领导生日送领导礼物好吗？

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领导生日送领导礼物好吗？,第1张

领导生日送领导礼物好吗？
导读：你的做法体现了一种尊重领导决定的态度，这是值得赞赏的。通过将礼物隐蔽地交给领导，你避免了引起不必要的困扰或误解，同时也确保了礼物不会被浪费。然而，为了进一步减少可能的误解，你可以在交付礼物的时候，与领导进行简短的说明，解释你的立场，以免造成

你的做法体现了一种尊重领导决定的态度，这是值得赞赏的。通过将礼物隐蔽地交给领导，你避免了引起不必要的困扰或误解，同时也确保了礼物不会被浪费。然而，为了进一步减少可能的误解，你可以在交付礼物的时候，与领导进行简短的说明，解释你的立场，以免造成不必要的困惑。

此外，你也可以考虑与领导沟通，询问是否有特定的指示或偏好，以便在类似情况下能够更好地应对。保持透明的沟通有助于建立良好的合作关系，同时也能避免不必要的误解。

总之，你的初衷是正确的，但在类似情境中，适当的沟通和说明都能够为你和领导带来更好的体验和理解。

给领导送礼再难再憋屈，不要傻傻地送钱、送卡、送不知价格的东西，要学会运用这三个潜规则，一举三得（礼物送到位、感情表达到位、关系处到位）受重用。

1第一条基本原则，平时注意培养感情，不能临时抱佛脚。

领导不差你那点礼物，但领导也是凡人，也需要朴素的情感交流。给领导送礼主要有三种：一种是对领导的帮助、提携表示诚挚感谢；二种逢年过节的“走动”，如同古代的“年奉、孝敬”，持续培养“门徒关系”；三种是遇到难事，请托领导办事，比如，提拔进步、孩子入学，等等。

假设你平时没有与领导进行“走动”，遇到孩子想进名校，突然砸几万元让领导帮忙，你换位思考一下，谨慎的领导肯定不会收。一是因为你们关系没有到位，二是他对你不信任。所以，礼不收，事也不办。如果你们平时走动到位，领导收下钱并说“这钱是用来打点学校的”。这事就有眉目了。

给领导送礼，要从平时走动开始，不要送太贵重的礼物。逢年过节，按照当地礼尚往来的双倍价格给领导送礼就可以了。你出国回来，可以送领导当地的纪念品。比如，你从泰国回来，给领导送一条鳄鱼皮带；你从加拿大回来，送两瓶高档蜂胶，等等。这种小礼物，有“说头”，便于“拿出手”，容易拉近感情。

2第二条基本原则，形式既要隐私又要大方，别搞得鬼鬼祟祟。

小张想求领导办件事，拎着几盒保健品，就进了领导办公室。领导一是根本不要收什么保健品，二是不想被员工看见，为了几盒他根本不敢食用的保健品，还让员工看在眼里，绝对得不偿失啊。俩人推推搡搡，员工都在看热闹，领导直接把礼盒扔了出来。

给领导送礼，一般有三种方式：一种是在办公室送，切记礼物要小巧，便于携带，不被别人看见。二种是到家里拜访时送。三种就是给领导车上送。原则上不要给领导寄到家里，一来你不方便要到地址，二来领导防范有人留下证据。

到办公室送礼，就要小巧，便于隐蔽。去家里拜访，是最好的方式，既表达你的心意，也拉近了关系。前两种都不方便的话，往往用第三种，你请领导吃饭，吃完饭给领导车上装上礼品，轻松而自然。现在的领导不差你那点礼物，原则上不要搞得神神秘秘、鬼鬼祟祟，送礼的方式不讨领导喜欢，领导根本不会收的。

3第三条基本原则，礼物等值、价格通用、便于变现。

一是要遵循“礼物等值”原则。

你给领导送礼，要分什么事送多重的礼，这个礼不管什么物品，就是要等值。

　送领导生日礼物的话，最好投其所好。

　　男领导的话可以送品牌的打火机、领带、手表、金箔画、办公桌摆设等等。

　　女领导的话可以送香水、水晶球、靠垫、时尚按摩枕、鲜花等等。

　　希望可以帮到你。

你是觉得送礼了有拍马屁的嫌疑不送吧，既然知道了，又缺乏人情味。那关键的是要行的端做的正吧！人际往来人情往来，这也是难以避免的，尤其是在中国这样一个国家即相当婊子，又想立牌坊那是不行的，如果你觉得私下里跟领导的关系不错，那就正大光明的送呗，怕人知道什么的。如果确实有私心，那就悄悄的从伟干嘛？让别人知道呢？如果也没啥关系，没什么要求，也不是也纯粹的八戒。权当不知道，不送也可以那全在于你对自己的能力引导的关系在以后的相处发展，当中的权衡当中自己抉择吧，没必要这么纠结。该做就做。如果事事都要看别人的脸色和众人的非议，那人就寸步难行了。