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导读：实际上，送礼是一种重要的情感表达手段，我们通过送礼的方式与他人建立感情，跟敌人化解矛盾，同朋友增进友谊。中国是人情社会、关系社会，我们逢年过节，送送礼不一定是为了求人办事，主要是为了保持长期的感情联络。因此，小伙伴们千万别有学生思维。别觉得
实际上，送礼是一种重要的情感表达手段，我们通过送礼的方式与他人建立感情，跟敌人化解矛盾，同朋友增进友谊。
中国是人情社会、关系社会，我们逢年过节，送送礼不一定是为了求人办事，主要是为了保持长期的感情联络。
因此，小伙伴们千万别有学生思维。
别觉得难以为情，也别看不起。
那些在工作上处处碰壁，又只能怨天尤人的，其实是自己还太过稚嫩。
当然，至于要不要送，得根据互相之间的关系，领导级别，企业风气等等来分析。最典型的错误做法就是，平时很少跟大领导接触，甚至互相见面领导都不认识你，自己表现不积极，贸贸然提着两条中华烟就过去。
2
、送什么礼
求人办事也好，联络感情也好，既然是要送礼了，不管对方态度怎么样，我们礼物肯定要提前准备好。
可能有些人马上会想到烟酒茶这些比较常见的东西，我这里再提两个，大家可以根据送礼对象的特点喜好、关系亲疏来选择，灵活处理。
提醒：一切的前提，不要违规！
（1）精美包装的土特产
现在市面上各大超市能买到的东西很多，不过大家最偏爱的还是纯天然、无污染的健康食品。
因此，如果你能送一些源于大自然，带有乡土滋味的地方特产，别人会觉得有特色，容易得到他们的喜爱，另一方面也会知道你有诚意，回趟家还能惦记。
不过要注意的是，这种地方特产一定要是真正当地独有的土特产，别是什么普通的超市商场就能买到的东西，否则就失去了其稀缺性。
另外的话，这种土特产如果能够带有一定的保健功效会更好。
这种对于和领导建立长期联络的感情特别有用，别人接受了也没什么压力。
像我做市场经营的，时间长了，感情到位，消息也就灵通了。
但是你想马上求人办事，得选择下面这种。
（2）稍微贵重的，超过别人预期的东西
求人办事，在目前这种高压态势下，千万要注意底线，而且自己也得适当降低预期，那种说求人家给你安排个事业单位工作、给你点资源之类的，基本上没效果。有效果的人也不用看我这个了。
我们往往需要求人办事的都是一些业务流程上的小事，比如人事上能够给你推荐一下，消息上提前给你透露点风声。
这类事情对方的决策成本不高，也就是顺水推舟而已，互相给个面子事情就办完了，既没什么难度，也不会冒什么大的风险，心里能踏实。
不过既然是求人办事，替你办事的人也得有足够的利可图才行，毕竟是个价值交换的过程。
最好是能够送出高于办事人预期的东西，别人期待是1，你给出2，办事效果自然也会有惊喜。
而且要送就一次性送到位，不然没什么效果。
3
送礼过后怎么做？
很多人以为我们送完礼之后，别以为就万事大吉了。
那可不行，送礼过后想要有进一步的机会，还得靠后面的沟通。而且也不能有临时抱佛脚或急于求成的心态。
送礼之后，关系比以前亲近了，你就可以多和人家沟通交流，加深了解，加强彼此信任才有机会。
如果是求人办事，对方答应你之后，不要天天催，搞得好像别人不办事一样。
即使对方真的没帮你把事情办成了，你也要给对方台阶下，更不能说出去给别人听。
留条路，日后好办事。
关于送礼这事，该给谁，该送什么，平时好好计划一下，以免到时瞎抓。
但是，不管怎么送礼，功夫还在平时。你平时表现就很懒散不负责，也缺乏和他人交流，那再怎么送礼，都没有用，相反，还会让人产生厌恶感。
平步青云不靠送礼，靠的是时间和实力的积累。
赠送礼品应考虑具体情况和场合。一般在赴私人家宴时，应为女主人带些小礼品，如花束、水果、土特产等。有小孩的，可送玩具、糖果。应邀参加婚礼，除艺术装饰品外，还可赠送花束及实用物品，新年、圣诞节时，一般可送日历、酒、茶、糖果、烟等。
第一：目的明确。不管是联络感情还是增进好感，但目的一定要明确。
第二：礼物内容要投其所好。让送领导喜欢的礼物，要花点心思。领导一眼就看出你是花了心思的，而不是随随便便拿来的礼盒敷衍了事。要送到心坎上就要知道领导在某方面的喜好，这样送起来就不难了。当然如果你不了解情况的话，也可以送上你自己喜好的东西，与领导共同分享礼物应该也是一件不错的事情。不如自己精心制作的东西，这些礼品是比较通用的，如字画等。加深感情是最为重要的，让对方感觉到你的心意，这样更让人感动。这样看来送礼物应该是件很容易的事情啦！
比如说爱美的女领导，送美容美发卡、健身卡类的东西比较对胃口；博学的领导，送一本他喜欢的、畅销的书籍、一张曼妙的音乐CD或者两张音乐会门票，都体现出你送礼的品味不俗；年长的领导，一束鲜花夹上一张写着祝福的卡片就是不错的选择哟；年轻的领导，富有民族风情的摆设，看上去很有情调，最重要的是你的腰包又能承受得了。
第三：礼物不要过于贵重。礼物千万不好过于贵重，我们只是为了增进感情而已，礼品的贵重不是很重要。礼轻情意重就是这个道理。
第四：选择合适的时间和场合。现在合适时机是至关重要的。当你送丧礼物时，千万注意别人让自己和在场的人感到难堪。清晨上班前或下午下班后比较合适。把礼物放在领导的桌子上比较稳妥。
第五：礼物价格建议。礼物的价格最好在100元到200元之间最受员工欢迎，同时也是领导最容易接受的价格范围。超过千元的礼物则是极为少数。最好的不一定是最贵的。一二百元的礼物不会让领导有什么欠妥的感觉。之间的感情重于礼物本身，反之则显得会唐突。
如果你已经决定给领导送礼，那就应该根据上司的需要及个人喜好，选择不同寻常的礼物。不管你是主动想给领导送礼，还是被动地必须给领导送礼，有一个关键的原则要把握，那就是古人说的：己所不欲，勿施于人。所以提醒你，千万不要把自己不喜欢的东西当作礼物送给别人。
送领导礼物列举如下：
1、第一种礼物：送吉祥物。
这一类的礼物其实范围非常广，很多的东西都可以被称为吉祥物。你就可以根据不同的地区文化，地区风俗，和在平日观察领导的爱好，以及根据不同节日的定义，有选择性地给领导赠送礼物。一般情况下，领导都不会拒绝。
2、第二种礼物：领导会用到的物品。
尽量送一些领导常用到的，实用的物品。比如某些领导喜欢鲜花，然后你可以送他一束鲜花或者保存很久的干花。有的领导爱茶道，那么你可以送他一瓶好茶，或者送他一些茶具。总之，针对领导的喜好，投其所好，总是没错的。
3、第三种礼物：送适用家人的。
如果你不清楚领导的喜好，那么对于领导的家室，你总会在工作里了解一二吧？这个时候，你就可以从领导的家人那里下手。送给领导家里人一些实际的礼物。比如家里有老人的话，可以送一些养生的物品，家里有小孩子的话，就可以考虑一些儿童类的读物。
领导送礼话术套路：
1、礼物是送给家里人的。
为了避免领导有压力或者尴尬，可以说：“这个不用客气，我这是给孩子买的，或是给老人买的，和你没关系，就是不办事，我过来也要给他们顺手带点东西。”领导如果直接收礼，会让人感觉没见过大世面一样。用给第三方的话术，就让彼此都不尴尬。
2、礼物是朋友送的。
是这么回事，前段时间帮了一个代理商的忙，他给我端来这么一箱子酒，我这人滴酒不沾，但我听说您好喝这两口，这不我就端来给您尝尝吗！
3、请对方帮忙推销。
给领导送水果：“我有个同学包了几个山头种水果，这个就是他家种的。他寄过来几箱，请我帮忙给推销，领导你也尝尝，好吃的话也帮他传传口碑就行了。”明明是给领导送水果，这么一说就变成让领导帮忙了。
4、假借礼品是弥补损失。
“领导给我办事，都已经费心了，还能让你破费吗，这些你都先拿着，以后不够，我再给。”这样的话，是预设领导办事一定有损失，这些钱是为了弥补损失的，不是为了让领导盈利的，所以也就不要推辞了。这样领导是以避免损失的借口，把这些礼给收了。
