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导读： 我国的春节可以说是世界上最热闹的节日，因为十几亿人一起欢乐，这是全球都很罕见的事情，今年的春节马上就要到了，那么我们都会给孩子送压岁钱，怎么样送孩子压岁钱呢？这是很有讲究的事情，而且各个地区的讲究不是很一样，我这里说一些大致的情况
我国的春节可以说是世界上最热闹的节日，因为十几亿人一起欢乐，这是全球都很罕见的事情，今年的春节马上就要到了，那么我们都会给孩子送压岁钱，怎么样送孩子压岁钱呢？这是很有讲究的事情，而且各个地区的讲究不是很一样，我这里说一些大致的情况：
第一、东北地区的春节压岁钱很有意思，当然我说的是农村，现在东北的城市已经和全国基本一致了，东北农村送红包讲究的是，三六九红包，也就是根据孩子的年纪，三岁大红包，六岁中等红包，九岁以后就是小红包了。
第二、在西北地区很多的农村，保持着孩子得到红包需要磕头的习俗，这样的讲究我看来很有意义，让孩子们从小就学会尊重老人，孝顺父母，一般来说红包是爷爷奶奶给的比较大，孩子们排成排，给爷爷奶奶磕头，快快乐乐的拿红包。
第三、江南的广大地区，红包也是有一定的讲究的，很多的江南地区，送红包讲究孩子们说吉祥话，说的比较好的孩子可以拿到很大的红包，这样的讲究也是江南人培养自己孩子文化气质的一个办法，值得推广一下。
第四、现在全国的大城市来说，过年的时候送红包都统一起来，基本是大人给孩子送红包，领导给下属送红包，朋友们之间抢红包，这样的春节红包，其实也很有意思，提高大家的请密度，提高大家相互之间的联系。
过年的红包习俗有很多，我自己看来过年的红包永远都是我们和亲人联系的一个纽带，是我们中国过年的一个特色，这样的传统习俗应该持续下去，一直到永远。
1、迟到的礼坚决不送
一般在生活中，
送礼都发生在庆典或者一些特殊的事情之前。
比如过年女婿给丈人送年，儿女给父母拜年，
亲朋好友之间的逢年过节互相拜会，
还有婚庆及求人办事等。
如果你要托领导办事，
那你必然要在领导答应你办事之前进行拜访，
具体情节不言而喻，
事后你还需进行二次登门答谢，
以表达你对领导的感激之情还有相助之意。
千万别等到领导给你办完事了再送礼，
尤其是初次拜访，两手空空，或者带些杂货，
这样给对方必然留下不好的印象。
那你要想让领导给你办成事，
简直痴人说梦。在领导看来，
你不重视他就是对他的不尊重，
你没有诚心，自然他也不会对你真情。
办事之前先送礼，送礼之后才有情，
已成为一句真理。
迟到的礼，送了也不会领情，
甚至还得罪人。
2、外面公开场合的礼也不要送
记得上大学那会，
班上有个同学英语四级没过。
那会我是学委，
加上之前在学生会当过副主席，
他知道我在学校有点人脉关系。
于是就跑来找我，
问我能不能帮他过掉校四级，
先保住学位证。
我一向反感这种所谓的社会礼节，
但在他的再三请求下，
我向他推荐了一个负责四级的老师，
结果他傻乎乎地买了些礼品，
跑到人家办公室，
把一大摞东西扔到桌上，
被很多老师看在眼里。
结果可想而知，
老师对他痛骂一番。后来，
还是经过我的调解他才得以保住学位。
活生生的案例发生在大学，
学校尚且如此，何况职场呢？
想象一下，众目睽睽之下，
你拿着那么多礼品，
即便不算受贿，也有贪污之嫌，
谁又能为自己辨得清道得明，
恐怕真要查你的时候，
跳进黄河也洗不清。
外人公开场合，千万别做这种傻事。
3、转交的礼更别送
在我们国家，很多人喜欢托人办事，
连送礼这件事有时候都想别人代劳。
试想一下，如果你是领导，
你收到了的东西并非本人所带，
而是别人替想要办事的人送过来的，
你心里会是何感受？
且不说送礼这事到底有多大影响。
民营单位还好，
国家单位这种现象越私密越不容易出事，
越多人知道就越坏事。
转交送礼其实是一种既不尊重人，
又没有做人准则的一件事，
尤其是女婿给岳丈送礼断断不能代送。
送礼这件事虽小，但影响甚大，
奉劝大家平时无论生活还是职场，
一定不要犯忌。
做到礼先行，事后办；
情义在，礼常随。
可以。视情况而定，可以转账之后发个短信以表礼貌。
“送礼”是全球通用的一种交际行为，正与货币类似，本身无所谓对错，既可以表达情感，又可以达到目的，用之正则正，用之邪即邪。作为每个人一生无法逃避的行为之一，了解下送礼的原则和技巧还是有必要的。
在《中庸》里的一句话对“送礼”的灵魂进行了高度的概括：“尽人之性而后尽物之性。”请咀嚼体察。
扩展资料：
只要能够表达自己。因此，普通生活必需品、耐用消费品，如电饭煲、MP3播放器等都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套收藏精装版的书作为礼物，也不失为一份不错的礼物。
送礼小贴士：
1、不要送昂贵的礼物。通常，选择不要太贵的礼物，否则会给领导带来不必要的麻烦。但不要太轻，太轻的东西就更难表达意思了。一般来说，礼物的价值在受赠人月薪的10％左右比较合适，所以礼物的价值不轻不重才好。
2、不要选择错误的时间。向领导表达真诚的感谢，最好是趁节日庆祝之机，或在生日宴会上向领导敬礼，禁忌唐突送礼。否则，领导者很容易对送礼的动机产生怀疑，这是适得其反的。
3、不要送生活必需品。给领导送礼，注意的应该是“礼物”字，而不是“产品”字。“礼”代表的是心灵，“物”代表的是客体。
送红包太俗了，送多了心疼，送少了拿不出手，还有被误认为行贿的可能，下策啊！人不熟，你送了人家都不会收！送点土特产或者茶叶都可以啊，又不会让领导有所忌讳，还能拉近一些关系，土特产简单点的就行，有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼，这个是比较有档次，比较高雅，并不会有太多忌讳的礼品
给领导送礼有哪些禁忌
送礼三不要
第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。
第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。
第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。
另外，如果有的领导确实比较注重实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠送的礼品最好送到家里，不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好
记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？
礼意久久送礼网刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。
但如果领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。其次，如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。
如果在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后，并进行反省。一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。
处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。
送礼是一门学问，能够顺顺当当把礼送出去，是本事；礼送出去后能方方圆圆把事情办好，更是能耐。送礼如果不讲究科学合理的方式方法，不但达不到预期效果，还可能遭遇难堪和尴尬，甚至于生出事端牵扯麻烦。下面介绍送礼注意事项十条，视具体情况，既可单独使用，亦可多条同时使用。
1、白天不送晚上送。白天人多眼杂，容易引人注意，夜幕掩护之下安全系数大。
2、上班不送下班送。即使你要送的礼小得藏在口袋，但看着你往领导办公室跑，别人自然而然会往那些敏感方面想，容易引起猜忌和怀疑。
3、不送现金送物资。现金扎眼，且容易搭上政纪法律条条框框，双人小游戏物资则平淡朴实，它使人联想起人与人之间的深厚感情和纯洁友谊。
4、平日不送，逢年过节生日寿辰生病住院送。红包、营养费、压岁钱可以名正言顺地大胆送。
5、事前事中不送事后送。事前事中送赤裸裸权钱交易，收礼者容易产生误会甚至反感，事后送效果明显，说不定领导还会感激你知恩图报，下次有“好事”领导还会招呼你。（此招不适用不见兔子不撒鹰的领导）。
6、有外人在场不要送。送礼讲究一对一，天知地知你知我知，领导绝对不能容忍第三者在场。（为了安全起见送礼者可以偷偷录像录音，以备日后要挟领导之用）。
7、送领导老婆孩子亲戚甚至保姆（身兼数职非同一般的保姆）。这样送礼领导容易接受，成功率较高，因为一旦东窗事发，领导可以作为不知情不在场的依据。
8、不送厚礼送薄礼（主要针对想捞点外块但又不敢触犯政纪法规的领导）。受贿罪的成罪标准一般为个人受贿数额在5000元以上，只要不超越本条硬杠杠，送4999元都行。
9、先找理由再送礼。领导不收不明之礼，但直截了当道出求领导办事之理由领导更不会收，要学会迂回曲折，顾左右而言他。
10、投领导所好送。不是所有领导见礼都收，有些领导会根据自己的短缺和爱好，有选择性地收。找准领导爱好，投其所好地送，会收到事半功倍的效果。可以送伟哥男宝，可以送现金存折，可以送股票购物卷，也可以送香车美女别墅，等等
给领导送礼并不是一件简单的事情，因为它的确是个技术活儿。
比如给领导送礼其实是有很多注意事项的，像哪些东西不能送，哪些东西能送等等，包括送礼的时间也很有讲究，像我之前遇到一位给领导送礼的朋友，人家领导一大早刚上班，结果他跑去办公室送礼，结果被臭骂一顿赶出来了，当然了，你要说啥时候送礼最完美？我认为并没有最完美的时候，合适就是完美！
如果仔细来说的话，我大致总结了一下，主要有以下几点看法：
首先，假如你要给领导送礼，必须得搞清楚你能不能送以及领导能不能收的问题。
这一点为啥很重要，是因为在现如今这种环境下，如果你好端端给领导送一个很贵重的东西，那么你这样的送礼，简直就是坑害领导，甚至也会害了你自己，所以还不如不送。
当然了，假如你和领导之间的私交比较好，那么在逢年过节的时候，送一点小礼物表达一下自己的心意，这也是人之常情，当然这个前提就是你跟领导之间的关系比较要好，毕竟你们关系不好的话，你好端端给领导跑去送礼，人家凭啥要收你的礼品呢？
其次，给领导送礼最需要注意的，就是不要让领导觉得你是在送礼。
这是啥意思呢？就是说给领导送礼，你的意思表达要注意，不能直接说领导我来给你送个礼对不对？这样会让对方很尴尬，毕竟领导收了的话，那就是收了你送的礼，所以你在表达方面要注意，比如你可以压根不提直接把东西交给领导，或者直接说最近有点新茶请领导品尝一下。
但千万不要说给领导说，给你送点礼品，以后请多关照或者有件事请你帮个忙之类的，因为这样的送礼太露骨，其实也太无礼，哪个领导会差你那点东西？
再次，给领导送礼，地点也很重要。
比如你在上班时间在领导办公室给送礼，显然不合适，因为这会让其他人联想到你们在工作上有关联，但如果你跑到领导家里去送礼，其实也不合适，毕竟除非你们关系很熟悉，否则的话，你待在人家家里，双方都会很尴尬，所以送礼的最佳场合，应该是你们一起吃饭结束以后，或者在下班以后回家之前等等。
最后我再补充一点，送礼其实送的是心意，尤其在当前这种大的环境下，我建议你送礼的话最好送一些比较实在的或者家用比较实用的东西或者物件，但是千万不要送现金，注意，千万不要送现金，不管是纸质版的现金还是电子红包等，只要和现金沾边的，能不送就不要送！
总之，送礼是一件技术活儿，其实也是一种技巧，但关键它也是你情商的表现之一
