送别人的礼物被退回,意味着什么?

领导 0 16

送别人的礼物被退回,意味着什么?,第1张

送别人的礼物被退回,意味着什么?
导读: 1、送别人的礼物被退回,意味着什么?2、送礼的时候被人婉拒该怎么办啊?3、给领导送礼被退回来,怎么回事啊4、送出去的礼物被退了回来我还要继续在送吗5、礼品退回来,怎么回复?6、送给领导的礼物他不要可以退回吗7、怎样送礼不会被退回?是礼物太
  • 1、送别人的礼物被退回,意味着什么?
  • 2、送礼的时候被人婉拒该怎么办啊?
  • 3、给领导送礼被退回来,怎么回事啊
  • 4、送出去的礼物被退了回来我还要继续在送吗
  • 5、礼品退回来,怎么回复?
  • 6、送给领导的礼物他不要可以退回吗
  • 7、怎样送礼不会被退回?

是礼物太贵重对方不能收;也或者对方生气了,不想和你做朋友了,就退给你了。

当送出去的礼物被退回来时,心理会经历三个阶段,分别是挫败感,恼羞成怒,无可奈何。我们不会平白无故的送礼物,当我们选择要送一个人礼物时,肯定是有一个原因,让我们去选择这个礼为了表达对对方的感谢,再或者是为了追求对方。

不管原因是什么,我们都希望自己的好意可以被对方所接受。当礼物被退回来时,先会对自己的选择产生犹疑,是东西错了,还是方式选错了,又或者是对方理解错了。当确定不是发生了任何误会,而是礼物真的被退回来时,内心会油然而生出一种挫败感,这是对送礼物的一种打击。

相关介绍:

礼物是在社会交往中,为了表达祝福和心意或以示友好,人与人之间互赠的物品。是送礼者向受礼者传递信息,情感,意愿的一种载体。通常是人和人之间互相赠送的物件,其目的是为了取悦对方,或表达善意、敬意。

礼物是一种语言和信号,它是含蓄的,却令人终生难忘。只要是收到别人礼物的人都会很高兴的,即使你送的东西他不喜欢。礼物是送给别人的,你喜欢的东西,别人不一定会喜欢,要送就送他(她)喜欢的东西,礼物不一定非要是现实的东西,也可以是精神上的。

。一次能称之为成功的送礼,至少应该要把礼物送出去,但现实并不近如人意。特别是面对领导求人办事儿情景下的送礼,被拒绝的概率往往更高。一番心思浪费了无所谓,最怕的是双方都圆不了场。作为被拒绝的赠礼人,下不来台,气氛尴尬。

那就送三个点来说说如何机智应对给领导送礼被拒:

一、给送领导礼的TIPS:

1送礼的场合:第一次送礼,绝对不要送去领导的家里,家是十分隐秘的场所,不是自己人,不会让你进门,一定要选择其他地方、如办公室或者一起出差时、或者独处时。将不要非要拘泥于送礼一定要送到家里,一般人是叩不开领导家里的大门的,除非特别贪财的小级别官员,恨不能横征暴敛的角,这种人,即便你给他送了,他也记不住你的好!所以题主想要领导家邮寄地址和电话,领导会不会觉得被抓住了把柄呢?

2送礼的目的:礼送不好。很容易让人怀疑你的动机而拒绝,所以我们要注意。那几点降低受礼人的戒备心,第一要求条件不应该跟随礼物提出。第二个呢,是不要忽然送礼。

受礼人的拒绝一般可以分为两种情况来讨论,一种是在能收的情况下拒绝,这时对方未必是真的 不想收,而另外一种呢,则是严词拒绝,对方是真的不愿意接受或者是不能接受,对于前者,我们需要做的是找好借口和理由,让受礼人收的安心,收的理直气壮。

而对于后者,我们没有回旋的余地,要做的就是缓解尴尬的气氛,幽默圆场给自己一个台阶下。

二、如何灵活应对留有余地的婉拒

第一、变换换赠与人,当对方推辞不收你的时候,我们可以把送礼的事儿推到自己家人身上。比如说自己的妻子等等。当然前提是妻子,父母当时不在身边,比如我们可以这样说。我来的时候想着我们这样的关系,送礼确实不太合适,但是我老婆非逼着我给你表达一下自己的心意。平时我和我老婆聊天说我的领导经常关照我,是我职场上的领路人,如果你不收下的话,我回去没有办法给自己的老婆交差。或者还可以这样说,从老家回来的时候,我妈非让我带上。既然拿来了,就先搁这儿吧,要不然我妈准得埋怨我不会办事儿,回家也不好交差。你知道吧,老人家非常注重礼节的。总之呢,表达这样一个主要意思即可,我本人已经不讲究。但是家里人很注重礼节,你拒绝的话,我很为难呐。事实是不是如此不重要,大家都知道,这只是个说辞而已。一般情况下把话说到这个份儿上,对方也不会拒绝的。

二个呢是转移受礼目标。除了把赠礼人故意说成自己的家里人之外,我们还可以把受礼人说成对方的家里人。比如对方的妻子,孩子以及父母,我们可以这样说。东西不是给你买的,是给孩子买的,顺便来看个门儿,空手而来也不像话呀!给孩子带点东西不是应该的吗?你就别推辞了。很多时候啊,把关心延伸到对方家里人身上,给人的感觉更加真诚和走心。也更加容易拉近关系,而且说不定对方还会顺着你的话,透露出一些情况。比如说家里的老人家身体欠佳。跟你刚好又有可以尝试的方法推荐,反过来帮到对方的话,那你这次的送礼基本上就稳了。

真正不想收礼的人,最怕的就是这次收了赠礼,人的利益没完没了,有一就有二,所以他们通常在赠与人第一次送礼值,就不留余地的拒绝。面对这种态度的受礼人,我们要做的是向他保证,没有下次了,也许你的礼物有机会送出去。我们一起来看个案例,去年春节啊,小陈给领导送土特产。因为关系不是特别熟东西拿到对方办公室之后,遭到了对方的委婉拒绝。当时气氛有些尴尬,但是小陈不想放弃,决定再试一事。于是小陈诚恳的说,领导这次确实是我冒昧了,我就想着这土特产挺不错的。想着要带给你。的确是我冒昧了。但只此一次,下不为例,这点心意,您无论如何得收下哈。领导听了这话没有拒绝,最后还是收下了,以上这几种方法呢,都颇有人情味。相信对方听了也收的安心,话说的有道理了,这个礼就能送出去。礼送出去了,意味着你要办的事情也就有了一个良好的开端,所以有时候做人不能太实在,要学会变通。

三、如何幽默应对“说一不二” 的拒绝

面对对方坚定的拒绝态度,我们总结了一些比较幽默的话术,供大家参考。大家在送礼被拒时,可以用类似的话术打破尴尬的局面,让气氛轻松起来。送给领导的礼物被退回来,我们可以这样说,您真是一位两袖清风的好领导。你们这点小礼物都不肯收,跟着你干,咱心里真踏实。或者你这样说,您瞧您这点小礼物都不收,是不是不舍得让我花钱呀?不行我给您换点别的。

花花礼物说:体制内送礼诀窍,功利性社交(送领导送老大哥)花花礼物说:

你送的东西也虽然不是很贵重,可也正是这礼物不是很贵重,才更能表达你内心真正的感激之情。

而你的那位领导没有收你的东西,这更是好事呀!证明他内心是个正直的人,他认为你有能力所以才把你转正,而不是因为其他的因素,这种上司是真正会识人的人,你不用因为这一次送礼被拒绝而想的太多,好好工作就行了,只要你能努力工作,他心里会有数的。

不要想太多,如果你实在是顾虑的话,你可以看看在他有空的时候,去他办公室里稍微的解释一下,可以赞扬领导刚正,清廉之类的,从侧面表达自己并没有阿谀的意思,而是纯粹的出于感激。毕竟懂得知恩图报是好事。

送出去的礼物被退了回来不要继续再送。

送礼物注意事项:

一、

一般讲,礼品太轻,意义不大,很容易让人误解为瞧不起他,尤其是对关系不算亲密的人,更是如此,而且如果礼太轻而想求别人办的事难度较大,成功的可能几乎为零。但是,礼物太贵重,又会使接受礼物的人有受贿之嫌,特别是对上级、同事更应注意。

二、赠送礼品间隔适宜

赠送礼品的时间间隔也很有讲究,过频过繁或间隔过长都不合适。赠送工艺礼品者可能手头宽裕,或求助心切,便时常大包小包地送上门去,有人以为这样大方,一定可以博得别人的好感,细想起来,其实不然。因为你以这样的频率赠送工艺礼品目的性太强。另外,礼尚往来,人家还必须还情于你。一般来说,以选择重要节日、喜庆、寿诞赠送工艺礼品为宜,赠送工艺礼品的既不显得突兀虚套,受礼的收着也心安理得,两全其美。

扩展资料:

送礼技巧:

1、送礼的目的。给领导送礼,除了逢年过节,平日生活中,也可以给领导送送礼。

2、送礼的时间。中秋节春节,每逢佳节倍思亲。这个时候还是应该去领导家坐坐的。

3、送礼的分量。这是个关键。如果你不求领导,只是平时的交际,那么不要送太重的礼物,不然让领导觉得收与不收难以抉择。

您真是一位两袖清风的好领导,连这点小礼物都不肯收,跟着您干,咱心里真踏实!

1礼品被领导退了回来可以这样说,您真是一位两袖清风的好领导,连这点小礼物都不肯收。

2补品被退回来可以这样说,您是不是看我最近身体有些弱,特意退回来给我补一补!

3表白的礼物被退回来了,可以这样说,呦,怎么要考验我我一定可以经得住时间的考验!

4领导退回礼品,还可以这样说,您瞧您,这点小礼物,都不收是不是不舍的让我花钱

一般是不会的,一部分的领导拒收礼物,是怕送礼者有什么其他的要求,对于领导的工作是不利的;也有可能是这个礼物比较贵重,所以才会拒收的。

大家在给领导送礼时,可以给领导选择一些比较实用的生活用品或者茶具等,切忌不能选择一些过于昂贵的物品,贵重物品看上去虽然很实用,不过会让领导感觉你的层次非常低。

送礼的起源

人们相互馈赠礼物,是人类社会生活中不可缺少的交往内容。中国人一向崇尚礼尚往来。《礼记·曲礼上》说:“礼尚往来,往而不来,非礼也,来而不往,亦非礼也。”

馈赠,是与其他一系列礼仪活动一同产生和发展起来的。我们知道,礼起源于远古时期的祭祀活动。在祭祀时,人们除了用规范的动作、虔诚的态度向神表示崇敬和敬畏外,还将自己最有价值、最能体现对神敬意的物品(即牺牲)奉献于神灵。

也许从那时起,在礼的含义中,就开始有了物质的成分和表现了。即礼可以以物的形式出现。关于礼物这个概念,还有人说它最初来源于古代战争中由于部落兼并而产生的“纳贡”,也就是被征服者定期向征服者送去食物、奴隶等,以表示对被征服者的服从和乞求征服者的庇护。

在人际关系中,礼物往往被视为一种表达感激和敬意的方式。然而,收礼和送礼都涉及一系列的社交礼仪和道德考量。在这种情况下,你面临一个棘手的问题,需要仔细考虑你的行动可能带来的后果。

首先,关于礼物被退回的情况,领导拒收礼物可能是出于多种原因。有可能是因为领导坚持原则,认为收礼不符合其职务身份;也可能是因为礼物并不符合领导的喜好或需要;或者是因为领导已经有了足够的类似物品,不需要更多的礼物。无论原因是什么,领导的决定都应当得到尊重。

然而,你面临的问题是,礼物被退回后,你该如何处理它。在这种情况下,将礼物直接交给领导可能不是最好的选择,因为这可能会让领导感到不舒服或尴尬。相反,将礼物隐蔽地交给领导,可以在维护领导尊严的同时,解决礼物的处理问题。

从道德角度来看,这种做法是合理的。你并没有试图从这一情况中获取任何个人利益,而是试图解决礼物处理的问题。此外,你也没有试图隐瞒礼物的来源或价值,因此没有欺骗的成分。

然而,这种做法也有一些潜在的风险。首先,如果你的行为被其他人误解,他们可能会认为你有一些不正当的动机或目的。例如,他们可能会认为你在试图讨好领导,或者认为你有其他私人目的。此外,如果你的行为被视为违反了公司或组织的规定,你可能会面临纪律处分。

最后,对于未来的类似情况,建议你在送礼前就了解领导的收礼政策和个人的收礼意愿。这可以帮助你避免在礼物被退回时面临尴尬和困难。同时,如果你的领导明确表示不接受礼物,那么尊重其决定并考虑寻找其他表达感激和敬意的方式。

总的来说,在这种情况下,你选择将礼物隐蔽地交给领导的做法是出于善意和尊重。然而,为了避免可能的误解或违规,未来在处理类似情况时,建议你提前了解相关的政策和规定。