导读：问题一：同事要走了，送什么礼物好 个人感觉，送礼物，最重要的还是表达情谊， 再贵的礼物，如果没有感情在里面，那也是浪费。 如果谈到表达心意，我觉得送 一把木梳再好不过了。 我送过同时一把木缘坊的梳子，很精致，她很喜欢，而且 重要的是梳子代
问题一：同事要走了，送什么礼物好 个人感觉，送礼物，最重要的还是表达情谊， 再贵的礼物，如果没有感情在里面，那也是浪费。 如果谈到表达心意，我觉得送 一把木梳再好不过了。 我送过同时一把木缘坊的梳子，很精致，她很喜欢，而且 重要的是梳子代表着健康快乐，是希望她把烦恼一扫而过，祝福一生平安 你也可以了解一下看看。
问题二：同事辞职要走了，送什么礼物好？ 看他喜欢什么呗
打火机 皮带 领带 钱包
问题三：同事要走了，送个什么小礼物好 个人感觉，送礼物，最重要的还是表达情谊，
再贵的礼物，如果没有感情在里面，那也是浪费。
如果谈到表达心意，我觉得送 一把木梳再好不过了。
我送过同时一把木缘坊的梳子，很精致，她很喜欢，而且
重要的是梳子代表着健康快乐，是希望她把烦恼一扫而过，祝福一生平安
你也可以了解一下看看。
问题四：关系很好的同事要走了，不知该送个什么礼物合适呢？ 你们是什么样的同事呢？如果你们都是跨国企业的高级管理者 送个代步工具吧 保时捷就不错
如果你们是蓝领 一起打工的 请客喝顿酒吧
如果对方是你属下 在公司里为他举办送行会！！！！（一定在公司里 要不然就让所有属下都知道）
如果是你领导 直接问他 我还能帮你什么 过一个月再打电话问 过2个月再打电话问 过年时候再问一次 等着他主动找你。
问题五：同事要走，送什么礼物好 感情好的，送个你同事以后用的着的 不易坏的，每当你同事用的时候会记起你。从这方面想想
问题六：同事调走送什么礼物好？ 可以送：
1暖宝宝---保暖、温馨2迪士尼杯子----比较实用3漂亮的口罩-----保持健康
4手机挂件-----随身携带
5星座音乐盒-----美妙、动听
6汽车模型----打动人心
7发光抱枕----时尚、新颖
8毛绒娃娃-----可爱
9遥控飞机-----好玩、
10ZIPPO------时尚、前卫
11毛绒玩具---韩国土豆
12巧克力礼盒---好看又好吃！
o(∩_∩)o
点击下面的粉色图标
问题七：去同事家，送什么礼物好 礼品分为两种:一是可以长期保存的,如工艺品,书画二是经实用的,如一次性消费品等不过现在还是送点水果比较好
问题八：同事（女性）要调走了，送什么礼物好呢？ 既不能太俗，又不能太花心思，引起误会。
如果是位妈妈，我建议你买点实用的，看看她缺什么，或是子女缺什么。
如果是位女孩，送点有意思的小礼物抚可以了，网上有很多吸引女孩的别出心裁的礼物。
1、送给同事的礼物也不在于贵重与否。 送一些有纪念意义的礼物，像水晶内雕摆台、个性的台灯，可以把同事的照片制作在里面，让她在离职前留下珍藏是最好不过的礼物。而且你还是学生，不妨送些好的自己做的东西给她。 不建议送给她比较好的毛绒玩具吧，女生一般都喜欢毛绒玩具的，像泰迪熊、害羞泰迪熊，这些公仔都是可爱的，还可以发光的，都是很有特色的礼物。 你们一起工作了，送个多功能的按摩器给她不错的工作带回家，可以自动按摩的那种，还有马克杯、还有暖宝宝都是特别不错的礼物。2、 送同事礼物要多挑选了，不能太低贵，最好是一些有面子的礼物，如果你想要送一些能让同事记起你的高升，送一款精致的礼物，我就来为你推荐几款： 送离职的纪念礼物 纪念礼物首先要推荐给你的是纪念礼物，因为它代表了你对他们来说是一段无私的记忆，你可以送给她一本定制的礼物，把她的笑容记录在上面，让同事记起这一段美好的时光。
3、 有的男生喜欢运动，那就你送些运动用品或是一些运动的产品，例如篮球，足球，护腕，或者是其他的一些运动器材，你可以从他的爱爱好出发，投其所好，给他惊喜，他一定会很开心的。
4、 送同事一份纪念礼物，把这份心意都赋予在礼物上，你的同事一定会非常欣慰。 一只钢笔作为留念 送一只钢笔作为留念品，刻上同事和曾经的日期，送一只钢笔作为留念也是非常有意义的礼物，希望同事以后能够继续努力工作的，顺利工作的。送同事的礼物最好是比较有纪念意义的，像一款水晶钢琴音乐盒，或者是一本精致的相册，记录你们之间的点点滴滴，这些都是很有意义的礼物。 同事离职去远方工作，很大的事情，不如带他们去一部新的工作，也要带一些新的玩意，让他们在异国工作有更好的生活。 送同事的礼物最好是有纪念意义的，让她记得你，能让她回忆起你们曾经的那些美好。比如女生就送一些定制的银条项链，或者是手链，都是很有纪念意义的礼物
职场当中怎么去送礼或者给领导送什么礼品，这方面的知识很多职场鸡汤文中经常提到。最常见的，当然也是我比较认同的，就是既然大家都比较熟悉了，送礼就不要送一些精美包装盒装起来的华而不实的东西了，送一些比如手提包之类的比较实用的东西应该还是比较合适的。
但问题是很多实用的东西，价格也并不便宜啊。
所以我当时给小李的建议，就是送礼倒是没必要，但是请老领导吃顿不是很高档但也不低档的晚餐，喊几个熟悉的兄弟作陪，然后真诚地给领导说几句发自内心的话，可能效果反而会更好。至于说什么话？虽然有很多正确的废话，包括保重身体之类的，但是保重身体这四个字，用自己的表达方式把它说出来，还是可以打动人的。
最后，希望小李可以采纳我的意见，不要在送什么礼品上琢磨那么多，在怎么真诚地表达出自己内心想说的话上面多下些功夫吧。
当然，这对新来的人来说是件好事，但我们也想对在工作中帮助我们或提醒我们的同事表示感谢。那么，我们能以什么方式表达我们的感激之情，让同事们觉得你是一个明智的新人呢？这需要一些小礼物来表达他们的感激之情。只要操作得当，一份深思熟虑的小礼物就能很好地调整同事之间的关系，让工作场所变得更温暖。
看同事跟你相处的关系如何：如果你的同事跟你相处融洽，而且你们之间又是同级别的关系，这个时候可以考虑送点贴心的礼物就行了。毕竟大家都是同辈，没必要把礼物送的太贵重，要不然别人也不好还礼，是不？而且更重要的是，送礼讲究的是个心意就行了。此时可以考虑送点大家都能用得上的，比如一套茶具什么的。
看同事的年纪有多大：虽然这个同事跟你是同一个级别的关系，不过你还要考虑一下对方的年纪。比如说倘若你现在只有二十多岁，但是你的同事都四十好几了，那么你送出来的礼物最好能够是跟同事的年纪相称的，不然就显得你不够诚意了。比如这个时候就不应该送同事小年轻喜欢的那些玩意了，而应该考虑送点书籍什么的好了。
所谓的礼物有时甚至会激起那些没有收到礼物的人的怨恨，减少他们的人际关系。结果几乎不可能增加人际关系。由于这种礼物只是一件正式的事情，与接受者的幸福相比，“隔壁的人有礼物，但我没有，”接受者的不幸福甚至更强烈。邻居收到的礼物价格越高，这种消极的感觉就会越强烈。然而，如果礼物微不足道，那些没有收到礼物的人的怨恨可以被抑制到最低限度。
1、你想要送礼必须需弄明白领导的喜好吧，要投其所好。
2、送的东西不能是低档次的，起码要比他用的好，比如你送烟酒，他平时就抽15的烟，你最少得送20元的，要不他不会看的上的。送喜好品时，里面一定要夹着￥或者卡，现在各大商场都有卡的，送卡最方便省事，他们也好消费。。
3、送礼可以，但不能让他觉得在受贿。
4、送礼品时，一定要表现的自然，不要有害怕领导的心理，
5、一定要快送，不然他答应了别人或者什么的就不好办了。
6、自己不方便去的话，可以找个熟悉他的人，他的亲戚，司机，表姐等等等等，所有有关系的都可以。不要那么多顾忌，求人办事总是要低人一头的，何况他是领导。没准呢去送了一次，以后会借此给你提拔的。赶紧把，别犹豫。
一、要看领导的喜好，领导喜欢就可以买，但是金首饰不太合适，可以送比较高雅的东西，既然使领导，也已经三十多岁就应该是比较有品味的人了，建议送高雅的，或者是他喜欢的，投其所好，不一定很贵，到点子上才是恰到好处。
二、因为有孩子也可以向小孩儿下手，送给小孩喜欢的或者是对起成长有把帮助的东西。
