
导读:自古以来,中国就被誉为礼仪之邦。泱泱中华,以礼为先,仁义礼智信,乃炎黄子孙遵循的古圣之道。而礼作为人际交往之本,便随着历史的更替沿袭至今。我们讲礼轻情意重,礼不在多,而在于送的人是否真诚,还有送礼之人是否懂得世故情理,是否会送礼。很多人讲礼
自古以来,中国就被誉为礼仪之邦。泱泱中华,以礼为先,仁义礼智信,乃炎黄子孙遵循的古圣之道。而礼作为人际交往之本,便随着历史的更替沿袭至今。
我们讲礼轻情意重,礼不在多,而在于送的人是否真诚,还有送礼之人是否懂得世故情理,是否会送礼。很多人讲礼多人不怪,逢年过节,逢人见面,托人办事这些都少不了送礼。
可以说,送礼也是一门社会学问,里面讲究可谓不少,送什么、送给谁、怎么送,如果不细加思索,送礼也未必能见效果,甚至可能适得其反,礼没送出去还得罪人的情况比比皆是。
那么身在职场,关于送礼的忌讳你到底知多少?今天恰逢国庆前夕,我们一起来聊聊送礼这件事。
1、选礼品要投其所好中秋嘛,月饼是一定要送的,但是大家都送月饼,只送月饼不送其他东西的话,就显得很敷衍了。我们要想想除了月饼还送什么比较有差异化、能让领导对你印象深刻。
首先我们可以通过平时对领导的了解,找到他的爱好,主动提供与他爱好相关的礼物。比如领导喜欢喝茶,我们可以送点茶叶、茶具之类的东西。
其次,如果你的领导没什么爱好,或者爱好的东西你送不起(跑车啥的),那我们可以选择一些看起来很“高大上”的礼物,比如书法、字画、红酒等,既显得用心,又拿得出手。
2、不要送不喜欢送礼的领导老领导退休了,来了一个新领导。因为和老领导关系很不好,老C想借着这次机会搭上新领导的船。于是就找了一个机会,带着礼物到了新领导的家里。
结果新领导非常愤怒,把老C给赶了出来,还痛骂了老C一顿。这还不算完,在之后的员工会议上,新领导拿这个事情做反面教材说事,更是当场点名批评老C。
老C自觉在这个公司干不下去了,于是就辞职了。职场中,很忌讳拍马屁拍到马腿的上,的确有些人油盐不进、为人很正。
也可以说这种领导,很爱惜自己的羽毛。如果,遇到这样的领导,明知道不是个会收礼的人,还去送礼,那就是自己作死了。
这个时候,最好的办法就是,本本分分地把工作做好就行了。
3、送客户礼物最重要的是有亮点如果随处可见随便买买,那所有人送的一样,又怎么能体现公司对客户的关注和用心呢?
送客户要首选公司统一定制的专属礼品,比如印有公司logo和祝福语的日历,瓷器,食品套盒,和具有收藏价值的艺术品等等。
这些礼物会让客户觉得你很用心而且品味不俗,最关键的是公司定制礼品有效的输出了企业文化,再加上精心设计,可以树立良好的公司形象,增强其合作信心。
如果公司没有定制礼品怎么办?
不管是家人还是朋友,在适当的时候赠送礼物,都是增加感情的好机会。送礼物就是要别出心裁,让别人记住你的好。
1、送礼物时要考虑领导的爱好,投其所好是最好的,不可盲目的送礼,如果你送字画,可是他就是不喜欢字画,那只会起到相反的效果,说不定还会讨厌你
2、送领导的礼物要不失面子,你可以送一些带一些复古,却又很时尚的、精致的礼物,像甲骨文象棋、骨瓷茶具、丝绸鼠标垫等,都是很高雅的礼品;
3、给爱美的女性领导,可以考虑送些国际化妆品、珍珠项链、美容养颜石榴石手链、香水等,都是女士不可缺少的哦,女性爱美是天性;
4、送领导礼物,也可以考虑从领导的家人入手,如果家里有小孩,可以送些小孩喜欢的礼物,或者给领导家人送礼,领导家人喜欢高兴了,领导自然而也会高兴了,还会记住你的用心,
希望能够帮到你,祝你工作顺利!
领导退休了,有必要给他送礼吗?其实,这是一个人情问题,不要有什么利益考量。
如果不掺杂个人利益,领导退休与否跟你没有任何关系,你一不想当官,二不想发财,给他送礼当然没有必要。但是,如果领导在位的时候帮过你,比如你是他提拔起来的,或者是他在你的工作调动、子女入学、学历职称或其他你力不能及的重要事情上,替你说过话,或直接帮过忙,这时,无论人家退休不退休,过年的时候,你都要去拜拜年。这既是人情往来,更是做人之道。
很多人非常势利,不懂感恩。领导在台上的时候,极尽巴结之能是,逢年过节必去领导家拜年,终于如愿以偿得到提拔重用。可是,当领导退休以后,觉得领导没有利用价值了,就开始过河拆桥,过年不再登门,甚至连个电话也不打一个。殊不知,这是非常短视的行为。很多老领导,虽然退休,但是影响力还在。单位的接班人大都是他们在台上的时候精心培养出来的,他们说句话还是很有分量的。一旦对你的人品嗤之以鼻,不定什么时候就在新领导面前奏你一本。一个不懂得感恩的人,哪个领导敢重用你呢?
如果你有什么个人利益,比如想通过老领导的人脉实现个人目的,那就应该去给退休领导拜个年送送礼。一般来说,老领导在退休后四五年内,在单位的人事安排上还有有一些话语权的,毕竟现任领导是他的老部下,他们要是说句话,推荐个人选,新领导一般都会给面子,人刚走,茶不会那么快就凉的。凡是做领导的,都很会做人,这点不用怀疑。
所以说,去不去给退休领导送礼。关键就看两点,一是过去人家是不是帮过你。二是将来你是不是需要人家的帮助。前者是感恩问题,后者是求人问题!
至于送什么礼物好,这个可以结合领导的喜好来考虑,如喜欢喝茶,就挑选一些稍稍上档次的茶叶作为礼物。




















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