导读： 抄送机关是机关公文的一项重要组成要素。主送机关与抄送机关是公文格式的重要内容。本文是我为大家整理的公文抄送格式 范文 ，仅供参考。 公文抄送格式范文篇一： 关于“抄送” 1、抄送机关应使用机关的全称或规范化简称，标注位置
抄送机关是机关公文的一项重要组成要素。主送机关与抄送机关是公文格式的重要内容。本文是我为大家整理的公文抄送格式 范文 ，仅供参考。
公文抄送格式范文篇一：
关于“抄送”
1、抄送机关应使用机关的全称或规范化简称，标注位置在主题词之下抄送栏内，左空1字，用3号仿宋体字标识“抄送”，后标全角冒号;抄送机关间用逗号隔开，回行时与冒号后的抄送机关对齐;在最后一个抄送机关后标句号。
2、公文的抄送是将文件在主送的同时发送给与公文有关需要知晓或遵照执行的单位，抄送单位是公文结构的组成部分。行政机关的公文使用抄送比较频繁，但由于抄送单位居于公文的文尾，所列单位不属于文件的主要或直接承办单位，在办文过程中往往容易被遗漏或处理不当，影响了文件贯彻执行的效果。为此，公文的抄送问题应给予足够的重视和恰当的把握。
一、抄送文件的适用范围
根据《国家行政机关公文处理办法》的规定和公文运用中的实际情况，抄送的适用范围主要有以下几个方面：
1在上行文中，有三种情况：一是受双重或多重领导的机关向上级机关请示，在主送一个机关的情况下，将其他上级机关列为抄送机关;二是因特殊情况越级请示时，应当抄送被越过的上级机关;三是向有关上级机关或*** 报告 情况时，可以抄送其他需要了解情况的领导或不相隶属的机关。
2在平行文中，依照管理职权范围函复平级机关审批事项，涉及重要的政策性规定或执行面较广的，应抄送上级机关，必要时也应抄送相关的平级单位及本系统的所属机构。如省物价局依职权范围复函批准省交通厅提出的全省春运客运基准价格，应抄送省物价局的上级包括国家发展改革委、省人民政府，同时抄送给相关的省直单位，如省发展改革委、省经贸委等，并抄送给下级物价部门。
3在下行文中，有三种情况：一是向下级制发生要行文，应当抄送上级机关、与文件内容有关联的平级机关;二是向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送该机关的另一上级机关;三是转发上级文件时，一般应抄送被转发的上级机关。
4在联合发文时，如需抄送，应按照上述原则分别抄送各联合发文机关对应的上级、平级和下级机关。
二、抄送文件的作用与效力
1备案作用。下级机关发文抄送上级机关，对下级机关来说，是反映情况、汇报工作，便于上级监督、指导，避免在重要决策上出现差错;对上级机关来说，便于了解和掌握下级机关的工作情况，统管全局，加强指导，还可作为决策的参考。
2协调作用。受双重领导的，抄送非主送的领导机关，便于上级机关明确承办责任，避免相互推诿，同时也表示对非主送的有关领导机关的尊重;抄送平级机关，有利于与本单位业务相关的单位沟通情况、增进了解、协调工作，避免出台的政策相互矛盾，或因不通气而产生误会，影响文件贯彻落实。
3告知作用。对发文机关而言，通过抄送形式将需要在有关单位知晓的事项告诉受文方，履行告知义务;对被抄送机关而言，通过接收抄送文件知晓发文的意图，便于了解情况或配合工作。
4执行作用。抄送单位同样是公文的受文机关，现行国家行政机关公文处理办法第十条、第十三款规定：“抄送机关指除主送机关外需要执行或知晓公文的其他机关”，明确了被抄送单位依照职能职权除享受有知情权外，还具有执行的义务，即当本地出现同样情况或需要时，也应按抄送文件中的规定执行，而不需就同样内容报请上级单位批准，抄送文件具有作为执行依据的法律效力。既非主送又非抄送的单位如需执行规定，应依照职能职权请示发文单位确定能否执行文件。如：省物价部门批复某市物价部门同意收取某项费用，则各市如遇到同样需要，都可按文件规定执行;如只批复一个市，没有抄送其他市的，其他市须另作请示。又如省物价部门函复解释或明确某市咨询的某项政策问题，被抄送的各市物价局都应按同一解释执行。
三、抄送文件的行文规则
使用抄送除遵守上述第一条列举的规则外，还应注意以下几点：
1切忌乱抄乱送。发文机关要根据公文内容与性质、机关或***的职能职权及工作的需要、保密需要来确定抄送名单，少了不利于工作，过多过滥会使受文机关以及发文机关本身不胜负担。
2抄报、抄送统一使用“抄送”。新的国家行政机关公文处理办法，已将过去区分抄报用于上级单位、抄送用于下级单位，改为统一使用抄送。至今仍有一些单位继续使用抄报，这是不符合现行行政机关公文处理规定的。
3请示件要慎列抄送单位。一是不宜抄送下级机关;二是确实需要抄送平级单位的，也应严加控制抄送范围，因为上级未批准时，文件的内容尚未确定，还处于内部研究决策阶段，故不宜让信息扩散，否则会使工作被动甚至造成不良后果;三是有的单位为了争取领导重视，将请示件抄送许多上级领导，这样将影响上级单位正常的公文流转。
4抄送的排列顺序。一般按机关性质和隶属关系掌握，依据国家、省、市级单位层次顺排，如确需抄送上级领导的，可先排个人，再排单位。
还需要指出的是，被抄送机关要妥善处理所收文件。只需知晓而无办理责任的被抄送机关应将文件送有关领导或业务人员了解文件内容;发现抄送文件有政策问题的，应及时将意见反馈发文机关;与本单位关系密切需要贯彻执行的，应将文件转入办文环节，并妥善保管文件以备使用。
公文抄送格式范文篇二：
公文中的“抄送”和“主送”还有“抄报”区分 抄报：是把文件在主要报送(一般文件主送单位要在开题写明，如：中共吉林大学党委组织部：根据……)主管部门的同时，向其他相关上级部门报知此事，以便于今后的工作。
抄送：是指把文件送与相关平级、下级部门，知会此事，便于信息共同，利于以前工作的结果沟通，当前工作进展协调和今后工作的步调一致等。
二者区别之关键在于一个“报”和“送”。
一、主送:
行文应当根据公文的内容及发文、收文机关的隶属关系及职权范围确定主送机关，上行文应当坚持一个主送机关的作法，不能多头主送。多头主送往往造成受文机关之间相互推诿或产生矛盾、抵触，反而不利于尽快解决问题。确定上行文主送机关的规范是：
1请示，一般只写一个主送机关，需要同时送其他机关的，应当用抄送形式。
2受双重领导的机关向上级机关行文，应当根据公文内容，即针对具体公务活动的职权归属写明主送机关和抄送机关。
3除上级机关负责人直接交办的事项外，不得以机关名
义向上级机关负责人报送“请示”、“意见”和“报告”。
二、抄送
抄送机关是指除主送机关外需要执行或知晓公文的其他机关。抄送范围得当，有助于公文处理，否则将贻误沟通或造成人力、物力的浪费。
1应当抄送的情况
(1)除主送机关外，需要执行或知晓公文的其他机关，应列为抄送机关;
(2)向下级机关或者本系统的重要行文，应当同时抄送直接上级机关;
(3)上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送其另一个上级机关;
(4)下级机关因特殊情况必须越级请示时，应抄送被越过的上级机关;
(5)上级机关越级向下级机关行文时，可以抄送受文机关的直接上级机关。
2不应当抄送的情况
(1)请示不得抄送其下级机关;
(2)接受抄送公文的机关不必再向其他机关转抄、转送;
(3)凡与公文办理无关的单位一律不予抄送
公文抄送格式范文篇三：
行文机关根据其隶属关系、职权范围及公文的性质、内容，正确选择主送机关与抄送机关。
(一)关于主送
行文应当根据公文的内容及发文、收文机关的隶属关系及职权范围确定主送机关，上行文应当坚持一个主送机关的作法，不能多头主送。多头主送往往造成受文机关之间相互推诿或产生矛盾、抵触，反而不利于尽快解决问题。确定上行文主送机关的规范是：
1请示，一般只写一个主送机关，需要同时送其他机关的，应当用抄送形式。
2受双重领导的机关向上级机关行文，应当根据公文内容，即针对具体公务活动的职权归属写明主送机关和抄送机关。
3除上级机关负责人直接交办的事项外，不得以机关名义向上级机关负责人报送“请示”、“意见”和“报告”。
(二)关于抄送
抄送机关是指除主送机关外需要执行或知晓公文的其他机关。抄送范围得当，有助于公文处理，否则将贻误沟通或造成人力、物力的浪费。
1应当抄送的情况
(1)除主送机关外，需要执行或知晓公文的其他机关，应列为抄送机关;
(2)向下级机关或者本系统的重要行文，应当同时抄送直接上级机关;
(3)上级机关向受双重领导的下级机关行文，必要时应当抄送其另一个上级机关;
(4)下级机关因特殊情况必须越级请示时，应抄送被越过的上级机关;
(5)上级机关越级向下级机关行文时，可以抄送受文机关的直接上级机关。
2不应当抄送的情况
(1)请示不得抄送其下级机关;
(2)接受抄送公文的机关不必再向其他机关转抄、转送;
(3)凡与公文办理无关的单位一律不予抄送。
需要批复的上报文，必须有主送机关，且只能由主送机关，由主送机关批复后下发批复文件。如工程决算的请示。(一般我们没有抄报，由诸报部门牵头去落实，你抄报显示是一个兵对多个头，让他们分别批复，意见相左，让你自己为难!!) 比如年度 总结 之类的上报文不需要批复，可以有主送机关，同时可以抄送给你的有关系的上级机关部门。 如果是对自己单位下发文，则可以抄送到上级有关部门，让他们知道你的工作进度。
假设：A B(平行)
a1(管行政)，a2(管法务)(A的下级机关，平行关系)
A有一份行政性法规文件，那么：
主送机关：a1(明确告知其行政工作中的一些规定)
抄送机关：B，a2(让其知会有此一文，将来的工作能好配合)
抄报机关：听说现在已经开始渐渐不用了，如果一定要有，是指A还有一个上级机关，这份文件也需要让上级机关知道有此事，“抄报”需要批复的，有点尊敬的意思，但是现在开始都用抄送了。
参看《国家公务员制度》、《公务文书写作》
公文抄送格式范文篇四：
__ _单位文件
_〔___〕_号(文号民)
关于___的通知
局所属各单位：
年_月_日
主题词：__ __ 通知
抄送：
__ _单位办公室
年_月_日印发
公文抄送格式范文篇五：
_ _ 发〔2014〕__ 号
_ ________________ (发文单位)
关于_______________
__ _______的通知
__ ___，_____，_____，____ ：____________________________________________________________ ：(正文3号方正仿宋_GBK字体)
一、标题(3号方正黑体_GBK字体)
(一)二级标题。(3号方正楷体_GBK字体)
1三级标题。(3号方正仿宋_GBK字体)
__ ____________________________________________________________ 。
附件：1______________
2_____________________
__ __
_ __________________ (发文单位)
年_月_日
附件1
__ __________
__ ________________________________________________________________________________________________________________________________ 。
__ ___________________________________________________________________________________________________________________________________________。
抄送：____ ，____ 。
_ ____________ (发文单位)
_月_日印发
公文抄送格式范文篇六：
工作邮件的抄送规范
各位同事：
大家好!
发送及接收邮件是我们平日重要的工作;同时也是我们发布和知会工作信息的重要的途径; 为了让工作信息准确无误的传递到相应人员和相关领导，做到信息来源对称、信息传递顺畅、不重复、无疏漏，提高我们的办公高效率。
现将我司关于工作邮件的传递流程和抄送级别规范如下： 工作邮件抄送级别的规范：
A全体员工:在发送工作邮件时，如主送人是张总，请一律抄送给谢总。
B行政部、人事部，财务部门员工：在发送工作邮件时，除主送给相关人员外，请一律抄送给谢总及张总。
以上规范请各位员工知悉并执行，感谢大家的配合!
行政部
20__ 年_月_日
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要看是什么性质的文件。
如果是普通文件，大家都能看的，就直接放到领导桌子上就行了。 但如果文件含有敏感内容，比如人事变动，商业机密等就必须当面交给领导，防止其他人在领导看之前看到。
这种情况确实是非常的尴尬的，应该很隐秘的，这样很不好。在感情里，你若是想被你喜欢的男人珍惜，那么，和他在一起之后，你一定要做一个有原则有底线的女人，只有你坚守住了自己的原则和底线，男人才会高看你，才会懂得珍惜你。若说到女生的喜欢，可谓是深藏不露。
她们不像绝大多数男生一样，喜好都在脸上：又是盯着你，又是追求你；又是对你好，又是表忠心。
她们的喜欢有时像过耳雷电，鲜明有力，掷地有声；
有时又像潺潺溪流，若隐若现，悄无声息。
但无论是哪种情况，都有一点明显的特征——她们早晚会露出马脚，对待你就是无法与他人一视同仁。
在这里，我将女生的“喜欢”的表现，分为两大类：
一、背后表现：指的是在两人交往范围之外，她因为喜欢你而对外做出的表现。
二、互动表现：指的是在双方交往过程中，她对你做出的表现。

综上所述，她们喜欢一个男生的典型表现如下：
一、背后表现：
1、 喜欢打听你的信息
表面看似毫不在意，实则总是看似无意地将话题往你身上拐，试图从他人口中获得你的信息。
这是她们在不熟悉你的情况下，最容易走的一种了解你的途径。
2、 喜欢跟别人谈论你
这是一种无意识的行为，因为她们的兴奋点在你身上，所以格外愿意与他人谈论你。
你的性格、你的家庭、你做过什么事儿、你某句话是什么意思、某个行为背后的动机… …在不了解的人看来，像是一场大型八卦会，好似着了魔。
“明明挺无聊的话题，为什么她这样感兴趣？”
3、 很爱吃醋，即便她自己也清楚不值得
真正喜欢你的女生，是很难在“占有欲”这件事上讲理和让步的。
甚至有时你会觉得奇怪：“她怎么还能因为猫猫狗狗吃醋？怎么还能因为游戏吃醋？怎么还能因为我的好哥们儿吃醋？？？”
其实，她们不是不知道有些东西不该吃醋，从逻辑上和行为上都说不过去——但不要小瞧了女生的占有欲，她们想成为你生命中最重要一员的时候，任何阻碍，都必须吃醋。
4、 揣摩你的动态
她们会对你所有发出的讯息都极其重视：一张照片，一句抱怨，一句指代不明的话；她们看到后都会认真停下，反复揣摩。
“他说这句话什么意思呢？是不是跟我有关呢？”
5、 会揣测你的理想型，并努力靠拢
这不是讨好，而是一种渴望被爱的努力。
如果一个女生那个足够喜欢你——特别是不够自信的女生，会情不自禁通过“迎合”这种方式去获取你的更多关注和爱。
明明单身时潇洒自由，但了解你喜欢温柔可人的女生后，她会不由自主地试着去做能突出自己“温柔可人”的行为。
6、 有时信息回得很慢，其实是欲擒故纵
尽管再喜欢你，她们也有自己心里的小九九。
付出越多，越怕被辜负；越是投入，越怕不被珍惜；她们总是闷头苦干跑了很远，然后突然醒悟会停下来，告诉自己：“也该摆摆架子了，不然他该不懂珍惜了。”
这种幼稚的思维，让她们自作聪明地通过“忽冷忽热、故作无畏”来展现她的少女情怀。于是，她会故意制造情节让你吃醋，故意假装不爱让你恐慌，故意说出“分手”让你挽留

7、 会更加努力，本质是因为患得患失
女生啊，说到底还是太谦虚。一个众人皆知的美女，也总会照着镜子挑自己的小瑕疵小毛病。
喜欢你之后，她们基本上都会产生一种紧迫感：“我只有变得更好，他才能更喜欢我。”
于是，健康的女生开始过度减肥，清秀的女生开始疯狂整容，她们试图通过外貌这种短期内易提升的方面，去平衡自己的患得患失。
8、 不舍得清理聊天记录等一切承载回忆的载体
相册、小物件、聊天记录等一切回忆载体，她都觉得尤其宝贵。
甚至，她恨不得记下来跟你在一起的每分每刻，每件小事。
1、不会欺负你，自己招的人自己不会看不起，如果你真的不行把你招进来了那不证明是他眼光有问题？
2、或许你目前的工作确实太简单，所有人都看的出来，如果别人任务都比你重那对别人岂不是很不公平，所以让你跑腿；
3、去总部送东西也是工作，工作跟天气没关系，如果哪天风和日丽照样还得让你去送；
你是不是刚毕业刚参加工作的小孩儿呢？好好工作吧别想太多！
题主。你好！
像你说的这种情况存在两种可能，我分析完了以后你自己对照看到底属于哪一种。
1这个女同事属于有点懒惰性格，自以为自己高人一等，性格上呢也是爱指使人的那种，也是看你比较老实好说话，试探过了，确实你就是那种性格，摸清了你的脉，习惯了指使你，而你呢也习惯了被她指使，所以形成了一种不对等的默契同事关系。
2如果没猜错，你是男生吧。如果是这样，可能你有点喜欢她，追求她的想法，她看出来这一点，也是利用了这一层关系，所以才会指使你送文件给她倒水，这种类似服务员的活。这也是对你的一种考验或者就是纯利用。而你因为想追她，所以甘愿被她使唤，而不敢表现出不乐意。虽然心有不甘，但又不得不装作情愿的样子，这就是为了追女生付出的代价。
如果觉得我的分析能够对上号，麻烦给个采纳通过呗。这里先谢谢你啦！
我来告诉你，我送礼次数很多了，哈哈，也比较有经验了。根据你的描述，领导器重你，并且能让你升职，说明你表现不错，工作能力强。送东西，要看你送什么，怎么送，时间怎么选，当时的气氛怎么样，地点在什么场合，并且对他的爱好，对他孩子，都要有了解，要做到细致才能胜出，你这个给东西的地点不是很理想，办公地方鱼龙混杂，七嘴八舌，他肯定不敢要，在家最好，还有就是最重要的看你怎么说，一定要说的好，比如八月十五到了，给他带一盒月饼，两瓶红酒，过去，他肯定会邀请你吃饭，当然，最好是到了他们楼下在给他打电话，以免你提前预约她拒绝你，你就根本不会有机会，到楼下在给他电话，我试过，百试不爽。他就会很自然的让你进去，做客了，在他家就要轻松点，不要再像公司一样，上下那么分明，分工那么明确，很轻松，随便聊，这样他也就不会有什么心里负担，会说很重要，你就说过节了，给你来问候，感谢你这多年来的培养，我才慢慢的成长起来，现在竞争激烈，自己要继续努力，在提升自己，不会辜负领导对我的期望，自己以后再工作上做人上有什么做的不恰当的地方，希望能给你提出来，批评，我虚心接受。当然你不要害怕，当你说完这话的时候，人家肯定会马上搭话，说你工作怎样，那个地方怎样，为人处事，你只需要听就行了，当说的差不多了，气氛很好的时候，你就拿出你的现金或者消费卡，放到桌子上，果断放到桌子上，不要递在他的手上或者拿在拿在自己手上，当这一幕出现是，他肯定会说不用，不用，这是干啥，不用，你就说，这是你给明明的，（假如叫明明）明明上学，买点书籍，学习用品，或者更好的借口，他一直会说不用，但是你就坚定不移的一直要让他在不说位置，这就完成了，在他家，没有别人，只有你两个人，他不会不要，人的心里我知道，哪有不要的，只是嘴上说，但是实际还是想要，在看看时间时间早的话就走人，他非邀请你，你就跟着一块进餐吧，没关系，主要就是你调节气氛的过程，这一点非常重要，全部是本人经验，纯手写，累啊，希望对你有帮助，后面有什么问题请追问。希望能给我分。
