男领导为什么带女员工去应酬
导读：有些男性老板很喜欢带女下属出去应酬，原因是什么呢，他们究竟是怎么想的，人爱面子，有虚荣心，那些成功有钱有势的男老板更在乎面子。从心理上来说，男上司喜欢带女下属应酬，只是为了面子。仔细看，不是所有的女下属都能拿出来娱乐的，男老板带人的“标准”

有些男性老板很喜欢带女下属出去应酬，原因是什么呢，他们究竟是怎么想的，人爱面子，有虚荣心，那些成功有钱有势的男老板更在乎面子。从心理上来说，男上司喜欢带女下属应酬，只是为了面子。

仔细看，不是所有的女下属都能拿出来娱乐的，男老板带人的“标准”恰恰说明了这种心理。当今职场，酒桌上需要完成的订单很多。从各个角度来看，内心都是一个没有硝烟的战场，职场早已成为人与人交流的场所；正是因为这个原因，越来越多的男性领导选择带着自己的女下属去应酬。可能是领导工作的需要，也可能是领导的个人喜好。这都是人之常情造成的，但是女孩子遇到这种事情还是谨慎为好。

一个女生要想在职场上混得好，除了工作能力强之外，要有简单的社交能力也无可厚非。发挥女生的优势，配合自己的工作，自然能取得好的成绩。当然，女生不能只专注于自己的工作。遇到居心不良的男领导，也要懂得保护自己，尤其是男女之间的利益，与领导保持一定的距离。女生可以跟着领导去社交，但也要了解职场的现实。不是拿着一杯酒陪客户喝那么简单。

有一个女性朋友，长得又帅又漂亮。关键是她说话很甜，天生一张乖巧的嘴。经常听她说，每次公司有应酬，老板都会给她打电话。后来单位来了一个年轻漂亮的姑娘和一个专业能力很强的姑娘。之后，两个新来的女生“加入”了老板去应酬的队伍。老板每次介绍他们的时候，脸上都是满满的自豪。其实长得好看的女人真的可以赏心悦目。美女站在男人身边，存在感不一样。以上就是对有些男性老板很喜欢带女下属出去应酬，原因是什么呢，他们究竟是怎么想的这个问题的解答。

老板喜欢带女员工去应酬饭局的原因可能因人而异，且情况复杂多样。以下是一些可能的原因，但并不适用于所有情况：

1 社交需求：在商业环境中，应酬饭局通常是建立和维护业务关系的一种方式。有些老板可能认为与客户或合作伙伴一起用餐可以促进沟通和建立更紧密的关系。他们可能希望通过邀请女员工参加这些场合来增加亲和力和社交吸引力。

2 提供机会：有些老板可能希望为女员工提供展示自己的机会。通过参加应酬饭局，女员工可以与高层管理人员、重要客户或业界领袖进行接触，从而扩展人际关系网，获得更多的机会和认可。

3 平衡性别比例：在某些行业或公司中，性别比例可能不平衡，女性员工相对较少。为了在商务场合中展示多样性和包容性，老板可能倾向于邀请女员工参加应酬饭局，以平衡性别比例，并展现公司的多元性。

然而，应该注意的是，无论老板的意图如何，重要的是确保这种行为是基于平等和尊重的基础上，并符合道德和法律的要求。女员工应有权选择是否参加这些应酬饭局，并确保自己的边界和权益得到尊重。

如果你感到对这种情况感到不适或有任何疑虑，建议与人力资源部门或其他适当的管理者进行沟通，以了解公司对于员工参加应酬饭局的政策和指导方针。

员工在工作中代表的是公司的形象和立场，他们以个人名义送礼物给客人，可能会对公司的形象和声誉造成一定的风险。因此，员工通常会以公司的名义来送礼物，这也是职业规范的一部分。

1 维护公司形象：员工在履行职务时，代表的是公司的形象和利益。如果员工以个人名义送礼物给客人，可能会被视为公司的某种“个人化”行为，从而对公司的形象和声誉造成一定的影响。因此，员工以公司的名义送礼物，可以更好地维护公司的形象和利益。

2 统一管理：以公司的名义送礼物，可以更好地进行礼物的统一管理和规划。这样可以避免员工之间的礼物重复或者不协调，从而让公司的礼物赠送更加规范和有序。

3 符合职业规范：员工在工作中应该遵守职业规范和职业道德。以公司的名义送礼物，可以更好地符合职业规范的要求，避免个人行为对公司的形象和声誉造成不良影响。

4 避免个人关系影响工作：如果员工以个人名义送礼物给客人，可能会让客人觉得这是个人行为而非公司行为，从而在某些情况下会影响到工作。因此，以公司的名义送礼物可以避免个人关系对工作产生不必要的干扰。

总之，员工以公司的名义送礼物可以更好地维护公司的形象和利益，符合职业规范的要求，避免个人关系对工作产生不良影响。同时也可以进行更好的统一管理和规划。

看法如下：

1、想提拔你的下属

老板如果掠过你直接给你的下属安排工作，很有可能是想提拔你的下属想看看你下属的实力有没有跟你旗鼓相当。作为直属上司的你一定要有这种危机意识，如果发现了这样的事情一定要找出原因。

不要让自己显得那么被动。像老板这样的套路是很常见的。他如果想提拔一个新人的话就会通过工作的方式来加以试探。

2、想考验下属，看他会如何处理

也有一种可能，可能是他想考验你的下属看他会怎么处理，毕竟越级这个行为在职场上是很严重的一种后果。他想测试一下员工是否知道这中间的利弊，看他会不会很好的处理，如果他背地里把这件事完成了完成的很好。

老板会对他进行一套处理方案，如果员工告诉你了，然后再去做这件事就会给你另一套处理方案。这就要看老板的目的到底是为何。

3、考验你，看你咋样解决

这可能也是变相的对你一种考验吧，如果老板私自安排给下属工作，不想让你知道这件事一定不会让你知道，既然传到了你的耳朵里，这可能就是另一个套路。

他可能是想试探你或者是给你敲一个警钟，让你知道自己必须要努力了，不努力就会被别人超越。也是想对你变相的一种试探，看你遇到这样的情况怎样对待自己的直属下属。

越级指挥，其实弊大于利

越级指挥太平常，就会出现一个问题，时间一长，下属很容易越级汇报。处在中间位置的管理层，对基层的管理难度就会变大，导致责任感和积极性都被破坏。而且，长期的越级指挥，中层管理者对工作信息越加缺乏，更加做不好管理。

对于基层员工而言，越级指挥加大了他们的工作负担，本来直属领导安排了工作，但大领导时不时给些任务，这也会让基层员工左右为难，造成不必要的麻烦。极其容易造成中层管理、基层员工、同事之间关系的不平衡。

对待老板：如果是老板自身的问题，学会适当放弃，明哲保身。有些老板喜欢凡事插一杠，但老板就是老板，挑战他的权威，无异于自讨苦吃。这个时候，你要间接地让老板知道，出了问题，不要找你担责。不要到时候做事没你的事，黑锅就给你背了。

当然，如果老板比较开明，可以和他进行一下沟通，聊聊这个问题，并找到处理方法。

如果是自身的问题，首先对自己进行一次全面的SWOT分析，分析一下自己的优势、劣势、机会和威胁等因素，综合评估确定自己在公司的资源优势和缺陷，并梳理自己以前的工作，分析老板的思路，找到老板对你可能不满的原因。

做出自己最大的诚意，向老板请教一番：“老板，我希望向您请教一些事，我和您共事也有一段时间了，处在您这个位置，你看问题肯定比我全面，我想要提升自己，您觉得我哪方面还需要改善的，希望您指教指教。”

这个时候，老板一般会给你一些他希望你能做到的事，这也是老板自身需要的东西。

老板喜欢带女销售员去饭局应酬的原因可能是多方面的，下面将列出一些可能的原因：

1) 吸引力：女性在社交场合通常被认为具有吸引力，能够吸引客户的注意力，使饭局更加轻松愉快。此外，女性在与客户交流时可能会更容易建立信任和亲近感，有助于推进业务关系。

2) 形象代表：老板带女销售员参加饭局，可以向客户展示公司的女性员工也是重要的业务合作伙伴，有助于打破性别刻板印象，提升公司形象。

3) 业务拓展：在饭局中，女销售员可以借机向客户介绍公司的产品或服务，发掘新的业务机会。同时，她们还可以与其他业界人士建立联系，为公司扩大业务范围。

4) 增强沟通效果：女性在沟通中通常比较细腻，能够更好地理解客户需求，并在饭局中传达公司的意愿。此外，女销售员还可以利用自己的女性特质，更好地倾听和理解客户的需求和关注点。

5) 个人因素：老板带女销售员参加饭局也可能与个人因素有关。例如，老板可能更愿意与女性员工一起参加活动，或者老板与女销售员之间有着更好的工作关系。

需要指出的是，这些原因并不是绝对的，每个情况都有其独特性。此外，带女销售员参加饭局应酬也可能涉及其他因素，如客户的特殊要求、员工的专业能力等。重要的是在具体情境中理解这些原因，并根据实际情况做出恰当的决策。

总之，老板喜欢带女销售员去饭局应酬的原因可能是多方面的，包括吸引力、形象代表、业务拓展、增强沟通效果和个人因素等。在处理这种情况时，要充分考虑各种因素，以实现最佳的业务效果。同时，作为员工，我们也应该不断提高自己的专业素养和应对能力，以更好地应对各种社交场合。

老板喜欢女下属的细心和看眼神，还有，女下属在平时工作就很努力拼命，把工作看得很重，老板应酬确实需要这种有能力有颜值会说话的女下属协助，为以后得合作打下基础

另一种情况就是带女下属去应酬，一方面让她看清职场上的人际关系，潜在合作伙伴，另一方面有女士相伴其左右，为了有面子，也是职场人士经常会看在漂亮的女士份上达成某些合作

在电视剧里经常出现的情况就是女员工会为老板挡几杯酒，说几句好听的话，这事就容易达成，遇到好的领导或者老板，应酬后，如果表现不错，会升职加薪，遇到那种花花肠子的老板，去应酬一定要保持清醒状态，不要试图让他达到某种目的

心理如下：

一，挡酒

一般带女下属多为挡酒，因为在这样的应酬场所，喝酒是必不可少的，而且是不醉不归，大多数老板是见识了这种致命喝酒场所，如果酒量不行，是很容易喝醉的

二，虚荣心

带上美女下属，一方面表示单位美女多，一方面表示自己对美女下属有绝对的控制权，这样可以凸显自己的成就感

同时，在酒桌上，男人们少不了谈美女，女人，如果自己带去的是酒桌上独一无二的女下属，不仅让自己的虚荣心得到满足，其他老板或领导们调侃，说些段子，甚至把自己和女下属扯上关系，也会有一种美滋滋的感觉

三，培养

如果觉得这个女下属能干，且机灵，对自己忠诚，那么，就会极力发展，把她推上重要岗位，方便未来工作，也为女下属培养人脉关系，结识各行各业老总，为以后工作的便利

四，建立人脉关系

说白了，就是把女下属带上，就是更加方便建立人脉关系

酒桌上，大多数是男人，把女下属叫上，通过她为纽带，跟各行各业的老总建立人脉关系，甚至极有可能设美人计，让其可以利用的老板们自动上钩，为未来开发资源和利用资源提供便利

五，强化公关

这一点也很重要，可能是为了公关，在一些酒桌上，极有可能是掌握自己单位未来舆论或管理命运的大佬，而单位女下属，多数是负责公关工作，把她们叫上，认识这些今后会决定自己单位命运的重要负责人

六，活跃气氛

酒桌上都是一些大老爷们，除了聊事业，美女等，话题或许单一，枯燥，时间长了，酒会或许可能会由此而结束了

如果把外向，豪放的美女们叫上，不仅可以活跃酒桌上的氛围，还可以拿她们开玩笑，说段子，让酒桌上的氛围不会那么沉默，单调。