
导读: 进入夏日以来,公司精心组织,开展送清凉活动,确保职工清凉度夏。各基层单位也采取多项措施为一线职工做好防暑降温工作,为员工送去了盐汽水、冰糕等降温食品。下面是我整理的企业送清凉活动报道,欢迎阅览。 企业送清凉活动报道 篇1 炎炎夏日,挥
进入夏日以来,公司精心组织,开展送清凉活动,确保职工清凉度夏。各基层单位也采取多项措施为一线职工做好防暑降温工作,为员工送去了盐汽水、冰糕等降温食品。下面是我整理的企业送清凉活动报道,欢迎阅览。
企业送清凉活动报道 篇1炎炎夏日,挥汗如雨。为保障员工的身体健康,确保全体员工全身心投入到安全生产工作中,6月30日,公司工会到慈湖河路项目、博望项目开展了“送清凉”慰问活动。
入夏以来,公司领导高度重视防暑降温工作,公司工会结合“结对子劳动竞赛”和“安全生产月”活动,购置了茶叶、绿豆、白糖、盐汽水等防暑降温慰问品,为奋战在施工一线的员工送去组织的关怀和问候,感谢他们烈日下的坚守。慰问中,工会主席孟祥春与施工人员亲切交流,并针对高温期是安全事故易发、多发的季节特点,叮嘱项目部要切实关注安全,绷紧安全弦,做好员工的劳动保护和安全检查工作,安全渡过暑期;认真做好夏日施工安排,合理安排作业时间,保护好员工的合法权益;妥善安排好员工夏日施工期间的生活饮食,注意食品卫生;精心组织好施工生产,确保施工进度,完成节点目标。
此次“送清凉”活动,切实把防暑降温工作落实到每位员工,让他们感受到组织的关怀,激发了大家的工作热情,为促进公司安全生产起到积极作用。
企业送清凉活动报道 篇26月下旬以来,全国大部分地区被高温热浪炙烤着,路桥公司各项目正值抢进度、保产值的施工大干时期,为贯彻“以人为本”的理念,确保一线员工的身体健康和生命安全,促进各项工作的顺利有序进行,中铁二十一局路桥公司“夏送清凉关爱相伴”活动于6月30日正式启动,公司党委副书记、纪委书记、工会主席李靖巍,副总经理、总会计师、总法律顾问田树平,副总经理田亚平亲临兰州梁场,将藿香正气水、风油精、茶叶饮料等防暑降温物品送到员工手中,正式开启了2016年“夏送清凉”活动的序幕。
在施工现场,李靖巍首先对高温下仍坚持工作的一线职工表示亲切的慰问,叮嘱大家在工作时务必确保身体健康和劳动安全。他要求项目部要进一步加强高温季节职工的劳动保护和防暑降温工作,结合各项目施工实际情况,开展慰问活动;加强对高温、高空及露天作业的监督检查力度,督促各作业队严格执行高温作业的有关规定,按照“抓两头、歇中间”的原则调整好作业时间,尽量避开高温时间段,控制室外作业时间和劳动强度,确保劳动者的生产生活安全及身体健康。
夏送清凉、关爱相伴。此次到兰州片区的兰州梁场、租赁中心及榆中梁场送清凉慰问是公司“夏送清凉”的第一站。随后公司工会还将前往江西、安徽、河南等项目看望慰问广大干部职工。让坚守在烈日和高温下的一线员工感受到组织和领导的关心和关怀,以健康的身体和愉悦的心情投入到施工生产中,确保企业各项工作稳步推进。
企业送清凉活动报道 篇3七月中旬以来,气温节节攀升,全市最高气温在38度以上,公司各生产部门、事业部员工冒着酷暑,仍然坚守在一线岗位上。连续多日的高温牵动着公司领导的心,7月22日起,公司开展为一线员工“送清凉”活动,集团公司党委书记、公司总经理王伟炎与领导班子成员冒着高温,深入车间,为一线作业的员工送去清凉的冰镇绿豆汤。
与此同时,公司还为每位员工发放了毛巾、花露水等夏令用品和人丹、藿香正气水等防暑药品,送冰镇绿豆汤活动也将持续开展。炎炎夏日“送清凉”,丝丝关爱寄深情。公司领导心系员工的`安全与健康,极大地激发了员工们爱岗敬业的积极性,也进一步增强了员工的凝聚力和向心力。
企业送清凉活动报道 篇4入夏以来,今年高温天气比往年来的要早一些,气温到达30°以上,依惯例,市场要提前做好防暑降温工作,为一线职工服好务。由市场工会牵头,从五月中旬开始为前勤职工发放矿泉水以及十滴水、藿香正气水、风油精、龙虎丹等多种防暑降温药品。
其实,开展夏季送清凉活动已实行多年,从未间断,每年暑伏期间,市场主要领导还要亲自为职工和商户送绿豆汤,让职工和商户充分感受到企业的关怀。
企业送清凉活动报道 篇5近期,全国大部分地区被高温热浪炙烤,公司各项目正值抢进度、保产值的施工大干时期,为保障员工的身体健康,7月9日,总经理马骅、工会主席赵宝莲,亲临邢台环城公路四个项目部施工现场,将西瓜、绿豆、冰糖、纯净水等防暑降温物品送到员工手中。
慰问中,马骅与施工人员亲切交流,并针对高温期是安全事故易发、多发的季节特点,叮嘱项目部要切实关注安全,绷紧安全弦,做好员工的劳动保护和安全检查工作,安全渡过暑期;认真做好夏日施工安排,合理安排作业时间,保护好员工的合法权益;妥善安排好员工夏日施工期间的生活饮食,注意食品卫生;精心组织好施工生产,确保施工进度,完成节点目标。
夏送清凉、关爱相伴。此次送清凉慰问让坚守在烈日和高温下的一线员工感受到公司和领导的关心和关怀,以健康的身体和愉悦的心情投入到施工生产中,确保公司各项工作稳步推进。
进入炎炎夏季,盾安节能各子分公司在7-8月份纷纷组织“夏日送清凉活动”,给一线员工带去问候,让大家感受到公司浓浓关怀和夏日里的清凉。以下是我为大家带来的企业夏季送清凉活动简报,希望大家喜欢。
企业夏季送清凉活动简报 篇1上午,交运集团黄岛公司开展了“送清凉”活动,分别为爱心驿站、候车旅客、驾驶员和一线职工等群体送去了消暑物品,在高温酷暑中为他们送来了一丝清凉。
时下已进入三伏天气,环卫工人长期在室外日光高温下暴晒,皮肤裸露易受伤害,党委徐建华书记带领志愿者们为许卫生、张起学两位年逾70的环卫工人专门配备了夏季户外应急小药箱,内有清凉油、风油精、藿香正气水等防暑药品,保证环卫工人在被蚊虫叮咬后及时医治。同时,志愿者们还送去了茶叶、遮阳帽、毛巾、矿泉水等物品,公司还在爱心驿站内设置了电风扇等设备,改善了环卫工人夏季的休息环境。
今夏伊始,车站大厅服务台为候车旅客提供免费的绿豆汤,每天随时熬制,全天不间断供应,保证旅客随时都能喝到新鲜可口的绿豆汤。同时,为确保高温形势下的安全生产工作,交运集团黄岛公司还为车站一线职工、班车驾乘人员送上了消暑物品,帮助他们在高温天气下调整情绪状态,提高工作效率。
据交运集团黄岛公司党委书记徐建华介绍,这是自入夏以来开展的第一次送清凉活动,今后还将根据气候特点,提供不同形式的服务,满足旅客所需,同时也为职工提供更加舒适的工作条件。
企业夏季送清凉活动简报 篇2进入夏季高温季节,气候日益炎热,为做好防暑降温工作,保障生产一线职工的健康权益,推动改善职工生产生活条件,确保职工身体健康平安度夏,公司工会认真贯彻公司党委和上级工会的指示精神,今年夏季继续开展“送清凉”活动。此项活动是工会组织关心爱护广大职工的一项重要内容,是推动改善职工生产生活条件、防暑平安度夏的一项重要举措。公司工会对于开展夏季“送清凉”活动高度重视,积极筹措资金,制定方案,并认真组织实施。
7月20日至21日,公司工会副主席王友志、工会女工委主任丁玲及工会工作人员,分别到四分厂、八分厂、十五分厂、河南向东机电设备有限公司及南阳向东机械工程有限公司等单位,为一线生产职工带去丝丝清凉和滴滴关爱,为他们送去西瓜、绿豆、白糖、矿泉水等防暑降温物品,送去公司的关怀和慰问,体现了公司对广大职工的关爱,每到一处工会副主席王友志都详细询问和了解生产经营管理以及职工的生产、生活等情况;同时要求各单位工会组织要进一步关注和改善职工劳动生产安全和生活条件,落实各项高温季节劳动保护规定,切实维护职工的健康权益。
企业夏季送清凉活动简报 篇3夏日炎炎,酷暑难耐。集团董事长心系在车间奋战着的一线员工,在7月初便安排食堂工作人员,每天准备降温解暑的凉茶送往车间。如今入伏后,韩董事长愈加关切这些耐着酷暑为瑞明的明天奋斗着的车间员工,特在2017年7月21日下午,亲自带领公司各部门负责人下一线车间,开展“夏日送清凉”高温慰问活动。
近日持续晴热高温,暑气灼人,车间更是每日高达50多度。公司为车间解暑降温更是使出百般方法。老天爷不下雨,我们自己来。车间顶棚一排排的水管,每日下着降温的雨露;那一大桶的凉茶,解的是身体上的暑气,却暖着员工的心灵;绿豆汤、西瓜、藿香正气水等夏天标配更是一份份的准备好,亲自送到员工们的手上;该有的高温补贴更是一分不少得算入员工的工资里。
在慰问中,董事长和员工进行了轻松愉悦的交谈,叮嘱大家要劳逸结合,注意身体健康,防止高温中暑,同时仔细询问了他们的生产、生活情况,保证员工以健康的体魄、饱满的热情投身于工作中,表示要合理安排作业时间,确保安全生产,落实安全责任制、有序推进各项工作。并表达了集团对不畏困难、战高温、斗酷暑,依旧在生产一线工作奋战的员工表示诚挚的问候,对广大员工为确保提供产品优质服务所付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!
企业夏季送清凉活动简报 篇4连日高温几乎让人失去了对温度的判断能力。被烈日炙烤得分外灼热的空气,更是在挑战市民们的忍受极限,只想缩在室内享受空调,然而我们的环卫工人仍然迎着烈日,顶着高温,坚守在工作岗位上。
7月25日,街道开展高温慰问活动,街道宣传委员冒着高温看望慰问一线作业的环卫工人,感谢他们为城市清洁付出的辛勤劳动,并送上毛巾、风油精和可乐等"清凉大礼包",在炎炎夏日为他们送去一丝清凉。
详细询问了环卫工人的生产生活情况,并嘱咐他们在三伏天注意防暑、避暑。同时要求保洁公司在高温天气要切实关心环卫工人的身体健康,合理安排好生产作息时间,保证城市环境卫生整洁有序。
企业夏季送清凉活动简报 篇5连日来,气温节节攀升。为坚守岗位的一线职工带来严峻考验,7月20日上午,区总工会主席在区总工会党组书记、副主席的陪同下,先后来到XX公司和XXX限公司,亲切地慰问了高温一线辛勤工作的保安员和保洁员,并为他们送上防暑降温慰问品,让坚守在高温一线的职工们实实在在感受到工会组织的关爱,由此也拉开了区总工会开展高温慰问的序幕。
慰问活动中,主席每到一处都与在场职工亲切交谈并亲自把慰问品送到他们手中,向保安员和保洁员表达了深深的敬意,感谢他们为建设美丽西湖付出的辛勤劳动,同时询问了他们的生活情况和工作情况,对大家高温天气下坚守岗位、辛苦劳动的精神表示高度赞扬。
同时,反复叮嘱各单位要注意一线职工的防暑降温,要更科学、更合理地安排好作息时间,应对高温天气,确保一线职工身体健康。职工们对区总工会的慰问纷纷表示感谢,表示一定不辜负关爱,以更加饱满的工作热情和精神状态,全力投入到工作中去。
“送清凉”高温慰问活动是区总工会“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”四项特色活动之一,也是区总工会每年夏季关爱职工的一项重要措施。
据了解,今年入夏后,区总工会制定了及早落实夏季防暑降温和劳动保护措施,要求各级工会广泛开展“送清凉”慰问活动,确保将“送清凉”活动做好、做实,让基层工人感受到工会“娘家人”的关怀。
企业夏季送清凉活动简报 篇6炎炎夏日,高温酷暑,为了切实保障广大职工的生命安全和身心健康,防止夏季高温中暑,利于职工更好的开展工作,6月中旬公司工会拉开夏季高温慰问“送清凉”活动的序幕。六月初,工会工作部在充分征求各单位需求的基础上,制定了防暑降温用品采购计划。冰糖、饮料、茶叶、风油精、花露水、藿香正气水等防暑用品并不贵重,但它表达了公司工会关心职工、体恤职工的浓浓情意,也给炎炎夏日带来一缕清凉。
6月30日下午,工会工作部组织人员将防暑用品分好装箱,发放到各单位,要求各单位及时发放到每位职工手中,并叮嘱职工夏季高温作业时,做好防暑降温措施。
7月2日上午,由公司工会主席带队,工会工作部一行现场慰问了生产一线职工,为他们送去公司工会的关怀和慰问,每到一处张新强都详细了解职工的生产、生活情况,要求各单位要密切关注和改善职工劳动生产安全和条件,落实各项高温季节劳动保护规定,切实维护职工的健康权益。
高温慰问“送清凉”活动充分体现了公司“以人为本”的发展理念,也体现了公司工会对职工的关心和关爱,在提升职工凝聚力和向心力的同时更好地为安全生产保驾护航。
企业夏季送清凉活动简报 篇7为确保高温季节广大一线职工的身体健康, 7月17日下午,由镇党委副书记、镇长钱锋,镇党委副书记,镇总工会主席等党政领导组成了5个慰问小组,分别对新桥派出所、新桥物业有限公司、新桥绿化和市容办、交警六大队等10家单位1000名一线职工进行了走访和慰问,了解职工的工作环境和作业情况,送上了防暑降温物品。
7月11日至17日,镇总工会共走访慰问了95家基层工会13200名职工,并要求企业在高温作业时要注意做好降温工作和安全措施,注重劳逸结合,切实保障职工的安全健康权益,确保度过一个安全清凉的夏季。
企业夏季送清凉活动简报 篇8夏日炎炎,骄阳似火,7月11日,西峰区总工会相关负责人深入基层一线,先后走访慰问了区城管执法局一线执法人员和协管人员,向职工送去亲切慰问和防暑降温品。区委常委、城管局长李廷位一同参加此次活动。
在执法岗亭、执法车辆上,李廷位同慰问组详细询问了职工们的工作、劳动防护等情况,对职工们为西峰区社会发展和城市建设所做出的积极贡献表示感谢,并代表工会为500余位职工们送上茶叶、冰糖、毛巾等防暑降温物品,叮嘱大家工作时要注意高温防护。
据了解,“送清凉”活动是区总工会“春送岗位、夏送清凉、秋季助学、冬送温暖”四项特色活动之一,旨在督促用人单位做好高温天气一线职工防暑降温工作,切实维护劳动者安全健康权益。
清江一曲抱村流,长夏江村事事幽。透蓝的天空,悬着火球般的太阳,云彩好似被太阳烧化了。夏天的炎热是令人畏惧的,超级热的时候根本不敢出门。那么,你是否在寻找关于夏天炎热的句子呢?下面是我帮大家我的高温生产慰问文案(合集6篇),希望对你有帮助。
高温生产慰问文案(合集6篇)篇一xx制药全体同仁:
烈日炎炎,酷暑难挡,持续高温天气给大家的工作和生活带来了极大的不便。公司各部门的全体员工不畏高温,一如既往地坚守在自己的岗 位,努力工作,为华森的持速发展,作出了重要贡献。
华森的广大员工战高温、斗酷暑,以高昂的工作热情和认真负责的工作态度坚守在科研生产第一线和销售第一线。值此高温季节,我们向在高温下坚守岗位、顽强拼搏的全体员工表示亲切的慰问,并致以崇高的敬意!
高温仍将持续,希望奋战在一线的广大员工要时刻注意身体健康,做到劳逸结合。在切实做好防暑降温工作的同时,合理安排工作、饮食和休息时间,保证足够睡眠。
员工的健康是企业最大的财富,衷心祝愿您和您的家人身体健康、平安度夏!
xx制药有限公司
20xx年xx月xx日
高温生产慰问文案(合集6篇)篇二各位员工同仁:
又至炎炎夏日,骄阳似火,酷暑难挡,节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上,顽强拼搏,攻克难关,为伊思曼的发展付出了艰辛的汗水。你们辛苦了!
公司的不断发展壮大无不凝聚着广大员工的辛勤汗水和聪明才智。在此,我谨代表伊思曼化工向在各个岗位坚持工作的员工们表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的员工致以最崇高的敬意!你们不畏酷暑高温,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温、斗酷暑、夺高产,顽强拼搏,攻坚克难,用自己的实际行动诠释着“开拓进取,锲而不舍”的伊思曼精神。
高温仍在延续,而此季节,既是广大员工工作最艰苦的季节,也是公司生产的黄金时期。面对炎热的天气,广大员工依然用火热的豪情和辛勤的汗水践行着自己对公司的热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康。在送上真诚问候的同时,殷切希望广大员工时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。各级管理人员要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线员工的劳动条件,加强员工的安全防护,深入生产一线,切实做到以人为本,把员工的生命和健康放在第一位。同时,广大员工家属要积极支持和关心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。
员工朋友们,劳动无尚光荣,劳动是一切幸福的源泉。在与公司共同发展的征途中,你们的健康也是企业的财富,我们坚信,只要全公司广大员工以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,扎实的投入到各项工作中,就一定能战胜高温酷暑的挑战。
最后,衷心祝愿全体员工身体健康、合家幸福、万事如意!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,再创佳绩,再铸辉煌!再次感谢全体员工同仁!
伊思曼化工
高温生产慰问文案(合集6篇)篇三公司全体同仁:
又到炎炎盛夏时,骄阳似火,公司广大员工不畏高温,一如既往地坚守在岗位,攻坚克难,顽强拼搏,为公司快速发展,作出了重要贡献。
公司党支部、工会等向在高温下坚守岗位的全体员工表示衷心的感谢和亲切的慰问!向在室外工作及奋斗在一线的同志们致以崇高的敬意!
你们战高温、斗酷暑,为公司的发展付出了艰辛的汗水,做出了突出的贡献。特别是从事车间及室外工作的广大员工,昼夜奋战,你们顶着炎热、坚守岗位、格尽职守、任劳任怨、兢兢业业、扎实工作,以高昂的工作热情和认真负责的主人翁精神坚守在工作第一线,你们崇高的敬业精神、奉献精神和创业精神,深深的鼓励着每一位长隆人,我们为你们感到无比的骄傲和欣慰。
高温仍在持续,奋战在一线的广大员工要时刻注意身体健康和人身安全,做到劳逸结合,合理安排工作、饮食和作息时间,保证足够睡眠。经公司领导和工会决定向工会员工发放防暑用品作为本年度“送清凉、暖人心”的活动。并在此提醒大家注意工作安全,确保平安度夏。
最后衷心祝愿大家工作顺利、身体健康!
高温生产慰问文案(合集6篇)篇四各位XXX的同仁:
你们辛苦了!
入夏以来,烈日炎炎,热浪滚滚,持续的高温天气已经为我们拉开了“战高温、斗酷暑、保品质、拼服务”的序幕。在这个烈日当空、骄阳似火的季节里,我谨代表XXX董事会、经营班子,向不惧酷暑、坚持奋战在各线的XXX人致以崇高的敬意和诚挚的慰问!
面对炎热的天气,广大职工依然用火热的豪情,谱写着劳动者的壮美乐章,践行着对公司的无限热爱和美好追求。面对高温,公司也时刻关心着你们的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望你们了解和掌握卫生及保健知识,时刻注意身体健康和人身安全,安排好作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神投入工作。
XXX所属各单位、各部门要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,开展各种形式的“送清凉”活动,要将公司的关怀之情传递到人、落实到位,确保每一位员工平安度过高温季节。各单位管理层要将员工身体健康,基层安全生产作为暑期重点工作来抓。户外作业要严格落实错时工作制,避开高温时段,在科学合理安排作息时间的同时,确保夏季劳保用品发放到位,防暑降温物资储备充足;要采取多种有效措施,严格执行安全生产责任制,消除事故隐患,为企业安全生产保驾护航。
温馨、关怀、诚信、超越。在XXX的发展历程里,全体XXX人敢闯敢拼、不屈不挠、不骄不躁,正是由于他们辛勤地付出,才有了XXX立足大杭州,稳步向全国迈进,不断做强做大的今天。现如今,公司正在稳步向多元化、三产公司、分子公司发展,这同样需要全体XXX同仁齐心协力、众志成城,以永不满足的登山精神持之以恒、斗志昂扬地点燃创业的激情!
XXX“善待每一人”的企业理念要求我们善待自己、善待亲朋、善待同事、善待客户、善待同路人。高温仍将继续,任务依然艰巨。希望大家在努力工作的同时,注意休息,保重身体,特别是保安、保洁、工程维修等户外作业人员更要注意劳逸结合,严防中暑。
最后,我衷心祝愿各位同仁:身体健康、精神愉快、合家幸福、事业有成!同时,希望你们再接再厉,再鼓干劲,以健康的体魄、乐观的心态、饱满的热情与广厦一起迎接企业发展的活力之夏、蓬勃之夏!
XXX
XXXX年XX月
高温生产慰问文案(合集6篇)篇五尊敬的职工朋友们:
大家好!
盛夏时节,高温酷暑。首先,我们谨向各条战线上坚守在工作岗位的广大职工致以亲切的慰问和诚挚的问候!你们辛苦了!向在背后默默支持的广大职工家属致以崇高的敬意!感谢你们!
最近以来,我市持续高温,你们不畏辛劳,以高昂的工作热情和认真的工作态度,战高温、斗酷暑,顽强拼搏,攻坚克难,为xx的建设发展奉献着你们的勤劳和智慧,以实际行动诠释着xx铁军精神。你们不愧为是最值得尊敬的人!
高温季节,既是广大职工工作最艰苦的季节,也是项目建设的黄金时期。面对高温,我们也时刻关心着大家的安全和健康,在送上真诚问候的同时,殷切希望大家了解掌握卫生、保健、安全知识,时刻注意身体健康和安全生产,科学安排作息时间,合理搭配饮食,提高自我防护能力,做到劳逸结合,以健康的体魄和顽强的精神去工作。
各级工会组织要高度重视防暑降温工作,积极采取有效措施,改善一线职工的劳动条件,加强职工的安全防护,深入生产建设一线,开展各种形式的“送清凉、暖人心”的活动,把组织的关怀传递到全体职工的心中,切实做到以人为本,把员工的安全和健康放在第一位。广大职工家属要积极支持和关心家人的工作、生活,合理安排好膳食,督促家人保持充足的睡眠,为他们保持旺盛的工作精力尽好义务。
职工朋友们,创业创新,劳动最美。我们坚信,只要大家以高度的责任感、顽强的斗志、饱满的热情,扎实投入到各项工作中,就一定能够战胜高温酷暑的挑战,就一定能够在建设“美丽幸福好xx”的新征程中创造出更加辉煌的业绩!
最后,衷心祝愿全体职工身体健康、工作顺利、家庭幸福、平安度夏!
高温生产慰问文案(合集6篇)篇六全体同仁:
又至炎炎夏日,骄阳似火,酷暑难挡,节节攀升的高温给大家的工作、生活带来极大的影响。广大一线的员工不畏高温一如既往地坚守在各自岗位上,顽强拼搏,攻克难关,为企业的生产经营付出了艰辛的汗水,为华荣的事业贡献了力量。你们辛苦了!
在此,我谨代表集团公司向在各个岗位坚持工作的全体员工表示衷心的感谢和深切的慰问!特别向奋斗在高温一线的员工们致以最崇高的敬意!你们任劳任怨、恪尽职守、扎实工作、兢兢业业,以高昂的工作热情和认真负责的主人翁精神战斗在工作第一线,你们这种战高温,斗酷暑的精神可歌可颂。
高温仍将持续,任务依然艰巨,广大员工要时刻注意身体健康,做到劳逸结合,合理安排作息时间。各部门应高度重视当前抗高温战酷暑工作,以人为本,深入一线,开展各种形式的“送清凉”活动,采取必要的措施和方法,为员工安全渡过酷暑提供保障。
高温仍将持续,任务依然艰巨,广大员工要时刻注意身体健康,做到劳逸结合,合理安排作息时间。各项目部应高度重视当前抗高温战酷暑工作,以人为本,深入一线,开展各种形式的防暑降温活动,采取必要的措施和方法,为员工安全度过酷暑提供保障。
我相信,广大员工一定能够继续发扬团结互助、顽强拼搏、迎难而上的精神,确保安全生产,圆满完成各项工作任务!
最后衷心祝愿各同仁身体健康,平安度夏!
在我们平凡的日常里,简报的使用频率逐渐增多,简报是单位领导对一些问题做出决策的参考依据之一,也是单位推动工作的一个重要手段。你写简报时总是无从下手?下面是我精心整理的夏日送清凉简报,仅供参考,希望能够帮助到大家。
夏日送清凉简报 篇1随着盛夏到来,气温不断上升,为做好防暑降温工作,切实保障职工生产生活,近期,xx二局四公司工会在全公司范围内开展了“夏季送清凉”活动。
该公司要求各单位把夏季送清凉活动,作为企业“以人为本”的管理理念常抓不懈,结合工程状况,适时调整户外作业时间,避开高温期作业,同时对露天作业场所设置必要的遮阳设施。在防暑降温用品上,公司制定了统一的清凉饮料标准和防暑药品费用标准,严格遵照“统一标准、统一计划、统一采购、统一发放”和“集中供应、现场饮用、及时发放”的原则,避免“发现金,买用品”的简单化工作。公司还要求各单位工会及时将送清凉活动情况上报公司,切实把防暑降温工作落实到实处。
夏日送清凉简报 篇2为保障职工的身体健康,确保全体职工全身心投入到旺季生产工作中,7月14日,锡林浩特机场公司工会开展“夏季送清凉”活动,在炎炎夏日给坚守岗位的职工送上了丝丝凉意。
骄阳似火,酷暑难当,公司领导心系职工,提出做好职工防暑降温工作的要求。机场公司工会主席戴虎牛深入到生产一线,向全体职工发放了清凉饮料和食品。在与职工进行交流时,戴虎牛希望大家在旅游旺季中要做好航班保障工作的同时,注意合理安排工作和休息,确保生产安全和身体健康。
夏季送清凉活动把防暑降温工作落实到每位职工,切实保障广大职工的健康安全,激发广大职工爱岗敬业的热情,促进了公司的生产发展。
夏日送清凉简报 篇3夏日炎炎,酷暑难耐。集团董事长心系在车间奋战着的一线员工,在7月初便安排食堂工作人员,每天准备降温解暑的凉茶送往车间。如今入伏后,韩董事长愈加关切这些耐着酷暑为瑞明的明天奋斗着的车间员工,特在20xx年7月21日下午,亲自带领公司各部门负责人下一线车间,开展“夏日送清凉”高温慰问活动。
近日持续晴热高温,暑气灼人,车间更是每日高达50多度。公司为车间解暑降温更是使出百般方法。老天爷不下雨,我们自己来。车间顶棚一排排的水管,每日下着降温的雨露;那一大桶的凉茶,解的是身体上的暑气,却暖着员工的心灵;绿豆汤、西瓜、藿香正气水等夏天标配更是一份份的准备好,亲自送到员工们的手上;该有的高温补贴更是一分不少得算入员工的工资里。
在慰问中,董事长和员工进行了轻松愉悦的交谈,叮嘱大家要劳逸结合,注意身体健康,防止高温中暑,同时仔细询问了他们的生产、生活情况,保证员工以健康的体魄、饱满的热情投身于工作中,表示要合理安排作业时间,确保安全生产,落实安全责任制、有序推进各项工作。并表达了集团对不畏困难、战高温、斗酷暑,依旧在生产一线工作奋战的员工表示诚挚的问候,对广大员工为确保提供产品优质服务所付出的辛勤劳动表示衷心的感谢!
夏日送清凉简报 篇4炎炎盛夏挡不住心系职工的匆匆脚步。7月14日,为做好暑期安全工作,确保一线职工安全度夏,中铁十四局集团墩旱项目部开展了“夏日送清凉”活动,为坚守在高温下工作一线的工人送去了“清凉”和项目部的关怀。
入夏以来,随着天气气温的不断升高,工人露天施工作业,体能消耗很大,为了切实做好一线工人的防暑降温工作,墩旱项目部购买了绿豆、风油精、藿香正气丸等防暑降温用品,由现场副经理带领安保部、办公室代表项目部深入到施工一线,开展了暑期送清凉、送健康、送安全等慰问活动,把清凉送到了一线工作区域,把关怀送到工人的心坎。现场工人们接到项目部送来的慰问品纷纷表示,在强烈的阳光照射下,虽然感到闷热难受,但感受到了组织送来的关怀和关爱,并保证一定会克服酷暑高温,坚守岗位,尽职尽责,积极投身于施工生产中。并保质保量的完成项目部下达的各项任务目标。
炎炎夏日送清凉,丝丝关爱入心田,一份清凉,一份关怀,一份爱心,送清凉活动不仅送去了组织的清凉和关怀,更是极大的鼓舞了一线工人的干劲,促进了项目的安全生产。为顺利完成业主下达的各项施工计划目标提供了可靠的保障。
夏日送清凉简报 篇5连日高温几乎让人失去了对温度的判断能力。被烈日炙烤得分外灼热的空气,更是在挑战市民们的忍受极限,只想缩在室内享受空调,然而我们的环卫工人仍然迎着烈日,顶着高温,坚守在工作岗位上。
7月25日,街道开展高温慰问活动,街道宣传委员冒着高温看望慰问一线作业的环卫工人,感谢他们为城市清洁付出的辛勤劳动,并送上毛巾、风油精和可乐等"清凉大礼包",在炎炎夏日为他们送去一丝清凉。
详细询问了环卫工人的生产生活情况,并嘱咐他们在三伏天注意防暑、避暑。同时要求保洁公司在高温天气要切实关心环卫工人的身体健康,合理安排好生产作息时间,保证城市环境卫生整洁有序。
夏日送清凉简报 篇6夏日炎炎, 骄阳似火,随着夏至时节高温天气的来临,为有效改善职工夏季生产生活条件,认真做好高温天气职工劳动保护工作,深入推进“安全伴我行”职工安康行动,切实维护广大职工的职业安全与健康权益,公司工会四大温暖品牌活动之一的“夏送清凉”活动正式启动。
公司工会高度重视这一活动,充分听取各分会的意见建议,制定契合实际的方案,确保活动顺利开展。一是物资确保质量。发放的花露水、清凉油、风油精等均选用同类知名品牌。二是品种丰富,力求实效。三是加大资金投入。今年投入15万元用于此项活动,尽可能满足职工防暑降温的要求。四是方式更为灵活,以前每年均在夏至当日启动活动,今年针对高温提前来临,提前把降温冰糕送到各园区生产岗位。五是突出重点岗位的防暑保护,专门为高温劳动强度大的人员配备1200盒藿香正气滴丸分发到相关班组。六是加强了突发事件的防备保护,为全公司各生产车间配置了36个急救药箱,配置了清凉油、风油精、医用绷带、创可贴、碘伏、消毒棉球、硝酸甘油片、藿香正气口服液、速效救心丸等药品。七是注重人文关怀细节,各园区食堂提前做好“大冰柜”清洗消毒,确保正常运行,及时对冰糕补货并公开****,方便职工随时凭票取食冰糕;各园区食堂熬制的绿豆汤可供应到生产班组,保证车间职工享受到便捷的'服务。八是防护保护普惠每名员工,为每位在岗职工发放了六神花露水、清凉油、风油精,为职工的防暑降温提供了多种选择。
公司工会“夏送清凉”活动将防暑降温用品送到各生产车间班组、施工现场的同时,也把公司对广大职工浓浓的关爱,通过送清凉活动,传递到广大职工心里。
夏日送清凉简报 篇77月10至12日,工会主席带领全体工会干部到大池镇开展以“关爱职工送清凉、追赶超越建新功”为主题的夏日送清凉活动。先后到简大路施工队、胡家坪等5个村委会,对奋战在全县重点建设项目工地和脱贫攻坚一线的包联部门、镇、村、组全体干部共100余人进行看望、慰问。
在简大路第三标段,魏强一行为施工人员送去加多宝、绿豆、藿香正气水等防暑用品。并详细询问了施工人员的生产生活情况,嘱咐他们要合理调节工作时间,注意保重身体。同时要求施工方负责人在高温天气要妥善安排好工人们的生产生活,切实关心他们的身体健康。鼓足干劲、克服困难,争取早日修通大池人民期盼的致富路。
在看望镇村组脱贫攻坚一线工作人员时,魏主席对大家的辛勤劳动表示感谢和慰问,并鼓励大家在脱贫攻坚、追赶超越中坚守岗位、再接再厉。
每到一处,慰问组详细同干部进行交谈,询问他们的工作近况,并提醒他们要注意防暑及安全。让辛苦在一线的干部、职工倍感关怀和温暖。
夏日送清凉简报 篇8连日来全国气温持续升高,气象局连续多日发布高温预警信息。在持续高温的天气里,幸福航空迎来了整合重组后的第一个暑运航班保障旺季。
近日,幸福航空工会主席张军锁、副主席王琦伟及工会委员代表公司工会前往一线慰问战斗在高温酷暑下的同志们,并带去清凉慰问品,让员工感受到关怀、感受到关爱。
此次活动极大地鼓舞了员工的士气,调动了大家工作的热情,广大一线员工对公司领导给予的关心表示感谢,同时表示会客服一切困难,为旺季航班保障工作而做出更大的努力。
夏日送清凉简报 篇9连日来,气温节节攀升,酷暑考验着坚守在工作一线的广大干部职工。近日,公司党委副书记、工会主席闫玉儒带队,工会办公室主任石会玲及部分工会干部一起走访蓄电池公司、银河消防公司、塑料制品公司等单位,向高温下坚持工作、坚守岗位的一线员工进行慰问,并送上防暑降温的慰问品。
慰问中,公司党委副书记、工会主席闫玉儒走进生产车间,详细了解了员工的高温作业时间安排,防暑药品的添置等情况。
亲切嘱咐员工们要注意防暑降温,关注身体健康,合理调整作息时间,保障在工作过程中的安全,同时督促要做好高温期间的各项安全防范措施,确保安全生产。
夏日送清凉简报 篇10随着盛夏到来,气温不断上升,为做好防暑降温工作,切实保障职工生产生活,近期,xx二局四公司工会在全公司范围内开展了“夏季送清凉”活动。
该公司要求各单位把夏季送清凉活动,作为企业“以人为本”的管理理念常抓不懈,结合工程状况,适时调整户外作业时间,避开高温期作业,同时对露天作业场所设置必要的遮阳设施。在防暑降温用品上,公司制定了统一的清凉饮料标准和防暑药品费用标准,严格遵照“统一标准、统一计划、统一采购、统一发放”和“集中供应、现场饮用、及时发放”的原则,避免“发现金,买用品”的简单化工作。公司还要求各单位工会及时将送清凉活动情况上报公司,切实把防暑降温工作落实到实处。
夏日送清凉简报 篇117月18日,七师工会主席包建刚及慰问组成员,亲切慰问了在奎屯通和建筑有限公司施工的一线职工群众。
在慰问现场,七师工会主席包建刚向在高温天气下辛勤工作的职工表示了亲切的问候,并送上了绿豆、白糖、大肉等防暑降温物品。他提醒一线职工们在保证工作质量、工作进度的前提下,注重自身安全。做好高温下自我调节,避免在中午最热的时段作业,防止高温中暑。同时叮嘱相关负责人要落实好防暑降温工作。
领导的亲切慰问使职工深切感受到了领导的关怀,进一步激励职工的工作热情。大家纷纷表示,要坚守自己的岗位,坚持不懈地战高温、抓进度、保质量、重安全,确保各项工作有序开展。
夏日送清凉简报 篇12炎炎夏日,酷热袭人。7月4日,鹤煤公司工会积极组织开展夏送清凉活动,由公司工会主席徐伟带队,分别到中泰矿业、八矿等矿井单位慰问一线职工,关心、了解职工工作和生活状况,为冒高温、战酷暑的生产一线职工送去了夏日的清凉、组织的关怀。
在中泰矿业、八矿机械制造车间,公司工会主席徐伟一行为职工发放毛巾、西瓜等慰问品,与职工们讨论、交流技术工艺问题,并嘱咐职工炎热天气下多注意安全,要求基层单位不断改善职工生产生活条件、做好防暑降温工作。
2017年,公司送清凉活动共准备毛巾900条、绿豆1500斤、白糖1500斤、清凉油6箱、风油精840瓶、西瓜32000多斤。这些物品将陆续发放到公司各个生产单位一线职工,用丝丝的清凉为大家送来酷暑中的点滴爱心,鼓舞广大职工坚守岗位、拼搏奉献,为促进企业一举打赢扭亏增盈决胜战做出应有的贡献。
夏日送清凉简报 篇138月2日,县人大党组副书记、县总工会主席陈利民带领县总工会工作人员深入到丰利能源、盛源石化、经济适用房建筑工地等17家企业和建筑工地,看望慰问战斗在生产一线的广大职工,为他们送去了县委、县政府的“关爱”和“清凉”。副县级干部、住建局局长李伟贤在经济适用房建筑工地陪同慰问。
每到一处,陈利民都仔细询问工人们的生产生活、饮食卫生和劳动安全等情况,把毛巾等慰问品送到他们手中,嘱咐大家注意防暑,搞好生产安全,以昂扬的斗志,奋发向上的精神面貌投身到范县经济建设的大潮中去,为建设富裕、和谐、美丽新范县做出更大贡献。它要求各企业负责人要高度重视防暑降温及安全生产工作,采取有效措施,切实改善职工高温劳动防护作业、住宿和饮食条件,使高温生产一线上的职工度过一个安全、健康、清凉的夏季。
据悉,近年来,县总工会持续开展以“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”为主的困难职工帮扶活动,把重点帮扶与普遍帮扶相结合,把日常救助与集中帮扶相结合,做到了困难职工帮扶全覆盖、不遗漏。在此次慰问活动中,县总工会共投入资金21万元,慰问职工3000余人。
夏日送清凉简报 篇14五黄六月,骄阳似火流金铄石的时节,公司工会开始了夏季送清凉活动。公司党委副书记、工会主席张必清一行为项目职工送上绿豆、白糖等防暑降温物品各2000多斤,拉开了公司送清凉活动的序幕。
张必清书记为项目部送去降温物品的同时,对项目部提出要重点做好施工现场及职工食堂、宿舍的检查工作,落实安全生产、职业防护和高温劳动保护等措施,为职工和外协队民工创造更好的生产生活环境,还动员大家战胜高温酷暑,搞好自身安全防护,确保施工生产高质高效的进行。要求项目部对生产设备、防雷设施、安全装置和工作场所进行一次全面检查,排查和整改事故隐患,防范和遏止事故的发生。接到公司送来的清凉物品,员工们纷纷表示:“我们一定不会辜负领导的厚望,要继续发扬吃苦耐劳的精神,把自己的本职工作做好。
入夏以来,各地区气候闷热、多雷雨、多暴雨等强对流气候,给施工生产带来很多困难。广大员工冒酷暑,顶烈日,坚持奋战在建设工地上。各项目部工会在此期间也开展了“送清凉”慰问活动。在围绕职工住宿条件、饮食卫生、高温劳动防护等方面,不断改善职工生产生活环境,解决职工生产作业和生活环境的突出问题,为广大职工创造一个安全、卫生舒适的工作环境,确保广大员工和农民工的身心健康,使大家渡过一个安全、卫生、清凉的夏季。各项目部要求各施工队要合理调整作息时间和职工的休息时间;如天津碧桂园项目部为职工配备大麦茶;天津生态城嘉铭项目部、C9-Ⅰ标段、中海城、京东方项目部为职工和农民工宿舍安装电风扇、纱窗等贴心配置;还有成都珠江国际、西安大明宫万达广场、天津生态城嘉铭、京东方、中海城等众多项目部都在药品及卫生防疫方面做了充足准备。同时,很多项目部适当调整作业时间,避开高温作业时段施工。
多年来公司工会一直坚持开展夏日送清凉活动,不仅送上了公司领导的一片关爱之情,也充分体现公司“以人为本”的理念,通过“送清凉”活动,感动在员工间传递和延伸,直至化作公司与员工之间的相互感恩,形成了企业关爱员工,员工热爱企业的良好氛围,是构建和谐五公司不可或缺的一项活动。











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