
导读:结婚能否收同事的礼金结婚能否收同事的礼金,一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。结婚能否收同事的礼金。结婚能否收同事的礼金1婚礼结束没过多久,9月25日,阳先生的领导
结婚能否收同事的礼金
结婚能否收同事的礼金,一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。结婚能否收同事的礼金。
结婚能否收同事的礼金1
婚礼结束没过多久,9月25日,阳先生的领导就给他说,有同事举报他,邀请同事参加婚礼,涉嫌谋取不正当利益,要求他把同事礼金全部退还。
领导的意思是先把礼金退了,然后在西南站区的群里面做一个情况说明,因为群里有一两百个管理层,对自己的行为表示道歉,这件事就能告一段落。
一开始,阳先生有些懵,但他还是按照要求将礼金全部退还。可事情还没完,9月26日,总公司资产保护中心发来文件,并在全公司范围内进行了通报。
内容是监察员阳先生在婚礼期间违反公司监察组织纪律,违反廉洁纪律和规定,邀请重庆分公司共23人,接收礼金4389元。
作为监察员,理应知晓接受礼金的行为必然会影响日后公正履职,理应知晓廉洁自律是监察人员的基本要求,责令阳先生退还礼金,并对他做出内部警告处分,调离重庆分公司。
看到公司做出的处罚决定,阳先生感到非常的委屈。他说自己邀请了23位同事,有16位是重庆分公司各个门店的负责人,剩下几位是他们部门的同事,一共收了礼金4000多块钱,人均还不到200块钱。
另外,阳先生说他邀请的同事,都是长期在工作中打交道的人,邀请是出于情分,绝非是利用监察员的职务,在谋取不正当的利益。
这些同事都是相处了至少两年以上的,不熟悉的人不可能去邀请。阳先生说发生这样的事情,自己并不在乎这点钱,而是个人声誉。
举行这场婚礼,根本就没想着要赚好多好多钱,就是图一个热闹和氛围。这也是办婚礼的初衷和想法。
参加婚礼的同事李先生说这本来就是一件很正常的事,就是朋友之间一起聚一下,刚好是朋友结婚,这难道也有问题吗。
阳先生认为可能是他邀请的同事中有16位是门店负责人,又是他工作监督的对象,他因为没有避嫌,所以引发了后面这一切。
10月27日,阳先生给公司的相关部门发去了一封邮件,对处罚提出了异议,希望公司撤回处罚。可公司方面没有回复他的诉求,但建议他离职。
公司让阳先生自动离职,阳先生也接受,但在离职之前,公司必须回复他的名誉,把处罚邮件撤回,因为自己没有违纪。
阳先生说不管是公司的员工手册还是各项规章制度,并没有要求或说明监察员不能邀请运营同事参加婚礼。只是说运营人员不能请监察员吃饭。
为了向事情的另一方了解情况,记者拨打了公司监察中心一位负责人的电话,对方说要获得公司领导同意后,才能回复这件事。但直到最后也没有任何回复。
针对这件事,律师表示从目前了解到的情况看,公司的处罚依据不足,该公司的员工手册和监察中心纪律条令上,都没有那一条规定阳先生邀请同事参加婚礼是违规违纪的行为。
阳先生说公司的这份处罚对于他以后事业发展有一定的影响,所以还是请求公司撤回。自己的诉求也很简单,希望公司还自己一个清白,自己清白的进入公司,也希望能够清白的离开。
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一、一般关系随礼随多少
1、如果只是很普通很普通的同事或者是朋友关系的话,那么份子钱一般在200-300之间为宜。
2、结婚红包还是比较讲究吉利数的,红包吉利数字以双数为主,比如2、6、8这些数字就比较吉利。那么结婚红包就可以包366、288、588这些数字都可以。另外,要注意的是不仅红包数字要吉利,红包张数最好也要凑一个吉利数字哦。
3、礼金的数字尽量讨好彩头,最好成双,但要跳过4这个数字。以2、5、6、8等数最受欢迎。当然,666、888之类的更好。携家眷出席的通常不低于600元。我的朋友有句话很实在:“现在两个人去,不拿1000块实在是不好意思坐下来。”礼金涨得真快,工资都没有这么快。伴娘伴郎一般不用送礼金。关系好的姐妹淘或者哥们儿就买个结婚礼物就可以。
二、一般的同事随礼多少好
1、广州
关系特别好的同事一般是800元起步,1000元、3000元也很正常。
2、深圳
一般朋友之间300至500元。
单位、公司同事结婚随礼300元,没有关系讲究,大家都是这个数字,多了少了都不太好。好一点的关系,再加200元,500元也是可以的。
3、上海
通常是1000至1800元,关系亲近一点的2000至3000元不等,关系真的不错的上万的也有。
三、同事结婚随礼多少合适
1、普通关系的同事
一般关系的同事结婚,通常随礼不会太多。或者是问问大家送多少,然后自己也送多少。或者是按照当地的结婚随礼行情来送。
2、关系比较好的同事
关系好的同事,也可能是同学吗,那么同事结婚随礼自然要比普通关系的同事的结婚随礼多一些。如果不知道具体多多少比较合适,可以参考当地结婚随礼的行情,翻倍或者加200,或者 400这样送
同事之间稍微熟一点的,会给发婚礼请柬,去参加婚礼难免要包红包、随礼,钱包很受伤,但如果不去的话,又怕影响同事关系。如果不熟的公司同事结婚统一收礼金你会给吗?可以从以下几个方面去考虑:1、部门里的其他同事是否有给如果这个结婚的同事发请柬是属于那种广撒网类型,给公司无论熟不熟,认识不认识的给发了请柬,那么,可以跟部门的其他同事商量,试探一下他们是否有要包红包的意思,如果有其他同事也同意不用包红包的话,那么就跟着大家一起都不用包。2、是否有给请柬如果已经有给请柬邀请的话,那么即使不去参加婚礼,也是要给红包随礼的。如果不给的话,会很不给同事面子,以后大家还要在同一个公司上班的,遇见了不是很尴尬。整个同事的圈子就这么大,如果不给了,也有可能会被其他同事觉得你很小气很吝啬吧。3、自己是否有意愿要在这家公司长远发展的如果自己都没有打算在这个公司待很久,这个同事和自己的工作也没有交集的地方,而且也不在意其他的同事的眼光,那就能省几个钱就省几个钱吧。原因如下:首先你说到了,你跟他并不是很熟,而且也没有怎么聊过天,所以应该算是普通同事。其次就算是正常的同事关系,有过交流的也不一定要给这个,你给不给都无所谓,现在的办公室里面,经常就是今天还在,明天就不在了,跳槽太平,所以你要是不想给是没有关系的,一般的话,是自己很要好的同事就是比方说你们俩就算离职了,也会是朋友的这种,那你送一下还可以。虽然说我的建议是不要送,因为没有必要,但是毕竟每个人的想法都有不同,你这个同事竟然给你发了,他就是想要分享自己的快乐给你,你也可以送点儿钱给他,不过对于这种普通朋友来说,而且还有可能连普通朋友都算不上的人来说。你可以适当的少给一点儿,我觉得最多两三百块钱就够了。
公司里大家抬头不见低头见的,问一下同公司参加婚礼的人,毕竟以后很多地方需要配合,打点好关系还是有必要的。
我之前的同事结婚,给我发请柬也着实吓了一跳,但是最后也包了一个小红包,虽然结完婚也没见过面,但是自己也不会损失什么。
你的同事只是给你发的微信邀请,那你可以选择不去,毕竟诚意没有给到位。
还有一种情况就是属于那种广撒网类型,例如微信婚礼邀请给公司无论熟不熟,可以跟其他同事商量,试探一下他们是否有要包红包的意思,如果有其他同事也同意不用包红包的话,那么就跟着大家一起都不用包,人还是要随大溜。
最后一点都没有打算在这个公司待很久,同事和自己没有交集的地方,而且也不在意其他的同事的眼光,那就能省几个钱就省几个钱吧。
这本身就是很冒险的事情,对方离职就直接不还你这个礼。你可以发一个小红包或者送个小礼物,不要太贵。
由于职场中的同事关系是错综复杂的,在流动性强的岗位上,大家在遇到这种事情时,最好要量力而行,完全没必要与别人进行攀比面子,毕竟面子在金钱面前一文不值。
提起同事结婚红包200合适吗,大家都知道,有人问公司普通同事结婚,钱随多少合适?另外,还有人想问同事结婚给多少红包合适?我第一个去的,给200他…,你知道这是怎么回事?其实别人结婚,微信红包给200好吗?别人结婚微信发多少…,下面就一起来看看比较普通的同事结婚,红包一般给多少,希望能够帮助到大家!
同事结婚红包200合适吗
如果你是比较看重面子的人,那就看你身边其他同事的了,别人给多少你也随就行,比如大家给你也给就行,否则大家10人9个你不好看面子上。如果不是一个办公室,你了不太看重面子,随也行,反正人家也不怎么赚的。根据实际情况来定了。已婚已育要不要随。
希望帮到你。同事随礼200小气吗。
同事结婚包多少红包合适现在还有100块的钱吗。
你好,很高兴能帮助你
看吧,如果是关系特别好的话也最多花大概左右,如果只是一般的话,个人认为差不多。不去婚礼随礼200少吗。
别人结婚,微信红包给200好吗?别人结婚微信发多少…希望我的回答对你有帮助
(有疑问,请追问)
同事结婚红包合适吗:公司普通同事结婚,钱随多少合适?
说到结婚随钱这个“陋习”,对于我们这类来说,多少会有些抵触。尤其是刚毕业那段时间,小娱就得了恐婚的,并不是害怕自己结婚,而是怕收到同学的请帖,像小娱这样的北方人,钱可不是开玩笑的。结婚随礼300少了500多了。
可能大家都有过这种经历,一个月几个同学同时结婚(因为中国农历一年的好日子就那么几天)全让那个月的工资赶上了。就算去不了,可以找人捎,还有,反正跑不掉。结果那个月只能以咸菜泡面度日···微信转账结婚红包留言。
工作一段时间后,同学这波算是过去了,同事这波渐渐的培养了起来。相对于同学,同事方面的钱给起来更加的尴尬。同学之间还能讲个礼尚往来,同事大部分可都打了水漂的。
俗话说:“铁打的公司,流水的同事”,一旦同事离职,很难会再有交集。如果你没结婚,只能盼望发你请帖的同事能在公司多待几年,待到你结婚,这事算完结了。如果中途离职了,你也不能去HR那里哭诉说:我还没结婚,他不能走!emmmm,这又给他多了一条离职的理由。
职场本身就是一个利益互换的地方,部分人随的本意可能想改善增进同事间的关系。但实际情况是职场就是职场,在公司利益面前不会有人因为你几百块的钱,为你背锅或者让利。职场间的同事关系有时候伴随着竞争属性,对方的示好行为还可能会被误会。结婚微信随礼200。
所以在随不随、随多少的问题上,有一下几点建议:一般随礼300还是400好。
1给同事随最重要的是“随心”
这里随心有两层含义,一层是祝福,为新婚佳人随上新婚祝福。一层是过了自己心里那一关,职场上的红包大多有去无回,就和亲戚跟你借金额不大的钱一样。既然愿意出这个钱,就不要在意回报。因为你不出,感觉是伤了感情;你出了,又伤了自己的心情。本来就个赔本的买卖,又何必在意产出。就当是你对这位同事的认可,他如果会做人总会记下你的人情。
2要学会给自己找推脱的理由如果你真的因为手头紧张,或者不想接受这位同事的邀请。那就找好适当的理由,例如下面这些理由:同事婚礼红包送多少。
既然选择的婉拒,任何理由在对方看来都是一种结果,所以礼貌就好。穷则独善其身,达也不是随便就兼济天下。现在随礼200还能拿得出手吗。
3根据自己的实际收入,量力而为我有一个同学在群里吐槽,有两个月负收入,就因为同事给钱。这种行为肯定不提倡,以现在的城市生活成本,月薪一下自己生活都十分的拮据,如果非要给小娱给个薪资阶梯可供参考,5K一下的就;1W左右的可以根据关系好坏,给;高收入的就可以根据身边朋友随的多少跟着随,切勿相互攀比增加负担,毕竟面子不能拿来当饭吃不是。一般同事结婚送多少钱。
以上就是与比较普通的同事结婚,红包一般给多少相关内容,是关于公司普通同事结婚,钱随多少合适?的分享。看完同事结婚红包200合适吗后,希望这对大家有所帮助!






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