春节公司送什么礼品好?

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春节公司送什么礼品好?,第1张

春节公司送什么礼品好?
导读:这年头,员工的需求越来越多样化了,就拿近在眼前的新年员工礼品来说吧,有的员工希望收到年货礼包,但这年货礼包吧,也是分类别的,有的员工要零食坚果,另外的员工呢想要腊味熟食;有的员工就偏偏不喜欢年货礼包,觉得太老套,年年如此,一点新意都没有,很

这年头,员工的需求越来越多样化了,就拿近在眼前的新年员工礼品来说吧,有的员工希望收到年货礼包,但这年货礼包吧,也是分类别的,有的员工要零食坚果,另外的员工呢想要腊味熟食;有的员工就偏偏不喜欢年货礼包,觉得太老套,年年如此,一点新意都没有,很多年轻员工都喜欢潮一点的东西,网红爆款颈椎按摩仪、时尚好用的烤箱、大牌个护美妆……

其实HR可以不用这么纠结,与其费心费力绞尽脑汁要为员工挑选合适的礼品,不如给员工一个新年礼品商城,让员工自己去挑选想要的礼品。专业的福利供应商可为企业搭建企业专属新年礼品商城,商城涵盖5000+精选商品。产品类目丰富,不仅有体现传统春节习俗的特色年货礼包,还有家用电器、家居日用品、食品健康类商品、个护美妆、3C数码、防疫用品等各类商品,每一类都包含多种知名品牌商品和网红潮品,把传统习俗和潮流时尚相结合,满足各个年龄层员工对新年礼品的多样需求。员工可以在新年礼品商城里自由挑选自己喜欢的礼品进行兑换,满意度自然就提升了。

送礼需要看送的群体是谁,送员工?送客户?送朋友?送长辈?

送礼目的是什么?要维护感情?还是出于礼貌?还是有商务需求?这些在送礼之前都需要想好,然后再来选择送什么合适。

在中秋,月饼是送礼的首选,一是传统节日食品,二是送月饼可能没亮点,但绝不会出错。

一、个人送礼

​作为个人来说,送月饼单纯表达自己的心意,在于“礼”字,有“礼物”送给对方,维护双方的感情。所以只要在自己的预算内,购买相对来说比较适合送礼的月饼就可以。

当然如果知道对方的喜好,按照喜好送是最好的礼物。

二、公司送礼

但是对于公司来说,只抱有“为了维护感情”的目的去送礼,很可能会造成:钱花了,情没承到。

公司送礼的对象大致分两类:1员工;2客户。

如果公司送客户以月饼作为礼物,那么很可能遇到一种问题:收礼人月饼收到太多,记不清是谁送的。一旦遇到这种问题,公司就没把钱花到点子上。

送客户的目的就是:增强商务联系,加强客情关系。只有让客户能够记住公司,才能在竞争对手中脱颖而出。

所以,在送礼上可以加点小技巧。比如企幸福中秋文创定制礼盒。文创定制礼盒是融合公司的企业文化来进行定制,专属于公司的礼盒。除了常见的在礼盒上加上公司名字、LOGO。还能配合公司的企业文化,从头设计礼盒、贺卡、腰封等,能够最大程度的表现公司的诚意,和对收礼人美好的祝愿。礼盒会根据公司的需求来定制不同的样式,加上现在流行的文创,让客户能够耳目一新,看见礼盒就能记起公司。而且礼盒不仅有盒子包装、还有礼包包装、文创礼品袋包装,除了用来送礼以外,在生活中也非常实用。除了包装之外,还有一个很重要的定制内容是:自由搭配礼品。

中秋月饼是传统吃食,但是在这之外,也能在礼盒内加上其他的小礼品。让礼物不再单调。

公司可以自由搭配礼品,礼品从品牌月饼到休闲美食,从网红爆款到实用小物,如果想全部做成专属,还可以在礼盒内放定制小礼品。

用定制礼盒来让客户记忆深刻,感受公司的文化。对于员工来说,有公司专属好看的节日礼盒,会更有归属感。

比起随意买的中秋月饼礼盒,定制礼盒更有心意,并且加上其他的实用小礼品,也更会让员工喜欢。

比如经常可以看见某些大厂的员工喜欢秀公司的节日福利,不仅能让员工更有活力,同时还能为公司宣传,带来好的正面影响。

能够为员工福利花心思的公司,也一定是有实力有人情味的公司。

临近农历春节,作为中国人最重要的传统节日之一,绝大部分企业都会发放春节福利,以前最受各大企业欢迎的春节福利就是各种各样的礼品。这些大礼包可以让员工在拎回家时显得有过节气氛,也更有仪式感,可以帮助传递品牌文化但这种传统且固有的模式,尽管HR费时费力,但仍有员工不买账。

给员工发什么年终礼品最好

首先,员工需求各有不同,所以好的春节福利要能够满足多维度的要求。就企业而言,成本预算的有限,也限制了人事准备春节福利的想象。因此,企业需要低成本、员工满意、产品可靠;人事需要采购便捷、高效管理、售后无忧;员工需要商品丰富、多种选择、质量保障。

所以,春节给员工发福利时,HR会面临很大的采购压力。她们会花大量时间寻找供应商,确定套餐,比价议价,确保商品质量,售后服务跟进等工作。但往往当她们辛辛苦苦做完了员工春节福利方案,最终还是得不到员工的认可,甚至还可能被大家吐槽。

其实,现在市面上相对比较主流的员工年终福利方案有三种,可以帮助员工选择最大化,企业福利管理效率最大化,能够解决春节给员工发福利的问题。

方案一:数字福利平台

1 员工选择最大化:海量商品,app随时随地随心兑,主流电商及服务,一键直达,支持补充支付,畅享平台优惠。

2 福利管理效率最大化:管理员后台便捷操作,所有流程透明可视,数据中心一键生成报表,员工喜好尽在掌握。

方案二:卡券型福利

1 仪式有新意:特别的贺卡传递特别的心意,4种不同风格实体卡券供企业随心挑选(国风版/萌趣版/商务版/温馨版)。

2 选品有新意:每档套餐精选员工最喜爱的十大品类共40-100款精选商品,涵盖新年礼盒、休闲零食、粮油干货、家居日用、实用小家电、网红品牌等。

3 兑换有新意:支持实体/电子两种形式,支持单次兑换/多次兑换,支持补充支付。

4 满足不同预算需求:共有100型、150型、200型、300型、400型、500型、1000型7档标准套餐,更可有支持其他预算定制。

方案三:实物集采

1 有好货:甄选上百款团购年货好礼

2 有优惠:大宗集采,更多团购优惠

3 能省心:支持多点配送,企业提供地址,员工等待收货,采购便捷

相信以上提到的三种春节福利方案定能满足您的采购需求。

临近农历春节,作为中国人最重要的传统节日之一,绝大部分企业都会发放春节福利,以前最受各大企业欢迎的春节福利就是各种各样的礼品。这些大礼包可以让员工在拎回家时显得有过节气氛,也更有仪式感,可以帮助传递品牌文化但这种传统且固有的模式,尽管HR费时费力,但仍有员工不买账。

春节给员工发什么礼物?

首先,员工需求各有不同,所以好的春节福利要能够满足多维度的要求。就企业而言,成本预算的有限,也限制了人事准备春节福利的想象。因此,企业需要低成本、员工满意、产品可靠;人事需要采购便捷、高效管理、售后无忧;员工需要商品丰富、多种选择、质量保障。

所以,春节给员工发福利时,HR会面临很大的采购压力。她们会花大量时间寻找供应商,确定套餐,比价议价,确保商品质量,售后服务跟进等工作。但往往当她们辛辛苦苦做完了员工春节福利方案,最终还是得不到员工的认可,甚至还可能被大家吐槽。

其实,现在市面上相对比较主流的员工年终福利方案有三种,可以帮助员工选择最大化,企业福利管理效率最大化,能够解决春节给员工发福利的问题。

方案一:数字福利平台

1 员工选择最大化:海量商品,app随时随地随心兑,主流电商及服务,一键直达,支持补充支付,畅享平台优惠。

2 福利管理效率最大化:管理员后台便捷操作,所有流程透明可视,数据中心一键生成报表,员工喜好尽在掌握。

方案二:卡券型福利

1 仪式有新意:特别的贺卡传递特别的心意,4种不同风格实体卡券供企业随心挑选(国风版/萌趣版/商务版/温馨版)。

2 选品有新意:每档套餐精选员工最喜爱的十大品类共40-100款精选商品,涵盖新年礼盒、休闲零食、粮油干货、家居日用、实用小家电、网红品牌等。

3 兑换有新意:支持实体/电子两种形式,支持单次兑换/多次兑换,支持补充支付。

4 满足不同预算需求:共有100型、150型、200型、300型、400型、500型、1000型7档标准套餐,更可有支持其他预算定制。

方案三:实物集采

1 有好货:甄选上百款团购年货好礼

2 有优惠:大宗集采,更多团购优惠

3 能省心:支持多点配送,企业提供地址,员工等待收货,采购便捷

相信以上提到的三种春节福利方案定能满足您的采购需求。

新春刚过,马上迎来了企业关爱女性员工的重要契机——“女神节”。女神节,作为非传统节日,现在也越来越受到企业的重视,通常都会在我们的妇女同胞们节日当天发放各式各样的员工礼品作为企业福利,甚至有些企业还会给我们的女神们放假作为关怀。而众多员工礼品中,我们又该如何选择最适合女神们的礼物呢?

一、供应链的重要性

无论哪种卡券或积分福利,都离不开背后的实质内容,即员工可兑换的商品。

员工节日礼品还需以品牌直供资源为核心,这意味着员工兑换的商品品质、性价比有一个整体提升,不仅如此,品牌直供还意味着关爱通的选品中,包含了更多同步主流电商的新品和爆款。

二、礼品选择的重要性:女神们喜欢的通通选入

在供应链升级的基础上,选品还有一个秘密法宝:基于对女性消费偏好的洞察,将女性当下最热衷的新品、品牌爆款、网红或小众爆品均纳入可兑换的商品池,而整个女神节商品池也依然做到品类上的全覆盖:涵盖国际品牌、家电数码、居家生活、食品生鲜、美妆个护、母婴玩具6大实用品类,满足员工个性化追求。

 

喜茶 茉莉绿妍轻乳茶

喜茶瓶装“白月光”轻乳茶,更贴近年轻女性的喜好。源自北纬42度的天然奶源,36倍蛋白浓郁奶香,唇齿回味。低糖低脂,热量<一个苹果,口口轻盈,助力日常好状态。原叶萃取,香气清幽,喝得到的真茶味!

 

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爆款“安白瓶”,透亮焕白,锁住女神们的新年高光时刻。3大经典成分,卓效美白配方,19天匀亮净白。源自天然,扫除亮白困扰,是超10万人屡次回购的人气之选。

更有超多大牌美妆产品:雅诗兰黛、YLS、资生堂、兰蔻、欧莱雅、珀莱雅温柔唤醒,女性对自身的宠爱与呵护。

 

卡特马克 木石系列八角炒锅

意大利百年品牌,火爆全网的八角不粘锅。德国原装进口安全材质,通过SGS认证,防溢锅设计,同步欧洲工艺标准。独特微压,重力锁鲜锅盖,均匀循环的热气,悉数渗入食材内,焖出原汁美味,解锁全家人的智慧厨房新体验,点亮理想厨房的憧憬。一锅多用,满足多重烹饪追求,煎炸闷炖炒全搞定。

更有超多大牌日用爆款:双立人、康巴赫、康宁、神田、苏泊尔、九阳等,可供女神选兑。

 

日本Soseki 折叠洗衣机

便携折叠,灵活收纳,拒绝细菌到访,银离子抑菌,抗菌率高达999%,守护健康,赶走肌肤小情绪。清洗宝宝衣物、贴身衣物,是家里必要的第二台洗衣机,专为妈妈减负,回归宝妈的精致生活。巧思设计,更懂女神想要的舒心。

女神节更多大牌推荐:摩飞、北鼎、SKG

 

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热巴同款,swisse专业级胶原蛋白系列,好梦小Q瓶,含VC,不含褪黑素,拯救缺觉肌。夜间胶原补给站,复合配方,精纯成分,双重舒压,从根源让女神睡好而变美。欧洲专利胶原蛋白肽,深入修复,焕活水润光彩。

女神节更多同类品牌推荐:善存、雷允上、燕之纯对自己多一份关爱。

 

吕 含光耀护金萃 养护洗发水护发乳组合

修护界王牌产品,整株人参,融合9种精华油和蜂王浆,配合精油发酵工法。从“芯”修护,层层渗透,密集滋养,金萃莹润。给予严重受损秀发高营养,远离干枯分叉。迈入全新“吕”程,让女神拥有一梳到底的顺滑。

 

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韩国老字号,匠心制参120年,是女神们秋冬进补佳品。蕴含大地精华,只选高丽参(6年根)为原料,产量仅约2%,不老不嫩刚刚好。7次290项品质检测,含人参皂甙丰富,味苦回甘。关爱女神从内而外的美丽与健康。

另外,给女神们挑选的礼物,还应具有以下特点:

1 品类多,自由选

提供多种档位的标准套餐,每档套餐提供近80款礼品,员工随心选择,满足个性需求。

2 品质好,价实惠

在强大供应链的保障下,礼品的实物价格低于主流市场价,性价比超高,给企业员工更优质的价值体验。

3 可定制,可拆分

企业可按需定制档位套餐,员工可拆分兑换低档位套餐中的商品,有了更多选择,更多满意;此外,档位、礼品、套餐均可定制,全方位满足企业需求。

4 采购易,便捷送

简化礼品的采购和发放,物流配送采用点对点配送到家的模式,48小时发货,省时省心。

5 先赔付,优售后

实物商品全国包邮,售后先行赔付,选购无忧。

希望以上建议可以给HR们一些参考。

2021年五一劳动节送什么礼物寓意好?

感恩父母:

父母是大多数人这一生较早见到的劳动者,他们辛苦工作着,为家庭奔波劳碌,劳动节是回报他们的最佳时机。

送他们一些健康养生的礼品,比如调节室内空气湿度的加湿器,按摩身体穴位的按摩器等等。

感恩兄弟姐妹:

作为同龄人,彼此的不容易是能互相感受到的,劳动节别忘了给兄弟姐妹送出一份温暖。

送他们一些当下流行的礼品,比如网红泡泡机、口红、手表等等,让他们能开心就好。

感恩另一半:

伴侣是需要好好珍惜的,劳动节也不例外。

送他们一些独一无二的惊喜,比如定制的戒指、笔记本、相册等等,一定会让对方感动的。

感恩员工:

对于员工需要经常出差的企业而言,定制一款容量足够大的拉杆箱送给员工是非常合适的,毕竟出差还是比较累人的。

一款轻便的拉杆箱可以让出差行程更轻松,且五一小长假出行,拉杆箱也是非常实用的存在。

但拉杆箱的定制价格要远高于背包,所以,企业预算比较高的话,可以选择定制拉杆箱送给员工。

现在大多企业都已经普遍开展了年节福利、员工体检等,作为基础的员工福利,但对于我们每个员工而言,生日则是他们特殊的节日。在自己特殊节日的当天,收到来自企业的员工生日礼品和祝福,无疑会给员工带来不同于年节福利的关怀和满足。员工生日礼品送的好,不仅可以让员工体会到企业的真挚用心,还能彰显企业对员工体验的重视度。

一、生日卡券封面 & 标准档位

7大标准档位,企业可根据预算选择:50 档、100档、150档、200档、300档、400档、500档,每档套餐涵盖80-100款人气商品,可供员工自主选兑。

- 除标准套餐外,还支持卡面设计和卡券档位的全面定制,进一步契合企业需求

- 企业可选实体卡或电子卡发放

- 套餐支持员工自由拆分组合兑换

- 员工兑换满意,企业采购便捷

二、生日卡券内涵及亮点

1 汇聚20+知名蛋糕品牌

过生日,蛋糕是必不可少,这份甜蜜,有着幸福的寓意,代表着企业真挚的祝福,也是美好仪式感的承载。

一般员工福利平台的生日卡券,汇聚20+知名蛋糕品牌,更多门店,全国覆盖,支持快递与自提,灵活选兑超便捷。

2 精选80-100款优质好物

生日福利不再是单一的蛋糕兑换,员工也可自行“做主”生日礼品。

依托品牌直供的供应链优势,精选网红潮品、健康美食、个护美妆、数码3C、居家日用、母婴玩具等超多品类,每个档位涵盖80-100款优质好物,员工可自由选择,便捷兑换心仪礼物。兑换价格低于主流电商价,超具性价比。

3 企业省心,员工开心

- 发放&兑换都方便:生日卡券有实体卡、电子卡两种形式,企业发放卡券后,员工凭卡号卡密登入生日商城,挑选和兑换自己心仪的礼品。

- 方便企业统筹管理:HR还可跨区域完成福利发放,省事增效,统筹管理各分支机构的生日福利。

- 员工兑换自由度高:套餐中涵盖不同价位商品,高档位套餐可拆分兑换低档位套餐中的商品(以500档为例,500档中涵盖了0-500元不同价位的各类商品,员工可将500元拆分使用,兑换多个商品),最大化提升员工选择度和满意度。

- 服务有保障:一般福利平台提供售后先行赔付、714h售后客服、安心配送等优质服务,为企业福利发放、员工福利领取,提供无忧保障。

员工生日福利已经成为各大企业员工福利的基础选项之一了。企业通过员工福利,可以对员工的辛勤工作与以回报和肯定,也可以增强员工凝聚力,加强员工归属感,体现企业文化和人文关怀。

新春刚过,马上迎来了企业关爱女性员工的重要契机——“女神节”。女神节,作为非传统节日,现在也越来越受到企业的重视,通常都会在我们的妇女同胞们节日当天发放各式各样的员工礼品作为企业福利,甚至有些企业还会给我们的女神们放假作为关怀。

话不多说,直接分享几大爆款:

喜茶 茉莉绿妍轻乳茶 低脂低糖口口轻盈

喜茶瓶装“白月光”轻乳茶,更贴近年轻女性的喜好。源自北纬42度的天然奶源,36倍蛋白浓郁奶香,唇齿回味。低糖低脂,热量<一个苹果,口口轻盈,助力日常好状态。原叶萃取,香气清幽,喝得到的真茶味!

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更有超多大牌美妆产品:雅诗兰黛、YLS、资生堂、兰蔻、欧莱雅、珀莱雅温柔唤醒,女性对自身的宠爱与呵护。

 

卡特马克 cate maker 木石系列八角炒锅

意大利百年品牌,火爆全网的八角不粘锅。德国原装进口安全材质,通过SGS认证,防溢锅设计,同步欧洲工艺标准。独特微压,重力锁鲜锅盖,均匀循环的热气,悉数渗入食材内,焖出原汁美味,解锁全家人的智慧厨房新体验,点亮理想厨房的憧憬。一锅多用,满足多重烹饪追求,煎炸闷炖炒全搞定。

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吕 含光耀护金萃 养护洗发水护发乳组合

修护界王牌产品,整株人参,融合9种精华油和蜂王浆,配合精油发酵工法。从“芯”修护,层层渗透,密集滋养,金萃莹润。给予严重受损秀发高营养,远离干枯分叉。迈入全新“吕”程,让女神拥有一梳到底的顺滑。

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韩国老字号,匠心制参120年,是女神们秋冬进补佳品。蕴含大地精华,只选高丽参(6年根)为原料,产量仅约2%,不老不嫩刚刚好。7次290项品质检测,含人参皂甙丰富,味苦回甘。关爱女神从内而外的美丽与健康。

员工福利平台的优势:

1 品类多,自由选

提供多种档位的标准套餐,每档套餐提供近80款礼品,员工随心选择,满足个性需求。

2 品质好,价实惠

在强大供应链的保障下,礼品的实物价格低于主流市场价,性价比超高,给企业员工更优质的价值体验。

3 可定制,可拆分

企业可按需定制档位套餐,员工可拆分兑换低档位套餐中的商品,有了更多选择,更多满意;此外,档位、礼品、套餐均可定制,全方位满足企业需求。

4 采购易,便捷送

简化礼品的采购和发放,物流配送采用点对点配送到家的模式,48小时发货,省时省心。

5 先赔付,优售后

实物商品全国包邮,售后先行赔付,选购无忧。