
导读:送50岁男领导的礼物排行榜如下:1、茶具。平时工作忙的时候坐下来喝一杯茶好像也是一种享受,对于男性领导来说,茶具就会一个不错的选择,不仅仅实用,而且在接待客人的时候也是不能缺少的,领导看到了之后也会觉得很贴心。2、艺术摆件送礼排行榜中,摆件
送50岁男领导的礼物排行榜如下:
1、茶具。
平时工作忙的时候坐下来喝一杯茶好像也是一种享受,对于男性领导来说,茶具就会一个不错的选择,不仅仅实用,而且在接待客人的时候也是不能缺少的,领导看到了之后也会觉得很贴心。
2、艺术摆件
送礼排行榜中,摆件类是肯定不能缺少的,大家可以选择办公室里的装饰品,像是一些比较简单的艺术类的摆件都是值得选择的,高端大气同时也是更上档次的,选择这样的礼物也是很有意义的。
3、紫砂壶
一般领导到了五十岁的时候都是比较有阅历的,平时在生活中各方面也都是比较有追求的,所以送礼物的时候可以选择紫砂壶,小编认为选择一些高品质的紫砂壶,不仅仅在外表上更美观一些,饮茶的过程中也可以保留茶叶的香度,喝到一口好茶领导也是很高兴的。
4、书籍字画
这是一种艺术类的礼品,其价格弹性很大。所以往往不方便用价格来衡量,这就为这种礼品带回来了一种神秘感和品质感。特别是对一些具有诗书文气的领导来说,送一幅字画、送两本书籍是一种非常好的方式。
5、电动按摩披肩
给50岁男领导送什么礼品,健康礼物也是最佳的选择。男领导50岁了,身体机能也比不上以前了,每天上班肯定也更加容易累,送他一些可以全身按摩的保健按摩器,让他每天都过得舒舒服服,他也会感激你的细心一面。
在职场要想混的好,除了必要的工作能力之外,还要和上司搞好关系,这样有什么好事对方才会想起你,有什么好的项目也愿意带着你做,平时送礼显得阿谀奉承,那么,你就可以借着上司的生日送,这样既能体现心意又不显得冒昧。
一、定制款紫砂壶
参考价:499元
很多男上司都是喜欢喝茶的,那么送礼肯定是要投其所好的呀,比起茶叶为什么我更建议你送紫砂壶呢,因为你不清楚领导爱喝哪个牌子哪个品种的茶叶,如果送错了还不如不送,而紫砂壶却不一样,有品位的人肯定是喜欢高品质的东西呀,送给他,然后他摆在家里或办公室,他每天只要看到就会想起你,这印象分不就来了,有好事自然优先想到你。
二、咖啡机
参考价:599元
作为职场打工人,咖啡可是续命神器啊,我觉得给上司整个咖啡机可合适了,尤其是那种生活比较精致点的上司,他们不喜欢喝速溶咖啡,觉得不够味儿,就会自己买咖啡豆来调咖啡,那你挑个质量好的咖啡机,那对方肯定很开心啊,觉得你这个下属真懂事,印象嘎嘎好。
三、颈椎按摩器
参考价:392元
我觉得这玩意儿是上班族必备的神奇了,尤其是领导级别的,他们上面有大老板,下面还得管员工,每天低着个头,看不完的文件,签不完的字,这些事情都是很伤颈椎的,忙完一天的时候,脖子疼的伸都伸不直,那么你送上个这个,对方肯定觉得你很贴心,有好事也愿意带着你
四、电动腰靠
参考价:355元
我们刚刚说了颈椎的问题,那么现在就来说腰椎的问题,长期坐办公室的人,其实除了伤颈椎也伤腰,很容易出现腰酸背痛的感觉,尤其是中年领导,送这个真的超级合适,比起普通的腰靠,电动腰靠的价值更高,除了靠着舒服,还有按摩热敷的功能,体验感更好。
五、钢笔
参考价:2000元
钢笔实用性是很高的,送一根好用流畅的笔,上司能记住你很久很久,但是记住啊,一定要送有牌面点的钢笔,别买便宜货,上司每天都要签署大量的合同,如果不好用会影响对你的印象的。
因为我不清楚你是男的还是女的,所以我推荐的礼品是不论性别都可以送的,如果你是女性的话,像钱包皮带等这种东西千万别乱送,会引起一些不必要的误会,如果你是男性的话,这些东西也是可以送的,可以增大你选礼物的范围,最后,希望你的礼物能送的和上司心意哦~
送家里。
给领导的礼物主要有三种:一是对领导的帮助和支持表示真诚的感谢;二是节假日的祝福短信;三是帮领导做的一些你能力范围里面的事情。
领导不亚于你那份小礼物,但领导也是凡人,也需要简单的情感交流。给领导送礼主要有三种方式:一是对领导的帮助和支持表示衷心的感谢;二是过年“走走”,就像古代的“年风孝道”,继续培养“弟子关系”;三是请领导处理困难的事情,如促进进步、儿童入学等。
假设你通常不和领导“来往”。当一个孩子想进名校时,他突然向领导扔了几万元钱来帮助他。如果你改变他的立场,仔细考虑,一个谨慎的***是不会接受的。
注意事项:
1、时刻保持真诚、轻松的心态。不要觉得给领导送礼就是行贿受贿,送礼只是人与人正当的交往和问候方式,没必要给自己太重的心理负担,给领导送礼就当是自己多交了一个朋友,目的性不要太明确,像给朋友送礼一样给领导送礼就好了。
2、不要送个人化的礼物。要尽量回避送衣服、香水这样的贴身的个人化的礼品,即使是鲜花,也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物,这里最重要的一点是不要送和身体有接触的物品。
3、合伙送礼,减少成本。给领导送礼送什么好的最好方法就是合伙买礼物。如果每人出几十块钱,就能给老板买到一些他比较喜爱的价格较昂贵的礼物。这样做你还不会被认为是马屁精、授人以柄,而且人人都分享到了节目气氛,整个公司其乐融融。
4、不要像家人对待领导。家人送你一份礼物,你当然会回送一份礼物,但是在办公室里却不用如此。如果领导给你某样东西,不要感到有必要回送礼物。领导送你东西很多时候是对你工作的肯定,是给你的一个激励,你心安理得接受礼物便好。
给老板送礼有以下几种:
1、家乡土特产是迄今为止中国职场领导者最好的礼物,好处是它稀缺而独特、加上中国5000年的文化和人际关系,家乡特产代表了地方特色,基本上是无可挑剔的选择。
2、茶、烟、酒是中国人送礼最多、最常见的礼物,即使领导不喝茶不抽烟不喝酒,他们仍然可以把这份礼物作为礼物送给别人,茶叶、烟、酒也是是中国人最常见的礼物。
3、书籍字画一般是收藏很大的艺术礼品,因此,往往不方便以价格来衡量,书籍字画礼物能够带来一种神秘感和品质感,尤其是对于一些有诗风的领导来说,送一副字画和几本书籍是非常好的选择。
注意事项:
1、明确要目的、送礼的目的一定要表达清楚。不管是感情交流还是其它送礼目的,都得将自己的来意表达清楚。切忌送糊里糊涂的礼物,这样让别人接受也莫名其妙,更容易遭到拒绝。
2、良好的态度、态度要谦虚诚恳。送礼就是让收礼人感受您的诚意及祝福,如过你送礼时是那种傲慢的太对,那多数人不会接受的,尤其是给领导送礼,即使领导在夸奖你时也要表现出谦虚态度并致谢。
给领导送生日礼物时,一定要仔细的考虑清楚,最好提前做好充分的准备,有针对性的送礼会更好一些,我推荐以下几种礼物。
第一:送茶叶很合适
倘若你的领导是一个男人,可以送给领导一盒茶叶,建议选择品牌茶叶。当领导喝你送的茶叶时,会时刻想起你,并会随声说到:”还是小k了解我的喜好啊。“
第二:送书法字画也不错
倘若自己的领导是一位对书法非常感兴趣的人时,那么你可以送给领导一幅书画字画。建议可以选择知名书法家的书法,一切可以根据自己的实际情况来定。不过收到字画的领导肯定会非常开心的,这便是投其所好。
第三:送手表
每一个男人必不可缺的饰品便是手表,因此在过年的时候,可以送给领导一款手表。具体什么饰品品牌的手表,可以根据自己的实际经济情况来决定。倘若你的领导收到手表的话,也会非常开心,从中也可以表达出你对领导的敬意。
第四:各种首饰品
倘若是女领导的生日,那么可以选择送给女领导一款首饰品,如钻石小鸟家的一款名为“ENERGY能量”吊坠,简单的设计中不失简约,其寓意便是希望对方可以找到属于自己的依靠,并满足自己偶尔的期许。
特别需要提醒的是,给领导送礼物一定要送贵一点的,有档次的东西,因为领导身份比较的高,送便宜的东西显不出自己的诚意,所以说还是应该仔细考虑清楚再选择合适的礼物,那样的话话会更有意义。
1、茶具
如果领导本身就是个有文化有素养的人,那么送领导生物礼物也应该与之相联系的,比如紫砂壶,工艺茶具等,这类礼物不仅大气有涵养而且是家居摆设的良品,领导礼物就要投其所好,这样领导才会喜欢。
2、钢笔
领导在外面已经浮华浮躁,那么送一些实用简单雅致的生日礼物是上选了,领导平时办公事情比较多,所以就送一支精致的派克钢笔,对于这些商务人士,难免办公的时候会需要这个,送单位领导礼物送派克钢笔还是不错的,大多数领导也是挺喜欢的。
给领导送礼的注意事项:
1、 送礼的目的要先想好,是要帮忙办事还是要感恩领导的帮助,以便把握送礼的方向。
2、平时可以多了解领导的兴趣爱好和家庭组成成员,礼物不一定是只能送给领导本人,所谓重礼不送贵人,送给他的夫人,孩子,长辈都可以。
3、根据领导的职级、喜好,在自己的预算范围内,量力而行,细水长流。
4、给领导送的礼物的价值要适当,太高,别人接受有压力,太低,显得不够尊重。
5、 送礼讲究的是平时多烧香,不要临时包佛脚,所以不要非要等到逢年过节或者办事的时候再去送礼物,平时多送一点小礼物,等你要大送的时候,领导才敢收,不然谁知道是不是“同行派来的卧底“。
1:如果是男性同事,就送些实用的吧,像剃须刀、衣服、皮包,都是不错的礼物。如果是女同事,送一些好的护肤品,比较好的护肤品或者是护肤品。
2:同事生日送一些普通礼物就好,可以投其所好,买点稍微贵重点的,像卡通花束就可以。像个性的镶钻化妆镜挺不错的,还有镶钻化妆镜,这些都是女生喜欢的礼物。
3:如果你知道她喜欢什么,就送给她什么礼物,送衣服,或者是时尚的化妆品,或者是时尚的鞋子,这些都是女生喜欢的礼物。
4:如果是男同事或是男同事,可以送他一些比较实用的礼物,比如剃须刀、男士钱包或是钱包,如果他比较喜欢打篮球,可以送他一些个性的打火机。
5:如果你是男女的那就送她一个金属的化妆镜,让她时刻都精致好看,也祝她生日快乐,也是一份很好的生日礼物。







































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