在端午节,哪些礼物适合送给领导?

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在端午节,哪些礼物适合送给领导
导读:这个节日可以给领导送粽子、酒 、茶叶 、工艺摆设品、食品及特产。茶叶中国的茶文化由来已久,端午节也可以选择给领导准备一些高档一点的茶叶,如果是35岁以下的年轻领,这个年龄段的肠胃一般都比较好,可选择清香型铁观音、绿茶、等一些观赏性较强茶饮。

这个节日可以给领导送粽子、酒 、茶叶 、工艺摆设品、食品及特产。

茶叶

中国的茶文化由来已久,端午节也可以选择给领导准备一些高档一点的茶叶,如果是35岁以下的年轻领,这个年龄段的肠胃一般都比较好,可选择清香型铁观音、绿茶、等一些观赏性较强茶饮。如果是35岁以上的,可选择一茶性温和的茶叶,如传统工艺的铁观音、白茶、黄茶等。

工艺摆设品

摆设的种类很多,一般分为两大类:一类是实用类摆设,这类工艺美术品既具实用价值又有观赏价值。送给领导的当然是工艺摆设品,但是此前最好先调查好,以免最后送的工艺摆设品与领导家的装修风格不一致最终只能被束之高阁。

粽子

中国粽更为端午节应节食品之一。起源于端午节祭祀龙或伍子胥的祭品,后来楚人为了让投江过世的屈原遗体不被虾蟹、鱼类所食,就以粽子投江喂鱼。另说则是直接以粽子祭祀屈原的亡魂。

特产

给领导送礼总食品特产绝对是一个好选择,表达心意的同时推广家乡文化,绝对是独一无二的礼物。但是挑的送给领导的礼物,其品质与同类产品相比,应该是特优的或有特色的。

高级红酒

红酒的成分相当简单,是经自然发酵酿造出来的果酒,含有最多的是葡萄汁,味道很好,特别是质优味美的高级红酒,因为它们能呈现一种组织结构的平衡,所以能使人在味觉上有无穷的享受。

男领导还是女的,事业单位的话最好的是送卡,小一点的礼物送点吃的,礼盒啥的,有什么需求送什么,不要很贵的就成。看他的需要。端午节是一个赐福纳福的节日,这个时候直接给领导送一个幸运摆件是很好的,领导摆放在家里或者办公室里都是很好的。

送什么你们可以根据他(她)的喜好,爱好,或者缺什么来,

送植物,花,画,烟酒茶,首饰,十字绣,陶瓷类,购物卡,当地的土特产都可以

这里我要说的是,不能送什么

给你们提个醒,信者自信,不信就当笑话看。。多了解毕竟没坏处。

1、不能送钟表。有人说不能送钟,因为钟是终的谐音,给人送钟,就等于盼着人死。而手表也属于钟科,你看多少贪官是因为戴上行贿者的名牌手表而落马,甚至断送生命的呀?!

2、不能送鞋鞋是邪的谐音。故此,凡给人送鞋(不包括送给亲属的情形),就等于给人送了去邪气,故此,很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。

3、不能送伞伞是散的谐音,故此,伞不能作为礼品送人(不包括雨中送伞的情形),若好朋友之间将伞作为礼物相送,将意味着日后必将分手或离散。

4、不能送梨和李子梨和李子是离的谐音,送人这两样水果将意味着日后有分离的危险!

5、不能送蜡烛蜡烛是祭祀亡人用的,故此,不能作为礼物送人。

6、不能送布娃娃布娃娃属于小人,久放家中容易招回邪灵,给家里带来不安。

7、不能送人来历不明的石头石头也属于容易招邪灵附着其上的东西,有些看似观赏石,但是上面可能附着邪灵,送给朋友反而不吉利。

以上7点是笔者通过观察与实践多年的经验总结,内中有很多都已应验,故此,提醒大家谨慎为妙。

吉祥与灾祸往往通过我们不经意的行为而提前表露,任何事物的结局都有苗头可以查询,就看你用不用心,细不细心了!

祝大家趋吉避凶,万事吉祥!

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对大部分人来说,给领导送礼,是件烧脑又抓心的事情,记住这些大实话,相信你用得上。

 一、不要临时抱佛脚,更不可“人走茶就凉”,感情基础很关键领导也是人,见着面了打打招呼,逢年过节发个信息,真诚的关心他,任何关系的建立和维护都需要基础。

不要轻视暂时失势或者退休、下位的人,尊重他们,关心他们,因为人在低谷时,别人的一点好他都会记得,会感恩。我很喜欢三句俗语:“瘦死的骆驼比马大”,“破船也有三千钉”,“困龙犹有上天时”。平时高昂着头,

遇事点头哈腰,谁都接受不了这种被利用式的送礼,所以平时要有朴素的情感交流,发自真心的。 

二、选择礼品见情商,投其所好很重要选择不会给领导带来麻烦的礼品,现金、名贵手表、奢侈品对你来说购买压力过重,领导也会心生忌惮。平时联络感情送点土特产,

领导的家乡小吃什么的,逢特殊日子或有求与领导时,送点有品位的非消耗品。比如领导爱喝茶,平时可以送茶叶,求人家办事时,送个有品位的茶具或者茶叶罐。(看到就能想到你)

三、好马配好鞍,好礼要包装礼品赠送时最好有包装,除非太大或者特殊原因不能包装。一表示你细心认真,二避免给人俗气的感觉,三可以使礼品更有艺术性,四可以增加礼品神秘感,领导会想“小伙子挺尊重我的”。

去掉价格标签,因为价格标签在许多场合会带来不好的利仪和情感效应,它会传递两个讯息,一个是“我们的情谊值多少钱”,“看着吧!下次得回同样价格的礼物(帮助)给我”。

 四、送礼时机有讲究,事出有因好说话领导生日,子女上大学,乔迁之喜都是送礼的好时机,领导也不好拒绝。注意及时性原则,比如领导孩子都上大学半个学期了, 你再送礼,一显得目的性太强,二表示不关心不尊重领导,三表示情商智商可能会很难委以重任。

五、大方送礼,别把送礼操作成“行贿”破掉心理障碍,礼尚往来是人之常情,没必要把送礼想成拍马屁,或者“行贿”。重礼轻意,会使对方有一种接受贿赂的感觉。比如没有名头的给领导送个奢侈品,塞张卡。能自己去送就不要多个人去送六、大家都有的礼物送到办公室,就领导有的礼物送到家里出差回来,“人人有赏”的礼物,大大方方送到领导办公室,不用担心被人怀疑“司马昭之心”。领导过生日,

同事们都在送生日礼物,你也理所应当的送到办公室。求他办事,加深情感的礼物最好送到家里,一是免得领导还得搬运一次,二是家里的氛围有利于更深的沟通。