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导读： 1、不建议给老板送水杯； 2、可以选择一只好的钢笔作为礼物送给老板，也非常适合。因为对于老板来讲，经常都会用到钢笔，而且，好的钢笔也象征着不平凡的身份。相信老板对于这样的礼物同样会爱不释手。在给老板选择礼物
1、不建议给老板送水杯；
2、可以选择一只好的钢笔作为礼物送给老板，也非常适合。因为对于老板来讲，经常都会用到钢笔，而且，好的钢笔也象征着不平凡的身份。相信老板对于这样的礼物同样会爱不释手。在给老板选择礼物的时候，大家也可以考虑一下各个地方的特产。送特产不仅很走心，而且也非常有意义。一般特产都来之不易，因此，当老板收到礼物时，同样也会由衷的感到高兴。所以这是非常适合送给老板的一种礼物。
三大忌讳是公开送礼、在领导面前讲送礼的事情、送钱。
1、公开送礼
所谓公开送礼，就是指当着很多人的面，把礼物送给领导，这种送礼的方式是最忌讳的，这种礼物基本上领导都不收。原因很简单，公开接受别人的礼物，会给领导带来负面影响，不利于领导开展工作。
2、在领导面前讲送礼的事情
有的人送礼给领导后，担心领导忘记送礼给领导，偶尔会在领导面前提及送礼给领导这件事。殊不知，这只会让领导反感。
领导接受你的礼物后，表面上领导没说什么，但是，领导心里有数，他们会在适当的时机帮助你的。而你这么一说，领导反而觉得你给他难堪，那就再也不理会你了。
3、送钱
一旦你给领导送钱，那就有可能导致领导违纪甚至是犯罪。因此，送钱给领导不是感谢领导，而是害了领导。一旦送礼变成送钱，那送礼的性质就变样了。你已经不是在送礼给领导了，而有可能变成了行贿受贿了。因此，送钱也是一大忌讳。
适合给领导送的礼物
1、酒、茶、茶具
给领导送礼，要投其所好。如果领导喜欢喝茶，就送份好茶或精美的茶具；如果领导喜欢喝酒，就买两瓶好酒送去。这些也是比较常见的送礼选项，绝对不会触雷。
2、藏品
送礼最重要的一个人情，而且也是为了表达一下对老板的感谢。而送礼的人可以送一些中高档的礼品，而且有文化内涵的。比如字画、摆件等。
杯子又叫杯具，在民间流传着送杯子就是送悲剧（杯具）的意思，但是这种说法是错误的，虽然送有一些忌讳，但是杯子等于悲剧的说法却是不正确的。一般杯子送人有以下几种忌讳：爱人之间应成双成对，送给长辈应注意好图案寓意，尽量不要给晚辈送杯子。
杯子送人有忌讳吗
送礼在中国一直都是一件大事，如何送礼已经成为了一种学问。在民间有很多有关送礼的习俗，比如送礼不能送钟表，否则就是送终，或送礼不能送杯子，否则就是悲剧等等，但是这些说法真的正确吗？答案自然是否定的，杯子是贴身之物，虽然不能随便送，但也不是不能送，只要注意好相关的忌讳就行了。
杯子送人有忌讳吗
杯子送人是有忌讳的，因为杯子本身就是贴身之物，一般都是亲密的人，或尊敬的人才会选择送杯子，比如送给爱人、送给朋友、送给长辈等等，但是我们在送杯子的同时也要注意好相关的忌讳才行。
1、爱人之间应成双成对：对于爱人来说，杯子这种贴身之物最好还是成双成对的送，这样才能够体现出两个人之间更加密切的感情。
2、送给长辈应注意好图案寓意：给长辈送杯子是为了表达出我们的崇敬，所以要选择那些质量较好、图案寓意较为深远的杯子。
3、尽量不要给晚辈送杯子：当我们在给不同的对象进行送杯子的时候是要注意好辈分的，如果是晚辈，那么我们最好不要送杯子这种贴身之物，最好送一些他们实用或喜爱的东西。
送杯子就是悲剧的意思吗
在民间一直都力流传着杯子就是悲剧的意思，所以送杯子也就是送悲剧，但是这种说法是错误的。杯子的确不能乱送，因为这是贴身之物，很容易会让人误会，但是这也不意味着杯子不能送，只要注意好分寸尺度，那么我们就可以送杯子，尤其是情侣之间送杯子反而能增进他们的感情。
尽量不要送领导杯子，因为杯子有“悲剧”的意思。
在我国很多地方都认为赠送杯子是一件不吉利的事情。因为杯子属于杯具，是悲剧的谐音。其实我们大可不必这样考虑，因为杯子是每个人每天都会使用的物品，赠送杯子通常是感情比较亲密的人之间才会选择的，所以说赠送杯子不但不代表悲剧，反而还会增进彼此之间的感情。
可以送给领导保温杯，其实这个含义就是你讨好领导的一种含义。送给领导保温杯，就是想让领导高兴，这也是祝贺领导能够财源滚滚，事业上升的意思。
送领导紫砂杯有以下几个寓意：
1 紫砂杯代表着一种尊敬和重视的寓意。
2 紫砂杯在中国茶道上有着重要的地位，是品茶文化的象征之物，非常适合送给领导这种有身份有内涵的成功人士。
3 紫砂杯因为其材质和工艺的特殊性，可以用来泡茶，同时也可以用来品味茶语人生，是送给领导这种茶艺爱好者和品茶人士的绝佳选择。
4 紫砂杯的造型和图案也有着吉祥、富贵、福寿双全的美好寓意，可以代表着对领导事业顺利、财运亨通、健康长寿的美好祝愿。
总之，送领导紫砂杯是一种表达尊敬和重视的方式，同时也可以传递出对领导事业顺利、身体健康、生活幸福的美好祝愿。
第一，不要送过于贵重的礼品。选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。
第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。
第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。
因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。
扩展资料：
1、不能送钱包
朋友过生日选择钱包当礼物的人也有很多，但是送钱包就等于把自己的钱库送给了别人，所以也会让自己的财运不佳，导致漏财。
所以想送钱包的朋友们，不妨选择其他一些好的礼物，避开这些送礼上的禁忌。如果是恋人送钱包是没有问题的，因为通常恋人之间都会意气相投，所以也就不存在漏财的现象了。
2、禁选有害礼品
有一些东西，会对人们工作、学习、生活以及身体健康、家庭幸福有害。比如：香烟、烈酒、赌具以及庸俗低级的书刊、音像制品等。送这类礼物，或许能够投其所好，但难免会有存心害人的嫌疑。
3、不能送菊花
白色的菊花大部分用于葬礼，传说菊花的花瓣不会凋零，因此就表示逝去的亲人永远活在心中。后来人工培育的菊花在春天也有了，人们就习惯用菊花在春天给故人扫墓。
4、不送蜡烛、手帕、毛巾
蜡烛是祭祀亡人用的;而手帕和毛巾这两样物品时常会被用在告别式中，做为回赠吊唁者致赠奠仪后的回礼，又叫〝答纸礼〞，兼具告别或永别之意，做为礼物易有负面联想。
第一，有用的礼物不如无用的礼物。建议你不要送实用性太强的东西，例如衣服、香水、背包等，除非你对自己的品味有绝对的把握。这些东西人人都有很多，如果不够出彩的话很容易淹没在他众多的日用品里。如果他不认同你的品味，搞不好还会给他留下一个“俗人”的不良印象。
送礼最好是送“四不掉”的东西，即：吃不掉，用不掉，送不掉，扔不掉。这样的礼物最适合表达心意，也最容易让收礼的人产生愉悦之感，从而对你感激倍增并久久难以忘怀。从接受礼物的人的角度来讲，对他们有用的东西并不一定是能让他们高兴的东西，而从赠礼人的角度讲。送礼的目的不是要给接受礼物的人带来多大的实用价值，而是要让他们感激你，记得你。
第二，独一无二的、有创意的、有个性的礼物更佳。这样的礼物不仅能够给收礼物的人一份惊喜和感动，而且也能让他感受到你花了很多心思、很多精力给他准备这份礼物，送礼物的目的正在于此。
从这个角度来讲，个性的手工艺品是不错的选择。比如按人物的照片用软陶制作的个性卡通塑像，就受到时尚一族的欢迎。其优点是独一无二、可以永久保存、可以用水清洗。但价格在300至400元左右，且需要有该人物清晰的照片，并需要至少提前一星期预定。比外还有个性漫画肖像、个性水晶像、个性拼图、个性腕表、个性项链、个性T恤、个性杯子等等。
第三，大中之小不如小中之大。也就是说，送礼物的时候，在一个不太昂贵的礼物类别中选择一个比较贵的礼物，要比在一个比较昂贵的礼物类别里选一个比较便宜的礼物收到的效果更好。
第四，说要的不如想要的。其实送礼的目的，并不应该是使礼的人得到最大的效用，而是为了自己的地位在收礼人的心目中得到最大程度的提高。所以，你应该把人们想买却舍不得买的东西，或者想买却不好意思买的东西，送给别人或者作为奖励。
第五，有选择不如没选择。送礼不该给出选择，虽然人们会选择能给他们带来最大效应的礼品，但很多时候，这种选择并不能给他们带来最大程度的满足。在有些情况下，选择还会带来负面效应。当几件礼物的优劣差异不大时，单独给任何一种东西，都比让别人在两种甚至几种东西里选一样，得到的满足感更大。不要在送礼的时候，把患得患失也送给别人。
