
导读:忙碌的工作学习之外,过节走亲访友是必须的,备上薄礼一份是一定的了。看看给领导礼物的讲究吧投其所好不管收礼的对象是谁,运动要记住投其所好,因为送礼本来就是拉近关系的,一定要让受礼者觉得被重视并且乐于接受了解消费能力这里说的消费能力一方面是送礼
忙碌的工作学习之外,过节走亲访友是必须的,备上薄礼一份是一定的了。
看看给领导礼物的讲究吧
投其所好不管收礼的对象是谁,运动要记住投其所好,因为送礼本来就是拉近关系的,一定要让受礼者觉得被重视并且乐于接受
了解消费能力这里说的消费能力一方面是送礼者的,主要是受礼者的,也就是领导的消费能力。送礼一定要让对方乐于接受,产品价值可以稍微高于其消费能力。否则送的礼物可能被嫌弃。
辐射周围送礼给领导不一定要固定于领导本人,可以选择伴侣、子女、父母等。选择其周围人群所需要的
节前送礼对于领导,尤其是节日送礼,一定要提前送到。送礼要如喜鹊报喜一样提前到来才是。这样也会让受礼者印象深刻
便于估价的给领导送礼还要注意最好选择可以方便估价的,也就是说有价值的。这个不多说原因,可以选择贵金属、玉石、好茶名酒等
送礼不求人这一点一定要注意,尤其是领导朋友之间。送礼就是单纯送礼,不要提出什么难言之隐或者要求,这样会给受礼者压力,有情感绑架的嫌疑
经常碰到朋友跟我讲到给领导上司送礼的烦恼,不知道送什么啊,怎么去送啊,送的时候说什么啊等等等等,相信你们也有同样的烦恼,接下来我给大家梳理一下给领导上司送礼应该怎么做,希望对大家有所帮助。
给领导送礼正确的打开方式
首先要知道为什么给领导送礼,一般有两种情况:第一种是有求于领导,第二种是过年过节送礼以表示对领导的感谢和尊敬。首先应明白自己是哪种情况,来确定送什么礼,有求于领导送的礼应该更贵重一点。
其次对于给领导送礼,切忌第一次去就送给很贵重的礼物(除非你的领导是个贪得无厌的人),这是不明智的选择,建议可以先准备个小礼物登门拜访,留心观察一下,知道领导的喜好,下次拜访的时候就可以准备他喜欢的礼物。比如领导喜欢一些古玩收藏品,你再次去拜访时可以送一个精致的古玩,送的时候一句话带过就好,比如说局长,看您家里装饰知道您喜好古玩,前一段时间我去找我开古玩店的朋友,看到一个特别精致的古玩,就想到了您,这个放家里多凸显品味啊!试想一下,这样是不是比你第一次拜访就送一个古玩要好。同时,这么说领导心理压力会小一点,因为这像是你顺带买的礼物,而不是特意精心准备的大礼。要记住领导比你有钱,你送的是一份心意,要显示出你的尊敬。
送礼前的准备:
约定时间、礼物的选择
给上司送礼直接送到办公室不合适,送到家里,又怕上司不在家或者不方便,特别是领导上司,他们反感别人打扰他们自己的时间,这就需要我们和领导上司预约时间,切勿贸然拜访,这样不仅显示了你对他的尊重,还可以大大提高送礼成效。
那么,我们该如何和上司预约这个时间呢?
1、清楚上司的作息时间,知道他什么时候在家。可以先向老同事打听打听,然后自己再核实一下。
2、掌握好时间了,可以直接给他打电话问他有没有空,说自己想去拜访。如果他问有什么事,你可以不用表明目的,直接说想就xx问题谈一下,一般领导是不会拒绝的。
礼物的选择:
给领导送礼,有以下几个注意事项:
1给领导送礼不可盲目性,要投其所好,送礼前一定要多接近领导,了解领导的爱好和品味,这样送的礼他才会喜欢。
2不要送过于贵重的礼品。一般情况下,选择的礼品不要太贵,不然会给领导带来不必要的麻烦。但是也不能太轻,太轻的东西也较难表词达意。
3、不要送生活必需品。什么领带手表,都不要送。给领导送礼,注重的应是“礼”字,而不是“品”字。礼是代表心意,品是代表实物。
4、礼物要符合领导的身份,要有特色,能体现出它的精巧和精致。
登门礼可以选择自己家乡比较好的特产、营养健康的食品(最好比较新奇,是他们没吃过的),如果领导喜欢喝酒,也可送酒。最好不要送烟,就算他爱抽烟。如果赶上节日,可相应根据节日习俗送礼。
之后的拜访就可相应的送稍贵重点的礼物,看你的目的和领导办这件事的难易程度!送礼最终还是看领导喜欢什么,要投其所好!喜欢古玩送古玩,喜欢字画送字画。
不太适合送给领导的礼物:宗教性礼物、现金贵重物品,如金银首饰、珠宝、手表,过于廉价的礼物。
当然这只是一般来说,要根据领导实际情况来,碰到那种庸俗的领导,直接送红包可能是最好的方式,自己要学会灵活应变。只要能做到投其所好,一般效果都不会差。
送礼中怎么做
进屋之后,放下礼物,上面已提到了该怎么说,如果第一次登门就说感谢领导在工作上给予的帮助,这是一点心意,也不是啥很贵重的东西。然后可以说说他家怎么怎么好,地点如何好,摆设,家具之类,如果他家里有老人和孩子的话,记住,先问候老人,关心一下他爹妈,老头老太太要说谦虚的话,你就往高捧,但是注意用词,别说过了。然后说他家孩子,如果他家孩子还小,就夸他孩子如何聪明,如果他孩子还上学,一定要给他家孩子红包,这是必须的,给多少自己定,说买吃的用的等等。但是记住,钱要走的时候给。
如果是对领导有什么要求的,请他帮忙的,闲聊中顺便提一下,探探领导的口风,如果领导主动谈这个话题,那就简单了,顺着往下说,如果你刚提,领导马上就转移话题了,那证明领导现在不想谈这个话题,你也别说了,领导他心里自然有数。
同时要记住拜访时要细心观察一下领导家里,看他的爱好,他孩子的爱好,比如他孩子喜欢打篮球,刚好你也会,不妨切磋切磋或者教他打球,这可以拉近你和领导之间的关系。所以,一定要细心留意。
最后一点,领导家不能坐太久,一般10-20分钟就差不多了,事办完赶紧走。
一般来说,只要你的礼物不是太贵重让人难以承受,领导一般是不会拒绝的。当然也会有那种特别正直的领导,拒收别人的礼物,不过不多见了。如果在正常情况下,领导一再推辞,拒绝接受你的送礼,那可能意味着你要求的事他实在不好办到,也有可能领导对你抱有某种成见或对你的工作能力态度不满意。这时候我们就要敲响警钟了,那我们就要诚恳地请领导对自己提出一些建议与意见,耐心接受领导的意见后,并进行反省。一段时间后,可再次就自己的工作改进体验和新取得的业绩表现,向领导汇报。毕竟工作能力是基础,一味地送礼不能保证你的事业一帆风顺。
过年送礼,除了父母和爱人孩子,送领导的礼物也是不可少,那么过年给领导送礼推荐一些又得体又有面子的礼品如下:
1、名牌皮具
皮具不仅是实用品,同时也是一种身份的彰显。所以,如果价格合适的话,过年送领导的礼物选择一款皮具是非常合适又有面子的。
2、炫酷纯黑签字笔
笔身采用经久不灭的金属材质,配以黑色抛光烤漆,无论何时都闪烁着它尊贵的气质。握起来饱满扎实,盖子采用了旋转设计,秉持德国工艺的用心与完美,一笔一划让人大呼过瘾的流畅速度与均匀水量,让你的男领导在签字的时候赚够面子。
3、名贵茶品
根据领导的个人性格,选择合适的茶品,不仅能够表达对领导的敬意和感激,还有助于拉近相互之间的朋友情谊。
4、工艺摆设品
摆设的种类很多,一般分为两大类: 一类是实用类摆设,这类工艺美术品既具使用价值又有观赏价值。送给领导的当然是工艺摆设品。但是此前最好先调查好,以免最后送的工艺摆设品与领导家的装修风格不一致最终只能被束之高阁。
5、运动平衡套装
生命在于运动,平衡运动套装,平衡全身肌肉协调性,让身形更加匀称健康。运动平衡套装提倡时尚轻松的运动,满足都市白领对运动的时间性和趣味性要求。送运动平衡套装,送的是健康和活力,是收礼人最希望得到的东西,是送礼的最高境界。
过年送礼品送对身体有好处的补品、珍藏的珍品等送给领导。
1、送一些对身体有好处的补品。
领导一般都是一些年纪比较大的人,因为他们晋升到这么高的位子上,自然是经过了很多年的打拼。而对于这个阶段的人来说,他们的身体也许没有年轻人那么健壮了,也就是需要调养身体了。
这不仅仅体现了你尊敬长辈的一份善心,更加可以体现出你是一个有着高情商,会处理事情的人。而且同事们也不会在背后对你指指点点,说你是个阿谀奉承的人了,他们会觉得你送补品是个比较聪明的办法。
2、送一些领导喜欢珍藏的物品。
大家在现实生活中,应该也有发现过一件事,那就是领导等人的兴趣爱好是比较高尚且独特的,有些领导喜欢收藏古字画,有些领导就比较喜欢喝茶。
当你的领导是这么一类人时,你就可以去购买一些字画或者茶叶等东西送给领导,对于过年过节来说,这么一类礼物还是比较有意义的,而不像大多数人只会送一些烟酒类的。
不过,也不乏一些领导比较实在,他们对于什么有艺术气息的礼物不怎么感兴趣,反而就是喜欢喝酒,那么你就可以具体问题具体分析,他们比较喜欢什么东西,你就针对那一个方向下手,送一些他们比较喜欢的物品。
第一,心到比礼到更重要。送礼不是非得庸俗化,其实说到底还是礼仪的需要,打个电话、发个短信、微信问候都是简朴的方式,心到了礼就到了,如果一味局限于提多少东西,既惊扰他人也害了自己。
第二,平时认真工作比节日挖空心思送礼更重要。与其节日花心思表达问候,不如平时多沟通多汇报,与领导多沟通,表达表达工作中的好建议好想法;向领导多汇报,让他知道工作在你这落实的程度和取得的效果;对领导安排的任务,做到反映快、落实快、见效快,以此回报他的关心和信任。其实,这才是给领导最宝贵的礼物。
第三,提高自己比纠结送礼更重要。与其心里纠结送礼,不如利用假期短暂的时间,在好好休息、调整状态之余,看看书、学学业务,好好地提高提高自己,以便节后能迅速投入工作,让领导看到一个全新的自己。
第四,琢磨事比琢磨人更重要。与其琢磨人,不如琢磨事。琢磨人多了,琢磨事就少了,琢磨事少了,工作难免出错、失误,以致给领导添堵添乱。可见,琢磨人不如琢磨事,干好工作才是进步的正确打开方式。
第五,换位思考比单向思维更重要。多换位思考,于己于人都有益。有人觉得不给领导表示点什么,感觉心里过意不去。其实,换位思考,大过节的叨扰领导,未免他会高兴;而且反腐高压形势下,谁敢顶风违纪?这也是给领导带来不必要的麻烦,如果真替领导考虑,还是删繁就简、返璞归真为好。













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