过年了，要给领导送点礼吗？

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过年了，要给领导送点礼吗？,第1张

过年了，要给领导送点礼吗？
导读：也可以。过年的时候，一般作为单位的员工，还是要到领导家去拜访一下，给领导送些过年的礼品，如果送加油卡那么也是一种礼品，只能只要能表达你的心意就可以。领导管理。“火车跑得快，全靠车头带。”一个团队，没有主心骨不行。一个家庭搞得好不好，一个单位

也可以。过年的时候，一般作为单位的员工，还是要到领导家去拜访一下，给领导送些过年的礼品，如果送加油卡那么也是一种礼品，只能只要能表达你的心意就可以。

领导管理。

“火车跑得快，全靠车头带。”一个团队，没有主心骨不行。一个家庭搞得好不好，一个单位是热火朝天还是冷冷清清，一把手负主要责任。我们每个人，即便不会走上领导岗位，也都会从父母的孩子成长为孩子的父母，都会成为某一领域的专家骨干。当你开始说了算的时候，应该如何主导团队的事情？如何处理团队的关系？一把手可以为所欲为吗？

第一，一把手应该对大事充满敬畏。具体来说，就是不轻易开口，一旦开口就一定要做到。“战战兢兢，如临深渊，如履薄冰”，这是一把手应该有的态度，因为决策者的每一个决定，动用的是集体的资源，影响的是集体的利益，不可以不慎重。另一方面，决策的执行情况将直接影响一把手的威信和决策的效果。正所谓“一分部署，九分落实”，没有落实，法律就是纸上的文字，规矩就是断了电的高压线。前有孙武杀宠姬练兵，后有商鞅徙木立信，现有的“勿谓言之不预”，一把手言出必行，才有众人令行禁止。“信”是一个组织存在的基础，是秩序的基石。

第二，一把手应该节省人力物力财力，节俭地使用力量。任何时候，任何组织，资源都是有限的，不能够无限制的予取予夺，特别是对于管事管钱的一把手来说。如果一个家庭，追求声色犬马、贪图享乐，那就离破败不远了；穷兵黩武、穷奢极欲，那也离灭亡不远了。“历览前贤国与家，成由勤俭破由奢。”历史总是一遍一遍地重演。对于掌握资源使用的一把手来说，好钢要用在刀刃上，资源要用在对一家人最重要的事情上。家人的健康、幸福远远重于个人的享乐、炫耀。

第三点，一把手做事情应该讲究时机，智慧地使用力量。什么是讲究时机呢？以前人们都是种田为生，到了时候就要播种，到了时候就要收割，这就是农时。错过了播种时间，再种下去种子就不能成活，这一年的地就荒废了；错过了收割的时间，谷子就烂在地里，人们就要挨饿。不管是征人修长城，还是修宫殿，修水利设施，都不能与农时相违背，因为这损害了人们的利益，让人饿肚子。时代变了，但是道理没有变。每个人都会有婚丧嫁娶，每个人都会有难处痛点，智慧的一把手懂得把握时机，懂得在合适的时候，让合适的人做合适的事情。

总而言之，每个人都会在某个领域成为一把手。一把手可不好当。

我觉得不妥，因为逢年过节都是送礼，没听说过送购物卡的，就算有事买瓶酒送条烟提几箱饮料也比送这个要好些吧，如果是我就会用这张购物卡买来的实在的东西在送给别人，好都好看些，你说是不是

要下重手，因为这是表现自己识时务的机会！况且你今后的升迁还要仰仗他老人家呢！

以在下的经验来看，送三个月的工资较为合适，两个月不行，不吉利，如果只送一个月的，呵呵，那你惨了，领导可能会想了：妈的！原来我在这小子心中就值2000块啊！？

另外卡要买1000元的，因为领导也需要往上往左右送礼礼呀，买整的不方便拆分。

去办公室去家里都没问题，在下通常都送家里去，这样安全一些。说一些祝福的话表忠心的话即可，时间在5分钟以内，需要注意的是千万别说和这次升职有关的话，也别说希望领导今后多多照顾提拔，不然折成行贿了，明白吗？除非领导刻意问。否则说几句意思到了就撤吧。

如果领导不在家，也没关系，东西给领导夫人一样可以，别忘了留下大名。

在职场当中，送礼是一件相当敏感的话题，送的好了加官进爵；送不好了砸了自己的饭碗同时，你的领导饭碗也要被你砸了。作为一名长期做兼职合规培训的内部讲师，我也算是比较了解一些职场送礼的后果和结果，也曾耳闻一部分人因为送礼“飞黄腾达”，也曾见过许多人因为受力身陷囹圄。

仅是路人观点

TOP1 中秋送礼先搞清楚为什么而送

职场上确实存在一种某种利益纽带下的交易，有时候面对形势我们也会选择抄近道，这时候好像送礼就很有必要，因为一部分领导确实吃这一套。但是，是不是节假日随便的一个问候就要送礼或者说送购物卡呢？显然不是，我们送礼需要根据自己所要达到的目的来定，选出合适的方法。

TOP2 为了表示谢意或者感恩，想在中秋表达心意，购物卡并不是最好的选择

某种意义上讲，送购物卡确实省事，对方想买什么就买什么，但是它也有弊端就是少了小气，多了我们拿出来感觉亏。再者，直接送购物卡等同于行贿，数额达到标准时很容易出现意外。表达方式由更好的选择，送等同价值的“特产”就是其中之一。我们可以送烟酒、养生的补品等等，反正到时候“无中生友”，某个朋友寄过来的东西，自己有很多，正好带给领导一份孝敬。特产、吃的喝的，这类的礼物不容易引起误会，尤其是没有明面上体现价值时，双方都不会感到尴尬。送购物卡有一个坏处，送了以后让你领导有了期望，结果金额还没达到他想象的额度，可能还会给你一个差评，觉得你小气。

根据个人情况决定。

一种是不送礼物的:在工作中大家都是工作关系,虽然你是上级,但我靠自身能力完成任务,踏实工作,只要我不去得罪领导,但也没必要去讨好领导。另一种是主张要送礼。无论是元旦还是过年送礼给领导，只要心意到了就可以。

送礼，传统意义上都是送些实物的东西。送礼是普遍存在的社会现象，它存在于人类社会的各个时期、各个地区。一件理想的礼品对赠送者和接受者来说，都能表达出某种特殊的愿望。