怎么样给领导送礼？领导不收钱怎么办？

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怎么样给领导送礼？领导不收钱怎么办？,第1张

怎么样给领导送礼？领导不收钱怎么办？
导读：给领导送礼是一种表达感激和尊重的方式，但也要注意遵守法律法规和职业道德。以下是一些给领导送礼的建议：1 礼物要适当：选择的礼物要符合领导的兴趣爱好和身份地位，不要过于奢华或涉及利益冲突。可以考虑一些文化用品、旅游纪念品、绿色植物等。2 送礼

给领导送礼是一种表达感激和尊重的方式，但也要注意遵守法律法规和职业道德。以下是一些给领导送礼的建议：

1 礼物要适当：选择的礼物要符合领导的兴趣爱好和身份地位，不要过于奢华或涉及利益冲突。可以考虑一些文化用品、旅游纪念品、绿色植物等。

2 送礼时间要合适：送礼的时间要选择得当，最好在节日、生日、调动工作等特殊时刻，或者在领导完成一项重要工作之后进行。

3 送礼方式要得体：送礼时要态度自然、诚恳，不要有任何违法违规的行为，比如行贿、收受回扣等。可以选择一个适当的场所，比如办公室、会议室等，向领导当面赠送礼物。

4 不要给领导造成压力：如果领导不收礼物，不要强行要求或者施加压力。可以考虑写一封感谢信或者发一条短信，表达感激之情。

5 注意维护关系：送礼物只是表达感激之情的一种方式，平时还要注意维护和领导之间的关系，做好工作上的沟通和配合，保持良好的合作关系。

总之，送礼物是一种表达感激和尊重的方式，但更重要的是要遵守职业道德和法律法规，维护良好的工作关系。

一、领导一般行事谨慎，在没摸清情况之前，不会随便收别人东西，这是为了自保暂时不收。

二、给领导送礼不适合暴露，你在公司送礼，同事看不见也难免隔墙有耳，如果让大老板知道了那还得了？你可以用“送礼神器”类似的送礼小程序，直接在微信上给对方，对方填地址，直接寄回家，不会被同事或者领导发现。

三、对方在试探你，试探你是不是真的有诚意送礼，还是其它领导派来的探子。四、送礼被决绝没关系，对方不会讨厌送礼的人，但一定会领送礼的情，所以被决绝也比不送强。

1、绝不能在某个节点上再送。如在春节前夕，下属给领导送礼，领导不收，就到此为止。决不能过几天继续送，甚至三番五次地打电活或登门或托人去送，这会适得其反，倒让领导对你产生反感。可待再下一个节点去送，如：端午节、中秋节等。

2、再就是送礼要针对其人。他喜欢吃甜的你却非得给他送酸的不可，这样的钱白花。某领导患有糖尿病，可你却偏偏买些甜品给他，他能收吗？他喜欢吸烟，你非得给他送他不能喝的白酒，这岂不是花钱找气受吗？再就是送礼要看对方的身份和经济状况。送些小礼物，不但领导会认为你小气，更认为你不尊重他，岂不是花钱惹人家生气？

其实，领导收礼是属于违纪行为，做为下属也应为领导考虑，且不可一味地为了自己不管他人的感受。做为下属应该努力工作，不要将心思花在溜须拍马上，弄不好拍到马腿上——被一脚踹开。做为领导，下属工作的好坏他是一清二楚的，并非就想收你的礼物后就重用你。如你在单位确实是业务骨干，不但你不应该给领导送，领导照样啥好事都不会忘了你。

我来告诉你，我送礼次数很多了，哈哈，也比较有经验了。根据你的描述，领导器重你，并且能让你升职，说明你表现不错，工作能力强。送东西，要看你送什么，怎么送，时间怎么选，当时的气氛怎么样，地点在什么场合，并且对他的爱好，对他孩子，都要有了解，要做到细致才能胜出，你这个给东西的地点不是很理想，办公地方鱼龙混杂，七嘴八舌，他肯定不敢要，在家最好，还有就是最重要的看你怎么说，一定要说的好，比如八月十五到了，给他带一盒月饼，两瓶红酒，过去，他肯定会邀请你吃饭，当然，最好是到了他们楼下在给他打电话，以免你提前预约她拒绝你，你就根本不会有机会，到楼下在给他电话，我试过，百试不爽。他就会很自然的让你进去，做客了，在他家就要轻松点，不要再像公司一样，上下那么分明，分工那么明确，很轻松，随便聊，这样他也就不会有什么心里负担，会说很重要，你就说过节了，给你来问候，感谢你这多年来的培养，我才慢慢的成长起来，现在竞争激烈，自己要继续努力，在提升自己，不会辜负领导对我的期望，自己以后再工作上做人上有什么做的不恰当的地方，希望能给你提出来，批评，我虚心接受。当然你不要害怕，当你说完这话的时候，人家肯定会马上搭话，说你工作怎样，那个地方怎样，为人处事，你只需要听就行了，当说的差不多了，气氛很好的时候，你就拿出你的现金或者消费卡，放到桌子上，果断放到桌子上，不要递在他的手上或者拿在拿在自己手上，当这一幕出现是，他肯定会说不用，不用，这是干啥，不用，你就说，这是你给明明的，（假如叫明明）明明上学，买点书籍，学习用品，或者更好的借口，他一直会说不用，但是你就坚定不移的一直要让他在不说位置，这就完成了，在他家，没有别人，只有你两个人，他不会不要，人的心里我知道，哪有不要的，只是嘴上说，但是实际还是想要，在看看时间时间早的话就走人，他非邀请你，你就跟着一块进餐吧，没关系，主要就是你调节气氛的过程，这一点非常重要，全部是本人经验，纯手写，累啊，希望对你有帮助，后面有什么问题请追问。希望能给我分。

给领导送礼物被退回，首先要看你是什么目的，如果没有什么目的，可以当面和他说清楚送礼物纯属个人友谊，没有目的，请求他收下；如果是抱有什么目的，证明领导不是那样的人或者领导办不了那个事情，这种情况既然退回来了，就不要再找领导了。

那么领导不收礼

1、心态要乐观，性格要皮实，不要受领导拒绝收礼的影响，不要对领导有看法，积极工作，处理好自己业务内的事，尊重领导，从长记忆，这样领导可能主动邀请你到家中做客。

2、端正自己的思想，去领导家里顺手带个礼品，也属正常，空手去也不合适，不要那么直白说明自己的要求，要在日常工作生活中与领导建立友谊，不能你有事了，提点东西就要求领导照顾，去领导家里应该说说感谢领导的话，说说工作上的事，说说彼此家庭，在领导对你表示理解和支持的时候，点出工作生活中的困难，领导自然会明白。

3、纯洁自身，去领导家里是为了拉近与领导间的距离，增加友谊，促进理解和团结，必须以这个为出发点，不要有太多的想法，让领导违反原则，违法规定，明目张胆的照顾你，这都是不合适的。

给领导送礼不收，而且比较冷漠，说明对你本人的行为很反感，但是没有什么尴尬的，因为这本身就是一种态度，有时候送礼其实就是为了知道领导对你的态度如何，你已经成功知道了答案，所以接下来你就要给自己找下家或则另一个领导，这才是自己未来的出路。

当然还有一个可能，人的欲望是无止境的，你可能遇到一个胃口比较大的领导，没有让他吃好，所以这个时候就要认清自己的实力，因为别人不会嫌你送的多，只有自己觉得值不值。如果自己没有一定的经理基础，那就让自己过的简单点，因为自己过的好，才是真的好。

送礼，是成本最低的人情往来。

送礼，大有学问，特别是在中国这个人情社会，显得尤为重要。但是父母没有教、学校不敢教，朋友之间也不好开口问。很多人不知道送什么，也不知道怎么送，更不知道送礼的时候怎么说。

这里，分享几条干货，希望对你有帮助。

1、办事不送礼，送礼不办事。关系和感情一样，是靠平时建立起来的，求人办事的时候才临时抱佛脚，只会让人反感。

2、礼重心意不重价格。领导会收到各种各样的礼品，烟酒茶太寻常，可能家里一大堆，自己都忘了是谁送的了。但是一点土鸡蛋、土猪肉，可能每次吃的时候都要念叨几句，这就是上心。当然，事情办成之后，相匹配的礼物是必须的。

3、礼宜平时送，并少量多次。人的自然规律，少剂量、高频次，才能记得住记得牢，送礼也能参照这个。平时送更为重要，在没人拜访的时候，你再去拜访，领导定会格外喜悦。