导读：面对不喜欢的同事，与他们一起工作可能会让你感到不舒服。但是，为了保持工作环境的和谐，你可以尝试以下方法来应对这种情况：保持专业：尽管你可能不喜欢某个同事，但在工作中保持专业和礼貌是非常重要的。尽量避免让个人感情影响到工作关系。设定界限：明确
面对不喜欢的同事，与他们一起工作可能会让你感到不舒服。但是，为了保持工作环境的和谐，你可以尝试以下方法来应对这种情况：
保持专业：尽管你可能不喜欢某个同事，但在工作中保持专业和礼貌是非常重要的。尽量避免让个人感情影响到工作关系。
设定界限：明确自己的工作职责和界限，尽量避免与不喜欢的同事产生不必要的交集。这样可以降低冲突的可能性。
沟通：如果可能，尝试与不喜欢的同事进行沟通，了解彼此的观点和感受。这有助于消除误解，增进了解。
寻求支持：向其他同事或上级寻求支持和建议。他们可能会提供有关如何应对这种情况的建议。
调整心态：尝试调整自己的心态，从更积极的角度看待与不喜欢的同事共事。这可能有助于减轻压力和紧张感。
专注于工作：将注意力集中在工作上，而不是与不喜欢的同事之间的关系。这样可以让你在工作中保持高效，同时也能减轻心理负担。
考虑调动或换工作：如果与不喜欢的同事共事对你的心理健康和工作效率产生了严重影响，可以考虑与上级沟通，寻求调动或换工作的机会。
资料很全面 可以进行分析
首先 这个女生是你男朋友手下的？ 你看着人也不错？
列出三个可能性
一 此女生与你男朋友有些暧昧
要么就是你男朋友心底有点小暧昧 表现在外面就是很宠这个小女娃
假设 只是假设啊。。。
二 此女生鬼精灵 攀炎附势之心旺盛 你们夫妻二人都是主管经理的级别
在单位都是说的上话 管的着事 属于权力一族 这女娃感觉和你们走的近
真是幸运啊 更要把握机会 和你们搞好关系 处的越亲热越好 有利于发展 稳定
三 这女生没心机 没头脑 属于傻妞妞的类型 粗心大意 性格憨直
谁对她好都接着 也不管人家的想法 事实上也想不到这些细节
所以就满不在乎的跟着你们蹭车坐 还感觉特好。。
分析第一条 这个 虽然有破坏感情之嫌疑 但我还是要说
你要小心 毕竟所谓 日久生情 又在你男友的手下 态度就有点敬仰
老大你选的男友也不会差吧？ 吸引力也不小 这妞很可能制造机会
悄悄渗入你们的二人世界
分析第二条 假如这妞真有和你们搞好关系 有利于发展的心思
那应该心机很深 提出平摊油费 没事买点东西去你们那里做客
对你们态度亲热中带着谨慎的恭敬 很注意你们的脸色 这是必须的
除非她是一个很差劲的政客 不懂这些 不然很可能第一条
分析第三条 傻妞很无敌啊。。。我对此很无语 怎么处理都伤她心
总结汇报
这三个分析 必须基于你的日常观察 感觉 来判断
首先 你不要先入为主 带着主观判断 从第一条的角度去看她
客观的回忆思考一下 这妞的言行举止
属于三种类型的 哪一种
第一种 观察 确认 然后搞她！
第二种 冷淡她 和她说话 只哼 嗯 哦
然后在车上 谈点 路也不远嘛 该死的油钱怎么又涨啦 郁闷啊 。。。
有点政治灵敏度的人 都会知趣 然后告辞不上车
第三种 。。。生活不会允许傻妞如鱼得水 你不伤害她 总会有人给她好看
狠一点吧。
不过 不管怎么处理 你男友必然都会不太高兴
说不定还觉得你伤他面子 和你吵的很带劲
做好他的思想工作
比如 告诉他 我只是个小女人 不喜欢有人太多的介入我们的生活！
还有 没有一个女人不吃醋 我也不例外 天天晃着个女生在身边 别扭！
哗啦呼啦敲了一大堆破字 也不晓得可不可以帮到你
反正我是绞尽脑汁了 哈哈
不管怎么样 我都希望每个人的生活可以很开心的走下去
动点脑筋吧姑娘 生活需要经营 更需要思考 然后 行动 呵呵
回答完毕
同事间,应该保持距离，善待别人，以诚相见
做什么事要对自己有信心，也就是自信。不要因为别人说了什么，就不敢去做，不要活在别人的话语中，凡事先想后做，三思而后行，不可性急，要有耐心；
心胸宽广，无论你喜欢的同事（上司）或不喜欢的，见面都要打招呼，且面带笑容，要真诚。俗话说：伸手不打笑脸人，而且你的笑容还可以给别人带来愉快的心情，给自己带来好的人缘关系；
工作中，自己的事处理完后，看看周围的同事有没有要帮忙的事，或自己没事时帮同事倒杯水，拣一下办公桌；节日时，同事之间互相问候，可发消息，打电话……
这样都可以更好的处理同事之间的关系；
如同领导一个办公室，要记得上下班打招呼，帮领导收拾一下办公桌，倒杯茶，如有来访客人，也要问好，倒茶水，对领导安排的工作要认真听清楚并完成。
不要把个人生活的情绪带到工作中，也不要把前一天工作中的不愉快带到第二天上班，更不要把自己在工作中的不愉快发泄到同事的身上。
闲谈莫论人非；静坐常思己过。在和同事相处的过程中，始终以此为准则。相信你会和同事的关系相处得非常融洽。
俗话说得好：病从口入，祸从口出。因此，上班时，尽量多做事少说话。这样做既可以让自己多积累工作经验；又可以让繁忙的工作冲去多余的时间，避免无聊时，闲谈别人的是非。即使在工作之外，亦从不对同事评头论足，但谁是谁非，心中自然明了。多些宽容与理解。
如果同事之间多一些宽容和理解，同事关系也就不会那么难处了。
凡事想开一点。
在踏入社会之前我总觉得人与人之间相处该是真诚的、快乐的，踏入社会之后才发觉人与人之间相处也有头痛的时候。在与同事相处过程中，凡事都要想得开，心情自然就快乐。
与同事保持适当距离
其实很多同事是不适合成为朋友的。和同事之间保持一定的距离，才是最美的。退一步海阔天空。我觉得要想和同事相处愉快，秘诀还是那句老话，“忍一时风平浪静，退一步海阔天空”。俗话说得好，伸手不打笑脸人，你用微笑对别人，再刁蛮的人即使第一次对你大喊大叫，也不好意思一而再再而三冲你发火呀。
对同事之间的相处之道，我的体会是，同事可以一同吃喝玩乐，不可谈任何实质问题，更不宜交心。因为说不定哪天你们的位置和关系会发生改变，到时有些往事造成的影响就很难说了。同事之间理应有互相帮助之谊，但同时又存在成为潜在竞争对手的可能，其间利害关系甚大，所以原则上知心朋友不宜是同事，如果有什么重要打算想征求意见的话，应该找非同事类朋友。我就是吃了一堑才长了一智的。
互相帮助润感情有时求助别人反而能表明你的信赖，融洽关系，加深感情。有时，你怕给人添麻烦，人家就以为你也很怕麻烦。当然，求助要讲究分寸，尽量不要使人家为难。
平衡关系无近疏同办公室有好几个人，相处中应尽量保持平衡，不要对某人特别亲近或特别疏远。
同事隐私不打听如果喜欢探听，即使什么目的也没有，人家也会忌你三分。爱探听人家私事，是一种不好的行为。
嘴上便宜占不得有人喜欢说别人的笑话，虽是玩笑，也绝不肯以自己吃亏而告终；有的喜欢争辩，有理没理都要争三分，给人的感觉是太好胜，锋芒太露，难以合作。
疑人之心不可有有些人警觉性很高，对同事也时时处于提防状态，一见人家议论，就疑心在说他；有些人喜欢把别人往坏处想。过于敏感其实是一种自我折磨，一种心理煎熬，同事间神经过于敏感的人，关系肯定搞不好。
杂务不杂宜常做几个人同在一个办公室，每天总有些杂务，如打水扫地、拿报纸等，这些小事，你要积极去做。如果同事的年纪比你大，你更应主动多做些。懒惰是人人厌恶的。
殷勤“向上”讨人嫌尊重领导是对的，但不要献殷勤、溜须。有些人工作上敷衍塞责，或者根本没本事，却善于公开吹捧，以讨领导的欢心。这种行为，很多同事都反感，他们会在心里瞧不起你。
.jpg)
