给领导送礼有什么讲究吗？
导读：一说到给领导送礼，不少人就会想到行贿受贿，其实给领导送礼并不一定就是行贿，逢年过节送点烟酒茶叶什么的，或者在领导家有喜事的时候略表心意，涉及的金额不多的话，应该算作沟通感情，人情往来。礼物可能并不贵重，但是却能在领导心中留下好的印象，这对自

一说到给领导送礼，不少人就会想到行贿受贿，其实给领导送礼并不一定就是行贿，逢年过节送点烟酒茶叶什么的，或者在领导家有喜事的时候略表心意，涉及的金额不多的话，应该算作沟通感情，人情往来。礼物可能并不贵重，但是却能在领导心中留下好的印象，这对自己今后的工作是有利无害的。

给领导送礼，时机，方式，地点都是非常重要的，如果时机，方式，地点不对的话，领导可能会不给面子，拒绝你的礼品，而且对你留下没有眼力见，不会办事的印象，这样就适得其反了。

现在我们来说说给领导送礼的地点的选择，很多人会觉得办公室不错，直接把礼品提到领导办公室去。其实办公室并不是很适合给领导送礼品。

首先，你拎着一大堆礼品进入领导办公室，办公楼人多眼杂的，大家都看在眼里，即便领导收下了礼品，今后对你有所照顾，也少不了闲言碎语的。

其次，领导在办公室也不好收礼，如果收了，被其他人看见，影响很不好，也不方便开展工作，而且，一大堆礼品，领导要怎么拿出去呢？所以如果不是经过领导同意，最好不要在办公室送礼。

如果跟领导关系比较好的话，可以事先征求领导同意，把礼品送到领导家里，一方面可以和领导的家人沟通一下感情，加深领导对你的印象，不过，前提是领导同意，很多情况下，领导还是不愿意下属来自己家里的。

如果家里不方便，那就可以问领导的车停在哪里，把礼品直接放在领导的后备箱，这样避免领导把礼品提上车的尴尬，直接就可以带回家，安全又方便，很多人都是采用这种方法，没给领导一些礼品，你问领导车钥匙，领导基本也能明白是什么意思了。如果愿意给你车钥匙，那就是同意收礼品，如果找其他理由推脱，那就是感情没到那一步，不希望惹麻烦。

没什么不合适的，主要看你送礼的方式！在职场生涯中，除了要有好的工作水平，还要学会处理好职场关系，尤其要处理好与领导的关系，给领导送礼算是其中必要一环。

一：送礼的目的。

给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢同时，在职场过程中，给领导送礼，可以加深领导对自己印象，也有助于自己以后工作的开展。在送礼之前就要先想好送礼的目的，以便把握送礼过程的方向。

二：送礼的时间。

中秋节，春节，这时候大家往往觉得领导家门庭若市，送礼的人肯定络绎不绝。所以自己就干脆不送了，免得撞车了很难看。其实，每逢佳节倍思亲。这个时候还是应该去领导家坐坐的。哪怕顺便买点水果去看望。也表示了一分人情。让领导觉得你懂得人情世故，不是个书呆子。当然，不要经常去领导家坐，那位让人很烦。

三：送礼的分量。

这是个关键。如果你不求领导，只是平时的交际，那么不要送太重的礼物，不然让领导觉得收与不收难以抉择。如果有事求领导，可以送重一点。但是也要避免急时抱佛脚，事到临头了才送重礼，这样让领导觉得很突兀。

四：送礼的方式。

给人送礼，有很多方法，亲自上门，上班时间，托人转送等等，但是给领导送礼，一般会选择亲自到领导的家里，晚上七八点为宜。当然特殊情况特殊对待。

想要跟领导搞好关系，要不要给领导送礼呢？为什么？

1不要给领导送礼，因为这会影响你在领导心中的形象。很多员工觉得和领导关系亲密，就请领导吃饭，或者私下给领导送礼。其实他们在公司不努力，还是得不到公司的器重。需要领导支持。想进步，想升职，不是随便搞关系那么简单。是一个复杂的工作和表现过程，也是一个从认知到熟悉再到被领导认可的过程。有的人一辈子兢兢业业，最后也没有升职，有的人工作平平，也没有耽误升职。这个要看自己的原因，是不是只低头不抬头看路。做好只是一方面，还要看个人的综合能力。

2职场上是否需要送礼，需要具体问题具体分析，要看单位的氛围，领导的性格，层次的差异，你个人的性格，追求等等。虽然送礼确实很流行，但毕竟属于走后门的范畴，不应该太招摇。给领导送礼，一定要选择合适的时间和地点，千万不要有其他同事在场或者在公共场合。当着别人的面，领导会觉得不光彩。即使他愿意接受你的礼物，他也根本不会接受。他会害怕这会毁了自己的名声，给自己带来不必要的麻烦。这种情况下，你给领导送礼，领导不但不敢收，还会对你有意见，认为你不懂事。

3在职场工作，其实很多员工根本不知道领导的利益是什么。比如领导喜欢钓鱼，但是这些员工总会给领导买一些其他的物品。这些项目对领导来说其实并不重要。如果员工能给领导买点渔具用品，就能给领导留下好印象。所以也是提醒大家，员工要学会付出自己喜欢的东西。通常情况下，领导肯定会收礼，但如果送礼，肯定会收。

1、送礼比较好，吃饭吃了一顿下肚子就没了，送礼在用礼物的时候还能够时时想起你。送礼可以，但是目的性不能太强，如果你们的关系非常好，那可以送一些不太贵重的小礼物。

如果关系一般，突然送很贵重的礼物，也知道你的意图了，人家也肯定不会收你的礼的。在现如今这种环境下，如果你好端端给领导送一个很贵重的东西，那么你这样的送礼，简直就是坑害领导，甚至也会害了你自己，所以还不如不送。

2、选择恰当的送礼时间和场合

送给领导礼物时，千万注意别让自己和在场的人感到难堪。你可以在选择清晨上班前或下午下班后给领导送礼，这样没多少人注意到。送礼最好不要把礼物送到领导的办公场所，在人多的办公场所送礼，难免会有人碰到。而且，就算领导想接受礼物也不便于接受，因为领导不方便把这份礼物带出办公场所。

不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。为了避免送礼给领导带来不必要的麻烦，礼品可以让邮局代送。

　　领导过生日送花其实挺好的，像给送给女领导的话，可以送康乃馨、百合，当然也可以加入玫瑰。可以选择花篮，花束或者瓶插花。

　　如果是给男领导送花以盆栽花卉为宜。盆栽花卉气派、有生命力，不管是摆放在宽敞的办公室还是家里，都具有很好的装饰作用。像大花蕙兰、君子兰等

送领导化妆品是否合适取决于具体情况。以下是一些考虑因素：

1 了解领导的喜好和偏好：如果领导对化妆品感兴趣并且你了解她的喜好和偏好，那么送一些适合她的化妆品或护肤品可能是一个不错的选择。

2 考虑文化背景：送化妆品时，需要考虑到领导所在的文化背景。在一些文化中，送礼物时可能会避免送个人用品，因为这可能被视为不礼貌或不尊重。

3 考虑性别和年龄：如果是女领导，需要考虑她的年龄和肤质，选择适合她肤质和使用习惯的化妆品或护肤品。对于男领导，可以考虑送他老婆或女友的化妆品。

4 注意品牌和型号：送化妆品时，需要注意品牌和型号，以避免送不合适的产品。可以咨询对化妆品比较熟悉的人或专业人士的建议。

总的来说，送领导化妆品需要谨慎考虑，最好在了解领导的喜好和偏好、文化背景、性别和年龄以及品牌和型号等方面做好充分的准备。

不建议送礼，不合适，理由如下。

一是工作单位的特殊性不能送礼。

工作单位是镇政府，镇政府也是政府部门，领导也是领导干部，应该还是党员。但凡在入职前认真学过工作纪律，就不会有给领导送礼的想法，现在党风廉政建设抓得这么紧，八项规定精神和反“四风”要求这么具体，给领导送礼无异于去毁了领导的前程。领导收礼了也会担心纪检委部们找上门来的，和蔼的领导可能会温和拒绝，严厉的领导会认为你没有安好心的。

二是不宜专门表达对领导的感恩。不管是政府部门还是其他企业，因为领导关心就送礼，这会让其他一起入职的同事难堪。你送了别人不送，让大家觉得不懂礼貌；你送了别人也送，会相互攀比送的礼物贵重程度，就会在单位形成不好的风气。

三是建议用工作成绩回报领导。除了送礼，请吃饭这种形式也是有要求的，建议好好学习一下各种反腐倡廉制度文件，不要做跨越红线，触犯底线的事。另外，如果真的对领导的培养心存感恩，那就通过工作态度和工作成绩来证明吧，领导关心员工也是希望员工尽快成长，尽快承担工作的担子，自己工作做出成绩就会减轻领导的工作压力，这才是对领导最好的回报。

如何做到说话有分寸

1、送完礼撤的时候怎么说呀？一定要微笑着说“您时间宝贵，我就不多耽误了，我先撤……

2、领导夸咱的时候咱怎么说啊？一定要微笑着说“还是您领导有方，要不是您领导着我，我还真没这本事”这叫什么？满足领导的精神!

3、跟领导下棋咱得输的理所应当，不能让领导说咱放水，咱得多说咱“境界不够，实力不济还是领导下棋高啊，咱口服心服……”

4、小A开窍了，逢年过节就给领导送烟送酒他知道领导喜欢喝茅台，一箱一箱送，有时领导会骂他两句，他还是笑着说 :“您说的对，这点我做的太差了，我一定努力，一定努力，您放心”，领导高兴了，他也升职了。

5、年轻时，我从来不做有把握的生意，因为有把握的生意，人人都能做，人只有做没把握的生意，才能搞到钱，赚钱了，才知道什么事儿有把握，在没成之前，所有的把握都是扯淡没人喜欢没种的人，人人都喜欢有种的人，当时，我认识个大哥，大哥跟我们说，谁给我一万，我送谁一笔生意，当时在场有30个人，只有我一个人给钱了，之后用了一个月，赚了10万。我又给大哥送了5万，大哥说“还是你小子有种啊，这个事我不一定做的成，没想到你小子干成了”。我说“还是大哥给机会，小弟才有机会，感谢大哥”。我知道我能干成么？不知道但是我愿意赌……

6、大哥喝多了，对小A说，给爷爷打个滚，小A立马滚了一个，还问大哥，爷，这个滚您给打几分？大哥说50分，小A又打了一个大滚，问大哥：这个比上个好吧!大哥说：比上个好，这个给60分。小A说：我回家练练，下次您来，我给您打个99分的……大哥笑着说好好好……

7、怎么同时满足领导的精神需求和物质需求啊？提着茅台票子去领导家，说:X总，十分感谢您，您教我的东西，让我受益终身，这么多年我跟着您，学到了不少东西，其中最重要的是我觉得xxxxxxxxxxxx

8、跟领导对话，不管领导说什么，都要顺着领导的意思说，“是的是的，您说的太对了”。职场不是较真的地方，跟有权利的人较真，除了收获自讨苦吃，别无所获。

9、怎么送礼啊？送礼时怎么说啊？一定要笑着说 :“xx，这是我的一点心意”，边说边把红包递到人家手上。

10、想升职分好处分利益怎么送礼啊？带上茅台华子去领导家请教领导（连领导家都不知道在哪儿的、连领导家都进不去的已经被自动过滤了）问：领导，我够条件吗？领导要是说不够，就说：那我怎么样才能够条件呢？领导说……咱说：谢谢领导指点。第二次再带上票子，说：“这事让您费心了，成不成都没关系，这是我的一点点心意”有人不懂事不送礼不懂规矩，领导能让你上去吗？

11、给领导送礼时怎么说啊？“您总是在最关键的时候给我指路，帮我度过难关，我真不知道该怎么感谢您才好，这是我的一点心意……”

12、领导感谢咱时咱怎么说啊？“您可千万别这么说，我为您做点事，那是我的荣幸……”

13、为什么上司会给咱出难题啊？人家的意思是想让你拿着大包小包拜他为师，烟啊，酒啊的，然后请教上司，“我应该怎么办啊？我应该怎么做啊？希望您指导指导……”

14、有人给咱送礼，咱应该怎么说啊？（一定要进行过滤机制，把不合格的、不会送的筛选掉）

①“别说的那么严重嘛！当然啦，凭我和你父亲的交情帮忙我是会帮的，但这个东西呀，我是不能收滴，虽然说办事情是要花钱的，而且要花不少的钱，但是我不能乱收钱啊”。

对方要是个不开窍的傻B，傻乎乎的以为咱真的不收钱，那咱就把他过滤了，事情自然也就不办了，就跟他打个哈哈的说：

②“我先看看能不能操作，但是我会尽力帮你弄，你先回去吧，等我消息”，事后随便找个借口，搪塞过去。

对方要是开窍，就会努力让咱“勉为其难”的收下：

③“大哥，您一定得收下，您帮我的这些忙实在是太辛苦了，您请收下”。

这时咱再进行二次过滤，一来筛选的更彻底，二来看看他的诚意到底有多大：

④“辛苦归辛苦，但是我不能因为辛苦就收你东西啊，是不是？”

对方要是开窍，就会说：

⑤“您帮我，这份情我无以为报，您受累了，您请收下，事成之后还有一份心意啊”。

咱这时候就可以借坡下驴了：

⑥“你心里头清楚就好啊，我不是要你的钱，而是用你的钱！办你的事！”

对方再开窍的说（恳求咱收下）：

⑦“是是是，我清楚，您请收下，您请收下”

……

15、人往高处走，水往低处流，为了调动的事，他给老大送了一大袋子“土特产”，老大说：“来就来吧，这怎么还拿东西呀”，他说这是老家的一些土特产，不值钱，还有一些我的心意。老大收了。他一走，老大立马打开编织袋，找到了“心意”，三个月后，他升了。