送礼怎么送给领导

2023-12-05 16:49:46 领导 0 13

送礼怎么送给领导,第1张

送礼怎么送给领导
导读：如何给领导送礼一：送礼的目的。给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢同时，在职场过程中，给领导送礼，可以加深领导对自己印象，也有助于自己以后工作的开展。在送礼之前就要先想好送礼的目的，以便把

如何给领导送礼一：送礼的目的。

给领导送礼，很多人认为有讨好之嫌，但就像逢年过节给朋友送礼一样，为什么就不能给领导送礼呢同时，在职场过程中，给领导送礼，可以加深领导对自己印象，也有助于自己以后工作的开展。在送礼之前就要先想好送礼的目的，以便把握送礼过程的方向。

如何给领导送礼二：送礼的时间。

中秋节，春节，这时候大家往往觉得领导家门庭若市，送礼的人肯定络绎不绝。所以自己就干脆不送了，免得撞车了很难看。其实，每逢佳节倍思亲。这个时候还是应该去领导家坐坐的。哪怕顺便买点水果去看望。也表示了一分人情。让领导觉得你懂得人情世故，不是个书呆子。当然，不要经常去领导家坐，那位让人很烦。

如何给领导送礼三：送礼的分量。

这是个关键。如果你不求领导，只是平时的交际，那么不要送太重的礼物，不然让领导觉得收与不收难以抉择。如果有事求领导，可以送重一点。但是也要避免急时抱佛脚，事到临头了才送重礼，这样让领导觉得很突兀。

如何给领导送礼四：送礼的方式。

给人送礼，有很多方法，亲自上门，上班时间，托人转送等等，但是给领导送礼，一般会选择亲自到领导的家里，晚上七八点为宜。当然特殊情况特殊对待。

如何给领导送礼五：送礼时的说辞。

这对于很多初入职场的人来说，是最难的。送礼给领导，怎么说啊，会不会很尴尬相信每个人都碰到过这样的疑问。一般来讲，不重的礼物，进门直接放下，出门也不要提起，大家心照不宣。如果是比较贵重的礼物，如果没事求人，进门就要展示。如果是有事情求人，最好是和领导说完事情，出门时才交代。

如何给领导送礼六：送礼之后。

很多人觉得，送礼之后，就坐等结果了，谋事在人，成事在天了。其实不然。在送礼之后，最好在第二天就应该打电话或者找领导谈谈，这样可以从领导的口风中知道自己事情是否可以办。到时可以揣摩领导话语的意图，见机行事。

给领导送礼的技巧：

给领导送礼的技巧1、要考虑领导忌讳什么，切勿送不合适宜的礼品。比如上了年纪的人就很忌讳给他送钟，因为“钟”跟“终”同音。

给领导送礼的技巧2、送给对方那个的礼品应该是对方所需要的、所喜欢的。

给领导送礼的技巧3、要量力而行，又要合情、合理、合法

给领导送礼的技巧4、要有特色，最好能“人无我有”

给领导送礼的技巧5、以下五种容易引起误解的礼物不能送，含有政治色彩的礼物，不可送：

1、宗教性的礼物，如十字架、圣经等不可送。

2、带有性暗示的礼物，如内衣、床上用品等不可送。

3、现金和贵重物品，如金银首饰、珠宝、手表，不可送。

4、过于廉价的礼物，如任何带有公司标识的物品，礼品笔不可送。

5、没用的礼物，咖啡包暖器，烟灰缸等不可送。酒、食品、蛋糕等，最好不要送。

给领导送礼的技巧6、对于联系感情的，礼品不必贵重，一般控制在300-500之间为宜。

给领导送礼的技巧7、有事相求领导，则需要看事情轻重，还要看领导办此事的难易度。

　　送红包太俗了，送多了心疼，送少了拿不出手，还有被误认为行贿的可能，下策啊！人不熟，你送了人家都不会收！送点土特产或者茶叶都可以啊，又不会让领导有所忌讳，还能拉近一些关系，土特产简单点的就行，有点特色的价格也不要太贵重。比如可以送茶礼，这个是比较有档次，比较高雅，并不会有太多忌讳的礼品

　　给领导送礼有哪些禁忌

　　送礼三不要

　　第一，不要送过于贵重的礼品。一般情况下，选择的礼品不要太贵，不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻，太轻的东西也较难表词达意。一般来说，礼品的价值在收礼人月薪的百分之十左右比较合适，这样价值的礼品不轻不重正好。

　　第二，不要选错送礼时间。向领导表示真挚的感谢，最好趁着节日的喜庆，或者领导的寿宴行礼，忌讳唐突地送礼。不然，容易让领导对送礼动机产生怀疑，结果适得其反。

　　第三，不要送生活必需品。给领导送礼，注重的应是“礼”字，而不是“品”字。礼是代表心意，品是代表实物。能表达自己的心意就行。因此，一般的生活必需品、耐用消费品，比如电饭锅，mp3都不适合赠送。如果领导喜欢读书，那么选择一套具有收藏价值的精装版书籍赠送，不失为好的礼品。

　　另外，如果有的领导确实比较注重实用性，比较喜欢一些耐用消费品的话，那么赠送的礼品最好送到家里，不要送到单位。把大件的生活消费品送到领导办公室，容易引起别人的猜疑，引来不必要的麻烦，影响也不好

　　记者在采访中发现，确实有不少员工因为这样那样的原因，送出去的礼品反而被领导给踢了回来。员工的尴尬难以言表，但是领导为什么会拒绝收下你的礼物呢？

　　礼意久久送礼网刘先生解释说，有的领导处事相对谨慎，对于员工表示感谢的所有礼品都一概不收，在这样的情况下，对领导的拒收可以表示理解。以后可以选择赠送非实物型礼物，例如祝福卡等来表示感谢。

　　但如果领导只是拒收了你的礼品，那是怎么回事呢？员工该怎么做呢？首先，向领导诚恳地解释自己的礼品来源，以及自己的送礼目的。其次，如果选择的礼品是老家带来的特产之类的话，可以先给身边的同事分发一些，然后对领导说，部门的同事每人都品尝过了，领导作为集体的一份子，也应该再拿一些。

　　如果在这样的情况下，领导还是拒绝接收员工礼品，意味着什么呢？显然，领导可能对你抱有某种成见。员工可以在领导方便的时候主动提出，向领导汇报一下近期的工作表现以及想法，并诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见。耐心接受领导的意见后，并进行反省。一段时间后，可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现，向领导汇报。如果自己确实进步较为明显的话，可以邀请领导吃饭，以表示感谢，也能较好地修复与领导的关系。

　　处理好人际关系，是职业顺利发展的重要一环。特别是处理好与领导之间的关系。切莫将本来是好意的送礼弄巧成拙，断送了自己的职业生涯，甚至连累其他人，这就成了捡了芝麻丢了西瓜了。

　　工作是一个人的人生重要组成部分，工作职场中，领导的地位与作用又是极其重要。

　　领导有时候就像老师，教导会你工作生存的必要知识，以及工作的社交的潜在法则。

　　领导有时候就像家人，当你在工作中遇到困难，他有可能会你非常有力的帮助与支持。

　　领导有时候就像上帝，在某种意义上决定着你的职位升迁，业绩提升等。

　　因此，如何给领导送好礼，是事倍功半的大难题：

　　一、首先应该小心判断，别做吃力不讨的事情，例如送领导忌讳的礼品，或者不合适宜的礼品。

　　二、将对方的兴趣、爱好考虑在内，这样投其所好才有可能做到事半功倍的效果。

　　三、也要掂量自己的财力与明确目的，选择一些适合自己的价位和类型的礼品，以及适合对方的礼品。

　　四、礼品要突出特色，做到“新奇”又有外美内涵兼备的。

　　五、如果是主要用于联络加深感情，礼品贵在精，不必贵重，选择在300-500之间礼品为宜。

　　六、如果是功利性强，有事相求，要先认定所求之事的轻重区别，同时也将对方办理此事难易程度，以便选择礼品价位，价格一般在1000—3000、3000—5000 、5000-10000、10000以上。

　　七、补充一下几种容易引起误解的礼品，最好不送。

　　含有政治色彩的礼物，不可送。

　　宗教性的礼物，如十字架、圣经等不可送。

　　带有性暗示的礼物，如内衣、床上用品等不可送

　　现金和贵重物品，如金银首饰、珠宝、手表，不可送。

　　过于廉价的礼物，如任何带有公司标识的物品，礼品笔不可送

　　没用的礼物，咖啡包暖器，烟灰缸等不可送

　　酒、食品、蛋糕等，最好不要送。

　　附带提下：我表弟，今年年初到了某事业单位，也是为了表达心意想给领导送点礼品，但是苦于领导兴趣较少，而且内涵较高，思想想去，我就让表弟送漆线雕，而且选择了一个三千左右的双龙冰晶釉，寓意吉祥如意，礼到心意到，毕竟对方比较挑剔。没想到，送了以后，表弟单位领导很是满意，表弟连声说谢谢。对了，我选择的厦门最大的漆线雕企业，纪梵希漆线雕，你们可以去看看他们的官方网站，上面很多精致极品。不多说啦，呵呵，希望能帮到你哦~

和领导相处时，可以送哪些礼物比较合适？

关于这个问题，我认为不应该首先考虑送什么礼物。一般来说，可以从以下五个步骤认真考虑。具体内容如下：

1、送礼的目的和希望达到的效果；

2领导的喜好；

3礼品的价值范围；

4选择合适的礼物；

5在什么场合，以什么方式。

比如一个是烟酒(酒最好是盒装送的)，常规的，怎么送都没问题。有朋友会说，我们领导不抽烟不喝酒，能不送吗？不得不说，你太不成熟了。礼物是领导不喜欢的东西。领导的家人可能喜欢，领导的朋友可能喜欢，领导也可能喜欢。所以，送什么都没问题。

尽可能贵吗

相比这个问题，也会困扰很多朋友。我个人认为适当，投赞成票是很重要的。也要看你的目的和送礼物的频率。有的人很会做事，领导在外地。当他工作的时候，他会经常送一些家乡的特产。价格不高，但是领导会觉得他很细心；比如有的领导喜欢某项运动，有的人会联系朋友找一些顶尖选手签名的运动项目；也有送自己企业的型号，经济价值低，但效果会很好。关键是用心，领导会记住用心送的礼物。第三，结合节日礼物

这个比较简单，送什么款送什么礼，而且一般领导不会太排斥，就是不要送错。

送礼的场合和方法很重要

其实礼物的选择，送礼的场合和方式也很重要。毕竟在我们国家，虽然很正常，但还是避免送礼比较好。不要太显眼。大包装的礼物最好在工作时间送回家，小包装的礼物也要在周围没有陌生人的时候送。记住，没有哪个领导喜欢让别人知道他的天赋，一定要注意。首先，送礼是正常的。不要妖魔化这种东西。毕竟我们民族几千年的习惯是不会轻易改变的。只是一种接触感情的方式。因此，我们必须以健康的态度看待这一点。其次，维持感情需要时间。最好在平时的接触中慢慢积累，不要太厉害；最后，要提醒大家遵守党章和国家法律，不要做任何伤害他人和自己的事情。

领导平日对我不错，要过生日了，送什么礼物好？我也想过这个问题。我们老板人特别好！比较开明，也比较喜欢开玩笑啊啥的。有一次我们问他，如果送礼物给你，你想要啥礼物？结果他说送点钱吧！哈哈当然这是开玩笑，说实话一般来说，预算决定品牌，爱好决定款式。送领导的礼物，首先要重档次，凸显品味，比如咖啡机，手表，茶叶。

其次要讲究实用，类似红酒按摩椅，最好可以送他喜欢的，这个需要观察比如，你可以观察领导的办公室，墙上有什么字画或者海报？是什么风格的？领导的办公桌上有什么摆件或者装饰品、照片，什么类型的？你从中判断他大概会是一个什么样子的人，喜欢什么东西？办公室里面有没有酒柜，里面是什么酒？有没有茶具？瓷器还是紫砂壶？用的是什么茶叶？是否有空气净化器？平常玩的是什么？有没有高科技的产品？耳机，音箱，平衡车等等。

当然重礼不送贵人，不送他本人，送他对象，送他孩子，比如你送燕窝，你可以说“这是我另一个客户，他们产品不错，最近正好又有合作，叫我多帮忙宣传，我寻思给你们尝尝，不过男生也不爱喝，正好送你老婆了，滋补养颜”。

其实最简单的就是定个生日蛋糕，我听过老板说，他在公司里制定了一个制度，公司必须为每一个员工生日当天送上蛋糕唱生日歌。结果就唯独老板等了好几年没人给送，老板很生气！于是第二年老板终于吃到蛋糕了，老板说他眼泪都要留下来了。什么叫人际关系？给领导送礼就是非常重要的人际关系，领导不一定记得住你给他什么的是吗礼物，但肯定记得住谁没给他送礼物，现实就是这么残酷！

其实，从某种意义上而言，创意的多少取决于你为准备那礼物花了多少心思。

　所以了，你可以自制礼物，比如个性电子相册、幸运星等等。当然，可以送买的礼物，但需要花心思去好好包装一下，比如：

一、制作一个她（他）形象的玩偶，突出她（他）的特点和服饰。对方看到这个东东，听着你如何如何克服困难做的过程，要感动得一塌糊涂了！陶艺、玻璃等材料均可。

二、睡衣。睡衣是万能的礼物哦。因为不用考虑号码大小，差不多就可以穿，不象外边穿的衣

服可能号码款式比较挑剔。而且，睡衣是贴身穿的，让你的爱人在睡觉的时候都想你哦。

三、丝巾。丝巾是冬天的最佳点缀。总能配上爱人的衣服，让你的冬天充满暖意。

四、自制个性相册：电子相册也行，但要配上温暖的文字。这把你自己或者你和他在一起的照片整理成册。看到你们一路走来的美好时光，他肯定会很感动，想起你的无数好。

五、一条漂亮的手链，最好是银白的细细两根纠缠在一起的那种。以后可以天天戴着，看到美丽的手链，就想到甜蜜的爱人。我觉得这个方法，送她的时候可以眼前一亮，而且喜悦会很持久哦。

六、高级笔记本连包装16元，高级水笔连包装12元，钢笔25元，附一张贺卡简约型2元-5元。

七、营养品，补品，男性就送什么昂立多邦90元，女性就送什么珍珠粉60-70元，老人就送补酒100元，小孩就送大盒丹麦曲奇。送营养品总是万能的，现在大家都注重身体健康了嘛！

八、MP3或者录音笔。了解她喜欢什么，留意她所说的话，女孩子有时候暗示的，有意或者无意的。先灌满他（她）喜欢的歌曲或者你的录制的祝福话语。当场放给她（他）听哦。

九、一顿麦当劳、肯德鸡或者牛排套餐。特别是牛排套餐，只需要30元/份，就可以有红酒、牛排、面包