上班刚一年的新人,在过年过节的时候可以给领导送点啥?

领导 0 59

上班刚一年的新人,在过年过节的时候可以给领导送点啥?,第1张

上班刚一年的新人,在过年过节的时候可以给领导送点啥?
导读:一、送什么给领导?图给领导送礼一定要送领导喜欢的东西,当然你说现金大家都喜欢,可不可以送现金,如果和对方关系没有那么好,不是和领导称兄道弟,随时可以到领导家里吃饭的那种关系的话,最好不要送,当然如果能送出手,这种礼物基本上是最受欢迎的。不送

一、送什么给领导?

给领导送礼一定要送领导喜欢的东西,当然你说现金大家都喜欢,可不可以送现金,如果和对方关系没有那么好,不是和领导称兄道弟,随时可以到领导家里吃饭的那种关系的话,最好不要送,当然如果能送出手,这种礼物基本上是最受欢迎的。

不送现金送什么?可以观察一下领导平时喜欢些什么?领导喜欢喝茶,你就送茶叶,领导是个工作狂,那你就送他一些办公室里用的着的东西。总之,投其所好。还有一点是,有的领导特别喜欢某一种东西,这时候同事们都送这一种东西,你再送的话,就凸显不出自己了。那这时候送啥?送领导妻子,孩子,或者父母喜欢的东西,或者是领导也喜欢,但是其他同事不太容易知道领导喜欢的东西。

二、在什么时间送?送到哪里?送给谁?

给领导送礼最好能晚上就不要白天,给领导送礼能送到家里就不要送到办公室,因为白天在办公室里,同事们都看着,领导不好意思收,同事们也都看着,容易在办公室说闲话。对领导的影响不好,对自己的影响也不好。最好下班后,约领导一起出来吃饭,送领导回家的时候再送。

能送给领导的直系亲属就不要送给领导本人。因为过年过节的时候,领导往往已经收了太多礼,没什么感觉了。如果送给领导家人,因为家人收到的礼物比较少,所以很有可能会比较满意并记住你,如果是家人在领导面前替你说话,那么想必会事半功倍吧。

三、为什么要送礼给领导?

很多人不明白为什么要给领导送礼?在这里,我们深入剖析一下。其实不光是在职场中的人,几乎每一个人在社会中的人都遵循“互惠原则”,这是刻在每个职场人基因里的,举个例子,比如你在办公室里帮同事小王完成一份文件,下次你去请同事小王帮忙的时候,他也很有可能会帮你。

但是如果原先同事小王请你帮忙的时候,你没有帮忙,那么,下一次,同事小王也很有可能会帮你。同样的,你现在给领导送礼将来领导就更有可能会给你更多的资源和机会。如果你不送礼,那么,领导就更有可能会给其他人一些资源和机会。

送领导礼品可以选择:茶具、钢笔、红酒、土特产、字画。

1、茶具

如果领导本身就是个有文化有素养的人,那么送领导礼物也应该与之相联系的,比如中国字画,工艺茶具等,这类礼物不仅大气有涵养而且是家居摆设的良品。

2、钢笔

领导平时办公事情比较多,所以可以送一只精致的派克钢笔,对于这些商务人士,难免办公的时候会需要这个,送单位领导礼物送派克钢笔还是不错的,大多数领导也是挺喜欢的。

3、红酒

品味的上司,送一瓶上好的红酒,不妨假借说是别人送你两瓶酒,来和对方对饮共酌,如此喝一瓶送一瓶,如此一来礼送了,关系也近了,还不露陈迹。

4、土特产

送点高级或上等的土特产。 假设送土特产物,可以说是老家来人捎来的,分一些给对方试试鲜,东西不多,自己又没花钱,不是特意买的。请领导收下,通俗来说收礼者会因恐惧目标性太强而拒礼,可若处理的平缓,不刻意,就会收下礼品。

5、字画

老板就属于更高一层次的人物了,给老板送礼最重要的就是能够打动人心,要送就送到心坎里,一些寓意吉祥的字画最合适。

看领导往常的爱好,要领导一看到东西就能想到是本人送的领导礼物。

对于送礼,有些领导喜欢这套,因为可以让他很有存在感,而且他也能看出哪些员工是什么性格,服从度怎么样等等;但也有些领导对此非常忌讳,不会轻易接受别人送的礼物。

其实对于职场送礼,都是经常会经历到的,虽然不能面面俱到,但如果你送礼的事情处理得好,不管是对领导还是对客户,不仅能增进感情,建立信任和合作,还能得到别人的帮忙,下面我就分享下职场中一些通用的送礼流程和方式。

01 初始阶段,尽量淡化送礼的行为,打消领导的顾虑

在给领导送礼的时候,要尽量淡化送礼行为,最好是送一些礼轻情意重的小礼品,比如水果或干果,而且必须还要加上一条贴心的话术,特别是在与领导关系还不熟的情况下,很多领导也不想欠你这个人情。

所以,这个阶段送礼一定要淡化,才能打消领导的很多顾虑。要让领导感觉到,就是一个员工对领导的简单关心,那么,今后工作中能不能被照顾,都是无所谓的事情。

表明了你的心态和想法,这样才能让领导心安理得的收下你的小礼品,其实只要领导能开心的收下礼物,基本上你的目的也就已经成功了一半。

这里以送水果为例,其主要包含两个部分:

第一,找个小理由,淡化送礼行为,然后再介绍

比如,送眉山橘子,你可以说,王总好,我有一个在眉山的好朋友,最近她的水果网店开张了,据说她店的橘子特别好吃,是她老家自己种的,我为其捧场,就快递了一些,打算与您,和部门同事一起分享。橘子很甜,咱们可以好好打牙祭。

第二,分享一个水果养生的小知识,并送上祝福

同样以送橘子为例,李总好,这两天看新闻说雾霾很重,空气差,对肺不好。刚好我有个好朋友,在老家开始卖自家种的橘子,据说有三个品种,维生素C含量丰富,能增强人体抵抗力和润肺清燥,还能将身体中的有害物质排出体外,是名副其实的保安康的抗氧化剂,我就想给她捧个场,给您快递了两箱,祝李总永远健康。

02 进阶阶段,尽量不要给领导送现金,要以关心为主

其实大多数人,给领导送礼都是顾于情面,而不是对领导有所需求,就是想表达一下自己对领导的心意,让领导知道他在你心里的位置,以后有好事别忘了你。

所以送礼,不在于礼物的贵重与否,而在于时机、实用和稀缺,切记最好不要送现金,因为这会在某些程度上,让领导感觉是烫手山芋,觉得你这是在行贿,或是你有所求,非但不能表达心意,反而让人不敢收,那么怎么办呢?

第一,对于年龄偏大的领导,多以养生为主题

对于年龄比较大的领导,可以以关心的名义送养生礼品,比如:

你可以说,张总好,春节后我回来的晚,也没赶上正月十五前给您拜年,挺不好意思的。这些野生的铁棍山药,是我专门从老家带的土特产,有益气补气,滋补强身的作用,而且口感很好,给您带过来尝尝。

有几瓶野生蜂蜜,也是我们家自己产的,全是中华蜜蜂在大山里采野花,最后酿成的野生蜂蜜,没有任何污染,您平时工作比较忙,多喝点野生蜂蜜有助于提高免疫力。

第二,对于稍年轻的领导,可以从他们的不良习惯做为切入点

1,比如某个领导有抽烟喝酒的习惯,你可以说,任总好,看您平时抽烟挺多的,我平时也有抽烟喝酒,不过呢,我老家有出产金银花,用来泡水渴对抽烟喝酒的人特别好。

刚好上星期我回家一趟,顺手给您带了两盒。我帮您分装到密封袋里,可以保存很久。你有空的时候就用开水泡一小袋来喝,对嗓子可好了,还能健脾养肝。虽然只是一点土特产,不过确实管用,如果你喜欢,下次回家的时候我再给你带点。

2,对于某个女领导,可以送玫瑰花蜜茶、蜂蜜柚子茶等。靓总好,前两天朋友给我推荐了这款玫瑰花蜜茶,对女性养生特别好。我给家人买的时候,也顺手也给您买了两瓶尝尝。您平时经常熬夜和加班,这个茶能消除疲劳,增强体质,调理气血和内分泌,经常喝还可以美容养颜,去除黑斑,改善肤色,希望您喜欢。

另外就是,看您在公司经常忙的忘了饭点,这样对胃很不好,我还给您带了两包我父亲煮的花生,是用香料和少量中药慢火煮的,您饿了呢,就吃几颗,有养胃有很好的效果。我们家长辈们也这样吃,对胃挺好的,要是喜欢这个口味呢,我下次再给您。

第三,在领导生病的时候,做为送礼切入点

比如,某个领导最近感冒了,你可以说,韩总好,最近见您咳嗽的厉害,肯定感冒了,所以,我买了一箱雪花梨和藿香正气液,放在公司前台了。之前有个老中医给我说霍香可以治疗感冒中暑、热湿头痛等作用,其药性综合,还有清热止咳等作用。雪花梨呢,有止咳化痰,清喉降火,愿您和家人,健健康康。

总之一定要记住,要让领导感到我们是,真心实意的在做这件事,要让他感受到我们说的话,是有温度的。

03 成熟阶段,自己有求于人的情况下,信任和诚意缺一不可

求人办事送礼,大多要表达出你的诚意,比如你愿意为某个难题付费多少,领导所要看的是对价,能不能办成,以及风险有多大等。

所以,这种情况的送礼,最重要的是你和领导的信任关系,本文前面两步所说的送礼方式也全是在围绕建立基本信任做的,如果彼此连基本信任都没有,你给钱再多,领导也不敢收。即使收了办不成事,他也怕对自己有影响;你给的少,人家自然更加是看不上,所以你给的钱多少,从另一角度来说,也是你态度和诚意的表现。

如果事情办成了,这时候,很多交易还有后续的各种活动,这还需要你表达一下谢意礼,目的是为了方便以后继续找领导帮忙,最好是拿出你的一部分利润,给领导,让他觉得自己这忙也没白帮。

这样你们之间的完整信任也就建立起来了,如果后续再找领导帮忙,就可以送一些通用的贵重礼品,比如名烟,名酒,加油卡等。贵重的礼品通常是这个阶段送出去的。

如果礼物被退回,只能说明三点:

第一,就是一直提到的,双方还没有建立基本的信任关系,你就贸然送礼,领导感觉不到你的诚意,所以不敢收。

第二是,你提出的要求太过份,事情太难,办不成事,不能收,因为领导不想给自己找麻烦。

第三,就是觉得你给的钱少,他觉得帮你之后,心里不平衡,领导觉得你太小气,是在贬低他,这样他不如不要,也不想收。

所以,送礼是一门职场语言,大家通过送心思,送现金,送礼品,不同的手法来互动表达意思。那些情商高的人都会选择最恰当的时机、最合适的礼物送给领导或客户,既维护和增进了关系,也达成了合作或让别人帮忙的目的。