
导读: 1、普通员工去老板家里吃饭带点什么好呢?2、给领导送礼物送什么好?3、中秋节给领导送礼,应该送什么礼物好?4、老公的领导生日请吃饭该准备什么礼物?5、第一次去领导家吃饭该带点什么6、给领导送礼送什么比较好?如果普通员工要去老板家里吃饭,最
- 1、普通员工去老板家里吃饭带点什么好呢?
- 2、给领导送礼物送什么好?
- 3、中秋节给领导送礼,应该送什么礼物好?
- 4、老公的领导生日请吃饭该准备什么礼物?
- 5、第一次去领导家吃饭该带点什么
- 6、给领导送礼送什么比较好?
如果普通员工要去老板家里吃饭,最好先了解老板的文化背景和喜好。以下是一些可能的礼物和建议:
1 鲜花:一束漂亮的鲜花是全球通用的礼物,可以表达你的感激和尊重。可以选择老板喜欢的花种或者随便一束鲜花。
2 食品:一些小点心或巧克力之类的食品也是不错的选择。可以选择老板喜欢的品牌或自己制作一些小点心。
3 酒:如果你知道老板喜欢喝酒,可以带上一瓶酒作为礼物。但要注意选择合适的品牌和类型,以免不合适。
4 文化用品:一些文化用品,如书籍、画作、文具等,也可以作为礼物。这可以表达你对文化的重视,也可以让老板感受到你的用心。
总之,礼物的选择应该是表达你的感激之情,而不是让老板觉得你是在行贿。所以选择礼物时要注意礼物的价值和适宜性。
1、超市购物卡,不会错,也不会突出。
2、大闸蟹卡,高端,一次过。
3、京东购物卡。品类多,麻烦。
送礼给那些对你来说有直接利害关系的人,怎么个送法,或什么时候送去,这里面大有学问。
在别人给你帮过忙之后,再将礼物送去,对方一定会认为你这样做是理所当然的。如果你从来未拜托人家帮忙,并将礼物煞有介事地送去,受礼者的想法就会不太一样。他肯定会记着你,一旦有事相求就会竭尽全力帮你。
事前送礼,有利于顺利地把事情办好,事后注意,有利于以后办事,而且也有利于巩固对方的关系。有些人求人办事,一旦发现求人帮忙的事有了眉目,便把人抛在一边,形同陌路之人。更有甚者,过河拆桥,卸磨杀驴,翻脸不认人,这样的做法是没有好处的。
大多数人都有一个弊病,用人前好话说尽,事成后,半句问候也不言,让人觉得世态炎凉,伤透了被求者的心,让他以后对登门相求者,不肯轻易应诺。因此求人办了事之后,即便你事先送了礼,也别忘了再道声谢,温暖一下他的心,这是结尾处最圆满的一笔。如果事前卑躬屈膝,事后旁若无人,将会堵死你以后的路。
无论是什么人都应该学会感激为你办事的人。事成后,找个时间去向为你提供帮助的人表示感谢。这种做法,会让当事人心里暖烘烘的。事成后登门致谢,不是无关紧要的一环,它对你的好处,是不言而喻的。
注意事情:
求人办事,送礼不能太直接,不能一开口就表明自己的真实目的,不能直接说想做件事,这样做效果肯定不会好,对方一般也不会接受你的礼物,得有个由头才好送,比如以对方的重要日子为时机,做到师出有名,名正言顺。
中秋给领导送礼品,月饼是少不了的,因为,月饼是中秋节的时节食品之一,也是中国的汉族传统美食之一。
送月饼当选 “稻香村”,“稻香村”是经国家认证的“中华老字号”, 是享誉中外的著名传统特色糕点品牌,稻香村以其悠久的历史超群的技艺和卓著的信誉,被誉为『糕点泰斗、饼业至尊』。稻香村月饼,秉承百年饼业精粹,以其独特的配方,优选 特级原料,融合现代先进技术,产品风味绝佳、品位一流,实乃中秋节馈赠、自奉之选。
“稻香村”月饼有好多品种,并且有精美的礼盒,其中一款叫“ 华彩国礼”,产品配置:双黄香莲1、台湾卤肉1、八珍福月1、奶油椰蓉1、红豆澄沙1、金栗秋月1、南瓜马蹄1、无花果蓉1、杏蓉2、细沙2、莲蓉1、荔枝1、蓝莓1、肉松1。兼备南北风味,包装精美,价格适中,实乃中秋节馈赠。
如果你想送礼物,以下是一些礼物的建议:
送花:如果你不确定领导喜欢什么礼物,可以考虑送一束花。选择鲜花要考虑花的花语和适合的颜色,比如康乃馨代表感激,白色百合代表纯洁。
礼品盒:礼品盒里可以包含一些小型的零食、茶叶、咖啡等食品,或者小型的文具、笔记本等小礼品,如果领导是女性,可以考虑包含一些化妆品小样。
礼品卡:如果你不确定领导喜欢什么,可以考虑购买礼品卡。礼品卡可以是一些餐厅、商场、网购平台的礼品卡,让领导自己去选择礼物。
不过,在送礼物之前,最好先和你的丈夫商量一下,以免出现礼物不合适的情况。同时,礼物不是最重要的,送一份贺卡或者一份诚挚的祝福也是一种很好的表达方式。
可根据以下五种情况来决定:
1、传统型:最最简单,也是最最常见的,送水果篮子,千万不要送一箱水果,因为如果,箱底有烂的水果怎么办,还影响他对你的看法列,你说是吧……
2、细心型:就如一楼所说,打听打听他的家人喜欢什么,或者看看他的孩子,如果是女孩子的话,你就送精致一点的艺术品,最好是可爱一点的,女孩子都喜欢这种东西,如果是男孩子,就送篮球、足球之类的。
3、特殊型:想搞特殊,就送点不一样的,就事前打听好你的同事们要送什么,然后你再选一个不一样类别的,反正就是一眼就看出来和别人不一样的东西。
4、霸王型:所谓的霸王型就是去吃霸王餐,什么玩意儿都不送……
5、祝福型:祝福在过年的时候是最少不了的,你哪怕过去什么都不送,一句新年好也是要说的,,我相信,美好的祝福比什么都贵重。
给领导送礼物的注意事项:
首先,送领导礼物要送就得送领导的真正喜好品,送到领导的心窝里去,嘴里表达的时候要注意,千万不要让领导觉得自己是在受贿,要表达出对领导的关心,尊敬。
送领导的礼物,无论怎么样,送礼要注重礼物和对方是否适合,同时也是否表达出你的诚意,也并不是越贵越好的。
你可以在待客九品根据你的需求一对一的定制一款适合你专属礼品,专属礼品不仅能体现出你对礼物的重视和态度的诚恳,而且如果你送不掉短时间内还是可以退掉给待客九品的,这样不仅庄重而且送不掉也不怕!
待客九品属于您的专属礼品定制,虽然名额较少,不容易订到,但是每一件都是用心之作!
送红包太俗了,送多了心疼,送少了拿不出手,还有被误认为行贿的可能,下策啊!人不熟,你送了人家都不会收!送点土特产或者茶叶都可以啊,又不会让领导有所忌讳,还能拉近一些关系,土特产简单点的就行,有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼,这个是比较有档次,比较高雅,并不会有太多忌讳的礼品
给领导送礼有哪些禁忌
送礼三不要
第一,不要送过于贵重的礼品。一般情况下,选择的礼品不要太贵,不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻,太轻的东西也较难表词达意。一般来说,礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适,这样价值的礼品不轻不重正好。
第二,不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢,最好趁着节日的喜庆,或者领导的寿宴行礼,忌讳唐突地送礼。不然,容易让领导对送礼动机产生怀疑,结果适得其反。
第三,不要送生活必需品。给领导送礼,注重的应是“礼”字,而不是“品”字。礼是代表心意,品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此,一般的生活必需品、耐用消费品,比如电饭锅,mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书,那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送,不失为好的礼品。
另外,如果有的领导确实比较注重实用性,比较喜欢一些耐用消费品的话,那么赠送的礼品最好送到家里,不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室,容易引起别人的猜疑,引来不必要的麻烦,影响也不好
记者在采访中发现,确实有不少员工因为这样那样的原因,送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表,但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢?
礼意久久送礼网刘先生解释说,有的领导处事相对谨慎,对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收,在这样的情况下,对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物,例如祝福卡等来表示感谢。
但如果领导只是拒收了你的礼品,那是怎么回事呢?员工该怎么做呢?首先,向领导诚恳地解释自己的礼品来源,以及自己的送礼目的。其次,如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话,可以先给身边的同事分发一些,然后对领导说,部门的同事每人都品尝过了,领导作为集体的一份子,也应该再拿一些。
如果在这样的情况下,领导还是拒绝接收员工礼品,意味着什么呢?显然,领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出,向领导汇报一下近期的工作表现以及想法,并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后,并进行反省。一段时间后,可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现,向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话,可以邀请领导吃饭,以表示感谢,也能较好地修复与领导的关系。
处理好人际关系,是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙,断送了自己的职业生涯,甚至连累其他人,这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。















,调整下工作,怎么知道对方要不要啊?谢谢.jpg)




.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)


.jpg)
.jpg)

.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)