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导读：举个栗子，从成都托运到上海，全程总运费30O0，公司免费赠送20万的汽车托运保险，预计运输时间是3天左右到达，车到验收无误再付款。只要是正规的轿车托运公司，3O00块即是总费用了。若车主自驾到上海，总费用核算是基础费用+食宿+车辆保养+船费
举个栗子，从成都托运到上海，全程总运费30O0，公司免费赠送20万的汽车托运保险，预计运输时间是3天左右到达，车到验收无误再付款。只要是正规的轿车托运公司，3O00块即是总费用了。
若车主自驾到上海，总费用核算是基础费用+食宿+车辆保养+船费= 2300+ 200元/天+ 1000元+400元,合计金额是3900元，全程的距离是1959公里,过路费还没有算进来。如果您的爱车耗油量高的话，那费用可就更高了。
综合以上的数字就能看出来究竟是选择轿车托运便宜还是自驾开车去便宜想必是一目了然了。华月 运车建议车主们在选择轿车托运时，一定要选择正规、合法的，千万不要为了贪图那么一点点小利益而选择货运公司，价格虽然是优惠了不少,但是没有足够的安全保障。
在这种情况下，你可以考虑以下几点：
1 公司的规定：首先，你需要了解公司对于这种情况是否有特定的规定。一些公司可能规定员工不能接受客户的任何礼物或报酬，包括路费。
2 办公室的常规做法：你需要了解办公室的其他人是否会接受这种做法。如果大家通常都会接受这些费用，那么你可能也可以这样做。但是，如果你觉得这会让其他同事对你产生不好的看法，那么你可能需要拒绝。
3 领导的关系：如果领导给你转账，是否意味着他们希望你收下这些费用？如果他们确实这样表示，那么你可以考虑收下。但是，如果领导并没有明确表示，那么你可能会引起误解或尴尬。
4 金额大小：如果转账的金额并不大，那么你可以考虑收下。但是，如果金额较大，那么你可能需要与领导沟通，了解他们的真正意图。
总的来说，最好的做法是直接和领导沟通，明确他们的意图。如果你觉得不舒服，可以选择拒绝。
自己开回家。但是一般要放在4s店过一夜才可以。
首先新车买过之后，所签订的保险合同并未立即生效，一般来说都是在第二天凌晨生效，若此时车主着急将车子开走，万一路上出现什么事故，或是有啥问题，因为保险并未生效，因此所造成的一切损失将会由车主自行承担。
特别是那些刚拿到驾驶证的新晋车主，所以为了不必要的纠纷，还是将其放在4S店一夜妥当。
再者，一般来说买过车后，依照惯例4S店都会送些汽车配件，如行李架、行车记录仪或其他的装饰品等等，但是因为店内人流量较多，安装这些配件也是需要时间的，所以很多时候并不会立刻装到客户车上。
扩展资料
2010年8月30日，杭州市已正式推行汽车销售企业（4S店）代办国产小微型机动车注册登记业务，市民购车后可享受购置保险、缴纳税费、选号登记等全流程服务，无需前往车管所办理登记，变多头奔波为在销售企业一站办结。
本次提供的快捷登记代办服务，实行销售前车辆预查验、资料预审核、信息预录入，进一步压缩群众办事等待时间，实现登记上牌更高效率，提供更优体验。
全市共有27家4S店可实现“一站式”服务，下一步将逐步增加机动车销售企业代办网点数量，实现服务全覆盖。
杭州网-杭州车子！买完车车直接开回家 即日起4项交警车管放管服措施正式落地！
凤凰网-新车买完后，为啥老司机建议在4S店放一夜？准备买车的要“当心”
根据我国《侵权责任法》第四十九条 因租赁、借用等情形机动车所有人与使用人不是同一人时，发生交通事故后属于该机动车一方责任的，由保险公司在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿。不足部分，由机动车使用人承担赔偿责任；机动车所有人对损害的发生有过错的，承担相应的赔偿责任。
首先，你说的分配，如果是公司将车辆所有权转让给你的朋友，则上述法条不适用本案，如果是公司将车辆分配给你朋友使用，则公司作为车主，仅在对事故发生存在过错情况下承担赔偿责任；
其次，你帮朋友开车回家，属于无偿帮工行为，根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条 为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失，赔偿权利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。
也即，如果你被交警部门认定为全责或主要责任，则你朋友可主张你在本案事故发生过程中存在重大过失，从而你应与朋友共同承担连带赔偿责任。
如果领导总是让下属开车送他，而他自己不开自己的车，这可能涉及到领导的行为是否合理和道德的问题。以下是一些可能的建议：
1 了解公司政策：首先，你可以了解公司的政策，看看是否有相关的规定或准则涉及到领导使用车辆的情况。如果公司规定领导必须使用自己的车辆，那么领导的行为可能不符合公司规定，你可以向公司相关部门反映这个问题。
2 与领导沟通：如果你觉得领导的行为不妥，你可以与领导进行沟通，表达你的想法。你可以委婉地提醒领导，让他知道他的行为可能会引起下属的不满或者疑惑，同时建议他合理使用公司资源和自己的车辆。
3 寻求帮助：如果你觉得自己的沟通没有效果，或者你感到无法解决这个问题，你可以向你的上级领导或者公司的人力资源部门寻求帮助。他们可能会采取适当的措施来解决这个问题。
4 了解领导意图：在处理这个问题时，你需要了解领导的意图。也许领导有自己的原因和目的，例如需要处理一些私事或者需要与重要客户交流等。如果你了解到领导的意图，你可以更好地理解他的行为，并更好地处理这个问题。
总之，处理这个问题需要你了解公司的政策、与领导进行沟通、寻求帮助以及了解领导的意图。在处理这个问题的过程中，你需要保持冷静、客观和尊重。
![以"为父亲画一幅画"为题的600字作文](/pic/以"为父亲画一幅画"为题的600字作文.jpg)
