导读：中国人讲求人情世故、礼尚往来，免不了参加婚礼、升学等喜宴。结婚本是高兴的事，随礼也在情理之中。但是，偏偏遇到有些人和自己没那么熟络，还通知参加婚礼，新同事与自己刚刚接触不过一个月，在这种半熟不熟的尴尬关系中，是选择去还是不去？这无疑是十分纠
中国人讲求人情世故、礼尚往来，免不了参加婚礼、升学等喜宴。结婚本是高兴的事，随礼也在情理之中。但是，偏偏遇到有些人和自己没那么熟络，还通知参加婚礼，新同事与自己刚刚接触不过一个月，在这种半熟不熟的尴尬关系中，是选择去还是不去？这无疑是十分纠结的问题，选择去和不去，都会对自己产生影响，那么就一定要根据现实状况作出反应。
根据同事们的态度来抉择，职场并不是自己的老家，由不同的个体构成的群体，所以个体在群体生活中首先就是要适应群体生活的发展，自己的一意孤行和过于的标新立异肯定会引起旁人的侧目。不去便会自然地觉得不好意思，感觉不给对方面子。想到日后可能天天朝朝暮暮与同事相处，如果连结婚都不参加，之间必然会出现不小的嫌隙。这时可以观察和询问，如果周围的同事都纷纷选择去参加婚宴和随份子，那么自己也就可以随大流，毕竟不能做唯一的“出头鸟”和“局外人”。
但是要讲究适度原则，量力而行，职场关系就像一盘围棋，错综复杂，我们要保持一颗平常心。如果说你跟这个同事之间的关系并不是特别亲近的话，去随份子钱自己心里面也会觉得非常不舒服，不能“打肿脸充胖子”“死要面子活受罪”。
总之对于不熟的同事的婚礼选择去或不去，都是情理之中的，人情世故的事情，并不是简单的三言两语就可以讲得清楚的。所以并不需要用道德绑架或是一些阴暗的想法去揣测别人，也不需要自己否定自己，害怕别人说自己的坏话。只要将对同事新婚的祝福心意表达出来，都不必再纠结其余的事情了。
我觉得这个要看你跟新同事的关系怎么样了。如果关系不错的话，又在一个部门的话可以去这个主要还是看自己心情，如果离得比较远的话，我觉得就没必要去了。
他的这种做法其实在职场中是非常欠妥的。因为在职场中人际关系本来就复杂。大部分以利益为主的，没有人会在乎你个人情况。就算你认为是很大的事情，在别人眼里边儿也是微不足道的。我感觉在职场中就是事不关己，高高挂起我感觉。这个新同事他的处事方法是非常不好的。毕竟她刚来公司一周，跟大家也不熟悉，有的甚至连名字都不知道。收到邀请会让其他同事为难，不知道是去还是不去。刚到公司，跟很多人都是没有交集的，更不可能有友谊了。其实没有人会在乎那几百块钱，不过我觉得谁也没必要跟陌生人随份子钱吧。
我觉得他这种做法不仅会让他在新公司里的形象受损，而且在他以后职场的道路上也会有所影响的。人跟人之间的交往，彼此的信赖是非常重要的。刚入职一周的新同事之间是不可能有这种信赖的，所以我觉得让别人参加酒宴确实是有点为难还有一点，我觉得他做得非常不妥。发请帖的话发自己部门就可以了，你一次发几百人，这种会让别人认为是为了要那个份子钱。
其实他想要增进同事之间感情的话，完全可以婚礼办完以后发现喜糖给同事。这样的话。在新的公司会给别人留下很好的印象，会让别人觉得你是一个识大体，不自私的人，会得到同事们的欢迎。
如果是我，我不会出席，但是会随礼，不过这礼不会太多，意思一下就行。同事之间的关系是最模糊的，有句话叫“职场如战场”，所以在职场当中没有真朋友，当然，虽然说没有真朋友但是有真同事，所以这类同事请客，不仅要随礼还要出席，但是点头之交的同事就让人犯难了，这去又感觉不太熟，不去又不好，所以面对这个问题，很多人都很纠结。
其实我觉得这种尴尬的请客就跟着自己的心走就好，如果觉得这个同事平时为人不错，又是单位上的老同事，那么你就去随礼出席，这也叫“凡事留一面，日后好相见”。如果对方跟你本来就不熟，甚至点头之交的次数都屈指可数，那么你就直接找个理由不去，也不随礼，因为这种人并不是想和你拉近关系，而是为了收份子钱，所以这种人即便是得罪了也没关系。
再有就是现在职场人员流动大，每天有人来有人走，这个同事跟你又不熟，平时见面不过是点头，说明你们即便是同事，也是在工作上无交集的同事，说难听点，是朋友随了礼收不回也还好，但是这种距离远的同事，万一他辞职了，那你还不是白随礼了。因此在这种情况下，你也不要纠结到底去还是不去，你先看看你周围有没有跟你相同处境的同事被请，如果有，那他去你也去，就当去AA聚餐。
如果没有，你也不要为了所谓的面子而去，觉得尴尬你就礼到人不到。觉得无所谓就去，说不定因为这次你的出席，你和该同事还会从点头之交变成无话不谈的同事，所以总的一句话：要不要出席，就跟着心走，愿意去就去，不愿意去就不去，反正不得罪谁，也不讨好谁，只要自己高兴就好。
在我看来，如果一位和我没有什么交情的同事向我发结婚请帖，那么我是不会去参加的。
现代很多人已经被职场中交份子钱，搞得十分难受。但往往这些钱都是由于那些无效社交所导致的。如果你身边亲近的亲人或者朋友有结婚生子等喜事，那么，你送去份子钱表示祝福，这个我们是可以接受的，也是符合传统习俗的。
但让人气愤的是，那些生活中的无效社交，或者交情很浅的人，向我们发一些喜帖，这个时候如果不去，似乎显得自己不够情面，但同时我们也可以考虑一下，和与你发请帖的这个人本身就没有什么交情，又何必去顾那些所谓的情面呢。
那些和你在职场中本就没有什么往来的同事向你发结婚请柬，本身就是一件不礼貌的事情。如果换作我的话，我一定不会给那些并不往来的同事发请柬，所以说，如果这些人给我发了请柬，我是不会去参加的。
一方面是由于我和她的交情不深，真的没有到，应该去给他捧场祝福的程度，其次，这本就是一个人情往来的社会，如果我去参加了她的婚礼，那么在我的生活中，如果也有需要朋友来捧场的时刻，我就会十分纠结是否要请他。
因此，如果有在职场中和我不往来的同事向我发出请柬，我可能不会当着他的面拒绝，因为毕竟还在一个单位工作，那样做会显得很尴尬。但我最终是不会参加她的婚礼的。
这个具体情况具体分析。如果你们这个同事之间都是发请柬的话。那么你就可以发请柬了。如果这个直发一般的关系的。不发的话。可能就会显得你这个人人缘不是很好了。我认为呢这就是。人情人情嘛。人在情在人情往还嘛。所以说这个。不用考虑关系的深浅可以发这个结婚情节随多随少。现在个人吗？
既然是同事，这件事应该认真对待。请柬上没写你的名，可能是对方考虑到两个人关系还不是太熟，或者是考虑到工作关系等方面的问题。但并不表示对你有意见，或者说有什么其他不好的想法。你可以小范围的打听一下周围的同事是什么情况，然后再做决定比较好。但不管怎么说，去要比不去强，能去近量去，这对于以后开展工作总体来说是有好处的。当然，八杆子打不着的同事，平时也没什么来往，或者说为人处世极差的，根本不熟悉不了解的去不去也没什么意思。
