给员工送什么礼品
导读： 1、给员工送什么礼品2、适合送员工的礼物3、买啥礼品送人价格600百元左右4、六百左右一箱的酒送礼给领导办事送礼一般送什么？5、送员工实用性的礼物6、给员工奖励什么礼物7、送员工什么礼物比较好即便公司的预算不足，相信大家也希望能够在基础预

• 1、给员工送什么礼品
• 2、适合送员工的礼物
• 3、买啥礼品送人价格600百元左右
• 4、六百左右一箱的酒送礼给领导办事送礼一般送什么？
• 5、送员工实用性的礼物
• 6、给员工奖励什么礼物
• 7、送员工什么礼物比较好

即便公司的预算不足，相信大家也希望能够在基础预算中选择到大气又符合员工需要的礼品。但是毕竟很多公司的预算都是有一定的限制，而且员工人数众多，也不可能随意选择各种类型的中秋礼品。那么到底该如何选择中秋礼品？什么样的礼品是比较大气的呢？

大闸蟹

其实食品类型的礼品一般看上去都比较普通，而且也过于实惠了，可能也不算上档次的礼品。中秋员工福利送什么大气？但是却可以选择大闸蟹，本身秋季就是吃大闸蟹的好季节，而且很多品牌的大闸蟹都是要提前一个月左右开始预定的，如果晚了就没有合适的套盒了。但是一定要注意好预算的情况，大闸蟹礼盒也有多种不同的套餐。

定制电子产品

其实很多企业都是会直接定制一些电子产品，比如平板电脑等，不过价位上肯定还是略高一些的。但是可以直接激光雕刻企业的logo或者是宣传语，这样的礼品是比较适合一些大型公司赠送给领导层或者是礼赠给一些合作商家的。但是定制的价格一般都是不低的，所以还是要提前确定好预算，然后选择可以提供定制和售后服务的商家合作。

高价位礼品券

中秋员工福利送什么大气？其实预算真的是有一两千，那么不如直接选择礼品券。我们就有多种不同价位的礼品，员工是可以自选合适的礼品，每一个套餐中都有几十种不同的可选项。而且批量团购也可以享受到优惠价格，这样选择礼品有保障，价位上也是很有面子的。

1、刻字礼物

刻字礼物适合把公司的logo刻到上面做宣传，是最适合搞活动的小礼品之一，当然选择的同时还要注意到礼物是否是大家喜欢的东西，可以选择比较个性好玩的创意款式或者实用价值较高的东西。

2、创意实用小礼物

公司搞活动的小礼品一定要能给大家留下足够的印象，所以创意礼物会是最好的选择，而且要有一定的实用价值，不会可能会被大家拿回去然后闲置一边，这种情况，只有实用性与创意性兼具的礼物才是最好。

3、照片礼物

照片礼物跟刻字礼物其实是差不多的，最大的优点在于可以利用礼品本省的设计特点对公司的产品起到一定的宣传作用，比如下面这款可以印制照片的打火机，DIY变色照片魔术杯，水晶八音盒等都是不错的选择。

4、超精致的小U盘

精致的小U盘作为公司活动的小礼品也是非常合适的。现在的公司大多数都是数字化办公，员工们的日常工作离不开大量数据信息的处理和传达，所以，公司可以挑选一些做工精致又非常便利的小U盘作为活动小礼品，不但非常有新意，而且还可以为员工的日常工作提供很好的小帮手哦。

5、多功能小闹钟

功能多样的创意小闹钟是公司活动非常有意义的小礼品。对于公司的每一个职员来说，守时都是非常重要的一项品格，精准的时间把握，可以让员工拥有更高的工作效率，可以让公司更有序的运行，所以作为公司活动的小礼品，赠送一些创意的多功能小闹钟给员工可谓非常的明智。

6、最贴心的日用品

实用又贴心的日用品作为公司活动的小礼品在员工中更有人气。公司在活动中提供小礼品的目的就是激励员工的积极性，也是为员工提供的一种小福利，而从这个角度而言，对员工来说更为实用和贴心的日用品自然是最受欢迎的，像是毛巾礼盒或是香皂等，都会让员工觉得格外暖心哦。

7、最健康的小零食

民为食为天，没有几个人抵抗住美食的诱惑，美好的味道是有记忆的，送上一款健康又美味进口干果礼盒，显得格外的贴心又不会让人忘却。

嗯，买什么样的礼物送人价格600元左右，嗯，我想你可以买一个 嗯，手表 送给人或者是可以买一个 嗯，钱包哇 或者是这个 爱腰带呀，送给别人也可以的 嗯，或者是买件衣服送给别人都是非常好的一种表示表达 我想说，我想说主要就是手表钱包比较好一些，因为这两种物品的话都是人们常用的一些物品 嗯，他们在用的是使用过程中的话，就会想起你送给他们的这个东西 所以说这种东西针对这种友情啊，针对亲情，爱情都是比较好的一个赠送方式，也是比较好的一个赠送的一个一种东西，呃，希望可以帮助到大家吧

给领导办事送礼一般送什么

1、给领导送礼，一是有事情求，肯定不能一起送。二是联络感情，肯定有些你与领导间的话要说，所以领导不可能一起接待你们。 2、领导收礼，肯定是单线联系，你和你同事撞到一起了，应该分开，领导媳妇说领导喝多了，是暗示你们别一起去送，领导这…

给领导送了礼,被同事知道了现在同事在外乱说 ,领导好像有些尴尬 我该怎么办

你好。遇到这样的事情，最好先不要道歉。你送礼，无非是有事相求，或者为以后铺路，送礼领导收了没有不要，这就不是你单方面的事情，他也是乐意接受的。道歉会使得你的骨头软，可以先看看领导见到你的态度，如果正常，就没事。如果有区别，可以旁敲侧击问一下是否有困扰之类。

给领导送礼,办公室有人,我直接拿进去,完事领导生气让我拿走，事后我该怎么办？

哪有你这么送的，一般送礼有别人在场都忌讳的。

现在已经这样了，只能用请教问题的方式请领导吃饭，把他约出来。

吃饭的时候，首先表示自己当时是昏了头，只是急着把东西送给他，这样做的好处是你已经把自己放到底了，领导不可能再去说什么。其次，吃完饭的时候很随意的把东西就送了，一举两得，既拉近了关系，又送出了你当时就应该送出去的礼，这叫将功补过，锦上添花。

关键在于，你领导会不会去和你吃饭，这个问题比较棘手，需要尽快搞定。

希望你心想事成，加油!

给领导送礼怎么送法？

送礼是一门学问，能够顺顺当当把礼送出去，是本事；礼送出去后能方方圆圆把事情办好，更是能耐。送礼如果不讲究科学合理的方式方法，不但达不到预期效果，还可能遭遇难堪和尴尬，甚至于生出事端牵扯麻烦。下面介绍送礼注意事项十条，视具体情况，既可单独使用，亦可多条同时使用。

1、白天不送晚上送。白天人多眼杂，容易引人注意，夜幕掩护之下安全系数大。

2、上班不送下班送。即使你要送的礼小得藏在口袋，但看着你往领导办公室跑，别人自然而然会往那些敏感方面想，容易引起猜忌和怀疑。

3、不送现金送物资。现金扎眼，且容易搭上政纪法律条条框框，双人小游戏物资则平淡朴实，它使人联想起人与人之间的深厚感情和纯洁友谊。

4、平日不送，逢年过节生日寿辰生病住院送。红包、营养费、压岁钱可以名正言顺地大胆送。

5、事前事中不送事后送。事前事中送赤裸裸权钱交易，收礼者容易产生误会甚至反感，事后送效果明显，说不定领导还会感激你知恩图报，下次有“好事”领导还会招呼你。（此招不适用不见兔子不撒鹰的领导）。

6、有外人在场不要送。送礼讲究一对一，天知地知你知我知，领导绝对不能容忍第三者在场。（为了安全起见送礼者可以偷偷录像录音，以备日后要挟领导之用）。

7、送领导老婆孩子亲戚甚至保姆（身兼数职非同一般的保姆）。这样送礼领导容易接受，成功率较高，因为一旦东窗事发，领导可以作为不知情不在场的依据。

8、不送厚礼送薄礼（主要针对想捞点外块但又不敢触犯政纪法规的领导）。受贿罪的成罪标准一般为个人受贿数额在5000元以上，只要不超越本条硬杠杠，送4999元都行。

9、先找理由再送礼。领导不收不明之礼，但直截了当道出求领导办事之理由领导更不会收，要学会迂回曲折，顾左右而言他。

10、投领导所好送。不是所有领导见礼都收，有些领导会根据自己的短缺和爱好，有选择性地收。找准领导爱好，投其所好地送，会收到事半功倍的效果。可以送伟哥男宝，可以送现金存折，可以送股票购物卷，也可以送香车美女别墅，等等。

更多送礼资讯、送礼咨询，请登录 “店铺”。店铺 – 送礼、送祝福、送健康，生活礼品专家！

送礼物给领导送什么好

忌讳：一、送到办公室；二、背后议论；三、当着有人的时候送，除非是人人有份；四、领导禁区；五、节假日前一天或当天；六、现金或银行卡。

先微信联系，有一好产品，给周围朋友买了好几份，也给他买了一份，问他在哪给他方便,不唐突，不做作，自然表达。

给领导礼品有太多讲究一是不能随大流，他记得不住你；二是现代人送健康更重要，让领导觉得你在用心；三是要独特，有逼格，满足领导心理需求；四是要有品味，领导有被尊重的感觉；五是送服务，让领导更进一步的拓展他的人肪资源。

前些年是茶叶、红酒、国酒，后来比较多的送橄榄油，再后来，随着人们逐渐认识的深入，茶油逐渐成为礼品首选。但现在人们更逐渐送一种资源卡（礼品卡），它是一种高端人士的商务卡，资源卡一般整合了很多资源：如健康食品、高尔夫球、投资理财、养生、国学培训与鉴赏、旅游、休闲等。

资源卡之所以流行送领导，是因为：一是卡有隐蔽性，容易送出；二是资源独特，彰显尊贵；三是在使用过程中时，领导可以通过资源卡认识与交往更多高层次的人士，形成更优质的人脉关系；四是资源卡一般都有时间周期，那么在这周期内，领导使用资源过程中，他都会不时想起你的好，而不至于一瓶酒，喝完就没了。

给领导送礼，送什么好呢？

送红包太俗了，送多了心疼，送少了拿不出手六百左右一箱的酒送礼给领导办事送礼一般送什么，还有被误认为行贿的可能，下策啊！人不熟，你送了人家都不会收！送点土特产或者茶叶都可以啊，又不会让领导有所忌讳，还能拉近一些关系，土特产简单点的就行，有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼，这个是比较有档次，比较高雅，并不会有太多忌讳的礼品

给领导送礼有哪些禁忌

送礼三不要

第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。

第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。

第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。

另外，如果有的领导确实比较注重实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠送的礼品最好送到家里，不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好

记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？

礼意久久送礼刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。

但如果领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。其次，如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。

如果在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后，并进行反省。一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。

处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。

给领导送礼买什么合适

马上就过年啦六百左右一箱的酒送礼，不少人还忙着向领导送礼，一是表达一年来领导的照顾，维系下情感；二是为来年的开始做好准备工作。有朋友求助说，过年啦，想和领导维系好情感，送了现金被退回来了，但是礼物留下了，问领导是什么意思？

过年过节的送礼更多得是一种表达心意。如果你是在培养感情的阶段，是千万不能送现金的，送现金相当于行贿，人家不知道你什么心态，没事你送钱干嘛？送钱会让人觉得你有所求。如果你有说我没有所求，我就想给你送点钱。没有所求，送钱恰恰最可怕！

很多人觉得要给领导送礼，于是买了很多东西就去了，人家不收，退回来。原因是什么？大家要知道六百左右一箱的酒送礼，过年过节期间，所有领导都有礼品，单位还要各种送礼，为什么你的礼品他不收呢，因为你们之间根本没有任何信任度，人家不知道你想干嘛。就像大街上有人冒冒然然给你送礼，无事献殷勤，非奸即盗，没有安全感也就不可能收你的东西。大家要知道送礼有个前提，平时要和领导打个招呼，热情互动，先和领导培养出信任关系来，没事走动走动，汇报汇报，这样增加亲密感之后，你再送礼，就不唐突了！

在培养情义阶段送礼是要掌握三个原则的：1，礼品有难度；2、礼品要稀缺；3、你要费了心。这三个原则里面必须占一项。

红楼梦里面，刘姥姥给大观园里面送的是什么？刘姥姥说，我们农村什么也没有，送点新鲜的蔬菜，这些新鲜的蔬菜你们也不经常吃，这是什么，稀缺！或者说，领导，朋友出国给带了什么东西，这边没有，给你带了点，你尝一尝或者试一试。再一个，你获取这个东西的难度，并不是你掏钱就会有的。就像现在茅台酒一样，不是掏钱就能买到的，要抢。过年了，前一段费心抢了几瓶给你送过来，尝一尝。这就是你在这事上有难度的，你对这个东西是费心的。再说红楼梦，贾云给王熙凤送礼的时候，送的就是麝香这种冰片。贾云就说，过节了，店里这些东西都没有，想要比较有难度，所以我买了点给你送过来了。王熙凤一看不错，因为你买这些东西不是掏钱就可以买到的，这就是获取的难度。

再一个你对这个礼品，对领导投其所好，领导想要这个礼品，你费尽各种心思给他搞定。这是培养情义送礼的三个要素，你要难度，你要稀缺，你要费心。凡是培养感情的都是这样，三点只要符合一点就行了，这就是我们平常说得，千里送鹅毛，情意重。如果你花钱很简单，人家不看重这个东西，尽管这个东西是钱买的，看重的是通过掏钱不是随随便便就能买到的，

过年送礼送什么给领导好

可以送一些特产，宠物狗，工艺品或者洋酒都可以。

现在的领导什么好吃的都吃过，可能就是有些地方特产没有尝过，所以你只需要花点心思去找一些地道的特产，尤其是找土特产送给领导，我想对方一定会非常开心的，肯定会对你大力赞赏。

如果领导家里有小孩子，而小孩子又非常喜欢小宠物，不妨投其小孩之所好，送一只宠物狗给领导的小孩吧，不过在送之前，一定要做足功课，要去仔细了解领导小孩是否真的喜欢宠物狗，或喜欢哪种狗，可以悄悄的私底下问哦。

过年过节的送礼更多得是一种表达心意。如果你是在培养感情的阶段，是千万不能送现金的，送现金相当于行贿，人家不知道你什么心态，没事你送钱干嘛？送钱会让人觉得你有所求。如果你有说我没有所求，我就想给你送点钱。没有所求，送钱恰恰最可怕！

很多人觉得要给领导送礼，于是买了很多东西就去了，人家不收，退回来。原因是什么？大家要知道，过年过节期间，所有领导都有礼品。

单位还要各种送礼，为什么你的礼品他不收呢，因为你们之间根本没有任何信任度，人家不知道你想干嘛。就像大街上有人冒冒然然给你送礼，无事献殷勤，非奸即盗，没有安全感也就不可能收你的东西。

大家要知道送礼有个前提，平时要和领导打个招呼，热情互动，先和领导培养出信任关系来，没事走动走动，汇报汇报，这样增加亲密感之后，你再送礼，就不唐突了！

在培养情义阶段送礼是要掌握三个原则的：1，礼品有难度；2、礼品要稀缺；3、你要费了心。这三个原则里面必须占一项。再一个你对这个礼品，对领导投其所好，领导想要这个礼品，你费尽各种心思给他搞定。

这是培养情义送礼的三个要素，你要难度，你要稀缺，你要费心。凡是培养感情的都是这样，三点只要符合一点就行了，这就是我们平常说的，千里送鹅毛，情意重。

如果你花钱很简单，人家不看重这个东西，尽管这个东西是钱买的，看重的是通过掏钱不是随随便便就能买到的，这是培养感情的。

给领导送礼要注意什么

送礼，是中国人办大事必不可少的。于是逢年过节，领导家的门槛总是被送礼的人踏平。给领导送礼，送什么好怎样送礼，领导才愿意接受呢又逢年末，今年春节给领导送什么礼，你想好了吗 很多领导为了显示自己的一派廉洁作风，对于送礼都是排斥的，怎样让领导舒服的接受您所送的礼物呢饭菜小编为您介绍给领导送礼的一些技巧。 1、暗渡陈仓 如果你送的是酒一类的东西，不妨假借说是别人送你两瓶酒，来和对方对饮共酌，这样喝一瓶送一瓶，礼送了，关系也近了，还不露痕迹，岂不妙。 2、借花献佛 如果你送土特产品，可以说是老家来人捎来的，分一些给对方尝尝鲜，东西不多，自己又没花钱，不是特意买的。请他收下，一般来说受礼者那种因害怕你目的性太强的拒礼心态，可望缓和，会收下你的礼物。 3、借马引路 有时你想送礼给人而对方却又与你八竿子拉不上关系，你不妨选送礼者的生诞婚日，邀上几位熟人同去送礼祝贺，那样受礼者便不好拒收了，当事后知道这个主意是你出的时，必然改变对你的看法，借助大家的力量达到送礼联谊的目的，实为上策。 4、先说是借 你若送的是物，不妨说，这东西我家撂着也是撂着，让他拿去先用，日后买了再还;如送的是钱，可以说拿些先花，以后有了再还，只要你不催着要他还，天长地久也变成了送了，这样也可减少受礼者的心理负担，你送礼的目的就达到了。 5、移花接木 张先生有事要托刘先生去办，想送点礼物疏通一下，又怕刘先生拒绝，驳了自己的面子。小张先生的太太与刘先生的女朋友很熟，张先生便用起了夫人外交，让夫人带着礼物去拜访，一举成功，礼也收了，事也办了，两全其美，看来有时直接出击不如迂回运动能收奇效。 6、借路搭桥 你可以在送礼的时候对受礼者说是以出厂价、批发价、优惠价买下的，象征性的向受礼者收一些费用，收到的效果与送礼一般无二，受礼者因交了钱，收东西时心安理得，毫无顾虑。 7、借机生蛋 一位下属受上司恩惠颇多，一直想回报，但苦无机会，一天，他偶然发现上司红木镜框中镶的字画感觉是一幅拓片，跟家里雅致的陈设不太协调，正好，他的叔父是全国小有名气的书法家，手头还有他赠送的字画。他马上把字画拿来，主动放到镜框里，上司不但没有反对，反而十分爱，送礼的目的终于达到了。 掌握了给领导送礼的技巧，那么春节给领导送什么礼好呢给领导送礼有啥需要注意的。

商务宴请，客户招待，贵州茅台镇好台酒新年礼盒装0元免费品鉴装邀您品鉴！详情点击：https://slcyffcom/s/jzxVhoFg

端午节员工礼品推荐

好物一：有“粽”思念，与众不同

端午食粽的风俗，千百年来，盛行不衰。一年一度，“粽”要让员工细品一番这舌尖上的限时美味。

五芳斋、广州酒家、新雅、东来顺、陶陶居天南地北的粽子老字号全部上架，有甜有咸，馅料满满，忍不住要沦陷在传承匠心、坚持好料的传统好味里！

但惊喜远不止经典一味！Costa、奈雪的茶、榴芒一刻潮牌新品也一个不落！

而面对员工们日益多元化的福利需求，还有哪些应景好物值得推荐呢？品牌甄选，品类丰富，款款都具性价比！

好物二：端午欢聚时光的美味必buy

茶里CHALI茶里袋泡茶

钟薛高 10只装

老城隍庙&乔家栅糕点休食组合

佳沛奇异果金绿组合16粒礼盒装

正大泰国生连头虾

朕宅惠灵顿牛排芝士卷组合

好物三：端午户外出游的硬核装备

可口可乐竹简水杯

瑞幸挂耳咖啡啵啵杯组合装

蕉下昼望系列可折叠墨镜

资生堂安热沙金灿倍护防晒组

JBL T710BT头戴式通话蓝牙耳机

挪客帐篷礼包

好物四：端午宅家休憩的内外兼修

Swisse斯维诗植物乳酸菌胶囊

沃莱体脂秤体重秤家用小型精准可充电

雅诗兰黛红石榴泡沫洁面乳洗面奶

伊丽莎白雅顿粉胶夜间多效面部精华液

SKG颈椎按摩仪K5

柏翠（petrus）面包机

问题一：公司奖励优秀员工送什么礼品好 公司送送优秀员工礼品，可以侧重实用性，天冷了送围巾手套帽子或者保温杯暖手宝等等都可以的，或者了解下员工喜欢什么，注重实用性即可。至于礼品的包装盒侧重精致好看，可以去爱的创造纸艺花坊看看，有蛮好看的礼品盒，也可以定制附带小花什么的

问题二：公司的员工表彰大会应该奖励哪些奖品好？ 当今的社会，送什么不如送钱，也不是每年都送，也不是人人都送，送就送最好的业务员，其他的也要鼓励，金钱可以带动公司憨有业务员的积极性，效果也会很不错。

问题三：奖励员工送什么样的礼品更合适 我觉得越实用越好 小家电 家纺四件套之类的都可以 看你的预算了 最好送的都是家里可以用上的 更能体现公司是在为员工着想 更贴心

问题四：给员工发什么奖品好？ 发奖品当然要有意义。水杯等等，我觉得都可以

问题五：给员工团队奖品，发什么奖品好呢？ 30分 发放一些实用、有纪念意义的奖品。

文体类：

棋牌类（围棋、五子棋、象棋、跳棋、军旗等）；

球类（足球、篮球、排球、羽毛球和球拍、乒乓球和球拍等）；

滑板、滑板车；

轮滑鞋；

钢笔。

电子产品类：

U盘；

移动硬盘；

移动电源；

耳机、耳麦；

鼠标；

键盘。

小家电类：

酸奶机；

冰淇淋机；

小风扇。

服装鞋帽日用品类：

袜子；

棒球帽；

枕巾；

夏凉被；

水杯；

雨伞。

公司定制用品类：

公司定制版U盘；

公司定制玩偶；

公司定制手提袋；

公司定制钢笔、中性笔；

公司定制水杯。

问题六：单位奖励员工送什么礼品更合适？ 苏宁卡是目前唯一的全国通用的代金卡，在全国都可以用的，很多大企业在全国都设有分公司，都选择苏宁卡作为员工福利。

问题七：给自己员工什么样的奖品？ 这要看你的公司的员工需求，不是所有的人都需要奖品的，要结合企业的文化，培训、都升职、换岗都是不错的奖励方式。

问题八：公司要送小礼品给员工作为鼓励一般送些什么 送什么你们可以根据他（她）的喜好，爱好，或者缺什么来，

送植物，花，画，烟酒茶，首饰，十字绣，陶瓷类，购物卡，当地的土特产都可以

这里我要说的是，不能送什么

给你们提个醒

1、不能送钟表。有人说不能送钟，因为钟是终的谐音，给人送钟，就等于盼着人死。而手表也属于钟科，你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马，甚至断送生命的呀？！

2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋（不包括送给亲属的情形），就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。

3、不能送伞伞是散的谐音，故此，伞不能作为礼品送人（不包括雨中送伞的情形），若好朋友之间将伞作为礼物相送，将意味着日后必将分手或离散。

4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音，送人这两样水果将意味着日后有分离的危险！

5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的，故此，不能作为礼物送人。

6、不能送布娃娃布娃娃属于小人，久放家中容易招回邪灵，给家里带来不安。

7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西，有些看似观赏石，但是上面可能附着邪灵，送给朋友反而不吉利。

以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结，内中有很多都已应验，故此，提醒大家谨慎为妙。

吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露，任何事物的结局都有苗头可以查询，就看你用不用心，细不细心了！

祝大家趋吉避凶，万事吉祥！

如果答得好，请及时点击采纳为满意回答按钮^ω^ 谢谢您的支持！！o(∩_∩)o

手机提问者在客户端右上角评价点满意即可。 o(∩_∩)o

原创只为你，施主的采纳，是贫道修行的动力！！！

问题九：公司要给优秀员工物质奖励要送什么好 送什么你们可以根据他（她）的喜好，爱好，或者缺什么来，

送植物，花，画，烟酒茶，首饰，十字绣，陶瓷类，购物卡，当地的土特产都可以

这里我要说的是，不能送什么

给你们提个醒

1、不能送钟表。有人说不能送钟，因为钟是终的谐音，给人送钟，就等于盼着人死。而手表也属于钟科，你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马，甚至断送生命的呀？！

2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋（不包括送给亲属的情形），就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。

3、不能送伞伞是散的谐音，故此，伞不能作为礼品送人（不包括雨中送伞的情形），若好朋友之间将伞作为礼物相送，将意味着日后必将分手或离散。

4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音，送人这两样水果将意味着日后有分离的危险！

5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的，故此，不能作为礼物送人。

6、不能送布娃娃布娃娃属于小人，久放家中容易招回邪灵，给家里带来不安。

7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西，有些看似观赏石，但是上面可能附着邪灵，送给朋友反而不吉利。

以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结，内中有很多都已应验，故此，提醒大家谨慎为妙。

吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露，任何事物的结局都有苗头可以查询，就看你用不用心，细不细心了！

祝大家趋吉避凶，万事吉祥！阿弥陀佛！

我的团长我的团，一个人的团队―――――侵日华军―――――

如果答得太好了，请及时点击采纳为满意回答按钮^ω^ 谢谢您的支持！！)o(∩_∩)o

手机提问者在客户端右上角评价点满意即可。 o(∩_∩)o

原创只为你，施主的采纳，是贫道修行的动力！！！

问题十：奖励员工团队奖励奖品有哪些推荐？ 10分 日化用品，洗发水洗面奶，纸巾等

还有油盐酱醋等

这些都不叫贴近生活，实用

再或者就是各种券了，苏果卡什么的

每当节日时，公司都会给员工发放一些福利，但是却又不知道发什么好。员工是公司的核心，每一位员工不管是为公司还是自己，都是尽心的在为公司创造效益，作为企业应该感谢每一位员工的辛勤劳作，希望他们会更好！

1、送健康：平时工作的忙碌，饮食方面也会不注意的，送一些营养健康食品送他们；

2、送关怀：那就选择送一些按摩、运动器材之类的，平时工作忙碌，累了就按按摩；

3、送实用：送员工一些实用的礼物，像一些钢笔、日记本、小灯等，这些都会用的上的；

4、送感动：了解员工的需要，送他们想要的礼物，从他们心里去了解他们的生活，关心他们。真心的感谢每位员工的付出，让员工感受到温暖。

希望能够帮到你，祝你幸福！