送领导10000左右的贵重礼物

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送领导10000左右的贵重礼物,第1张

送领导10000左右的贵重礼物
导读：　　送领导 10000 左右的贵重礼物，首先要考虑礼物的选择要体现出尊重和诚意，同时要符合领导的个人喜好和品味。以下是一些建议：　　1 高档烟酒：可以考虑送高档烟、酒，如茅台、五粮液等名酒，以及中华、黄鹤楼等名烟，这些都是较为常见的贵重礼物

　　送领导 10000 左右的贵重礼物，首先要考虑礼物的选择要体现出尊重和诚意，同时要符合领导的个人喜好和品味。以下是一些建议：

　　1 高档烟酒：可以考虑送高档烟、酒，如茅台、五粮液等名酒，以及中华、黄鹤楼等名烟，这些都是较为常见的贵重礼物。

　　2 保健品：可以考虑送一些名贵的保健品，如燕窝、虫草、鹿茸等，这些礼物既体现了关心，又有一定的贵重感。

　　3 文玩雅趣：可以考虑送一些文玩雅趣，如玉器、瓷器、字画等，这些礼物既体现了文化品位，又有一定的价值。

　　4 高档皮具：可以考虑送一些高档皮具，如钱包、皮带、手包等，这些礼物既实用又显贵气。

　　5 数码产品：可以考虑送一些数码产品，如手机、平板电脑、智能手表等，这些礼物既时尚又实用。

　　6 定制礼品：可以考虑送一些定制礼品，如定制的手表、定制的水晶摆件等，这些礼物既有纪念意义，又体现了独特的心意。

　　在选择礼物时，还需注意以下事项：

　　1 了解领导的喜好和禁忌，避免送与领导喜好不符的礼物。

　　2 考虑礼物的实用性，让领导觉得你的礼物不仅仅是为了送礼，而是真正关心他们。

　　3 贵重礼物要适度，不要过于奢华，以免引起不必要的误会。

　　4 附上一张祝福卡片，表达你的敬意和祝福。

　　5 选择合适的时机，私下赠送礼物更能体现诚意。

自古以来，中国就被誉为礼仪之邦。泱泱中华，以礼为先，仁义礼智信，乃炎黄子孙遵循的古圣之道。而礼作为人际交往之本，便随着历史的更替沿袭至今。

我们讲礼轻情意重，礼不在多，而在于送的人是否真诚，还有送礼之人是否懂得世故情理，是否会送礼。很多人讲礼多人不怪，逢年过节，逢人见面，托人办事这些都少不了送礼。

可以说，送礼也是一门社会学问，里面讲究可谓不少，送什么、送给谁、怎么送，如果不细加思索，送礼也未必能见效果，甚至可能适得其反，礼没送出去还得罪人的情况比比皆是。

那么身在职场，关于送礼的忌讳你到底知多少？今天恰逢国庆前夕，我们一起来聊聊送礼这件事。

1、选礼品要投其所好

中秋嘛，月饼是一定要送的，但是大家都送月饼，只送月饼不送其他东西的话，就显得很敷衍了。我们要想想除了月饼还送什么比较有差异化、能让领导对你印象深刻。

首先我们可以通过平时对领导的了解，找到他的爱好，主动提供与他爱好相关的礼物。比如领导喜欢喝茶，我们可以送点茶叶、茶具之类的东西。

其次，如果你的领导没什么爱好，或者爱好的东西你送不起（跑车啥的），那我们可以选择一些看起来很“高大上”的礼物，比如书法、字画、红酒等，既显得用心，又拿得出手。

2、不要送不喜欢送礼的领导

老领导退休了，来了一个新领导。因为和老领导关系很不好，老C想借着这次机会搭上新领导的船。于是就找了一个机会，带着礼物到了新领导的家里。

结果新领导非常愤怒，把老C给赶了出来，还痛骂了老C一顿。这还不算完，在之后的员工会议上，新领导拿这个事情做反面教材说事，更是当场点名批评老C。

老C自觉在这个公司干不下去了，于是就辞职了。职场中，很忌讳拍马屁拍到马腿的上，的确有些人油盐不进、为人很正。

也可以说这种领导，很爱惜自己的羽毛。如果，遇到这样的领导，明知道不是个会收礼的人，还去送礼，那就是自己作死了。

这个时候，最好的办法就是，本本分分地把工作做好就行了。

3、送客户礼物最重要的是有亮点

如果随处可见随便买买，那所有人送的一样，又怎么能体现公司对客户的关注和用心呢？

送客户要首选公司统一定制的专属礼品，比如印有公司logo和祝福语的日历，瓷器，食品套盒，和具有收藏价值的艺术品等等。

这些礼物会让客户觉得你很用心而且品味不俗，最关键的是公司定制礼品有效的输出了企业文化，再加上精心设计，可以树立良好的公司形象，增强其合作信心。

如果公司没有定制礼品怎么办？