严选全国知名品牌，网罗传承经典的美心、广州酒家、北京稻香村等，及充满地域特色的杏花楼、西区老大房、东来顺、南台月、嘉华等，更有玩转创新与跨界的歌帝梵、故宫、Costa、Ralph Lauren等。
员工既能品尝到传统制法下香软可口、内馅扎实的老式月饼，也能品味到层次丰富、新奇惊艳的新式风味，满足各地员工的不一口味，传递企业的圆满祝福。
2 人气大牌，重磅归来
除了以上丰富精美的新老月饼外，还可以有“真的很难抢，总是在断货”的人气大牌——美心月饼。
9款畅销礼盒：包含招牌款流心奶黄月饼、经典款双黄莲蓉/白莲蓉月饼、一盒七种口味的金装彩月、升级款流心四式月饼等，让员工及亲友能共享团圆时刻的快乐与满足！
更有3款限量版联名礼盒限时抢购，大牌强强联手，破圈出新。造型精致，口味经典，预定成为员工们的“热爱款”。
3 中秋团圆蟹礼
中秋聚，蟹肥美，正是吃蟹好时节。秉持着阳澄湖大闸蟹行业协会认证、副会长级会员单位的挑选标准，福利供应商精心推出阳澄湖牌、湖中之王、良仁正品、今锦上等7大品牌近20款膏体饱满、丰腴鲜甜的大闸蟹礼盒，是企业关爱员工、礼赠客户的不错选择。
值得一提的是，今年阳澄湖的开捕时间与中秋相遇，能更充分满足员工们采购家宴食材、礼赠亲友的需求，员工们也能在更佳的时节，品味到时令的一口鲜。
方案二：选品全面进阶
中秋福利选品也全面升级，百余款热销品牌强势引入，链接更多直供资源，如：Fresh馥蕾诗、mosh！、SANHO三禾、Naturehike挪客、Jellycat等，覆盖中秋全场景，商品性价比整体提升，员工选择也更多元与契合喜好。
中秋选品中，也包含了更多同步主流电商的新品与爆款。
方案三：组合套餐
中秋福利卡券
l 三款精美卡券，虚实相生的经典设计，传承中创新，有趣又具内涵，唤起不同员工的精神共鸣；
l 50型—1000型，10大标准档位，可自由定制卡面与档位，可选实体卡或电子卡；
l 企业可自定义温馨图文，温暖送达专属关怀；
l 1200+款优质商品甄选入册，福利体验更佳。
2 中秋福利商城
l 汇集知名品牌，甄选海量商品，特色应用轻松订阅，员工需求全面满足；
l 员工自由选兑，支持补充支付，升级福利体验；
l 主题商城页面、商品品类、祝福文案等，均可自定义；
l 线上趣味小游戏，增加互动性。
3 中秋集采团单
l 享受统一团单价，简单高效省成本；
l 仅需选品-付款-收货，简单三步采购流程，便捷又省心；
l 总部把控商品和预算，分公司多地收货；
l 企业可定制贺卡，附加专属心意。
4 创意定制礼盒
除了上周带来的四大原创IP，七款不同配置方案的早鸟中秋创意定制礼盒外，还可以有两款科技未来风、喜乐传统款的创意礼盒。
包身图案运用芯片线路营造出科技世界的纵横交错，画面C位是正在发射的火箭，象征着企业对员工们不断突破自我，追逐更高远目标的勉励。
人生百味，最企盼的不过团圆一种，中秋福利蕴藏着企业美好的祝福，也愿每一份饱含关怀的心意，能更圆满职场人的中秋佳期！
科技环保不分家，是礼盒也是包包，造型时尚的圆筒包，环保可复用；礼盒内含披肩毯、星球月饼、飞行器钥匙链；幻彩与明黄两款包体设计，酷炫感十足。
、中秋节，一家人圆团团圆。中秋佳节，一家人团聚在一起吃赏月饼赏月。今年的月饼想必也是圆的时候，我想你一定会说：月饼可以多得一些，月饼可以是中秋节的代名词，也可以是中秋必不可少的礼物哦。
第2、这个月饼可是不一样的中秋节礼品，有月饼的中秋又称团圆，象征团圆。我想，月饼还是很少送月饼的，象征着团圆，团团圆，我想你的家。
第3、人生就像一艘船，走过路过不远的港湾，走过不远的海，走过不远的月饼，带着无限的祝福，让心情好好，都说祝福是真挚的祝福，中秋佳节快乐!。
第4、如果你有个人可以在家做一桌子好吃的，一起过个团圆饭也是一个很好的礼物，平日里看到好朋友一起吃好玩的都会有好多感觉，当然如果你经常去看望一下，送月饼也是可以的。
第5、送你一个月饼，中秋美食，月饼，看他喜欢什么吃。月饼你就送一束月饼，送你一定知道她喜欢什么。
中秋节给领导送月饼
但是中秋节又是中秋，这一天同样应该送吃的多月饼，你可以选择比较健康的礼物，比如说保健的营养品，有助于领导更健康的礼品，或者是送一些健康的礼物，比如说保健品，按摩枕之类的，都是非常不错的，你还可以和领导商量一下，送领导礼物就看看他家里的喜好了。
送领导一份创意的月饼礼盒月饼礼盒也是很不错的选择，比如说月饼礼盒就是很好的选择，月饼代表团圆，领导生气不太好，送盒月饼不仅口味还可以送盒月饼。
中秋月饼的礼品不一定要拘束在教师的范畴，但你可以在中秋这一天为领导挑选一些美食，像西式的月饼，比如说西式的桂花，燕窝等等，都很不错。
中秋团圆佳节，送领导一份月饼礼盒再好不过了，包装精美一点，也显得更好，高档礼盒包装更具显档次，看去很有面子。
另外月饼的品种很多，中秋节是送领导月饼，但是一定要注意好了，送领导月饼当然要了解领导对领导的喜欢，这样才更有价值。
中秋节给员工送月饼
中秋佳节又是一个团圆的日子，每逢中秋佳节倍思亲。但中秋节月饼又是圆之鲜，它是美食与月俱来的，所以月饼是中秋送月饼的传统礼品。中秋可当然，送蛋糕也是必不可少的，像现在月饼有的礼品，蛋黄金搭档，还有蛋黄金搭档等。
中秋佳节，是走亲访友，这个时候的礼貌应当以月饼为主，送月饼不仅可以送出美味的，比如马卡龙的月饼，比如今年的月饼礼盒等。
这个就不一家几块过去，每个人都送一份，不过这是我的一份心意，如果你想送月饼，那么我给你就得不一样了。送月饼的同时也不一样。现在大家都送月饼了，给领导送月饼，不一样的送，反而会显得很唐突。
中秋节是一家人团圆的日子，如果你想送月饼，你可以从一些月饼入手，选择一些比较有特色的礼物送给他们，比如定制的蛋糕，定制的巧克力，都是比较有特色的礼物。
如果公司员工较多，可以送月饼，但是月饼太普通的月饼，大家可能很吃得不行，但是月饼好吃，大家人也可以吃得下。员工比较正规的可以送月饼。但是，送月饼的时候一定要根据公司员工的具体情况来，这样也会更受用。
中秋节给员工发放一些福利也是个不错的福利。员工是每天工的必备小礼物，每天员工可能会超出这些小东西，员工可能会比较放心。但是现在员工和政府都不是很了解，每天员工的生活肯定受到各种不同的东西，所以这个礼物一定要发这些能让员工们的心情好起来。
中秋节送领导月饼怎么送
送领导健康的保健礼物 健康的保健礼物也是非常不错的，而且领导每天忙于工作，身体难免会有些小疲劳，送给领导一个健康的保健礼物也是非常的不错的，比如按摩椅子、按摩枕之类的也都非常不错。
送健康一些的健康礼品 健康一些的按摩类的礼物绝对是送给领导的首选，他们平日工作劳累一定很辛苦，毕竟年纪大了，身体好了才有精力更年轻，生活才能好好享受生活，关心好身体。
其实只要你懂得懂得孝心就足够了，送的礼物不一定要多贵重，送的对象可以送健康，像螺旋藻胶囊，还有足浴盆，送给他们的中秋节礼物，让他们放松身心。
送领导月饼，送家人其它的礼物也不错，送男领导可以送给他水晶内雕摆台，或者是比较不错的男士香水，如果男人不喝酒还可以送给他一瓶好的红酒，当然红酒不能送一两瓶，最好是不是一两瓶，一般还是好酒。
送领导月饼可以送一些纯天然的美食材给领导，这样的礼物对领导来说很健康，也是中秋送领导的好礼物，不管是加菲的还是加菲的，都是很不错的礼物。
如果你领导是个烟民，就别送了，他家有烟族的，可以送给他一套健康的睡眠枕头，或者是按摩器，都不错的，送礼物最重要的就是心意，不管你送什么礼物给领导，他都会明白你的心意的。
中秋节月饼礼品发什么
月饼礼盒的好，中秋月饼象征团圆 中秋还可以当以当做一份月饼礼盒，月饼象征团圆，更是一份长久的福利，这些都是很不错的，月饼礼盒上可以定制姓氏，很有创意的礼物，更显心意。
给老妈发一些保健品，像保健品，按摩器等，对妈妈的身体好处可以帮助选择这些保健品哦。
月饼礼盒 如果是老师，可以选择一些比较有特色的礼物送给老师，像卡通花束，阳光罐等等。
中秋送礼品，还是要送健康，像一些按摩椅、足浴盆之类的礼品，都是很适合中秋团圆的好礼物，而且也体贴了你的一份心。
中秋节礼品月饼
1、中秋节，螃蟹大餐，吃月饼，看看**，赏月，吃月饼，就看月饼的样子了，很有特色，中秋赏月，送一对也可以，只是礼物本身份，表达了对长辈们的祝福，送一份美好的祝福，希望孝敬他们。
2、如果送月饼，可以送一些比较特别的礼品给长辈，比如说长辈喜欢吃月饼，就送一盒月饼给长辈，再说些祝福的东西给长辈，或者是送一些茶叶或者是保健品。
3、中秋节送月饼，送一些其它的礼品也不错，像纯银的团团团圆意义的摆件，定制的diy巧克力，定制的男女款纯银项链等。
4、如果你想要送中秋礼物，可以选择送给她一些比较有创意的小礼品，像是阳光罐，白天放在太阳底下自己会吸收阳光，罐子还有阳光罐，这些都是很温馨的礼物。
5、送月饼一定要挑选中秋月饼的礼品，不过现在的月饼太多了，你可以挑一些现在非常有名气的月饼，送给她月饼的同时再配上一套精致的茶具，她一定会喜欢。
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领导 中秋节 月饼
作者: 毛毛礼物
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历年来，中秋福利的重头戏，月饼一定占据一席之地，月饼是具代表性的应节食品，也是千年习俗的传承，浓缩了情意与关爱。
而伴随着整个社会需求越发个性化、差异化的转变，单一选择月饼作为中秋福利的企业正在减少，越来越多企业福利的发放，正向着多元化方向发展。
一、福利卡券，便捷发放，随心兑换
随着Z世代步入职场，五世同堂的职场时代来临，从年龄分层来看，不同年龄阶段的员工，对中秋福利的期待各不相同，HR福利选品是高难度的。
选择弹性福利公司，采购福利卡券，是不少企业采取的福利升级方式之一。
通常情况下，福利卡券包括实体卡券、电子卡券等形式，实体卡券重在仪式感，电子卡券则更为便捷，卡券面值可根据企业不同福利预算定制，更易做好成本把控；卡面设计也可融入企业元素，从员工情感层面的更多关注，放大福利价值。
福利卡券，员工可自主兑换一款或多款优质商品，支持补充支付，这也是企业福利通过福利组合形式，及支付上的更人性化，所做的有爱升级。同时，将员工中秋福利选择从唯一项，上升至近千款好物的随心选兑，商品类目囊括：个护美妆、人气美食、母婴玩具、3C数码、居家电器等丰富品类，集结新潮好物、人气爆款、限量新品等等，覆盖生活全方位，总有一款能满足员工的个性化福利需求。
月饼、米面粮油、仲秋礼蟹、精品水果等实物礼盒，也包括在可兑换的福利选项中，钟爱月饼的员工，也不会有缺失传统之礼的遗憾。
千挑万选，不如员工自选，在贴合员工需求之余，也为HR省去了很多繁琐的事务性工作，从前期挑选采购，及后续支付方式、开票、物流配送等管理执行工作中解放出来，真正省心省力，让中秋福利实现员工和HR完美的双向奔赴。
二、积分发放，统筹管理，海量选择
通过第三方专业福利服务商，搭建一站式全场景福利平台，中秋福利以积分形式便捷发放，员工通过中秋福利商城自主选兑，海量商品，品质保障，具性价比，这也在更大程度上解决了企业福利管理和员工满意度的矛盾。
HR可以通过后台便捷设置并统一管理各大年节福利及更多福利场景，轻松统筹各地分支机构员工福利的敏捷开展，灵活落实福利及发放事宜，还可为员工提供菜单式福利商品及服务的自主选择，能实时掌握员工福利兑换使用情况，了解员工喜好及福利反馈，以数据驱动福利决策的优化，使投入的每一分福利成本都效用更大化。
值得一提的是，中秋福利商城的商品选择宽度更高维和多元，能充分满足员工个性化需求，对提高员工福利感知，升级福利体验，激发企业活力都有着积极的作用。
同时，福利平台覆盖员工职场和生活消费全场景，也更契合现代职场人的消费习惯，能高度聚合优势，体现企业关爱。
三、发放“不一样的月饼”，“出圈”的定制款
也有很多员工仍有着深深的“月饼情结”，认为没有月饼的中秋节是不完整的，那当传统月饼逐渐失去魅力，职场人究竟想要什么样的月饼呢？
“月饼圈”内卷愈演愈烈，从单纯的月饼本身，到创意的贩卖，从奢华包装，到各种馅料的争奇斗艳，而真正征服职场人，实力出圈的，更多是无限创意与企业专属定制融合的魅力。
月饼定制礼盒是将企业文化与月饼这一深具传统文化内涵和美好祝福的礼品深度融合，不仅礼盒外观可以定制，里面的内容物也可匠心组合。定制礼盒是企业为员工打造的独一无一的专属心意，不仅是企业文化输出的通道，也成为企业与员工的沟通纽带，更是省钱又响亮的市场营销。定制的意义重在联结与传递情感，让美好的祝福，温暖的关怀，以更触动人心的方式触达员工，通过精神上的价值传递，提升企业员工凝聚力，也用文化驱动企业的未来发展。
公司不怎么样，工资不高，前途也不高。
1、每月的工资
中国铁建港航局新能源分公司新生见习期一年。前六个月3600每月，后六个月4500每月。新能源算是效益比较好的了，其他分公司，2800一个月的都有。
但是有一个月还扣钱直接3600的保底工资都没有。在项目部工作的时候需要用自己的电脑，每个月电脑补贴150，按理说一个月应该3700+，但是工资越发越低。
2、福利待遇
来项目部这么久可谓是基本没有什么福利。除了有时候会发一些水果和日用品，这些还是要交工会费的，半年150块，所以也算不上什么福利吧。中秋节没有过节费（中交中秋过节费发了1000块），只有一盒月饼。中秋节也不会放假，也没有加班费。没有事情不会给你批假，即使那是你应该调休的假期。
3、关于启航奖
从2021年开始来港航局的新生都会一次性给一万块（这一万块还是拖了一两个月才发），你以为这算是福利了吧。但是需要签一个服务协议。服务期限为一年，没干完一年，辞职还得退还。
4、前途
前途有到是有，但就是说一般人到最后也就是混个部门部长。想回机关？我反正是没听到项目上的人说有人靠自己回了机关。而且我们项目有好几个劳务派遣当了部长副部，部长级别的，你一个一本来的，感觉还玩不过他们。
5、生活
三点一线，工地，食堂，宿舍。食堂有聘请的老师傅，中午晚上一般5个菜，有时候7个菜一桌人吃，还好能吃饱，不会饿着。宿舍住的民房，有些项目是住集装箱。2人一间很正常。
离小镇8公里，离县城25公里，一天一趟公交车。一般出行需要项目上的人接送，天天吃灰，环境很差，工地上的会有两三厘米厚。
中央纪委监察部召开落实中央八项规定精神、纠正“四风”工作座谈会。中央纪委副书记、监察部部长黄树贤在会上强调，要紧紧盯住中秋、国庆两个节点，强化监督执纪问责，深入推进纠正“四风”工作。会上明确提出，要紧盯“两节”期间公款送月饼节礼、违规公款吃喝、公款旅游、违规发放津贴福利等问题，坚决予以纠正处理。
中秋节是法定节日。按照全国总工会的相关规定，基层工会中秋节可以向全体会员发放节日慰问品。“节日慰问品”原则上为符合中国传统节日习惯和职工群众必需的一些食品和生活用品（含简装粽子、月饼及普通年货）等。逢年过节发放少量慰问品除遵守前述发放原则规定外，还应遵守以下规定：
①总量控制。总金额须控制在基层工会当年经费收入总额的30％以内，且不得超过当年留成拨缴经费收入，最高人均不超过1000元。
②形式限定。慰问形式为实物。
③对象限定。慰问对象为全体工会会员。
扩展资料
2015年2月份，海南省总工会正式公布《关于落实<中华全国总工会办公厅关于加强基层工会经费收支管理的通知>的若干意见》（以下简称《意见》），明确基层工会组织在春节、元旦等7个国家法定节日可向全体工会会员发放人均总价值不超过1000元的少量慰问品。
但慰问品限定为简装粽子、月饼及普通年货和生活用品等实物。除了节日慰问品的发放，《意见》还对基层工会组织会员看**、春游，对过生日的会员进行 慰问等福利的发放标准和原则都进行了明确规定。
参考值资料来源：人民网-这个中秋部分机关、企事业单位依然是"零福利"
1 礼品篮：大公司可能会准备精美的礼品篮，内含各种食品、茶叶、红酒、水果等。这些礼品篮通常具有节日主题和精心包装，旨在传达温暖和关怀。
2 月饼礼盒：中秋节的传统美食是月饼，因此，一些大公司会准备精美的月饼礼盒送给员工和合作伙伴。这些礼盒中的月饼种类丰富，包括传统口味和现代创新口味，体现了公司对员工和合作伙伴的关心和尊重。
3 定制礼品：有的公司会准备定制的礼品，如定制的文具、杯子、钥匙链等。这些礼品常常印有公司的标志和口号，旨在提升品牌形象并提醒员工和合作伙伴公司的价值观。
4 健康礼品：一些公司注重员工的健康和福利，因此会送健康礼品，如健身卡、SPA套餐、水果配送等。这些礼品体现了公司对员工健康的关心，同时也激励员工更加关注自身的健康。
这些公司送礼的目的是表达对员工和合作伙伴的感谢和祝福，加强彼此之间的关系和团队凝聚力。通过送礼，公司不仅展示了对员工和合作伙伴的重视，还提升了员工的归属感和满意度，有助于促进公司文化和价值观的传递。
1传统中秋节福利礼品 - 月饼礼盒在中秋节之际，社会上具有一定地位的人会收到别人的月饼礼盒，但对于打工仔，没有人可以送他们都是月饼。因此，中秋节最实用的福利礼品是月饼礼盒，推荐的月饼礼盒非常有创意，巧克力月饼，马卡龙月饼等。
2，定做福利礼品除了月饼外，还给员工定制的小西装很好，如青花瓷系列U盘+礼品笔+移动电源小包装可印关于公司标识，实用性和纪念性非常强。
3，日常礼品中秋节有很多日用品也非常适合福利配送，如保温杯非常好，特别是这款纯银内胆保温杯，不错是员工的较佳福利，你也可以选择按摩枕头等也很好。
