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导读：我认为没必要送什么零食，你一个职场的新人，比起这些职场老手还要差许多。按照公司50个人来算，每个人两元的标准，也要百把字块钱，这钱花的没必要。1:新人入职给同事送零食，有送礼的嫌疑你作为新人入职给同事送零食，全部都送零食，你也没有那么大的财
我认为没必要送什么零食，你一个职场的新人，比起这些职场老手还要差许多。按照公司50个人来算，每个人两元的标准，也要百把字块钱，这钱花的没必要。
1:新人入职给同事送零食，有送礼的嫌疑你作为新人入职给同事送零食，全部都送零食，你也没有那么大的财力。如果仅仅送给你们部门，背后肯定会遭到其他部门的人议论纷纷，避免不了被别人说送礼的嫌疑。
2:以往的职场都没有送零食的规矩，单独聚餐可以请喝饮料吃辣片不管你做什么工作，都没有说什么新人要给同事送零食的规矩。你说单独聚餐还是可以请同事喝饮料吃吃辣片什么的，公共场合之下这样做还真的没必要。即使别人不说三道四，你自己都不好意思。
3:有问题可以多向前辈请教探讨，送零食多此一举很多同事并不是贪图你的零食之类的，刚开始你步入职场上班并不是为了打通关系，而是想方设法把事情给做好。有问题多向前辈请教探讨，现在很多人都非常有认知格局，把能懂会的都会交给你。
4:做好事情就是对同事领导老板的最好报答，胜过一切你是来这里上班赚钱的，并不是为了讨好别人。你努力做事给公司创造价值，公司支付给你应得的劳动报酬，这是理所当然的事情。你要好好做事情，这胜过一切的虚无缥缈。
入职第一天的话，不用给每个人买礼物
。如果你第一天入职就带着小礼物去，同事们可能会觉得你是一个很圆滑的人，反而会跟你保持一定的距离。
一般入职第一天主要是熟悉环境，同事，还有自己的工作内容。
上午跟大家做个自我介绍，就安安静静的熟悉一下自己的工作，快到中午的时候可以问问自己部门的同事有没有需要自己帮忙的，然后邀请中午一起吃饭，这时候你就可以请大家喝饮料或奶茶，拉近部门同事的关系。下午主动去看看同事在做什么，帮忙做点自己能做的事。
这个并没有什么具体的规矩可言，要看具体情况。
如果经常送一些小礼物，不仅是浪费自己的财力，还容易造成他人产生“他在小恩小惠我们”的误会，产生一定的戒心，反而不利于交往。
刚参加工作，应该以尽快熟悉工作流程、尽快进入角色为主要任务，兼顾同事关系。
刚刚认识就送礼物，并不见得能起到好效果。
所以，真的没有必要这样做，安安分分工作就好。偶尔在适当的机会松一点随意的东西也可以，但是不要经常，否则别人会拿这事不当回事。
入职第一天要给同事带好吃的么
对于一些刚刚入职第一天的新人来说，除了做好手头上的工作外，还需要与同事们搞好关系，如果跟同事们说话的话，到后面可能会变成尬聊，不妨直接准备一些小零食，与同事分享，话不用多说，同事也会理解你的好意。下面分享一些适合带去办公室的小零食。
1 水果干
水果干酸甜开胃，许多人喜欢吃，可以带几包水果干去办公室与同事分享，毕竟忙碌的上班族很少有时间吃水果，也比较懒的削皮、剥皮，水果干就比较方便了，开袋即食。另外，水果干还比较开胃，里面有一些糖分可以给身体补充能量，还可以补充维生素和纤维素，帮助肠胃运动，对久坐的办公室是有好处的。
2 海鱼干
海鱼干鲜香美味，吃着吃着就容易上瘾，长时间的工作难免会无趣，不妨吃一些辛辣好吃的海鱼干，与同事们一起分享，好吃的零食有助于让那个同事留下好的印象。辣的海鱼干如红娘鱼、鳗鱼丝、小银鱼等，小谷熊红娘鱼就不错。
3 海苔
海苔的味道咸咸的，香香的，吃起来脆脆的，是许多人也都喜欢吃的零食之一，而且海苔都有独立的包装，也方便分享给同事们。如今海苔也有了多种的口味，如芝麻夹心、巴旦木夹心、芝士味等海苔零食，可以按自己的喜欢进行选择。
4 泡脚凤爪
泡脚凤爪是酸辣的口味，味道不会辣得找不到方向，但是还是能吃到泡脚的香味，是比较流行的小零食，也深受许多办公人士的喜爱。泡脚凤爪也有独立的包装了，有大包的，也有小包论斤卖的，要分给同事的话，应选择散装的泡椒凤爪，这样就比较好分。
上班第一天为了给同事示好，拉近关系，可不可以给同事买零食呢？其实，初入职场，不用在意这么多，给同事买零食发红包都是关系逐渐好起来的互动，相处久了也就自然了，刻意为之反倒不好。
上班第一天要不要给同事买零食2
新入职给同事送什么零食好
零食的话，一些水果干不错，酸甜开胃，挺好吃的，比如芒果干、草莓干、猕猴桃干等都不错。
还有海鱼干也很好吃，吃起来有一股鱼香味，吃了简直停不下来，比如鱿鱼丝、鳗鱼丝、鳕鱼片、黄花鱼、红娘鱼等。如果喜欢吃辣的话，小谷熊黄花鱼就不错。如果不想吃海鱼干的话，也可以吃牛肉干。
或者也可以分一些小饼干或者小蛋糕，在办公室难免会感到肚子饿，送些可以充饥的零食也不错。
上班第一天要不要给同事买零食1
上班第一天要不要给同事买零食
不用太刻意，但如果自己正好买零食吃，可以和周围的人一起分享一下。
也可以请同事喝下午茶，买点果汁奶茶或者咖啡到单位，边喝还能边聊天，趁机和同事熟络起来。
上班第一天要不要给同事买零食3
上班第一天要不要发红包
我个人的观点是：人到新的工作岗位，不能谄媚地有意讨好别人，同时，用真诚和谦虚的态度规范自己的言行。
人到一个新的环境，首先面对的就是“欺生”，这是在所难免的。但是，不能由此而胆怯。就有意的去讨好，巴结老人。因为，你越是如此，就越有人欺负你。
正如老话所说：人善有人欺，马善有人骑。不能惯他们毛病。不卑不亢地做好自己的事即可，我是来工作的又不欠谁的。
这一步很重要，是为自己立威。
当然，和同事搞好关系也很重要。做人低调，谦虚是必须的，同时，有眼色、有善心也很重要。换句话说就是善解人意，话不多说，事不多做。但要学会变通，以不让人讨厌为底线。
总之，人在职场必须清楚自己的份量，否则，就很难稳妥的立足。
一、送什么给领导？
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给领导送礼一定要送领导喜欢的东西，当然你说现金大家都喜欢，可不可以送现金，如果和对方关系没有那么好，不是和领导称兄道弟，随时可以到领导家里吃饭的那种关系的话，最好不要送，当然如果能送出手，这种礼物基本上是最受欢迎的。
不送现金送什么？可以观察一下领导平时喜欢些什么？领导喜欢喝茶，你就送茶叶，领导是个工作狂，那你就送他一些办公室里用的着的东西。总之，投其所好。还有一点是，有的领导特别喜欢某一种东西，这时候同事们都送这一种东西，你再送的话，就凸显不出自己了。那这时候送啥？送领导妻子，孩子，或者父母喜欢的东西，或者是领导也喜欢，但是其他同事不太容易知道领导喜欢的东西。
二、在什么时间送？送到哪里？送给谁？
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给领导送礼最好能晚上就不要白天，给领导送礼能送到家里就不要送到办公室，因为白天在办公室里，同事们都看着，领导不好意思收，同事们也都看着，容易在办公室说闲话。对领导的影响不好，对自己的影响也不好。最好下班后，约领导一起出来吃饭，送领导回家的时候再送。
能送给领导的直系亲属就不要送给领导本人。因为过年过节的时候，领导往往已经收了太多礼，没什么感觉了。如果送给领导家人，因为家人收到的礼物比较少，所以很有可能会比较满意并记住你，如果是家人在领导面前替你说话，那么想必会事半功倍吧。
三、为什么要送礼给领导？
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很多人不明白为什么要给领导送礼？在这里，我们深入剖析一下。其实不光是在职场中的人，几乎每一个人在社会中的人都遵循“互惠原则”，这是刻在每个职场人基因里的，举个例子，比如你在办公室里帮同事小王完成一份文件，下次你去请同事小王帮忙的时候，他也很有可能会帮你。
但是如果原先同事小王请你帮忙的时候，你没有帮忙，那么，下一次，同事小王也很有可能会帮你。同样的，你现在给领导送礼，将来领导就更有可能会给你更多的资源和机会。如果你不送礼，那么，领导就更有可能会给其他人一些资源和机会。
