过节的时候,同事给领导送了昂贵的礼物,我要不要随波逐流?

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过节的时候,同事给领导送了昂贵的礼物,我要不要随波逐流?,第1张

过节的时候,同事给领导送了昂贵的礼物,我要不要随波逐流?
导读:职场通常有职场的潜规则,但是究竟自己该怎么做很多人都会感到困惑。当过节时同事给领导送了礼物时,我觉得自己还是应该有所表示的,顺势而为。但是要送礼也要有一定的讲究。首先,送礼,也可以叫感情联络,关系到位,水到渠就成。所以其实并不需要花很多钱送

职场通常有职场的潜规则,但是究竟自己该怎么做很多人都会感到困惑。当过节时同事给领导送了礼物时,我觉得自己还是应该有所表示的,顺势而为。但是要送礼也要有一定的讲究。

首先,送礼,也可以叫感情联络,关系到位,水到渠就成。所以其实并不需要花很多钱送礼,重要的是尊重他,平时多一点微笑,多支持他的工作,把他的事当作自己的事办。

然后,最重要的是要肯花心思。具体买什么,还得根据自己观察的情况,你平时有没有观察过领导真正喜欢或者缺什么,买或者做一些让他能心动的物和事,那才是最关键的。

所以送礼其实也讲究送者真心,受者也没有负担。同事给领导送了昂贵的礼物,但是领导其实并不缺那些名贵的物品和珍藏品等,你所谓的“随波逐流”并不一定是跟着送昂贵的礼物,可以换另外一种礼物——所谓的真心实意。就是需要培养彼此之间的感情。

而在培养情义阶段送礼是要掌握三个原则的:一是礼品有难度;二是礼品要稀缺;三是你费了心。这三个原则里面必须占一项。再一个你对这个礼品,对领导投其所好,领导想要这个礼品,你费尽各种心思给他搞定。凡是培养感情的都是这样,三点只要符合一点就行了,这就是我们平常说的,千里送鹅毛,礼轻情意重。花钱很简单,但是人家不看重这个东西,看重的是通过掏钱不是随随便便就能买到的,这就是培养感情的。

要看关系到底怎么样,所谓礼轻情意重,如果朋友是通情达理的人,那么不会介意。如果他介意这个,那么这个朋友恐怕也不太适合深交。还有就是礼尚往来,他有没有送过你什么东西,一般送同等价值的东西就行了。

送朋友喜欢的,自己能承受的价位以内比较好,如果是你承受范围内,而朋友表示出嫌弃的样子,那建议你不要交这种朋友,因为毫无质量可言。

如果是真正的好朋友是不会在乎你送礼物贵不贵重的。能对你不满的,还是不要深处。我之前给我闺蜜送过星巴克的星礼卡,这个有不同价位,100,200,500,你去官网买的话还得加上20的运费。星巴克的咖啡稍微贵,这个星礼卡就是同等价位的现金,卡面还有各种图案寓意挺好的。还有,如果你的闺蜜喜欢口红,你可以试着看看她大概喜欢什么色号的,也可以试一试,送礼物就是看心意,不要看贵不贵重,太市侩。

无论给谁送东西,最重要的是让他感觉到你的心意。说实话,作为一个生活在科技迅猛发展的时代青年们,大多不会如此幼稚地在意礼物的价格,而是内涵。个人认为送一些小饰品给女孩子也是非常不错的,女性朋友生日的时候我也会送一些耳饰项链啥的,这些小东西就是会让人觉得很精致,对方很用心的在为你挑选礼物一样,这种感觉真的超棒,饰品价格不贵而且看起来很高大上。

只要凭着好友的喜好买,再加上用心,都不算俗气,哪怕你只写个小贺卡也是很好的,但前提注意要是和对方回赠礼物差不多价位的,不然再好的朋友,也会不开心。就比如朋友是米粉,每次过生日都送她小米的新品,或者朋友喜欢化妆,买口红什么什么的,还是看个人吧,我认为只要是用心准备了,都不算俗气,只要你能记起她生日,拍段生日祝福送给她,如果真的是关系真的真的很好的,她也会很开心很感动。

在这种情况下,你的做法可能有些欠妥。作为下属,你需要遵循公司的规定和道德准则。以下是一些建议,以帮助你处理类似情况:

1 明确态度:首先,你需要明确自己对这种行为的态度。如果你觉得这种行为不道德或违反公司规定,那么应该采取相应的措施来避免参与其中。

2 拒绝礼物:当对方试图将礼物送给你时,你可以直接拒绝。你可以解释自己不能接受礼物,因为这违反了公司的规定或道德准则。

3 向上级反映:如果对方坚持把礼物送给你,你可以考虑将此事告知上级领导。让他们了解情况,并征求他们的意见。这样,你可以遵循领导的指示来处理这个问题。

4 如果领导已经拒收礼物,你最好不要再私下将礼物交给他。这可能被视为违反规定或道德准则的行为。

5 保持诚信:在职场中,诚信是非常重要的。尽量遵循公司的规定和道德准则,避免参与可能损害你声誉的行为。

总之,在处理这种情况时,务必保持诚信和道德。明确自己的态度,遵循公司的规定和道德准则,并向上级领导寻求指导。

唐嫣今年给重要的记者送的雅诗兰黛,给普通记者送的拉芳和银鹭,这点两个好闺蜜还蛮像的。我有个朋友是普通娱记,收到的拉芳,她一个也是做记者的朋友收到的雅诗兰黛。所以办公室送礼物分三六九等是很正常的事情,不必放在心上。

和同事之间相处时间是比较多的,一起上班,一起下班,一起吃饭,和同事之间是可以互相照顾、互相激励、共同进步的,那么给同事送哪些礼物是有趣的呢?送啥东西是合适的呢?

关系一般

可以选择送实用的礼物或办公用品,对工作有利或与生活相关的礼物。可以是有签名的钢笔,可以是绿植,可以是精致的水杯,可以是带有祝福的平安福,可以是电脑桌的暖桌贴,看起来是比较小巧的,是很贴近生活的。生活类的小礼品可以选择送日历,小台灯,遮阳伞,闹钟,笔筒,名片座,茶具,酒具,领带,打火机等。都是很棒的选择。

对你有帮助

在生日或节日上送有诚意,比较贵重的礼物,可以是一幅画,一个工艺品摆件,寓意都是很美好些的。

级别相同

送的礼物不需要那么的贵重,最重要的是心意,同事喜欢喝茶就送一套茶具,喜欢抽烟就送个打火机,喜欢化妆就送一支口红。

家中有孩子

如果家中有孩子,送与孩子有关的书籍,可以是玩具,零食等等,同事看到你的关心,会很欣慰的。

有些人是会一直刻在记忆里的,有些人骨子里是很温柔的,有些人明明自己过的不如意却看不了别人的半分疾苦,给同事送礼物是可以增进感情的。

你好

这种情况其实不难处理的。首先跟他讲你有男朋友,让他死心就是说他不会有机会,连万分之一的几率都没有甚至几率是负的!然后多在同事面前三八的时候多说说你和男友的幸福事情,比如要结婚啊,或者去哪里开心啊,什么的,这样让他之难而退(毕竟人家喜欢你是无罪的、只是在错误的时间遇到对的人没办法而已)。最后如果以上两招没用,你就假装要辞职,如果他真的喜欢你在乎你就会打住,因为没有一个真正的男人愿意看到自己喜欢的女人伤心!问题解决了吧?!

1、送礼要送得投其所好

每个人都有自己的爱好,你的同事、领导都不例外。所以,你送礼的时候,可以针对同事、领导的爱好,进行有针对性的送礼。

比如,你有位同事,喜欢吃海鲜,那么你带她经常去吃海鲜,或者送一点海货给他。

又比如说,你的领导喜欢听音乐会。那么,你就可以买了票,跟领导说,这是你一个朋友送的。但是,因为你自己没有时间去听。所以,把票给领导,让领导去听。这就是一种,送礼的方式。而且是最为攻心的送礼。

2、送贵重不如送稀缺

当代人除了钱就是时间是最宝贵的,我们除了需要物质的基础,同样需要精神上的陪伴。

**《北京遇见西雅图》中,文佳佳收到老钟要在圣诞节来西雅图陪她过节的消息后,特地预定了酒店顶层的总统套房,最后却只等到快递送来一只爱马仕的鳄鱼皮铂金包。

她心情沮丧地抱怨:我有的是包,我生日有包,圣诞节有包,情人节有包……我真的只剩下包了。

月入10万的人送的500的包包,不一定比月入5千的人送的500块钱玫瑰有价值。

一个人有多在乎你不在于他送给你的礼物有多么贵重,而在于他肯为你付出的是不是你最需要的。

如果一个有钱却没时间陪你的人,肯把他宝贵的时间拿来陪你,一定是真爱;

有一个有时间却没钱的人,肯为你花光账户里的最后一分钱,也同样是真爱。

“价值”不等于“重量”,他送你怎样的礼物,也正表示你在他心中的分量。

3、送心意不如送新意

心意固然好,但是有新意更是好,鲜花,包包,口红,钻石已经是烂大街的男友送礼物标配,现在的人不缺钱,缺的是难得可贵。

亲手制作加上家乡的特产,这礼物送的绝对难得可贵,而且富有新意。