送比较年轻的女领导，送什么样？

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送比较年轻的女领导，送什么样？,第1张

送比较年轻的女领导，送什么样？
导读：        选择一些日常用到的消耗品就好。        送礼无非两个目的，要么有求于人，要么增进感情。        如果你要是有求于人的那种，那么礼物自然不能轻了，不下重本办不成事。如果只是增进感情，那么就没必要太贵重，日常用的到的

        选择一些日常用到的消耗品就好。

        送礼无非两个目的，要么有求于人，要么增进感情。

        如果你要是有求于人的那种，那么礼物自然不能轻了，不下重本办不成事。如果只是增进感情，那么就没必要太贵重，日常用的到的消耗品最佳。

        因为你送礼的目标是女领导，而且还非常年轻，所以包包化妆品一列直接PASS，不用考虑，送的不合人家的品味反而坏事，礼物白送不说还惹人反感。

        所以我的建议1：茶叶。

        

茶叶

        现在领导们都是比较在意养生这方面的，所以办公室必备一套茶具，不管是日常自己喝还是来了客人商讨事情，喝茶这件事就避免不了的，所以买上一罐千元以内的茶叶送给领导就非常合适了，毕竟不用她出去再买，又消耗的很快，这个肯定是符合她心意的小礼物之一，你在她手底下办事，哪怕出了点小问题，她也会照顾你一下没那么容易发作了。

        建议2：咖啡。

        

咖啡

        现在公司想要生存发展，那必须的通过努力工作才行，员工都在加班，身为领导这个加班加点也是常事，咖啡就是一个很好的提神饮品，如果领导有咖啡研磨机那就买咖啡豆，如果没有，可以选择速溶的或者咖啡豆研磨好，这样方便使用，所以咖啡也是一个很好的礼物，选择它没什么错误的，日常消耗品，也不用买的特别贵重，千元以内为佳。

        咱们送的是礼，其实也是人情，礼尚往来是中国人的传统，你敬他一尺她还你一丈，送领导一点小礼物，可以适当的给你自己的工作增加一些便利，但是大是大非面前，也别怪领导不讲情面，毕竟她也只是高级员工。

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送女领导高级美妆礼物

给女领导送生日礼物自然不能显得小气，送她高级美妆产品，展现完美女性魅力。

来自法国的纪梵希是美妆大牌，这款星空彩妆礼盒，小羊皮管身的口红色泽浓郁饱和，持续锁色。搭配心无禁忌香水，曼妙香气，增添优雅气质。

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送女领导按摩仪

女性身体本就娇弱再加上巨大的工作压力，身体一定消化不了。

送女领导按摩仪做生日礼物，希望她能照顾好自己的健康。

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端午节的前两天，晚上我刚从江边散步回来，就接到了粉丝的电话，接通后粉丝在电话里说道：金老师，我刚刚参加工作不久，我和单位的主要领导不怎么熟悉，请问在这种情况下，过几天就端午节了，请问我需要给主要领导送礼吗？

粉丝说完后，我想了想对粉丝说道：送礼和收礼之间必须要有信任的基础，没有信任作为纽带，不仅达不到拉近关系的效果，反而还会适得其反，你刚到单位不久，首先需要提高自己的业务和为人处世的能力，以此作为支撑，让领导了解你、信任你，然后你才能另有所图。如果你刚到单位，你就给主要领导送礼，没有信任基础作为纽带，很容易给领导留下精于世故、溜须拍马的印象，反而不利于个人的发展，所以金锋不建议你向主要领导送礼，而是这样做：

一、加强请示汇报。你刚来单位不久，干什么事情必须要请示汇报，一是请示汇报是对领导的尊重，二是请领导把关、避免自己犯错误，三是在领导的把关中，能了解工作、单位的很多业务，对提高自己的业务能力很有好处，所以刚来单位千万不能闭门造车。

具体说词：科长，按照您的要求，我已经把某某工作完成了，你经验丰富、见多识广，我怕达不到您的要求，请您费心把把关、审阅一下，如果有什么不妥的地方，我一定按照你的要求修改到位。

二、送礼给老员工。每个科室都有能力强、威望高的老员工，他们不仅精通人情世故，而且业务能力也很突出，你刚来单位什么都不懂，你必须要向老员工学习，学习他们的业务处理能力，学习他们的沟通技巧，只有这样你才能少走弯路，以最快的速度在科室站稳脚跟。

具体说词：张哥，我今天到水果批发市场，多买了几箱新鲜水果，送给您尝尝鲜，我刚来单位什么都不懂，你在单位资历老、威望高，是科室的定海神针，以后我有什么地方做得不到位，还希望张哥多批评指正，张哥你有用到我的地方，您尽管说话，我一定把你交代的事情做好。

三、送给直属领导。每个科室都有负责人，你刚到单位不久，很多方面都不熟悉，科室负责人多照顾你一点，你不仅能学到东西，还能少走不少弯路，要是科室负责人多推荐你，在领导面前多表扬你，那你自然能在领导心中留下好印象，这对你的成长是十分有利的。

具体说词：科长，我刚来单位不久，感谢你这段时间以来对我的关照，在您的领导下，我学到了很多东西，马上就端午节了，这是我的一点心意，也不值什么钱，还请科长赏脸收下，在以后的工作中，只要您一声吩咐，我坚决落实到位，绝不辜负您的信任。

说完上面三点后，我总结说道：你刚来单位不久，你和主要领导不熟悉、没有信任感，你的东西主要领导是不敢收的，主要领导只接受安全的票子，不接受危险的炸弹，你刚来单位这样做，会让主要领导起疑心，反而不落好，婊子都要立牌坊，更何况收礼的人呢？

我说完后，粉丝苦笑了一下，说道：听君一席话，胜读十年书，我听后受益匪浅，你讲的这3条面面俱到、非常实用，我决定按照你说的做，给老员工、科长每人准备500元的水果票，明天上班我就送给他们，我要是像你一样会说话、会办事、会做人，那该多好啊！

我笑了笑，偷偷地对粉丝说道：不用谢我，我推荐你看看金锋的《职场避坑指南》（淘宝有售），或者学学金锋的《人情世故1000问》课程，书籍和课程干货满满，有大谋略，也有小技巧，详细讲解了如何服务领导？如何汇报工作？如何攀附领导？如何夸奖领导？如何替领导打圆场？如何给领导送礼等内容， 保证你看了会说话、会办事、会做人，用最小的付出换取最大的回报。